厚生病院 - 静岡県静岡市清水区 の求人・仕事・採用（2ページ目）

勤務時間・勤務体制：日勤・夜勤 ［時間区分：日勤］08:00～16:45（休憩60分） ［時間区分：準夜勤］16:00～00:45（休憩60分） ［時間区分：深夜勤］00:00～08:45（休憩60分） ［時間区分：遅番］10:15～19:00（休憩60分）

仕事内容急募《清水区/急性期病院/産休代替派遣》期間限定！清水区の地域医療を支える病院でのお仕事です！独立行政法人地域医療機能推進機構桜ヶ丘病院 勤務地: 静岡県静岡市清水区桜が丘町13番23号(最寄り駅より徒歩10分) 車通勤:可 募集職種: 正・准看護師 雇用形態:派遣 施設区分:病院 給与: 時給：1,850円 準夜勤…17,467円 深夜勤…16,190円 勤務時間および勤務曜日: ・勤務体制：日勤・夜勤 ［時間区分：日勤］08:00～16:45（休憩60分） ［時間区分：準夜勤］16:00～00:45（休憩60分） ［時間区分：深夜勤］00:00～08:45（休憩60分） ［時間区分：遅番］

仕事内容【仕事内容】 ■介護士業務全般病棟勤務での看護助手業務 ・看護師の補助作業・シーツ交換 ・清拭・患者さんの身の周りのお世話 ・清掃 等

仕事内容年間休日120日◎JAが母体の安定の勤務環境です♪院内託児所を完備していますので、小さいお子さんがいる方もご安心ください！ 未経験可/ブランク可/託児所完備/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上 【仕事内容】 病棟での看護業務 【病院情報】 病床数：154床（一般病床、緩和ケア病床、地域包括ケア病床） 電子カルテ使用 【募集雇用形態】 常勤（夜勤あり） 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給201,600円～330,900円 技術手当：11,400円～17,400円 ※別途夜勤手当あり 【別途支給手当】 時間外手当 通勤手当：実費支給（上限50,000円/月） 夜勤手当

仕事内容働きやすい職場作りに気配りしています、ご応募お待ちしています！ 《病棟》【JAが母体の安定の勤務環境♪】残業少なめ＊単身寮完備◎ ●月平均残業が10時間程度と少なく、業務後の予定も立てやすい環境です。 ●院内保育があり対象は0～3才までですが、6才まで夜間のみ利用が可能です。 ●年間休日120日でプライベートとの両立も可能です♪ ブランクがある方も、経験が浅い方も、不安が無いようにしっかりとサポートします！ スタッフのみなさんが笑顔で長く活躍できるように職場環境に気配りしています。 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、ぜひご応募ください。お待ちしています。 スタッフのみなさんが笑顔で

仕事内容【業務内容】 病院における看護業務全般

仕事内容【仕事内容】 清水区の一般病棟・地域包括ケア病棟・緩和ケア病棟を持つ病院です。 JA静岡厚生連が母体のため、安定した運営をされています。 病院理念：地域の人々に安心して信頼される病院作りをめざします。（病院HPより引用） ■風通しの良い雰囲気 病院の規模としても150床ほどと大きすぎず、院内はアットホームで風通しの良い雰囲気です。 ■看護部の取り組み 看護部理念：手のぬくもりの看護を提供します 自己学習のシステムとして、ｅ-ラーニングを導入しています。 段階別に研修計画を教育委員会が立てているため、個別にあった教育を受けられます。 職能資格等級におけるラダー教育の体系を取っています。 [

仕事内容＼看護方式はPNSを導入／経験の浅い方もブランクのある方も安心♪スキルアップ・キャリアアップにも最適 ｢農協｣でおなじみのJAグループ 《安心×安定の経営基盤》で 腰を据えて働ける環境を整えています♪ 《30代・40代・50代の中高年も活躍中！》 ■残業少なめ！ ■年間休日120日！ ■産休育休・介護休業取得実績あり！ ■託児施設あり！ ■電子カルテ利用！ 福利厚生充実♪ ワークライフバランス支援♪ 運営体制がしっかりしている 農協でおなじみ｢JAグループ｣の総合病院で 病棟での看護師業務をお願いします！ 《具体的には…》 ＊診療補助 ＊看護 ＊処置与薬等 ＊チームナースの実践 一般

