埼玉県所沢市の市場調査の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 フィールドセールスにて個人のお客様へ、『NURO光』のご契約を獲得する営業のお仕事をお任せします。 ◎一戸建て住宅 電線まで通っていることをお伝えし、現在ご利用中のインターネット回線価格と比べて、 値段が半額になり速度が速くなることをお伝え頂きます！ どんどん新規エリアが拡大しているので、 ＮＵＲＯが使えることを知らなかったお客様へ教えてあげるお仕事です！ 特に戸建てお客様は「通信固定費の削減」に非常に敏感なので、非常に高い成約率です！ 教えてくれてありがとうを言ってもらえるお仕事です♪ 【給与】 時給1800円以上 1ヶ月に10件前後の開通を獲得することで、月給35

仕事内容オールスクラッチ製法での製パン経験を活かし、職人として技術をさらに極めたい方へ。 1905年創業の老舗ベーカリー「ドンク」の、埼玉県内の8店舗のいずれかで、ブーランジェとしてパン作りの全工程を担当します。 ■粉の計量から生地の仕込みまで ■成形、焼き上げ ■売り場の約3割を占める店舗オリジナル商品の企画・開発 大手チェーンでありながら、粉から焼き上げまでを店内で手がける「オールスクラッチ製法」を貫いています。一貫した製パン技術と商品開発の力を同時に磨けます。年収例は25歳の生産チーフで470万円、32歳の店長で610万円。店舗運営や経営のノウハウを学び、店長を目指すことも可能です。 ＜おす

仕事内容≪友達採用≫で21年、怒涛の勢いで成長中！ ～あなたにとって働きやすい会社へ～ "楽しいときも、苦しいときも支え合える。 そんな仲間と一緒に働けたら、仕事はもっと楽しくなるし、人生も豊かになる。「人柄」を何より大切にしています。 当社の採用基準は、創業以来ずっと変わらず「友達になれそうかどうか」。 この想いを胸に、21年間走り続けてきました。 履歴書は不要です。 学歴や経験よりも、「この人と一緒に働きたい」と思える“お人柄”を重視しています。人と人との信頼関係こそが、会社の原動力になる。そう信じているからです。 こうした価値観が評価され、ホワイト企業認定プラチナを6年連続で受賞。 「家

仕事内容社内アンケートでは『人間関係の良さ』が堂々1位♪ ホテル事業のオープニングメンバーを募集！ 「友達になれそうな人」 私たちの採用基準は、創業から21年間これだけです！ 21年連続で増収を続ける当社で、ホテル事業がスタートしました。 国内の有名ホテルのスタッフを募集します♪ 同期と一緒に、ゼロから職場をつくれるチャンスです！ 【先輩の9割以上が未経験スタート！】 経歴やスキルより人柄を大切にする「友達採用」です。 前職はペットショップ店員、出版社、声優、美術スタッフなどさまざま。 困っている人がいたら声をかけ合う、そんな温かい雰囲気です。 社内アンケートでは730名中326名が「人間関係の

仕事内容★この求人は『クックビズ』の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 牛丼「吉野家」のチェーン展開を手がける株式会社吉野家が、埼玉県所沢市で店舗スタッフを募集しています。 【仕事内容】 ・お席へのご案内、オーダーテイク、レジ対応など接客全般 ・ドリンク作り、提供 ・仕込みから盛り付けまでの調理業務 ・食材の仕入れや在庫管理 ・アルバイトスタッフの教育 【アピールポイント】 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※紹介企業数 No.1 2026年9月期_シ

仕事内容当社が手掛ける賃貸物件のリーシング業務を中心に、入居者様の募集から契約、入居後のフォローまで、賃貸物件に関わる幅広い業務をお任せします。 単に物件をご紹介して契約を取るだけではなく、「どうすればこの物件に入居したいと思ってもらえるか」「入居後も安心して暮らしていただくにはどうすればよいか」を考え、物件の価値を高めていく仕事です。 自社で企画・建築した物件を扱うため、建物そのものの特徴や設備、周辺環境まで理解したうえで、お客様や仲介会社へ物件の魅力を伝えることができます。 不動産の知識だけでなく、建物・賃貸経営・入居者対応・マーケティングなど、幅広いスキルを身につけられるポジションです。 ①

仕事内容"急成長を続けるFIDIA SOLUTIONSの新規事業！ホワイト企業認定最上位ランク「プラチナ」受賞で働きやすさも FIDIA SOLUTIONSの特徴 ■21年連続増収&売上高198億突破！ ■6年連続ホワイト企業認定受賞 ■完全週休2日制&月平均残業3時間 ■賞与年3回、退職金制度あり ■利用可能な福利厚生サービス50,000種類以上 ◇「友達採用」を通じて急成長！◇ 売上198億円を誇る当社は、21年連続増収を記録。 いまや社員数2000名を超えるようになりました。 成長し続けてきた中でも創業以来変わらない採用基準は『友達になれそうな人』 楽しい時は全力で楽しみ、苦しい時は励まし

