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Android - 山形県 の求人・仕事・採用(3ページ目)

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新着:指定なし

ITエンジニア フルリモートOK/還元率最大95%/年休130日/平均年収620万円/定着率95%

株式会社NEXT TECHNOLOGY

  • 山形県

  • 年収490万円〜1,560万円

  • 正社員

  • 服装自由
  • 18時前退社
  • 資格取得支援制度
  • 残業月20時間以内
  • 長期休暇あり
  • 社員旅行あり
  • 年間休日110日以上
  • 駅チカ
  • 雇用保険完備
  • 交通費支給
  • 学歴不問
  • ブランクOK
  • 厚生年金加入
  • 副業OK
  • 特別休暇
  • 年間休日120日以上
  • 自社サービス
  • 社会保険完備
  • 独立支援あり
  • 年間休日100日以上
  • スキルアップ
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 介護休暇あり
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 残業手当あり
  • 在宅ワーク
  • フルリモート
  • 週休2日制
  • 住宅手当あり
  • 未経験OK
  • 時短勤務あり

仕事内容\ "エンジニアの理想"を叶える当社のポイント / 【1】案件選択制 × 単価連動型当社はエンジニアの年収の低さや、就業環境の悪さを改善すべく設立されました。そのため、エンジニアの希望を第一として、興味のある案件や習得したいスキルに合わせた案件10件ほどを提示、そこから選択いただけます。要件定義〜保守・運用までトータルに引き受けている案件が多く、早期に上流から携わる事も可能。 【2】年収UPを100%実現できる!案件選びに迷う際は、現役エンジニアでもある代表がサポート。今後単価UPが予想されるモダンな開発技術や、スキルを上げるために適した案件など、専門的な知見からアドバイス。もちろん最終判

エン転職

フルリモート可/テックリードチームを率いて自社サービスの機能追加や改善/フレックス制

orosy株式会社

  • 山形県

  • 年収700万円〜900万円

  • 契約社員

  • ストックオプション
  • 18時前退社
  • フルリモート
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 残業手当あり
  • 17時前退社
  • 正社員登用あり
  • 昇給あり
  • WEB面接OK
  • 完全週休2日制
  • 時短勤務あり
  • 雇用保険完備
  • 年間休日110日以上
  • 長期休暇あり
  • 自社サービス
  • 週休2日制
  • 社会保険完備
  • 年俸制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日120日以上
  • 産休・育休実績あり
  • 職場内禁煙
  • 在宅ワーク
  • 厚生年金加入
  • 土日休み
  • リモートワーク
  • 交通費支給
  • 学歴不問
  • 福利厚生充実

仕事内容orosy株式会社 【フルリモート可】テックリード◆チームを率いて自社サービスの機能追加や改善/フレックス制/ 【仕事内容】 【フルリモート可】テックリード◆チームを率いて自社サービスの機能追加や改善/フレックス制/ 【具体的な仕事内容】 【小規模メーカーと個人店舗をつなぐマーケットプレイス「orosy」運営企業/自社サービスの機能追加や改善/産休・育休など福利厚生充実/フルリモート可/フレックスタイム制】 ■業務内容: テックリードとして、技術的課題の解決のリードや新技術の選定、エンジニアチームの意見集約などをご担当いただきます。 <詳細> ・「orosy」の機能追加や機能改善のため

doda

フルリモート可/CTO候補事業拡大を見据えて技術力の強化を推進/自社サービスの運営・開発

orosy株式会社

  • 山形県

  • 年収800万円〜1,200万円

  • 契約社員

  • 週休2日制
  • 完全週休2日制
  • 特別休暇
  • 雇用保険完備
  • 年間休日110日以上
  • ストックオプション
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • リモートワーク
  • 年俸制
  • 年間休日120日以上
  • 職場内禁煙
  • 土日休み
  • 年間休日100日以上
  • 長期休暇あり
  • 残業手当あり
  • 昇給あり
  • フルリモート
  • 社会保険完備
  • 17時前退社
  • 在宅ワーク
  • 正社員登用あり
  • 産休・育休実績あり
  • 交通費支給
  • 学歴不問
  • 厚生年金加入
  • フレックスタイム制
  • 自社サービス
  • 18時前退社
  • 時短勤務あり

仕事内容orosy株式会社 【フルリモート可】CTO候補◆事業拡大を見据えて技術力の強化を推進/自社サービスの運営・開発 【仕事内容】 【フルリモート可】CTO候補◆事業拡大を見据えて技術力の強化を推進/自社サービスの運営・開発 【具体的な仕事内容】 【小規模メーカーと個人店舗をつなぐマーケットプレイス「orosy」運営企業/経営に近い自社サービスの運営・開発/産休・育休など福利厚生充実】 ■業務内容: 最高技術責任者(CTO)候補として、経営陣や各事業責任者とコミュニケーションを取りながら、当社の技術力強化の推進をご担当いただきます。 <主な役割> (1)経営幹部 代表や各事業部代表と連携を

doda

新規事業/SNSサービス開発エンジニア/育成枠

株式会社DiLP

  • 山形市

  • 月給26万円〜60万円

  • 正社員

  • フリーター歓迎
  • 厚生年金加入
  • WEB面接OK
  • 週休2日制
  • 雇用保険完備
  • スキルアップ
  • 即日勤務OK
  • 未経験OK
  • 昇格あり
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • 大量募集
  • 寮完備
  • 研修あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 18時前退社
  • PCスキルGET
  • ブランクOK
  • フリーランス
  • 高収入
  • 経験者優遇
  • 特別休暇
  • 土日休み
  • 賞与・ボーナスあり
  • 学歴不問
  • バイク通勤OK
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 退職金制度あり
  • 職歴不問
  • 年間休日110日以上
  • 車通勤OK
  • 産休・育休実績あり
  • 残業なし
  • 年間休日100日以上
  • 長期休暇あり
  • 昇給あり
  • 交通費支給

仕事内容仕事内容:SNSサービスの開発エンジニアってどんなお仕事? SNS(WEB、iOS、Android)の運営・開発に関するテスター・QA業務です。 周囲のエンジニアとコミュニケーションを取りながら業務にあたって頂きます。 どんなWEBサービス・システムを構築するのか?ゴールを設定し、システム全体の設計を行う _A具体的にどうやって構成するのか?基本設計する _Bどんな機能をつけるかプログラムを検討する _C実際のプログラミング _D挙動/稼働テスト _E本番稼働 具体的には、 これらを1人で行うのではなくチームで行い、得意分野を活かし完成へと導いていきます。 なんだか難しそうだなと感じた方

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