佐賀県鳥栖市の託児所ありの求人・仕事・採用

仕事内容株式会社フレッシュ青果 日勤のみ/15時退社/原則残業なし【配送スタッフ】九州・中国募集 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【20代若手活躍中/法人配送のみ/原則再配達ナシ】◆飲食店や病院、ホテル、学校等へ野菜や果物を配送 ◆トラックは1～2tと小さめなので初心者も安心！【 業務の流れ 】★原則残業なし！15時退社です！ （1）出荷作業・トラックへ野菜や果物の積込み ▼ （2）商品の配送（エリアは担当制＆固定ルート） ▼ （3）帰社後、後片付け・次の日の準備 ※1日20～40件程の商品

仕事内容ヤクルトの商品お届けスタッフ募集。週2日～勤務OK。ヤクルトレディのお仕事。8月も積極募集中！未経験歓迎、女性スタッフ活躍中。子育て中の主婦の方も歓迎。夕方前に帰宅出来ます。 ◎本当に未経験でいいんです♪ ◎20代、30代はもちろん、age ◎保育所・託児所あり、子育てママ活躍中！ ◎応募後（当日～2営業日以内）を目安にご連絡します。 職場（センター）見学・お仕事説明のみの 「とりあえず応募」OKです！少しでも気になった方は、ぜひぜひご応募くださいね！ 【仕事内容】 お客さまのご自宅やオフィスを訪問し、ヤクルトの商品をお届けするお仕事です。 ■1日の流れ(例)＜※保育所利用の場合＞ 8

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 障害者支援施設での ・調理補助 ・食器洗い等 各施設毎に、調理して、利用者の方へ食事を提供しています。 日々の食事を楽しめるように、いろいろな工夫をしています。 調理師、栄養士の資格があれば尚可ですが、資格のない方も応募できます。 資格のない方や、未経験から働いている方もたくさんいます。 研修制度も充実しています。 応募前の職場見学も可能です。お気軽にお問い合わせください。 ・お仕事の特徴 主婦・主夫歓迎, 学歴不問, 未経験・初心者OK, ブランクOK, 資格不問, シフト制, 車通勤OK, バイク通勤OK ・先輩からのメッセージ 法人の理念にも

仕事内容心からのケアと信頼の医療法人 まごころ医療館で働きませんか？ ◆募集職種 医療事務 正社員 ◆仕事内容 医療事務、レセプト、一般事務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給180,190〜234,690円 ≪基本給≫ 178,190〜232,690円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 通勤手当:公共交通機関以外は別途規定あり、マイカー通勤は自宅から2km以上の距離に応じて支給 資格手当:2,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計2.6ヶ月分 ≪昇給≫ 0〜5,000円 （月あたり） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 新鳥栖駅から0.6km

仕事内容土・日・祝日休日の環境が多数☆ 仕事とプライベートのメリハリがあり！ 昇給・賞与・各種手当が充実しています 【グリーンホスピタリティフードサービスとは】 当社は、グリーンハウスグループの１つだからこそ安定性抜群な環境。 事業内容は企業や学校給食をはじめ、 病院やシルバー施設でのフードサービスの提供、 および「とんかつ新宿さぼてん」をはじめとした レストラン事業など食を通したサービスで 全国2,600ヶ所以上で1日約100万食を提供をしています。 様々なフィールドで食を通して「喜び」と「健康」をお届けします。 また、サステナブルシーフードを使用したメニューの提供や SDGｓをテーマとしたセミナ

勤務時間シフト制 (1)8時00分～11時00分(2)8時00分～16時00分 (1)8時00分～11時00分 (2)8時00分～16時00分 【休憩】:60分 【残業時間】:月平均1時間

仕事内容残業月1時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 子どもたちの給食やおやつを調理して提供するお仕事です。 子どもたちがおいしく食べられるような給食やおやつをつくるほか、 子どもたちの健康を考えて栄養面に配慮した献立を考えたり、食べやすいように調理をします。 厨房で調理を行い、食材の仕込み・調理・盛り付け・片付け、厨房内の清掃や食器洗浄などの業務を行います。 CPY-4410(調理師・調理スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 病院やクリニックなどの医療施設での調理経験者 高齢者施設・児童施設での調理経験者 ホテル・飲食店での調理経験者 調理師での勤務経験者優遇 Uターン・Iターン希望の

勤務時間シフト制 (1)8時00分～11時00分(2)8時00分～16時00分 (1)8時00分～11時00分 (2)8時00分～16時00分 【休憩】:60分 【残業時間】:月平均1時間