仕事内容友達採用で21年連続増収！急成長中のベンチャー企業！私たちと一緒にチャレンジしてみませんか！？ 元お笑い芸人の社長が当時の相方と起業した当社。 そんな当社の採用基準は「友達になれそうかどうか」です。 私たちが面接で大切にしているのは 「この人と一緒に働いて楽しいのか、 信頼して友達のように働けるのか、友達になれるのか」。 即戦力かどうかや、学歴ではなく、”人柄”が大切だと考えています。 だから、立派な経歴や履歴書は必要ないんです◎ 「友達採用」とは、楽しい時は全力で楽しみ、苦しい時は励まし合い、 時には指摘し合う、そんな共に支え合える最高の友達を見つけるために 大切にしている言葉です。

仕事内容"今日もバズ動画を無限リピ！――これ、ちゃんと仕事です。" "【▼】出社後、即TikTok（サボりじゃなくて市場調査） 【▽】バズ動画を見まくる（人気音源もチェックしないと） 【▼】コスメ動画にいいね（仕事用のアカウントですよ） 【▽】インフルエンサーと雑談（バズるコツ教わってます） 【▼】あ！フォロワーまた増えた（数値分析もぬかりなく） ――当社のSNSマーケターの仕事は、こんな感じ。企業アカウントの中の人として、投稿やコメント返し、コンテンツの企画やデータ分析までをお任せします。「ついスマホを見ちゃう」「SNSで交流するのが好き」なら、まさに天職のはず。 「自分にできる？」なんて心配

仕事内容【仕事内容】 フィールドセールスにて個人のお客様へ、『NURO光』のご契約を獲得する営業のお仕事をお任せします。 ◎一戸建て住宅 電線まで通っていることをお伝えし、現在ご利用中のインターネット回線価格と比べて、 値段が半額になり速度が速くなることをお伝え頂きます！ どんどん新規エリアが拡大しているので、 ＮＵＲＯが使えることを知らなかったお客様へ教えてあげるお仕事です！ 特に戸建てお客様は「通信固定費の削減」に非常に敏感なので、非常に高い成約率です！ 教えてくれてありがとうを言ってもらえるお仕事です♪ 【給与】 月給45万0円以上 1ヶ月に10件前後の開通を獲得することで、月給35

仕事内容株式会社トリドールホールディングスで、複数店舗を管理するSV・エリアマネージャーを募集しています。店舗と本部の橋渡し役として、各店舗の店長や現場スタッフと連携しながら運営全体をサポート。これまでの現場経験やマネジメントスキルを存分に発揮できるポジションです。 主な業務は店舗課題の発見と改善提案、売上向上に向けた戦略の立案と実行、各店舗への巡回とオペレーション指導、スタッフの教育・育成など。各店舗の店長にとって最も頼れる相談役として、丁寧なサポートを行います。 入社後はスキルに合わせた業務から担当し、徐々に範囲を広げていきます。成長を後押しする社内サポート体制が整っており、さらなるキャリアアップ

仕事内容【仕事内容】 当社が手掛ける賃貸物件のリーシング業務を中心に、入居者様の募集から契約、入居後のフォローまで、賃貸物件に関わる幅広い業務をお任せします。 単に物件をご紹介して契約を取るだけではなく、「どうすればこの物件に入居したいと思ってもらえるか」「入居後も安心して暮らしていただくにはどうすればよいか」を考え、物件の価値を高めていく仕事です。 自社で企画・建築した物件を扱うため、建物そのものの特徴や設備、周辺環境まで理解したうえで、お客様や仲介会社へ物件の魅力を伝えることができます。 不動産の知識だけでなく、建物・賃貸経営・入居者対応・マーケティングなど、幅広いスキルを身につけられるポジション

仕事内容当社が手掛ける賃貸物件のリーシング業務を中心に、入居者様の募集から契約、入居後のフォローまで、賃貸物件に関わる幅広い業務をお任せします。 単に物件をご紹介して契約を取るだけではなく、「どうすればこの物件に入居したいと思ってもらえるか」「入居後も安心して暮らしていただくにはどうすればよいか」を考え、物件の価値を高めていく仕事です。 自社で企画・建築した物件を扱うため、建物そのものの特徴や設備、周辺環境まで理解したうえで、お客様や仲介会社へ物件の魅力を伝えることができます。 不動産の知識だけでなく、建物・賃貸経営・入居者対応・マーケティングなど、幅広いスキルを身につけられるポジションです。 ① 自

