配管工 - 茨城県古河市 の求人・仕事・採用

仕事内容新築一般住宅、リフォーム、店舗等の給排水設備工事をおこなう ・上下水道工事 ・浄化槽設置工事 ・水道施設工事 ・舗装工事 ※朝、営業所に集合し、現場へ向かいます ※有資格者は重機作業あり。資格がない方は補佐的な仕事を していただきます ※未経験者は丁寧に指導します ※資格取得については会社がバックアップします 変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> ＼日給1.3万～／日曜休み＋連休OK♪「旅行に行きたいな～」もちゃんと叶う環境です( ⁎ᵕᴗᵕ⁎ ) ✼••┈┈••✼••┈┈••✼••┈┈••✼••┈┈••✼ ＼未経験から職人デビューも大歓迎！／ ダクト・配管などの保温・ 板金作業スタッフ募集(´)♪ 「手に職つけたい！」 「安定して働ける環境を探してる」 「異業種からの転職を考えている」 そんな方にピッタリのお仕事です♪ 経験・年齢・性別は一切問いません◎ 20代～50代まで幅広く活躍中です！ ✼••┈┈••✼••┈┈••✼••┈┈••✼••┈┈••✼ 【お仕事内容】 ビルや商業施設、公共施設などの建物で 空調ダ

仕事内容<仕事内容> 【月給30万～】未経験からでもしっかり資格取得支援で一人前に！プラント鍛冶溶接スタッフ【賞与年2回】 未経験OK 住宅手当有り 資格手当支給 賞与年２回 【事業内容】 コンクリート工場向けプラント建設、修理、設計、ボイラーメンテナンス点検・修理・整備、入替え工事をはじめ、貯湯槽（ストレージタンク）、アキュムレーター、熱交換器、配管、安全弁、各種空調、ポンプに纏わるメンテナンスなど数多くの関連機器のトータルメンテナンスを専門に 圧力容器・ボイラーのメンテナンス・整備・修理 コンクリートプラント設計・建設・修理 配管施工、各種溶接工事、各種バルブ、エアコン設置 ボイラー

仕事内容縁エキスパート株式会社（二友組グループ） 施工図／月給60万円以上／在宅案件もあり／H000005 【求人要約】 【研修充実】働きながら学べる「リスキリング制度」 【良環境】土日祝休み+年間休日125日以上 【キャリア】現場以外に事業会社の管理職も可能！ 【仕事内容】 ★年収UP事例多数あり★プラント、建築、土木などの多様なプロジェクトで施工図作成の業務をお任せします 【具体的な仕事内容】 ◇給与取得しながら学べる「リスキリング制度」あり ◇二友（Niyu）グループとしての総合力と選択肢 ◇目標に合わせて、多様なキャリアの道筋をご用意 ◇長期的に働ける安心の待遇（退職金制度など充実

仕事内容少数精鋭！まるでfamilyみたいな深い関係な有限会社関根設備工業！スキルや経験は二の次です。正直必要なのは素直に学ぶ姿勢だけ！それさえあればOKです☆そうすればおのずと経験や知識は付いてきます。 【職種】 [正]建築・建設・土木作業、リフォーム・内装、建築・土木その他 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、学生歓迎、外国人活躍中・留学生歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、将来は独立、シニア(60代～)歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、副業・WワークOK、ミドル(40代～)活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中

仕事内容【ここがポイント】 ◆あなたの「働きにくさ」、私たちが解決します！ 「通勤時間が長い」「今の給与に納得がいかない」「希望の物件に携われない」「上司との関係がうまくいかない」 そんなお悩みをお持ちの建築施工管理の方は、ぜひ一度ご相談ください。 当社は、日本全国の大手ゼネコン・サブコンと取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトをご用意しています。 転勤は一切なく、プロジェクト終了後も希望エリアで次の案件をご紹介。生活環境を変えることなく働けるため、安心してキャリアを築けます。 また、キャリア相談・研修制度・インセンティブ設計など、専任のサポート体制も万全。 年収が200万円アップした社員

仕事内容・配管及び土木工事における施工計画の作成、工程管理、品質管理 安全管理など ・現場作業員への指示 ・一般住宅の上下水道配管工事及び土木工事の実施 ・現場は古河市が中心 ※資格取得制度あり（経費は全額会社負担） 変更範囲：変更なし

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) プラント構内の施工管理補助業務をおまかせします。常駐先は発電所や水処理設備などインフラ関係多数！ 業務内容(詳細) ■品質管理 プラント工場全体の配管等の内部構造などを調査・確認。 老朽化・劣化などにより交換が必要なものをピックアップし、交換・改修等の手配をします。 ■工事管理 プラント工場の改修工事や新築・増築工事について、下記を管理します。 ・工事のスケジュール管理 ・工事の品質管理 ・現場協力スタッフへの指示・管理 など チーム／組織構成 ■平均勤続年数9年 ■業界屈指の定着率96.5％（直近10年間） 20代～30代前半の若手が中心となって活躍中。

仕事内容【仕事内容】 完全未経験でもOK！ 充実の教育体制で安心♪ 【携帯電話販売スタッフ】募集 ＼働くうえでのポイントは？／ 半年に1回昇給のチャンスあり！ 未経験からでも安心の教育体制〇 量販店での家電割引特典あり♪ ＜仕事内容＞ 家電量販店、携帯代理店でキャッチ、 クロージング、契約の登録業務などを 行っていただきます。 ・お客様へのお声がけ ・プランの変更や機種変更 ・タブレットを使った登録業務 ・新規、乗り換え、機種変更などの 獲得促進業務 【アピールポイント】 ┈┈┈┈┈┈┈┈ 充実の教育体制 ┈┈┈┈┈┈┈┈ 現場でのOJT研修とマンツーマン指導で 未経験からでも