仕事内容残業月1時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 子どもたちの給食やおやつを調理して提供するお仕事です。 子どもたちがおいしく食べられるような給食やおやつをつくるほか、 子どもたちの健康を考えて栄養面に配慮した献立を考えたり、食べやすいように調理をします。 厨房で調理を行い、食材の仕込み・調理・盛り付け・片付け、厨房内の清掃や食器洗浄などの業務を行います。 CPZ-3884(調理師・調理スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 病院やクリニックなどの医療施設での調理経験者 高齢者施設・児童施設での調理経験者 ホテル・飲食店での調理経験者 調理師での勤務経験者優遇 Uターン・Iターン希望の

仕事内容【仕事内容】 病院での医療事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【主任ケアマネ】提携保育施設ありで子育て中も安心♪年間休日120日★土日祝休み！スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしています◎ 日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/事前見学OK 【仕事内容】 居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員（管理者）業務 【主な業務内容】 ケアプランの作成業務 介護に関するご相談への援助 要介護認定、更新認定の申請代行 居宅介護支援事業所の管理業務 社用車（普通車・軽自動車/AT限定可）を使用し、サービス提供地域内で訪問していただきます。 【必須要件】 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限

勤務時間月・火・水・金 1）09：00～18：00 2) 14：30～18：30 木・土 3）09：00～13：00 ※週4～6日でご相談に応じます。

仕事内容提携保育施設ありで子育て中も安心♪JR「新鳥栖駅」徒歩圏内◎コミュニケーションを大切にできる方は大歓迎★ 日勤のみ可/バイト歓迎/託児所完備/車通勤可/日祝休み/駅徒歩圏内/残業少なめ 【仕事内容】 クリニックでの医療事務業務 【主な業務内容】 患者様の診療受付、会計業務 電子カルテ入力、電話対応 レセプト業務 【職場情報】 従業員数：70名 平均外来数：81名/日 病床数：19床 診療科目：内科 / 外科 / 消化器外科 / 循環器科 / 麻酔科（ぺインクリニック） / 整形外科 / リハビリテーション科 / リウマチ科 【必須要件】 医療事務資格・実務経験がある方 人に向き合う

仕事内容賞与年間2.6ヶ月分で高収入！ 残業月3時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 介護施設でのリハビリ職のお仕事です。 ご利用者様一人ひとりの身体状況や生活環境に合わせたリハビリ計画の作成や機能訓練を行い、日常生活動作の維持・向上をサポートしていただきます。 また、介護職員・看護師など多職種と連携しながら、身体機能の評価やリハビリ指導、福祉用具の提案などの業務をお任せします。 RHZ-2796(リハビリ職) ＼こんな方にもオススメ／ 病院・介護施設・在宅分野でのリハビリ職業務経験者 機能訓練・身体機能評価・リハビリ計画作成経験者 理学療法

仕事内容【仕事内容】 病院での医療事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容倉庫・物流の経験を、正社員として安定して活かしませんか。 株式会社リードヘルスケアでは、鳥栖市弥生が丘の発送センターで働く「通販商品の出荷管理スタッフ」を募集しています。 扱う商品は、一般用医薬品、衛生材料、健康食品、日用雑貨、食料品など。日々の暮らしに必要なヘルスケア商品を、必要としている方へ届けるための出荷・発送業務です。 ▼具体的な仕事内容 商品の入荷引取、仕分け、検品 ・商品の荷揃え、梱包、重量計測 ・送り状の出力、貼り付け作業 ・在庫管理、簡単なPC入力 ・出荷状況や作業進行の確認 ・パートスタッフとの連携、声かけ 入社後はまず、商品の入庫・仕分け・検品・梱包・重量計測・送り

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】クリニック(診療所) 【配属先】訪問 【業務内容】 訪問看護ステーションの管理者業務 管理者としての経験を生かしていただきます。 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日数122日 【休暇制度】 有給休暇/夏季休暇/育児休暇あり(詳細は内定時までに開示いたします) 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無料でサポートするサービスです。 【レバウェル看護が選ばれる理由】 全国の総合病院、一般病院

勤務時間07:00 ～ 20:00 の間 6時間以上 早番と遅番に入れる方活躍中 週3～5日 実働6～7.5時間 シフト制（希望休制度あり） 【例】 ・9:00～15:00 ・8:00～16:00 など 上記時間以外でも相談OK 希望の時間を教えてください

