心療内科 看護師 - 富山県 の求人・仕事・採用

仕事内容病院の看護師・准看護師/富山市/正社員（正職員） 病院での看護師・准看護師業務全般 【定年65歳＆再雇用制度あり◎マイカー通勤OK◎残業少なめ◎】地域に根差した精神科病院でのお仕事です！

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仕事内容【業務内容】 病院内における看護業務全般および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:20～17:20 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給19万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 年間休日120日以上、2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎、電子カルテあり 【スタッフの声】 Aさん 病棟が新しくなったことで、職員の皆さんモチベーションが高まっています。3つの病院が併合されたことで、コミュニケーションが活発になり、男性の育休取得など、ワークバ

仕事内容◎20代30代の若手社員が活躍中です！ └研修内容が充実、未経験からでもプログラミングを学べてキャリアアップもできる環境です。 ※先輩もほとんど未経験・実務経験０からスタートしています。 【仕事内容は？】 システムの開発、運用、保守をお任せします。常時、様々なプロジェクトが稼働しており、「あなたがやりたい開発、挑戦したい案件」を担当していただきます。 【主な仕事内容】 ■サーバーのスペックや処理能力、必要台数などを検討 ■サーバー機器へのOSのインストール ■サーバーの監視、セキュリティチェック、バックアップなど ※CCNAやAWSの知見があればさらにキャリアアップも！ ※cissp/os

仕事内容・立山町、上市町、富山市、滑川市のエリアを対象に、 １日４件程度の訪問看護サービスを行って頂きます。 ・対象者：乳児～高齢者、障害者 ・内容：医療デバイスの管理 （胃瘻、尿カテーテル、人口呼吸器等） 医療的処置全般、リハビリテーション ご本人、介護者への療養上の相談、援助 ターミナルケア、看取り（ガン末期、老衰） ※訪問ルートにより直行直帰可能 変更範囲：変更なし

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勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時45分〜17時45分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：9時00分〜18時00分又は8時30分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）「又は」のシフト制となります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容WEBデザイナーってどんなお仕事？ お客様のイメージしているサイトをレイアウトや構成を考えながら具現化していくお仕事になります！サイトの大まかなイメージができたら文字のフォントや色付けを考えていき、WEbサイトが出来上がっていきます。時には競合サイトの調査をすることも！ 実は当社で今お仕事をしている方は、未経験の方がほとんど！ スキルが上がれば、あなたもディレクターやプロデューサーを目指せます() 【給与補足】 経験・スキルに応じて給与を決定します 【固定残業】 なし

仕事内容【仕事内容】 移動入浴車で利用者宅を訪問し、看護師・介護員・オペレーターの3人1組で入浴介助を行います。 看護師はバイタルチェックや軟膏処置を担当します。 1日に4～6件の訪問があります。 医療行為はなく、保湿を中心とした軟膏処置のみです。 【給与詳細】 【正職員】 月給286,600円～362,000円 基本給 281,600円～352,000円 資格手当 5,000円～10,000円 調整手当、処遇改善手当など支給の可能性あり 通勤手当実費支給 上限月額28,000円 昇給あり 月1,000円～10,000円（実績） 賞与年2回 100,000円～200,000円（実績） 固定残業代なし

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給32万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<経験年数>15年<配属先>病棟 ┗ <給与の詳細>※想定年収は賞与を含んでの算出です。 ［基本給］280,800円 ［特殊勤務手当］8,000円 ［夜勤手当］32,680円（4回分） ［通勤手当］5,300円 （5キロにて算出、該当者のみ支給） 【業務内容】 病院内における看護業務 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 年間休日120

仕事内容【仕事内容】 富山市中心部で、女性の生涯にわたるトータルケアを長年提供してきた岡田産科婦人科病院で、看護師として活躍しませんか。 当院は、産科・婦人科を中心に、小児科、内科、皮膚科も診療しており、地域に根差したアットホームな雰囲気の中で、患者様一人ひとりに寄り添った看護を提供しています。小規模ながらも最新医療の導入に積極的であり、日々の業務を通じて確かなスキルアップを目指せる環境です。 「ここでなら、地域医療に貢献しながら、専門性を深めていける」と感じていただけるような、やりがいのある職務です。温かいチームの一員として、患者様の笑顔に触れる喜びを分かち合いませんか。 本求人は人材紹介会社

