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久留米市/小中学生向け集団指導講師九州No.1の総合学習塾/残業15h程度/長期休暇の取得可能

英進館株式会社

  • 福岡県

  • 年収370万円〜600万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • エリア社員
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 自社サービス
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • 教育充実

仕事内容英進館株式会社 【久留米市】小中学生向け集団指導講師◆九州No.1の総合学習塾/残業15h程度/長期休暇の取得可能◆ 【仕事内容】 【久留米市】小中学生向け集団指導講師◆九州No.1の総合学習塾/残業15h程度/長期休暇の取得可能◆ 【具体的な仕事内容】 創業以来業績右肩あがり/残業15h程度/産休育休復帰率100%/業界トップクラスの働きやすさ/OFFシーズンは長期休暇の取得可 教育業界未経験でもOK! 「子どもたちの成長を支えたい」「教育に携わる仕事がしたい」という想いを持つ方をお待ちしています。 ■企業概要: 在籍生徒数38,000人を超える九州最大級の規模を誇る総合学習塾です

登録エントリー

50代~60代活躍/テクニカルサポート/シニア/全国勤務地あり/経験者歓迎/テクニカルサポート/福岡県/正社員

非公開

  • 福岡県

  • 年収450万円〜849万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • シニア活躍中
  • 研修あり
  • スキルアップ
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 東証一部上場企業
  • 上場企業
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 赴任旅費支給
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 語学力不問
  • 教育充実

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・ITインフラやシステムの業務支援エンジニア/テクニカルサポート経験が5年以上ある方 ・何らかのシステム開発、インフラシステム構築の業務経験がある方 ・リーダー経験があり、チームマネジメントができる方 ・IT系の資格(基本情報技術者試験など)をお持ちの方 [歓迎] 【募集年齢(年齢制限理由)】 65才までの方 ( 長期勤続によりキャリア形成を図るため ) 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・今後もエンジニアとして開発現場で活躍して行きたい方 ・自分の保有する技術を活用し活躍し、後進の育成に携わりたい方 ・目標に向かって成長する努力を続け

企画営業(チーム制)/大手企業と人をマッチング

株式会社ワット・コンサルティング

  • 福岡県 福岡市博多区 店屋町 / 西大橋駅 徒歩1分

  • 月給24万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • インセンティブあり
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • BtoB
  • BtoC
  • 自社サービス
  • 大手企業
  • 理系歓迎
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • ノルマなし
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 赴任旅費支給
  • 急募
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • PCスキル不要

仕事内容同期と学ぶ“手厚すぎる”研修あり! 【育成前提】だから未経験スタートの方も安心です・ 仕事内容: ・企業と技術者の架け橋となる仕事 ・チーム体制で寄り添える営業スタイル ・リモートOK・残業1日1時間程度と少なめ 人材不足にお困りの企業様へ、 ニーズに合った人材のマッチングをお願いします。 <具体的には> ・クライアントに人材のニーズをヒアリング └建設業界の大手企業と多数お取引あり ・自社研修センターで育成した技術者から最適な人材を選定・提案 └女性技術者が半数以上、20代30代が中心 ・技術者に業務・職場環境などを提示 ・契約・就業手続き ・2~3ヶ月ごとに就業後の社員を定期訪問

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