ハローワーク 特別養護老人ホーム - 青森県八戸市 の求人・仕事・採用

仕事内容◇特別養護老人ホーム入居者の身の回りのお世話 ・食事介助・入浴介助・清拭・排泄介助・介護に対しての実施記録の記入 ・その他付随する業務 （夜勤は６人で行います） （変更範囲：なし） ※ノーリフティングケアのモデル施設です。 当施設は多くの福祉機器を導入し、力任せの介護をしておりません。また、 タブレット端末を使用しての介護記録作成で効率化を図り、勤務時間内で業 務が終わるよう取り組んでいます。

仕事内容・特別養護老人ホームの入居者の身の回りのお世話（食事介助、入 浴介助、清拭、排泄介助） ・介護に対しての実施記録の記入 ＊夜勤は１階３人、２階３人の計６人で行っています。（月５回程 度） ＊介護技術についてはしっかりと指導し、不安なく援助できるよう にします。 「働き方改革関連認定企業」「くるみん認定企業」 「プラチナえるぼし認定企業」 「あおもりノーリフティングケア推進法人」 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜12時00分 就業時間２：15時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：◇週３日程度の勤務です。 （１）のみの勤務可 ◇ショートステイ利用者の送迎時間によっては、臨時に夕方の勤務 をお願いすることもあります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◇ショートステイ利用者の送迎及び入居者の通院時の運転 （施設職員が同乗します。） ◇車両管理（給油・清掃等） ◇環境整備業務（日用消耗品の補充、施設内外清掃、簡易修繕等） ※使用する車両はキャラバン、ハイゼットです。 ◇介護の資格や経験が無くても、安全運転で高齢者に優しく接する 事が出来れば大丈夫です。 ◇月２回程度、宿直業務があります。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時15分〜12時15分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務割表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・利用者の送迎、車両整備、施設清掃、修繕業務 ・その他付随する業務 ※懇切丁寧な育成に努めます。 「プラチナえるぼし認定企業」 「あおもりノーリフティングケア推進法人」 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は7時00分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：４から６時間程度の勤務 例・７時～１３時（休憩なし）・８時～１２時半（休憩なし）・８ 時～１３時（休憩なし）・９時～１３時（休憩なし）・９時～１６ 時（休憩６０分）・１４時半～１８時半（休憩なし） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・特別養護老人ホームの入居者の身の回りのお世話（食事介助、 入浴介助、清拭、排泄介助） ・介護に対しての実施記録の記入 ・その他付随する業務 ＊介護技術についてはしっかりと指導し、不安なく援助できる ようにします。 ＊無資格で入職後、資格助成金制度にて資格取得可能です。 ＊懇切丁寧な育成に努めています。 「働き方改革関連認定企業」「くるみん認定企業」 「プラチナえるぼし認定企業」 「あおもりノーリフティングケア推進法人」 【変更範囲：変更なし】

仕事内容事務業務全般 ・電話、来客対応 ・パソコン操作（書類作成、データ入力作業等） ・介護保険関係事務 ・役所、金融機関廻り（社有車使用） ・経理、労務関係事務 ・その他付帯する業務 ・介護業務は車いすを押す程度 「働き方改革関連認定企業」「くるみん認定企業」 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◇入居者５０名、通所者の調理業務。３～４人で調理します。 （朝夕は２０食位、昼５０食位） 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容・利用者の食事・整容・排泄・入浴等の生活支援業務 ・ケアマネジメントに基づく援助業務 ≪ 急 募 ≫ 【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜13時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 勤務割表により月８～１０日の休日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・電話、来客対応、物品注文、銀行廻り、 文書収受、パソコン入力、その他付随業務 （変更範囲：変更なし） 「プラチナえるぼし認定企業」 「あおもりノーリフティング推進法人」