仕事内容富山市西部／内科外来における看護業務 安心できる職場環境で長く活躍できます♪ 富山市西部：内科外来における看護業務 ●外来看護 ●診察の補助 富山地方鉄道バス「宮ケ島」停留所にて下車、徒歩1分、ファボーレ近くにあるクリニックです。内科・循環器科・腎臓内科を診療科目とし、透析も対応しておられます。 ＜経験豊富なスタッフが活躍中＞ 看護師・准看護師・看護助手まで幅広い経験者が活躍中です。 年代も20代・30代・40代・50代と幅広い年代の方がいます。 ＜以下の資格保有者も活躍中です！＞ ◆正看護師、准看護師、助産師、保健師、動物看護師、看護助手 ◆介護福祉士、主任介護支援専門員、介護支援

仕事内容【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅希望の郷で、あなたの看護師・准看護師としての経験を活かしませんか。 当施設は、少人数のユニットケアを採用しており、お一人おひとりのご入居者様とじっくり向き合える環境です。日々の健康管理はもちろん、ご入居者様がいつまでもいきいきと、自分らしく活動的に日々を過ごせるよう、きめ細やかなケアを提供しています。 バイタルチェックや服薬管理といった基本的な業務に加え、ご入居者様の生活を多角的にサポートすることがあなたの役割です。例えば、日々の会話の中から体調の変化にいち早く気づき、適切な処置を行うこと。また、リハビリの専門職や介護スタッフとも連携し、チーム全体で

仕事内容介護職員（すみれ苑デイサービスセンター）の募集です。 老人の身の回りのお世話 （入浴、食事、送迎等） ＊業務の変更はありません。

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションの近隣のご家庭や集合住宅へ、訪問看護サービスを提供します。 エリアによって移動手段は高性能の電動自転車または社用車です。 1日に5～7件の訪問を行い、オンコール対応や担当者会議、退院時カンファレンスにも参加します。 【具体的な業務内容】 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） ・医療機器の管理（呼吸器管理など） ・その他、清拭や手足浴などの介助 【記録管理】 電子カルテ（iPad支給）を使用し、丁寧なレクチャーもありますので未経験の方も安心です。 【スタッフ構成】 看護師：4～10名 PT・

仕事内容【仕事内容】 病院での看護助手求人 正社員での募集です。 夜勤専従なども相談可能。 マイカー通勤も可能。 駐車場無料完備。 無資格でも相談可能です。 【給与詳細】 月給：171,000～240,000円 （内訳） 基本給：171,000円～ 夜勤手当：6,000～7,000円 （その他） 資格手当 家族手当 養育手当 住宅手当 固定残業代:：なし 試用期間：あり（3ヶ月） 試用期間中の労働条件：同条件 雇用期間：雇用期間の定めなし 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：セントスタッフ株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容クリニックでの看護師/富山県滑川市/月給230000円~300000円 滑川市：クリニックでの外来看護業務 ●医療業務の補助 ●診療器具の消毒や医療品の補充と準備など 《定年なし！賞与4ヶ月!!人気のクリニック求人です！》 ◆滑川市にある内科クリニック求人です。

勤務時間 就業時間１：8時45分〜12時15分 就業時間２：8時45分〜13時15分 就業時間３：8時45分〜18時15分 就業時間に関する特記事項：（１）水曜日 （２）土曜日 （３）月・火・木・金曜日「休憩１２０分」 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 水曜、土曜は午後休診 年末年始、お盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間シフト制 詳細参照 【日勤のみ】 1）8:30～17:15 休憩45分 2）8:30～17:15の間の6時間以上 ※勤務時間、曜日等、応相談 ※週3日～勤務OK

勤務時間又は8時30分〜18時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：休憩時間は、就業時間が６時間を超える場合は法定通り付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他（土）（日）のどちらか出勤可能な方歓迎します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日