有料老人ホーム - 新町駅（群馬県） の求人・仕事・採用

仕事内容 2026年4月開設！住宅型有料老人ホーム／訪問介護管理者の募集です！ 2026年4月オープン 新規オープンの事業所で働いてみませんか？ 併設の訪問介護事業所での業務は、契約・採用関連・社員労務管理・シフト表作成・訪問スケジュール作成と調整・訪問介護計画書作成と管理・担当者会議への参加・保険請求・会議・研修の開催・カンファレンスの開催・ご家族様への連絡報告等・ケアマネ等他事業所との連絡調整・地域連携・営業活動・行政対応・訪問介護業務 【年間休日はたっぷり121日】 正社員の年間休日数は公休とアニバーサリー休暇合わせて121日。家族との時間や趣味の時間など、プライベートも存分に楽しむこと

仕事内容オープニングスタッフ募集／就職支援金&早期内定キャンペーンあり年間休日121日／最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下 ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームソエルガーデン高崎新町に併設している訪問介護事業所での管理者業務 【業務内容】 契約業務 採用業務、スタッフ労務管理 シフト表の作成、調整 訪問スケジュールの作成・管理 訪問介護計画書の作成・管理 担当者会議への参加 保険請求に係る業務 会議、研修の開催 カンファレンスの

仕事内容オープニングスタッフ募集／就職支援金&早期内定キャンペーンあり年間休日121日／最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下 日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームソエルガーデン高崎新町に併設している訪問介護事業所での管理者業務 【業務内容】 契約業務 採用業務、スタッフ労務管理 シフト表の作成、調整 訪問スケジュールの作成・管理 訪問介護計画書の作成・管理 担当者会議への参加 保険請求に係る業務 会議、研修の開催 カンファレンスの

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/介護スタッフ募集中☆★年間休日120日以上！昇給&賞与あり！退職金制度あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 住宅型有料老人ホームのお客様に対する訪問介護業務（事業所はホーム内併設） 【主な業務】 ・入浴、排泄、食事、移動・移乗介助の身体介護 ・清掃等の生活援助 ※訪問スケジュールに沿った訪問介護業務全般を行っていただきます。 ※訪問時間以外は、緊急コールの対応など住宅業務をお任せします。 ★施設内には訪問看護事業所も併設されているため、看護師との協働体制を整ってい

仕事内容当住宅型有料老人ホームにて、 お年寄りの介護業務全般をおこなっていただきます｡ ＊業務上車を使用することもあります｡ その場合は、社有車（ＡＴ車）を 使用していただきます｡ ＊隣接クリニックのサポートがあり、 安心して仕事ができます｡ 待遇 ≪賃金について≫ 〔月給内訳〕 ・基本給：159,000円〜205,000円 ・資格手当：5,000円〜15,000円 ・特定手当：7,000円〜10,000円 〔その他手当〕 ・夜勤手当：5,000円/回 ・日、祝手当：1,000円/日 ・扶養手当 ・住宅手当 ・ヘルパー2級：5,000円 ・介護福祉士：12,000円 ・ケアマネ：15,000円 〔給

仕事内容オープニングスタッフ募集／就職支援金&早期内定キャンペーンあり年間休日121日／最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下 ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームソエルガーデン高崎新町に併設している訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務 【業務内容】 ヘルパーへの指揮命令 訪問スケジュールの作成・管理 訪問介護計画書の作成 定期的なアセスメント、モニタリング サービス担当者会議への参加 サービス実施記録のチェック 保険請求に係る

仕事内容オープニングスタッフ募集／就職支援金&早期内定キャンペーンあり年間休日121日／最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームソエルガーデン高崎新町に併設している訪問看護事業所での管理者業務 【業務内容】 契約業務 採用業務、スタッフ労務管理 シフト表の作成、調整 訪問ルート表の作成・管理 各種帳票の管理 サービス担当者会議への参加 保険請求に係る業務 会議、研修、ミー

仕事内容介護付有料老人ホームでのご利用者様の看護、介護 ・一般介護ケア全般 ・清潔ケア ・入浴介助 ・食事介助等 ・健康管理（内服薬管理、受診・往診） 待遇 【賃金について】 ◆月給内訳 ・基本給：240,000円～250,000円 ・資格手当手当：20,000円〜30,000円 ◆その他手当 ・皆勤手当：5,000円 ■賞与：年2回/計3.5ヶ月分 ■昇給：あり ■通勤手当：実費支給（上限あり：24,500円/月） ■加入保険：雇用/労災/健康/厚生/財形 ■転勤：あり ■育児休業取得実績：あり ■定年制：あり/一律65歳 ■再雇用：あり ■制服支給：あり（無料） 【その他特記事項】 ＊昇給は会社

仕事内容オープニングスタッフ募集／就職支援金&早期内定キャンペーンあり年間休日121日／最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下 ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームソエルガーデン高崎新町への訪問看護業務です。チーフとしてスタッフのマネジメント業務もお願いします。 【業務内容】 スタッフマネジメント 管理者不在時の管理者代行 契約業務（訪問看護について） バイタルサイン測定 フィジカルアセスメント 感染予防、保清、介助等 医師の指示に

仕事内容オープニングスタッフ募集／就職支援金&早期内定キャンペーンあり年間休日121日／最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/支度金あり/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 施設内にて訪問スケジュールに沿って訪問介護業務全般を担って頂きます。運転や移動の心配なくお客様のケアに集中できます。 入浴、排泄、食事、移動・移乗介助など身体介護業務が中心となります。訪問介護業務以外の時間は緊急コールの対応など住宅業務をお任せします。 【応募要件】 介護職員初任