仕事内容保育士/パート/定員40名/平日のみOK/週3日～/保育補助/時間固定OK/給食あり 小規模園での求人です/ 勤務時間 ・9:00～15:00 ・8:00～16:00 など 好きなお時間帯を教えてください 1日6時間～、平日週3日～OK 早番・遅番もご勤務できる方活躍中 業務内容 保育補助のお仕事をお願いします ・乳幼児の保育 ・連絡帳の記入 ・製作、行事の企画実施の補助 ・掃除、おもちゃ消毒 など 担任の先生のサポートや、 お子のフォローをお願いします 園について 定員：40名 対象年齢：0歳児～5歳児

仕事内容＼ボタン電池の製造・軽作業スタッフ／ 時計・リモコン・体温計などに使われる ボタン電池の製造ラインで働くお仕事！ 【業務内容】 (1)材料を機械にセット (2)自動で電池を成形 (3)完成品の外観チェック (4)決められた箱に並べて梱包 【ここがポイント】 ◎扱うのは小さく軽い電池 ◎力仕事・重い物はゼロ ◎マニュアル完備・指導つき ◎クリーンな環境で快適勤務 ◎ノルマなし・マイペースOK 未経験からスタートする方9割！

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 療養型の病院です。24時間体制の託児所や寮などの福利厚生が充実 ・・・・ 【施設形態】一般病院 【配属先】病棟 【業務内容】 一般病院の正看護師業務 【休日制度】 シフト制 年間休日数111日 【休暇制度】 有給休暇あり(詳細は内定時までに開示いたします) 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無料でサポートするサービスです。 【レバウェル看護が選ばれる理由】 全国の総合病院、一般病院、クリニック、美容クリニックといった医療機関はもちろん、特別養護老人

勤務時間◆シフト制 ①9:00〜13:00（休憩0分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③9:00〜18:30の内4時間（休憩0分） ④14:30〜18:30（休憩0分） 残業時間月平均10時間 週所定労働日数4日以上

仕事内容佐賀県鳥栖市の心温まる医療環境で医療事務として働きませんか？ ◆募集職種 医療事務 パート・アルバイト ◆仕事内容 医療事務、レセプト、一般事務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,030〜1,200円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 ◆資格 資格必須：医療事務 必要経験： 医療事務経験 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 新鳥栖駅から0.6km 肥前麓駅から1.9km 鳥栖駅から2.3km ◆勤務時間※8月3日更新 ①9:00〜13:00（休憩0分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③9:00〜18:30の内4時間（休憩0分）

勤務時間7:00～20:00の間で実働4時間〜8時間シフト制（休憩は法定通り） ※週2日以上・1日4時間～相談可 ※扶養内勤務相談可 ※固定勤務可 ※早番・遅番・土日祝希望歓迎！ 【残業・持ち帰り】 ・残業時間 なし ・持ち帰り有無 なし ※法人全体で、持ち帰り仕事は原則禁止。空いた時間にスタッフ同士で協力して、準備や書類対応をしています。 ・残業時間削減への取り組み タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 事務を円滑に行う連携推進員がいるので、園の運営に必要な事務作業はありません。 勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。

仕事内容【この求人のポイント】 ■時給1,090円～1,236円♪ ■1日4時間～OK！働き方相談可能☆ ■交通費支給あり（月2万円まで） ■有給休暇あり♪希望休も取りやすい ー【子どもファーストの保育で笑顔あふれる毎日を】 パンダ保育園では、子どもたちの個性や成長を何よりも大切にした保育を行っています♪ 日本の伝統行事や季節の行事も大切にしながら、子どもたち一人ひとりの「好き」や「得意」を引き出す保育を実践しています。小規模ならではのアットホームな雰囲気の中で、0～2歳児の大切な成長をサポート☆ 行事のための残業がないので、メリハリをつけて働けるのも魅力です！ ー【あなたらしく働ける！ライフスタ

仕事内容【ボードゲームや立体パズル等ホビー製品の制作をサポートするお仕事です】 身近で楽しめる製品が完成するまでの流れに、チームで関わっていただきます。 特別な経験や知識は必要ありません。 未経験の方でも始めやすいよう、シンプルな作業からスタートできます。 ◆入社後の流れ◆ 入社後は研修からスタートします。 ・ものづくりの基本知識 ・製品づくりの流れ ・簡単なPC入力や管理方法 ・ビジネスマナー などを基礎から学びます。 基礎から丁寧に学べるため、未経験の方でも安心してスタートできます。 ◆研修後のお仕事◆ 研修後は、先輩と一緒に製品づくりのサポートを行います。 最初はシンプルな作業から始めます