ベビーシッター 企業内保育所 - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容＜求人のポイント！＞ ◎ 病児保育ベビーシッター ｜会員宅へ訪問し、発熱などで保育園に登園できないお子さんをお預かりする、訪問型病児保育のお仕事です ◎ １対１でじっくり乳幼児期の子どもと関わる中で、愛らしい子どもに癒されます☆ ◎ 子育て経験のある中高年の主婦が多数活躍！保育資格無し・保育未経験の方も応募可能です ◎ 週４か週５から選択OK／Ｗワークも可 ◎ 研修や事務局サポートが手厚く、保育中も遠隔でサポートします ＜お仕事の流れ＞ 1 保育の依頼内容確認 2 会員宅へ訪問・引継ぎ 3 受診代行依頼があれば、受診 4 お昼ごはん・与薬 （ごはんは親御さんが作ったもの） 5 お昼寝・本部へ経

仕事内容子どもに寄り添う保育観/想いを大切に/駅チカ勤務/経験をしっかり評価できる環境がここに！ 大阪市浪速区の小規模保育園です！ 正社員で働ける人募集です！ 【お仕事内容】 ◎保育士業務全般 【勤務時間】 ◎7:00 ～20:00（休憩60分） 月に1.2回の土曜出勤お願いしますが、代休取れます◎ 【園の特徴】 ◎月給26万4000円＋賞与年2回！ ◎20代～50代の幅広い先生方がいて、質問が気軽にできます◎ ◎大国町駅から徒歩3分と立地がいい園さんです♪ 元気いっぱいのお子さんが多いです！ 気になったら是非ともご応募お待ちしております！ 業界最大級の求人案件数を扱う当社。

仕事内容■会社名 大阪府大阪市此花区の企業内保育所 ■メインキャッチ 企業内保育所の栄養士/残業少なめ！企業内保育所で栄養士募集 ■コメント ◎企業内保育所で、発注や調理など栄養士業務全般を担当できます ♪年間休日120日以上で、プライベートとの両立を目指しやすい環境です ☆仕事内容が明確で、経験を活かしながら落ち着いて働けます ◎社会保険など基本的な制度も整っており、安心して勤務を始められます ■雇用形態 正社員 ■職種 企業内保育所の栄養士 ■仕事内容 ■栄養士業務を行っていただきます。 ・給食調理、献立作成、食育についての指導、衛生管理、アレルギー対応、保護者様対応 ＜ポピンズの特徴＞

仕事内容無理なく稼げる環境です／研修体制が充実。安心してスキルを伸ばせます 介護施設にて新たに看護師をお迎えします。 安心して長く働ける就業環境です。利用者様の生活や気持ちに寄り添い、日々の支援をお願いします。 看護師をお持ちの方は優遇いたします。栄養バランスに配慮し、食材の発注や検収も行います。ご応募を心よりお待ちしています。 ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ・研修制度あり。ブランクのある方も歓迎です♪ ・同行研修やOJTが充実。安心してスタートできます♪ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人

勤務時間8:00～14:00／13:00～17:30／8:00～17:30 休憩時間：60分

仕事内容仲間のサポートで無理なく保育に専念できる環境がここにある◎お休みもしっかりで働きやすい職場！ 【仕事内容】 保育補助をお願いします♪ 【時間】 08：00～17：30 ◎8：00～もしくは～17：30までの どちらかに入っていただければ時間相談OK！ 8：00～12：00の短時間で扶養内で働きたい！ 8：30～17：30までしっかり働きたい！ などご希望お聞かせください♪ 【給与】 時給：1350円～1600円 【園について】 定員：12名 ★おすすめポイント★ ・残業なし ・お休みがとりやすい ・給食費無料 ・週2～OK！ ・園にお子さんを預けながらの勤務可能 ・築7年

仕事内容キッズコーポレーションの園長【正社員】求人！安心できる園づくりを担う 子ども、保護者、職員が安心して過ごせる園づくりを行う園長正社員求人です。やりがいと責任のあるポジションで活躍できます。 園の運営責任者として、職員マネジメント、行政対応、園全体の保育方針策定、保護者対応、職員育成など、運営管理業務全般を担っていただきます。職員との連携を大切にしながら、子ども・保護者・職員全員が安心して過ごせる園づくりを進めていただきます。実務とマネジメントの両面でやりがいを感じられるポジションです。 【管理職向けの研修充実】 各園をサポートするスーパーバイザーが定期的に訪問し、運営面や人材育成に関する

仕事内容企業内保育所の施設長候補/事業所内保育室の運営を担うリーダー候補募集！ お子様をお預かりする保育施設でのお仕事です。 生後57日～小学校就学児未満のお子様をお預かりしています。保育園の運営管理全般と、職員の指揮監督、保護者様対応や施設全体の運営、スタッフの育成などを担当して頂きます。 【施設長・事業所内保育室・正社員】 ・事業所内保育室でのスタッフ募集。子どもたちが安心して過ごせる環境を支えるお仕事です。 ・駅から通いやすい環境です。 ・公園や自然に触れられる環境があり、子どもたちの成長を身近で支えられます。 応募方法： 応募フォームよりご応募ください。 応募後面接日程の調整→ 履