仕事内容当社が手掛ける賃貸物件の リーシング業務を中心に、 募集から契約や入居後の フォローまで担当します。 単に契約を取るだけでなく 物件の価値を高めるため、 「どう選ばれるか」や 「どう安心して住めるか」 を考えるお仕事です。 自社物件を扱うため、 特徴や魅力をしっかり 伝えることができます。 不動産やマーケティングの 知識も身につきます。 (1)リーシング業務 入居率の向上を目指し、 入居募集から契約までを担当。 ・募集や入居状況の確認 ・周辺エリアの市場調査 ・賃料や募集条件の検討 ・仲介会社への情報提供 ・問い合わせへの対応 ・物件の魅力や特徴の説明 ・内見や希望者への対応 ・申込か

仕事内容”新しいことに挑戦”してみたいけど、「未経験からでも大丈夫かな」。そんな不安や悩み、面接で聞かせてください！ "【関わる全ての人が笑顔になるような会社を創りたい】 この想いからスタートした当社ならではの採用基準は「友達になれそうな人」 ただ仲が良いだけの友達、ではなく、”信頼できる友達” という意味が込められた採用基準です。 楽しい時だけではなく、大変な時こそ、お互いを大切に想い合って、励まし合えるー そんな関係になれる”人柄”が一番大切だと考えています。 だから、これまでの学歴や経験などは気にしません。 未経験の方も大歓迎です。 完全週休2日&残業月平均3hで、 プライベートも大切にで

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 当社が手掛ける賃貸物件のリーシング業務を中心に、入居者様の募集から契約、入居後のフォローまで、賃貸物件に関わる幅広い業務をお任せします。 単に物件をご紹介して契約を取るだけではなく、「どうすればこの物件に入居したいと思ってもらえるか」「入居後も安心して暮らしていただくにはどうすればよいか」を考え、物件の価値を高めていく仕事です。 自社で企画・建築した物件を扱うため、建物そのものの特徴や設備、周辺環境まで理解したうえで、お客様や仲介会社へ物件の魅力を伝えることができます。 不動産の知識だけ

仕事内容いきなりプロにはなれない。 でも、最短でプロになる『順序』はある─。 「SNSを仕事にしたい。でも、未経験だから無理かも…」 そんな不安、終わりにしませんか？ 当社は設立から10年以上、事業を展開してきたマーケティング企業です。 長年培った教育ノウハウと安定経営基盤のもと 未経験で市場価値の高いSNSマーケターを目指せます！ ★クエスト1：研修の進め方は自分で決める！ 研修のスタートラインを自分で決めて最短1ヶ月～12ヶ月の研修を実施。 マーケティングの基礎からSNS運用・分析まで学びながら着実にスキルUPできます。 ☆クエスト2：一生モノのスキルを習得！ SNSをバズらせるだけでは意味が

仕事内容★この求人は『クックビズ』の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 アークランドサービスホールディングス株式会社の店長・店長候補として、埼玉県所沢市で活躍いただけるポジションです。店舗全体の運営を統括する責任者として、接客品質の向上から経営的な視点まで携わる、やりがいの大きな職種です。 担当する業務は、ホールとキッチンの運営管理、スタッフの育成・マネジメント・シフト作成、予約対応や電話応対などの接客業務全般、売上管理・在庫管理などです。販促イベントやキャンペーンの企画立案を通じて売上向上に貢献するほか、業務効率化に向けたオペレーション改善の提案も積極的に行っていただきます。 ★紹介企業数

仕事内容当社が手掛ける賃貸物件のリーシング業務を中心に、入居者様の募集から契約、入居後のフォローまで、賃貸物件に関わる幅広い業務をお任せします。 単に物件をご紹介して契約を取るだけではなく、「どうすればこの物件に入居したいと思ってもらえるか」「入居後も安心して暮らしていただくにはどうすればよいか」を考え、物件の価値を高めていく仕事です。 自社で企画・建築した物件を扱うため、建物そのものの特徴や設備、周辺環境まで理解したうえで、お客様や仲介会社へ物件の魅力を伝えることができます。 不動産の知識だけでなく、建物・賃貸経営・入居者対応・マーケティングなど、幅広いスキルを身につけられるポジションです。 ①

仕事内容【仕事内容】 ライブイベントやポップアップストアなどで販売されるグッズの企画チームを支えるサポート事務のお仕事です。 データ入力や資料作成、制作スケジュール管理などを担当しながら、商品企画や制作の流れを学べます。 事務業務を中心に、グッズづくりの裏側に携われるポジションです！ 【主な業務内容】 ◎企画会議用の資料作成 ◎グッズ情報のデータ入力・管理 ◎制作スケジュールの管理 ◎発注書・見積書の作成 ◎デザイナーや制作会社との連絡対応 ◎サンプル品の管理 ◎SNS投稿内容の確認・更新サポート ◎市場調査やトレンドリサーチ 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎事務スキル ◎PCスキル（E