仕事内容◇入居者様に対する介護業務全般 ・食事、入浴、排泄、清拭、移乗介助 ・施設内での移動補助 ・レクリエーション補助 ・夜勤業務（月６回程度） ※“明け夜勤”はありません ・その他、付随する業務 ◎入居者の定員は、特養６９名・短期１０名です。 ◎体力を必要とする業務になります。 ※変更の範囲：変更なし 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容特別養護老人ホームでの看護業務全般 ・バイタル等健康チェック等の健康管理 ・服薬管理 ・受診対応 ・その他付随する業務 ・待機業務（月６回程度）が有ります。 （夜間オンコール業務の一部は外部委託しております） 変更範囲：変更なし 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容◇特別養護老人ホームで利用者への献立作成（９０名程度）を 行っていただきます。 ・利用者への栄養指導 ・食材発注等 ・調理業務全般 ・その他付随する業務 ＊１回５７食程度、１日１７０食程度を調理します。 【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間就業時間１：12時30分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務割表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・施設清掃、ごみ集め、加湿器給水、入所者の食事下膳 ・その他付随する業務 ※懇切丁寧な育成に努めます。 「プラチナえるぼし認定企業」 「あおもりノーリフティングケア推進法人」 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◇入居者様に対する介護業務全般 ・食事、入浴、排泄、清拭、移乗介助 ・施設内での移動補助 ・レクリエーション補助 ・夜勤業務（月６回程度） ※“明け夜勤”はありません ・その他、付随する業務 ◎入居者の定員は、特養６９名・短期１０名です。 ◎体力を必要とする業務になります。 ◎未経験の方でも丁寧に指導いたします。 ※変更の範囲：変更なし 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容◆特別養護老人ホーム入所利用者の日常生活における介助、 介護全般（入浴、食事、排泄等） ＊夜勤、交替制勤務が出来る方（夜勤、交替勤務不可でも相談可） ＊キャリアパス制度を導入しており、ご自身のキャリアアップ支援 を行っております。 ＊労働条件に変更が生じた場合でも働きやすい支援を行います。 ＊あおもり若年定着奨学金返還支援制度 サポート企業 （２０２５年度採用） 【変更範囲：会社の定める業務】 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容◇特別養護老人ホーム及びショートステイ利用者の介護業務 ・食事、トイレ、入浴介助 ・レクリエーション等 ・日報作成等記録業務 ・その他、付帯する業務 ＊定員 ・特別養護老人ホーム：８０名 ・ショートステイ：２０名 合計１００名 【働き方改革関連認定企業】【くるみん認定企業】 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◇特別養護老人ホームにおける看護業務全般 ・利用者の健康管理業務 （バイタルチェック、服薬管理、処置、書類記録作成 等） ・その他付随する業務 ・入所者 約８０名 ・夜勤はありません 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容◇利用者の給食調理全般（６人体制で１３０人分位を調理） ・食材の仕込み、調理、盛付け、食器の洗浄（食器洗浄機使用） ◇マニュアル整備がされていますので、未経験者歓迎します。 現在未経験者３名が就労しています。 変更範囲：法人が定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：・（２）は休憩６０分。 ・（１）（２）のいずれかで応募可。 ・詳細な希望がある場合は、相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・シフト表による交代制 ・詳細な希望がある場合は、相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◇入所者に対する入浴介助業務全般 ・入浴介助（洗髪・洗身・介助ほか） ・衣服の着脱・ドライヤー等介助 ・浴室・脱衣場の準備 ・浴室・脱衣場の清掃及び消毒 ・その他、付随する業務 ◎入浴介助は、１日あたり２５名程度です。 ◎入所者の定員は、特養６９名・短期１０名です。 ◎未経験・ブランクがある方でも丁寧に指導します。 ※変更の範囲：変更なし 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容◇特別養護老人ホームにおける看護業務全般 ・利用者の健康管理 ・内服薬の管理 ・バイタルチェック ・医療処置 ・夜間待機（月７～８回）※特記事項参照 ・その他、付随する業務 ◎入居者の定員は、特養６９名・短期１０名です。 ◎食事・入浴・排泄などの介護業務は通常ありません。 ◎特別養護老人ホームでの実務経験がある方は、優遇します。 ◎６０歳以上応募可 ※特記事項参照 ※変更の範囲：変更なし 「働き方改革関連認定企業」