看護師 訪問看護ステーション - 埼玉県加須市 の求人・仕事・採用

仕事内容精神特化型訪問看護 ・訪問看護ステーションにおける訪問看護、リハビリテーション 業務全般です。 ・ご利用者様の自宅において、バイタル管理、健康チェック、 薬剤の管理をお願いします。 ・利用者様のお話し相手をしていただきます。 ・オンコール対応はありません。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 医療法人ＥＭＳ 西山救急クリニックでは、看護助手の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で患者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 ・精神症状の観察（症状のコントロールや悪化の早期発見と対応） ・ご利用者様の思いや訴えの傾聴 ・受診の促し、管理 ・服薬管理、確認 ・対人関係、日常生活の支援など ・訪問の記録、書類作成等 ※医療行為はほぼありません ※訪問時1人1台iPhoneが貸与されますので、いつでもどこでも情報の閲覧、記録の記入ができます 1日の業務詳細8:50 出社・朝礼 本日のスケジュール確認・情報交換等 車（エリアによっては電動自転車・電車）にて訪問へ向かいます 10:00 訪問看護(1件目) 移動・利用者様宅へ訪問 11:00 訪問看護(2件目) 移動・利用者様宅へ訪問 訪問記録

仕事内容17:30終業♪有給休暇消化率80％以上★賞与実績3.7ヶ月◎未経験・ブランクOK☆想定年収443万4000円～655万3500円可能◆育休・産休取得率100％【加須市、加須駅、病院/外来/救急外来、正職員、看護師】 育休からの復帰率100％☆男性の育休取得実績もあります◎賞与3.7ヶ月実績のほか、家族手当の支給あり★ ◆職種 看護師/外来・救急外来 ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月収31万4000円（月給25万8000円＋夜勤手当5万6000円） 月収44万9000円（月給39万3000円＋夜勤手当5万6000円） ※上記は、夜勤4回（1回1万4000円）

仕事内容■会社名 埼玉県加須市南大桑のクリニック ■メインキャッチ クリニックでの外来看護業務/正看護師/准看護師/年休125日!夜勤なし!専門性を高めたい方におすすめ! ■コメント 眼科未経験の方大歓迎！ 年間休日125日とプライベートもばっちり♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 クリニックでの外来看護業務/正看護師/准看護師 ■仕事内容 クリニックでの外来看護業務全般 クリニックの外来業務と一部オペ介助をお願いします。 ■給与 月給250000円~ ■給与備考 【給与】 月給：250,000円～ 年収：3,000,000円～ ※月給は年俸の12か月割で記載 【諸手当】 通勤手当 【昇

勤務時間9:00～16:00（休憩60分） ※週4日から勤務OK 残業ほぼ無し

仕事内容《入職祝い金30万円》夜勤なし☆資格・経験不問☆ブランクある方もOK◎賞与実績3.7ヶ月★家族手当あり！残業少なめ◇駅から徒歩5分【加須市、加須駅、病院/病棟、正職員、看護補助者・看護助手】 月5時間程度と少なめの残業だからメリハリをつけて働けます♪無資格・未経験・ブランクのある方も丁寧な指導でサポートします★「加須駅」から徒歩5分の好立地にある病院勤務◇ ◆職種 看護補助者・看護助手 ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給19万8000円～26万3000円 ※月給には、精勤手当5000円、特別手当1万円～2万円、処遇改善手当2万5000円、ベースアップ手当80

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 ・精神症状の観察（症状のコントロールや悪化の早期発見と対応） ・ご利用者様の思いや訴えの傾聴 ・受診の促し、管理 ・服薬管理、確認 ・対人関係、日常生活の支援など ・訪問の記録、書類作成等 ※医療行為はほぼありません ※訪問時1人1台iPhoneが貸与されますので、いつでもどこでも情報の閲覧、記録の記入ができます 1日の業務詳細8:50 出社・朝礼 本日のスケジュール確認・情報交換等 車（エリアによっては電動自転車・電車）にて訪問へ向かいます 10:00 訪問看護(1件目) 移動・利用者様宅へ訪問 11:00 訪問看護(2件目) 移動・利用者様宅へ訪問 訪問記録

