介護職 寮完備 - 京都府京都市 の求人・仕事・採用

仕事内容(1)介護職[社] (2)介護福祉士・介護[社] 住宅型有料老人ホーム内の、入居者様の居室へ訪問し、必要に応じた生活のサポート(食事・入浴・排泄・口腔ケアなど)をお願いします。 ■看護師常駐＆手厚い人員配置で安心！ 日中：介護職5～6名＋看護師2～4名 夜間：介護職2名＋看護師はオンコールでいつでも対応 医療面の相談もすぐに解決できます！また看護師と介護職のチームワーク、風通しの良さも自慢！職種の壁がなく、お互いを尊重し合える職場です。 ■温め・盛り付けメインで、調理業務なし レトルト等の温めや配膳・下膳、掃除が中心で、パートさんもいるので、負担は少なめです。ケア業務の合間でもスムーズ

勤務時間a. 7:00～16:00 b. 11:00～20:00 上記、a、bいずれかで勤務いただきます。 ※休憩1時間 ※正社員勤務も相談OK

仕事内容介護職[パ] サービス付き高齢者向け住宅の入居者様のお部屋へ訪問し、生活のサポートをお願いします。 入居者様の平均介護度も低めで、自立された方が多いのが特徴。元気なうちはご自身でできることをしていただき、いざ介護が必要になった時に、できないところをサポートさせていただく、ということを大切にしています。 ＜仕事内容＞ ・起床・就寝介助 ・食事介助 ・服薬介助 ・入浴介助 ・掃除・洗濯 ・移動介助 ・排泄介助 ・各種イベント補助 ＜安心して働ける環境を整えています！＞ ■日中は、看護師常駐 ■入居者様一人ひとり専用の手順書を作成しており、いつでもスマホで確認可能！ ■援助の記録はiPadで

勤務時間a. 7:00～16:00 b. 11:00～20:00 上記、a、bいずれかで勤務いただきます。 ※休憩1時間 ※正社員勤務も相談OK

仕事内容介護職[パ] サービス付き高齢者向け住宅の入居者様のお部屋へ定期巡回し、生活のサポートをお願いします。 訪問サービスと違い、入居者様のその日の状態にあわせて、時間やケア内容を設定し、ご希望やニーズに沿ったケアを提供します。 ＜仕事内容＞ ・起床・就寝介助 ・食事介助 ・服薬介助 ・入浴介助 ・掃除・洗濯 ・移動介助 ・排泄介助 ・各種イベント補助 ＜安心して働ける環境を整えています！＞ ■日中はスタッフ7名の体制。看護師も24時間常駐！ ■入居者様一人ひとり専用の手順書を作成しており、いつでもスマホで確認可能！ ■援助の記録はタブレット端末でカンタンに入力できます！ ■専属シェフがいる

仕事内容京都府京都市伏見区の介護職 (正社員) | 社会福祉法人 弥勒会 特別養護老人ホーム 日野しみずの里 ▼仕事内容 ユニット内の環境整備、食事介助、入浴介助（３〜４名／日）レクリエーションの企画 ・運営、記録業務（ＰＣ）施設には清掃専門の職員が在籍しています。 平均介護度３．６１ユニット１０名の入居者を３〜５名体制でサポートします変更範囲：変更無し (京都府京都市伏見区) ▼職種 介護職(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給214100〜267400円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）)152100〜205400円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3

仕事内容京都府京都市北区の介護職 (正社員) | コンパスウォーク京都堀川北山（ドリームガーデンズ株式会社） ▼仕事内容 介護士としての主な仕事は、利用者様の介助見守り業務整体 ・バイタル確認を行って頂きます。 ■主な業務内容 ・利用者様に関する介護業務（トイレ介助含む） ・事務作業 ・送迎運転業務 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし (京都府京都市北区) ▼職種 介護職(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給230000〜250000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）)230000〜250000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 1.4ヶ月分（前年度実績）

仕事内容京都府京都市伏見区の介護職 (正社員) | 社会福祉法人 伏見にちりん福祉会 ▼仕事内容 特別養護老人ホームでの業務介護業務全般【変更範囲：変更なし】 (京都府京都市伏見区) ▼職種 介護職(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給215000〜230000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)175000〜190000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 15 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)8時30分〜17時15分 (2)7時00分〜15時45分 (3)11時00分〜19時45分

