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第二新卒歓迎 - 山梨県 の求人・仕事・採用(2ページ目)

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新着:指定なし

美容師・アイリスト

株式会社アデランス

  • 山梨県 甲府市 丸の内 / 甲府駅 徒歩3分

  • 月給19万円

  • 正社員 / 新卒

  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • インセンティブあり
  • 年間休日100日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 18時前退社
  • 長期
  • 駅チカ
  • 年間休日110日以上
  • 昇給あり
  • 若手活躍中
  • 残業なし
  • アットホーム
  • 土日休み
  • 住宅手当あり
  • 寮完備
  • 福利厚生充実
  • 時短勤務あり
  • 介護休暇あり
  • 研修あり
  • 完全週休2日制
  • 退職金制度あり
  • 週休2日制
  • 産休・育休実績あり
  • 特別休暇
  • 制服貸与
  • 残業手当あり

仕事内容《アデランスのアイブロウ専門店》働きやすい環境を整えています◎安心して長く働けます☆ *☆*゚ Beaustageとは *☆*゚ 【アデランス】がプロデュースした美容メインの新しいブランド。 大人女性の「美」を求めて生まれたビューステージが贈る【眉毛専門店】 お客様一人ひとりのお顔の骨格・筋肉・フェイスラインにあわせて、その人だけの美しさをご提供できるお仕事です。 ご自身の眉毛を生かしたナチュラルな美眉に仕上げます。 【未経験者でも大歓迎】 人と話すことが好きな方、コスメや美容が好きな方はピッタリのお仕事♪ 美容師の資格をお持ちであれば、サロン経験や年齢は問いません! 入社後にしっかり

HairWorks

新卒採用 介護職マネジメントコース

メディカル・ケア・サービス株式会社

  • 山梨県 韮崎市 龍岡町下條南割

  • 月給27万円

  • 新卒 / インターン

  • 早朝勤務
  • 昇給あり
  • 資格取得支援制度
  • WEB面接OK
  • 残業手当あり
  • 17時前退社
  • 18時前退社
  • 残業なし
  • 退職金制度あり
  • 16時前退社
  • キャリアアップ制度
  • スキルアップ
  • 週休2日制
  • 福利厚生充実
  • シフト制
  • 夜勤
  • 家族手当あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • フリーター歓迎

仕事内容【新卒募集】国内No.1居室数のグループホーム運営法人 にらさき【25新卒】トータルマネジメントコース/新卒介護職 【仕事内容】ご利用者の日々の生活を支えるのが私たちの役目。 一緒に料理を作って家庭の味を楽しんだり、買い物に 出かけたり、時には外食したり。季節の行事に参加 したりご利用者が笑顔になれるようサポートします。 ※約8割が福祉系以外の学部出身のため知識が無くてもOK! 【早期にキャリアアップ】 トータルマネジメントコース(運営管理職)とは、 会社の中核で活躍できる人材になるため、 早期でキャリアアップを目指せるコースです。 数年後には管理者として運営・経営に関わり、 その先に様

メディカル・ケア・サービス株式会社

新卒採用 グループホームの介護職

メディカル・ケア・サービス株式会社

  • 山梨県 韮崎市 龍岡町下條南割

  • 月給19.8万円

  • 新卒 / インターン

  • 週休2日制
  • 資格取得支援制度
  • 教育充実
  • 昇給あり
  • キャリアアップ制度
  • 研修あり
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • スキルアップ
  • 早朝勤務
  • 18時前退社
  • 16時前退社
  • 夜勤
  • 残業手当あり
  • 年間休日100日以上
  • 残業なし
  • 交通費支給
  • フリーター歓迎
  • 家族手当あり
  • 社会保険完備
  • 17時前退社
  • 退職金制度あり

仕事内容【新卒募集】国内No.1居室数のグループホーム運営法人 にらさき【25新卒】グループホーム/新卒介護職 【仕事内容】ご利用者の日々の生活を支えるのが私たちの役目。 一緒に料理を作って家庭の味を楽しんだり、買い物に 出かけたり、時には外食したり。季節の行事に参加 したりご利用者が笑顔になれるようサポートします。 ※約8割が福祉系以外の学部出身のため知識が無くてもOK! 【アピールポイント】 学研グループでプライベートを彩る福利厚生が手厚い。 専門会社ならではの介護のノウハウが学べスキルが身に付く。 会社負担で資格取得の受講や受験対策の講座も実施。 キャリアパスを叶えるための教育・研修体制が

メディカル・ケア・サービス株式会社

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