仕事内容未経験から始められます／研修体制が充実。安心してスキルを伸ばせます 介護施設で活躍いただく看護師のポジションです。 アレルギー対応や行事食の企画にも携わります。 研修や勉強会でスキルアップが可能です。コミュニケーションを大切に、利用者様に向き合う業務です。看護師の資格を活かしてご活躍いただけます。ご応募を心よりお待ちしています。 ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ ・同行研修やOJTが充実。安心してスタートできます 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします

仕事内容普通免許・原付免許が無い方もOK！企業内保育所（託児所）あり、ヤクルトレディのお仕事。子育て中のママさんが活躍中です。 ◎本当に未経験でいいんです♪ ◎応募後（当日～2営業日以内）を目安にご連絡します 【仕事内容】 お客さまのご自宅やオフィスを訪問し、ヤクルトの商品をお届けするお仕事です。 ■1日の流れ(例)＜※保育所利用の場合＞ 8:30 ヤクルト保育所にお子さまをお預け 8:40 宅配センターに到着、お届けの準備 9:00 準備が終わったら出発 12:30 お届けを終えてランチタイム 13:30 売上のまとめや翌日の準備 14:00 ヤクルト保育所にお子さまを迎えに行って帰宅 ■ど

勤務時間勤務時間は指定しない 平日 14:00～18:00 又は 15:00～18:00 土曜日 10:00～16:00 祝日・長期休暇 10:00～17:00 ◆上記時間でシフト制 ◆業務の状況により変動あり

仕事内容児童育成スタッフ 雇用形態：アルバイト・パート ★☆子どもが好きな方必見★☆ 免許不要＆社員登用制度ありの 大阪府枚方市にある 放課後等デイサービスです。 ご利用者様が できることを活かしながら、 日々の生活をサポートさせて いただきます！ 一人ひとりが安心して過ごせる 施設をめざしております！ ぜひ一緒にお仕事しましょう♪ 【仕事内容】 放課後等デイサービスの 支援員としてお仕事をお願いします！ ・支援計画に基づいた発達支援 ・保護者の対応 ・施設内プログラムの実施 など 主に、子どものサポートをお願いします。 【放課後等デイサービスとは】 障がいのある就学児童（小学生

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり3時間 ・(1) 10:00～12:00 (2) 14:30～18:30 (3) 17:00～20:00 (4) 18:00～20:00 ※依頼内容により勤務時間は変動します ※依頼時間を超える残業はありません ・週1日～勤務(WワークOK) ※前の月に勤務希望日を提出いただくシフト制です

仕事内容ノーベルの新サービス「子育て家庭のまるごとサポート」において、子育て家庭の育児・家事をサポートする「ケアスタッフ」を募集しています。 会員さまのご自宅を訪問し、保育園・習い事の送迎、子どもの見守り、入浴・食事のサポート、洗濯・片付けなど、ご家庭の「日々の暮らし」を一緒に整えるお仕事です。 【業務内容】 子どもたちが安心して過ごし、親御さんが少しホッとできる時間をつくる仕事です。 ご家庭の状況に合わせて、以下のようなサポートを行います。 ▼育児サポート ・保育園や習い事のお迎え ・お家に帰ってからの“お風呂～ごはん”までのサポート ・宿題や遊びの見守り ・兄弟がいる家庭でのサポート分担など

勤務時間9:00～17:00

仕事内容働きやすい福利厚生充実！残業なし/昇給賞与あり/育休産休完備/寮完備/食事補助/従業員割引あり ＊みんなのほいくえん 寝屋川＊ ＼ 寝屋川市の小規模保育園で保育士さん募集中！ / ★残業なしでプライベート充実♪ ★扶養内勤務で家庭と両立♪ ★駅チカで通勤負担少なめ♪ 働きやすさ抜群です！ 【おしごと】 ●0歳児～2歳児の保育をお願いしています！ ・0歳児 3名程度 1クラス ・1歳児 8名程度 1クラス ・2歳児 8名程度 1クラス 定員：19名 クラスに入って保育をしていただきます！ クラスに入っている間は担任の先生として接していただきます！ ★担任業務の場合は時給とは別で

勤務時間9:00～12:30 休憩時間：0分

仕事内容残業なし/昇給賞与あり/育休産休制度/寮完備/食事補助付き職場/あなたの働きやすい職場がここに！ 大阪市平野区でパートさん募集◎ 【お仕事内容】 ◎お遊戯・お散歩の見守り ◎絵本読み聞かせ ◎お子さん1人1人を尊重してのびのびとした保育に力入れてます！ ◎保育士さん同士でしっかり連携を取ってるのでサポート面も安心♪ 【勤務時間】 ◎9:00～12:30の固定時間！ どちらかの勤務が可能な方！ ◎週4～5日 平日のみでもOK！ プライベートも充実できます！ 【園の特徴】 ◎保育士の経験 5年以上で月5,000円 10年以上で月10,000円の支給♪ ◎企業主