仕事内容【業務内容】 ＜施設看護師＞ 看護業務（がん末期の方、特定疾患の方、気管切開、看護ケア）を中心に介護職員と連携しながら、ご入居者様をサポートします。 ・バイタルサイン測定、身体のアセスメント ・主治医の指示のもと経管栄養、与薬、疼痛コントロール、症状コントロールの実施 ・副作用、薬剤調整に関するアセスメント ・往診時の主治医との情報共有、指示受け、必要時ICの調整 ・症状緩和のための非薬物療法の検討、実践 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30/夜勤：16:30～09:30 【給与情報】 月給40万円～43万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務及び付随する業務全般 訪問エリア・訪問先:埼玉県加須市・久喜市・白岡市・宮代町・杉戸町・幸手市・蓮田市・羽生市・行田市・桶川市・北本市・鴻巣市 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 月給22万円 【施設形態】 訪問看護 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ 【ナース専科 転職について】 ナース専科 転職は、看護師(看護士・看護婦)の資格をお持ちの方専用の転職支援サービスです。 掲載の求人以外にも、ご希望をお伺いした上で非公開求人のご紹介が可能です

仕事内容【職種】 医療ソーシャルワーカー 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 一般病院 / 訪問介護ステーション / 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 医療ソーシャルワーカーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 250000~343750円 賞与：年 2回 賞与：年 2回 【住所】 埼玉県加須市上高柳1680 【アクセス】 東武日光線南栗橋5 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数1日以上

勤務時間シフト制

仕事内容〈主な仕事内容〉 ◇ 病院や訪問診療医、居宅支援事業所などへの医心館の紹介 ◇ 入居までのコーディネート （入居相談、見学対応、家族面談、実態調査～アセスメント、訪問診療医との連携） ◇ 医心館スタッフへの伝達・調整 ◇ 会議・入退去管理 ◇地域連携看護師として働く魅力 医療依存度が高く、病院以外での療養先にお困りの方のお悩みを解決する、やりがいのあるお仕事です。 行動の成果が「ご利用者様の数」という客観的指標で確認できるため、「できたこと」と「次どうするべきか」が明確で、達成感の高い仕事です。 紹介の業務は初めてでも、「コミュニケーション力」「課題発見・解決力」「調整力」など、臨床経験で培っ

仕事内容【タイトル】 看護師・准看護師（訪問看護事業所） 【仕事内容】 精神科に特化した訪問看護業務（OJTあり、未経験の方も丁寧に指導致します。） 【事業所名】 訪問看護ステーション デューン加須 GTrail-0591 【応募資格】 要看護師免許、准看護師免許 【施設形態】 【法人名】 株式会社Ｎ・フィールド 【勤務地】 埼玉県加須市大門町10番5号 【アクセス】 東武伊勢崎線 加須駅 徒歩10分 【勤務時間】 週5日 9:00～18:00 ※ オンコールはございません。 ※ 17時までの時短勤務は応相談（幼少の子供を養育している方） 【待遇】 昇給あり 制

勤務時間09:45-16:00 「315分」

勤務時間09:30-16:00 「330分」

勤務時間09:00〜18:00 上記以外の勤務相談可能

仕事内容【アピールポイント】 ＜外来★経験者歓迎＞昇給＆賞与あり◇24H対応託児施設あり◇充実の教育・研修体制◇体制が整っている働きやすい職場です♪ 【仕事内容】 ●年間休日が127日と多く残業は少なめなので、オンとオフのメリハリをつけてお仕事が出来ます♪ ●産休・育休制度取得＆復帰実績多数あり◎育休明けの時短勤務・夜間勤務についても相談に乗っていただけます☆彡 ●院外研修、院内教育制度、資格取得支援制度等様々なバックアップがあるのでご経験に不安のある方～ベテランの方までスキルアップが見込める職場です◎ 【給与】 月給307,900円〜340,975円 【月給】30万7,900円～34万5,0

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務 ■アピールポイント ・土日祝休みの訪問看護ステーション求人になります。 ・大手訪問看護法人のケアーズグループの一員ですので充実した研修制度で学んで頂けます。 ・オンコール回数相談可能 ■職場環境 看護師在籍数 4 看護師年齢層 30-50代。 管理者は50代でテキパキしている方です。 子育てナース 在籍あり 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 60分 医療依存度 普通 体制 チーム制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 有 病院併設 無し 電子カ