仕事内容福利厚生充実！ 地域に根ざした医療や介護を提供している病院です 正看護師/病院(訪看)/日勤のみ 【オススメポイント】 ・福利厚生充実 ・安定した法人が母体 ・清水厚生病院は静岡市清水区に位置する急性期・地域包括ケア・緩和ケア病院でそのほか特養や訪問看護など幅広い分野で地域のニーズに応えています。 【特徴】 ・同院は二次救急病院ながら年間休日が120日あるためメリハリつけた働き方ができ、そのほか寮や託児所などの手厚い福利厚生が充実しているので長期的に安定して働けます。 【利用者層】 ・軽介助の方から寝たきりの方まで ・介護度1～2＝37％ ・介3＝16％ ・介4＝13％ ・介5＝8％

仕事内容＼農協でおなじみ！JAグループ／《安心安定の経営基盤》無資格･未経験から医療業界にチャレンジ！ ＼医療を支える縁の下のチカラ持ち／ 看護助手募集！経験・学歴は不問◎ ｢農協｣でおなじみのJAグループ 運営体制がしっかりしているので福利厚生の充実 安心×安定して働ける環境をご用意 ★残業少なめ！月平均10h！ ★年間休日120日！しっかり休めます◎ ★育児・介護休業、看護休暇の取得実績あり！ ★資格取得支援制度あり！ 介護士・看護師などキャリアアップも目指せます！ ＼今！注目のシゴトです！／ ＼AIが代われない重要なポジション／ 患者様に寄り添い患者様の心を守る ドラマで話題の看護助手

仕事内容[企業名 庵原運送有限会社 [職種 土日祝休みの海上コンテナトレーラードライバー [雇用形態 正社員 [仕事内容 ･大型トレーラーでの海上コンテナ輸送･ 静岡県内での近距離輸送で、 固定の取引先・同じ仕事です。 手積み手降ろしなし◎ 日勤のみ◎ [給与 月収30万円〜38万円以上 (基本月給16万6000円〜各種手当あり) 手当(無事故手当) ※約20日稼働の場合 [勤務地 静岡市清水区庵原町860-3 清水厚生病院より車で3分 [求める人材 大型自動車免許 牽引免許 フォークリフト免許 経験不問 学歴不問 未経験者歓迎 60歳未満(定年制) [待遇・福利厚生 昇給あり ボーナ

仕事内容＼ワークライフバランス支援／経営基盤が安定しているから充実の福利厚生で働きやすい♪ 《働きやすさ◎清水厚生病院の看護師》 ★安定基盤！農協でおなじみ｢JAグループ｣ ★看護方針はPNSを導入 ★新人育成・研修制度が整っている ★年間休日120日と多め ＼子育て世代の看護師さんも活躍中／ ★託児施設もあり ★残業が少ない ★週休2日制 ＼働きやすい職場環境も魅力／ ★看護方針はPNSを導入 ★電子カルテ利用 ★新人教育・研修制度が整っている ★スタッフ間の人間関係が良好 ★夜間保育もある託児施設あり ★プライベートも充実 残業少な目＆週休2日制 ＼e-ラーニング導入／ 当院では平成29年

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ マイペースに成長しませんか？幅広い症例を通して着実にスキルアップ！ ・・・・ 【施設形態】一般病院 【配属先】病棟 【業務内容】 病棟での看護業務 【レバウェル看護について】 専門キャリアアドバイザーが貴方の転職を支援。高条件の病院、人気のクリニックなど幅広く提案！ 人間関係や雰囲気、残業などのリアルをお届け。あなたの条件にあった転職先がきっと見つかる。 まずは60秒で無料登録！