仕事内容長堀橋駅 ＜正社員・保育士資格必須＞給料交渉可！保育士の転職成功2500名以上の実績！週休２日制◎持ち帰り仕事なし◎残業少なめ◎電話登録OK◎ ＜登録者数３万人以上！＞見学OK求人探し～条件交渉まで無料で対応します！ 保育業務全般をお願いします。 送迎、お迎え、お着替え、お散歩、昼食準備、お昼ごはん、お昼寝、おやつタイム、日中の見守り、保護者様とのやりとり などをお任せいたします。 ※職場により仕事内容が異なる可能性有 ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 【キャリアコンサルタントをご紹介！】 ・ぴったりの求人探し、履歴書作成、入社まで丁寧にフ

仕事内容★☆訪問型病児保育シッター（正社員）☆★ 発熱などの体調不良で、保育園に登園できないお子さまを保育します。保育スタッフはお子さまのご自宅に訪問し、親御さんの用意した食事のお世話をしたり、お子さまに合った遊びなど、体調に合わせて１対１で保育をおこないます。現在、週4 or 週5日の正社員を募集中。ライフスタイルに合わせた働き方を選べます。 ★☆集団保育では難しかった「じっくり向き合う保育」がここにあります☆★ 決まったカリキュラムや時間に縛られず、「目の前のその子」に100％寄り添えるのがノーベルの魅力です。「どんな遊びをしようかな？」とワクワクしながら、一期一会の出会いを楽しめます。 ★☆

勤務時間【勤務日】 日～土のうち、週1～勤務可 【勤務時間】 8：30～13：30 （うち、4ｈ～6h程度） ≪シフト例≫ ？@…8：30～14：00 ？A…9：30～13：30

仕事内容企業内保育所の調理師/給食づくりで子どもたちの毎日を支える！ 職員のお子様をお預かりする保育施設でのお仕事です。 生後6ヶ月～小学校就学児未満のお子様をお預かりしています。 ●食材発注 ●管理、献立作成（イベント時） ●厨房スタッフへの指導管理 ●お子様のお食事の調理 等々を担当して頂きます。 【調理師・院内保育室・パート】 ・院内保育室での調理スタッフ募集。毎日の食事づくりを通じて、子どもたちの成長を支えるお仕事です。 ・和泉府中駅徒歩7分で通いやすい、新しい環境でスタートできます。 ・遊びや行事を通じて、子どもたちが充実した時間を過ごせるよう支えられます。 応募方法： 応募フォー

仕事内容遊び心にあふれたPOPと圧縮陳列☆最新の楽しいがギュッと詰まった売場で品出しから始めよう ドンキはアルバイトでも売場作りや仕入れに参加するチャンスがあります♪フリーター・就活前の学生にもおすすめ！ 珍しいカップ麺や話題の調味料、SNSで話題のドリンクやお菓子など、食品全般が揃うのが食品売場です♬商品を切らさないようにとにかく品出しが重要なポジションとなります！特に午前中や夕方は品出し中心の方も多いです。売上を確認しながら日々の発注、新商品や季節商品が入る前には棚替えをしたりします。 【ドンキで働く意義】 (1)圧縮陳列＆POP洪水⇒商品をいかに見やすく手に取りやすく陳列できるか。売場づ

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務日数は、臨機応変に対応しますので、お気軽にご相談ください 。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ご希望の勤務日によって変動あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容●看護・保育業務全般 ０歳～２歳児のお子さんをお預かりしている企業内保育園で、保育 業務を中心にお願いします。 保育中に体調不良になった園児がいる際は、保護者のお迎えまでの 間の看護をお願いします。 変更範囲：変更なし

仕事内容本町駅 多彩な休暇制度有り！持ち帰り業務一切なし◎住宅手当/借り上げ社宅制度有◎残業代は1分単位で支給！ ＜登録者数３万人以上！＞見学OK求人探し～条件交渉まで無料で対応します！ 施設にて、保育業務全般をお任せします。 <働く特徴> ・年間休日120日程度 / 多彩な休暇制度 ・持ち帰り業務は一切なし！/ 残業代は1分単位で支給！ ・充実した福利厚生 ・様々な研修を通して、保育の知識や技術を学ぶことでスキルアップできる環境 ・住宅手当、引越し費用負担、宿舎借り上げ支援制度などの住宅サポート <保育の特徴> 自分の持ち味をおもいっきり発揮して、子どもたちのカラーを引き出します。 「でき

仕事内容大阪府豊能町高山における新規事業所立ち上げメンバーとして、障 がい者雇用の観点から現場運営を支えるポジションです。立ち上げ 期の体制整備から運営まで幅広く担当し、組織全体の対応力向上を 担います。 事業所運営責任者の障がい者雇用面の補佐としての対応や指導員等 の拠点メンバーと共に障がいのある社員が安心して働ける環境づく りを推進。採用実習の運営や入社後の日常雇用支援なども担います 。新規事業所の詳細は末項「求人に関する特記事項」に記載。 障がいのある社員約５名、他社員約６名が所属予定。 【変更範囲：変更なし】