仕事内容【高崎市新町】住宅型有料老人ホーム／資格取得支援制度あり／マイカー通勤OK／定員16名の小規模施設♪ 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 254,600円～300,100円 【月給】254,600円～300,100円 ～月給内訳～ 基本給：170,000円～195,000円 地域調整手当：30,600円～35,100円 処遇改善手当：12,000円～24,000円 資格手当：初任者研修 2.000円 実務者研修 4,000円 介護福祉士 6,000円 夜勤手当：40,000円(10,000円/回×4回) ※正社

仕事内容★残業少なめ♪住宅･扶養手当あり◎車通勤OK★群馬県佐破郡にある有料老人ホームです。 デイサービスセンターも併設されています。 ･残業時間が月平均5時間と少なめなので、ご家庭をお持ちの方は家事や育児などとの両立がしやすい環境です。 ･住宅手当や扶養手当など家計をサポートする手当の支給があることも、嬉しいポイントの一つですね。 ･マイカー通勤OKで、さらには無料駐車場が設けられていますので、離れた地域にお住まいの方でも楽ちんに通うことができます。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤あり)／パート ┃業務内容 有料老人ホームにおける介護業務全般 ┃サー

仕事内容 2026年4月開設！住宅型有料老人ホーム／訪問看護管理者の募集です！ 2026年4月オープン 新規オープンの事業所で働いてみませんか？ 併設の訪問看護事業所での管理業務全般◎・契約・採用業務、社員労務管理・シフト表の作成、調整・訪問スケジュール作成、管理・各種帳票管理・担当者会議への参加・保険請求・会議、研修、MTG等の管理・ご家族様への連絡、報告等・地域連携、営業活動・訪問医や薬局等との連絡調整、対応・行政対応・必要時の訪問看護業務 【年間休日はたっぷり121日】 正社員の年間休日数は公休とアニバーサリー休暇を合わせて121日。家族との時間や趣味の時間など、プライベートも存分に楽し

仕事内容オープニングスタッフ募集／就職支援金&早期内定キャンペーンあり年間休日121日／最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下 ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/教育充実/事前見学OK/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 施設内にて訪問スケジュールに沿って訪問介護業務全般を担って頂きます。運転や移動の心配なくお客様のケアに集中できます。 入浴、排泄、食事、移動・移乗介助など身体介護業務が中心となります。訪問介護業務以外の時間は緊急コールの対応など住宅業務をお任せします。 【応募要件】 介護福祉士をお持ちの方、

仕事内容 2026年4月開設！住宅型有料老人ホーム／看護スタッフ（チーフ）の募集です！ 2026年4月オープン 新規オープンの事業所で働いてみませんか？ 併設の訪問看護事業所での看護業務・訪問スケジュールの作成、訪問看護計画書、報告書の作成管理・担当者会議への参加・会議、研修、カンファレンスの開催・訪問診療時の医師への対応・調剤薬局との調整、薬持参時の対応・ご家族様への連絡、報告等。 ※看護業務以外の時間は緊急コール対応など住宅業務を担って頂きます。 【年間休日はたっぷり121日】 正社員の年間休日数は公休とアニバーサリー休暇合わせて121日。家族との時間や趣味の時間など、プライベートも存分に

仕事内容オープニングスタッフ募集／就職支援金&早期内定キャンペーンあり年間休日121日／最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームソエルガーデン高崎新町への訪問看護業務 【業務内容】 バイタルサイン測定 フィジカルアセスメント 感染予防、保清、介助等 医師の指示による医療処置 訪問診療時の医師への対応 個別的なケア 看護記録の記載 身体介護等 ※訪問介護業務以外の時間は緊急コール対応など住

仕事内容オープニングスタッフ募集／就職支援金&早期内定キャンペーンあり年間休日121日／最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下 ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームソエルガーデン高崎新町に併設している訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務 【業務内容】 ヘルパーへの指揮命令 訪問スケジュールの作成・管理 訪問介護計画書の作成 定期的なアセスメント、モニタリング サービス担当者会議への参加 サービス実施記録のチェック 保険請求に係る

仕事内容【別途処遇改善手当調整金：年3回あり◎】働きながら資格を取る事ができ、スキルアップ出来る環境です！高崎市にて複数の介護事業所を運営し地域に根付いた介護サービスを提供しています◎＜高崎市新町＞ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 有料老人ホームでの介護業務 ※デイサービスセンター「杏月」が併設されています。 【業務内容】 入居者の食事、入浴、排泄介助等や、掃除、洗濯、買物、散歩、レクリエーションなどの日常生活のあらゆる場面での補助、介助を行います。 その他、上記附帯業務 【応募要件】 介護職員初任者研修（ホームヘルパー２級）以上 普

仕事内容オープニングスタッフ募集／就職支援金&早期内定キャンペーンあり年間休日121日／最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームソエルガーデン高崎新町への訪問看護業務 【業務内容】 バイタルサイン測定 フィジカルアセスメント 感染予防、保清、介助等 医師の指示による医療処置 訪問診療時の医師への対応 個別的なケア 看護記録の記載 身体介護等 ※訪問介護業務以外の時間は緊急コール対応など住

仕事内容【別途処遇改善手当調整金：年3回あり◎】働きながら資格を取る事ができ、スキルアップ出来る環境です！高崎市にて複数の介護事業所を運営し地域に根付いた介護サービスを提供しています◎＜高崎市新町＞ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 有料老人ホームでの介護業務 ※デイサービスセンター「杏月」が併設されています。 【業務内容】 入居者の食事、入浴、排泄介助等や、掃除、洗濯、買物、散歩、レクリエーションなどの日常生活のあらゆる場面での補助、介助を行います。 その他、上記附帯業務 【応募要件】 介護職員初任者研修（ホームヘルパー２級）以上 普