勤務時間08:30 ～ 12:30 08:30～12:30（開始時間相談可能）

仕事内容内科外来 勤務週 毎週 勤務曜日 火、木 勤務体系 午前、半日 交通費 旅費別途 施設区分 一般病院 求人備考 勤務開始：2023年4月～

仕事内容年間休日120日◎資格・経験不問！JAが母体の安定の勤務環境♪154床の清水区の中核病院です！ 未経験可/ブランク可/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上 【仕事内容】 病棟勤務での看護助手業務 【主な業務内容】 看護師の補助作業 シーツ交換 清拭 患者さんの身の回りのお世話 清掃 など 【病院情報】 病床数：154床（一般病床、緩和ケア病床、地域包括ケア病床） 電子カルテ使用 【募集雇用形態】 常勤（夜勤あり） 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給179,400円～205,400円 技術手当：6,400円 夜勤手当：22,000円～48,000円 ※夜勤手当は1回5,500

勤務時間08:30 ～ 12:30 08:30～12:30

仕事内容消化器内科外来 勤務週 毎週 勤務曜日 火、木 募集科目 消化器内科 勤務体系 午前、半日 交通費 旅費別途 施設区分 一般病院 求人備考 勤務開始：2023年4月～

仕事内容【業務内容】 病院内における看護業務全般、および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:00/夜勤：16:30～09:00 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給20万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、託児所あり 【おすすめポイント】 退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【スタッフの声】 【病院で働いている時の魅力】 ・研修・教育体制が整っていて、日々勉強になります。 ・落ち着いた看護ができます。 【深掘り情報】 【子育て理解があ

仕事内容今！注目のシゴトです！無資格･未経験でも医療業界で活躍できます!安心安定の経営基盤★JAグループ ＼未経験・無資格スタート応援／ 正社員として｢農協｣でおなじみのJAグループ しっかりした運営体制のもと安定して働けます 働きやすいポイント ★残業少なめ！ ★週休2日制！ ★業界平均より多めの 年間休日120日！ ★育児・介護休業、 看護休暇の取得実績あり！ ★資格取得支援制度あり！ 介護士・看護師などキャリアアップも目指せます！ 医療行為はないので 専門知識はもちろん 医療関係の資格も必要なし！ ｢資格も経験もないけど働ける？｣と 思っているそこのアナタ！ ◎無資格･未経験OK◎ 未

仕事内容地域包括ケア病棟担当 勤務体系 一日、日勤 交通費 通勤手当あり 休日休暇 日曜日･祝祭日・土曜日(第2・4・5) 有給休暇 リフレッシュ休暇 年末年始 福利厚生 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 育児支援制度：院内保育所あり（当直時の夜間預かり可能） 専門医手当・文書手当・救急手当・精励手当（年2 回） 住宅補助：自己住宅 住宅手当11,000円、借上住宅 敷金・礼金全額病院負担、家賃約半分病院負担（上限あり） 施設区分 一般病院 求人備考 各医師の裁量権が認められているため、 十分に腕を振るうことができます。

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 お問い合わせください ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<経験年数>不明<配属先>病棟 ┗ <給与の詳細>・基本給:大学卒（4年制）213,300円-（技術手当含む）+変動給 ・基本給:看護学校卒（3年制）201,600円-（技術手当含む）+変動給 【業務内容】 病院内における看護業務全般、および付帯する業務 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、有給取得率が高い 【待遇・

仕事内容地域包括ケア病棟担当 勤務体系 一日、日勤 交通費 通勤手当あり 休日休暇 日曜日･祝祭日・土曜日(第2・4・5) 有給休暇 リフレッシュ休暇 年末年始 福利厚生 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 育児支援制度：院内保育所あり（当直時の夜間預かり可能） 専門医手当・文書手当・救急手当・精励手当（年2 回） 住宅補助：自己住宅 住宅手当11,000円、借上住宅 敷金・礼金全額病院負担、家賃約半分病院負担（上限あり） 施設区分 一般病院 求人備考 各医師の裁量権が認められているため、 十分に腕を振るうことができます。