仕事内容介護職／介護職 ◇お食事に関する業務 →食事の配膳や下膳、食べられる際のお手伝い ◇移送・移動に関する業務 →検査室やリハビリテーション室へ移動される際のお手伝い ◇入浴介助 ◇排泄介助 ◇医療物品の補充や整理 未経験の方も、まずは先輩職員と一緒に業務を行って頂きますので、ご安心下さい☆彡 幅広い年齢層が活躍中の病棟で、新人さんの受け入れ態勢も万全です！ 病院(医療・介護) 未経験OK,交通費支給あり,学歴不問,既卒・第二新卒歓迎,副業・WワークOK,資格取得支援・手当てあり,寮・社宅・住宅手当あり,育児支援・託児所あり,駅から徒歩5分以内,転勤なし

仕事内容京都府京都市伏見区の介護職 (正社員) | 医療法人 清水会 介護老人保健施設 深草京しみず ▼仕事内容 介護老人保健施設（ユニット型）での介護業務 ＊ユニット内の環境整備、食事介助、入浴介助（３〜４名／日）各種委員会 ・カンファレンス参加、レク企画 ・運営記録（ＰＣ）、口腔ケア、見守りなど。 ＊平均介護度３．４です。 ＊１ユニット１０名の入居者を３〜４名体制でサポートします。 夜勤帯は２ユニット１名体制です。 ＊２０〜４０代の職員が多く在籍しています。 ＊ユニットの業務格差を減らす取り組みとして、頻繁に介助が必要な方を分散配置するようにしています。 ＊介護主任は業務に熱心で、職員

仕事内容■メインキャッチ ≪月給20万円～≫好待遇◎介護職・ヘルパー ■職種 介護職・ヘルパー ■職務内容 【主な業務】 ・身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等） ・レクリエーションや趣味活動のサポート ・自立に必要な生活訓練の支援 ・シーツ取替え、清掃など ※使用している請求ソフト：ほのぼの ■給与 月給 205,800円 ～ 323,000円 ■給与備考 月給 205,800円～323,000円 ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします 【内訳】 ・基本給：187,800円～305,000円 ・資格手当：10,000円（介護福祉士） ・支援手当：8,000円 【

仕事内容京都府京都市伏見区の介護職 (正社員) | 社会福祉法人 伏見福祉会 介護老人保健施設 醍醐の里 ▼仕事内容 ＊施設内での介護業務 ＊施設入所されている高齢者（要介護者）に対する生活及び身体介助 ・食事介助 ・排泄介助入所フロア ・居室内での身の回りの介助※入浴介助 ・定期シーツ交換 ・居室環境整備は専門スタッフが実施【変更範囲：変更なし】 (京都府京都市伏見区) ▼職種 介護職(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給195500〜235500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）)135000〜170000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3ヶ月

仕事内容■メインキャッチ ≪月給24万円～≫しっかり稼げる♪介護職・ヘルパー ■職種 介護職・ヘルパー ■職務内容 ・1日に決められた訪問スケジュールを原付バイクで 巡回していただくお仕事です。 ・訪問時間は5分から15分程度と短時間のものがほとんどです。 ・自宅を訪問し、服薬確認、排泄介助、更衣、掃除、洗濯 デイサービスの送り迎え、買物代行などを行なっていただきます。 ・食事はご飯を炊いたり、おかずの温めなど簡単な内容です。 ・事務処理・オペレーター業務 など ○１日のスケジュール 例）Ａさま ７：１５ー７：２５ 排泄介助、起床介助 Ｂさま ７：３５ー７：４０ 水分補給、服薬確認 Ｃさま ７：５

仕事内容■メインキャッチ 『昇給あり』収入アップ目指せる♪介護職・ヘルパー ■職種 介護職・ヘルパー ■職務内容 病院・療養施設における介護業務全般 ■給与 月給 235,000円 ～ 352,000円 ■給与備考 月給235,000円～352,000円 ・月給：235,000円～352,000円（表記あり。上限は職位・経験等で変動） ・内訳例（原文記載項目）：住宅手当1,500円、調整手当17,390円～25,790円、夜勤手当10,000円/回、業務手当13,000円、処遇改善手当18,000円、扶養手当別途、交通費支給（上限40,000円/月） ・昇給：年1回（記載あり） ・賞与：過去

仕事内容■メインキャッチ ≪スキルアップ支援充実≫研修制度充実◎介護職・ヘルパー ■職種 介護職・ヘルパー ■職務内容 グループホームに入居されている認知症の利用者さまの生活支援全般 洛和会ヘルスケアシステムのグループホームでは、利用者さまが、残された機能をできる限り生かして生活できるよう、スタッフは最小限のお手伝いをする方針をとっています。 起床介助・入浴介助・排せつ介助・移動介助・三食の調理など。 ■給与 月給 233,700円 ～ 277,200円 ■給与備考 月給 233,700円～277,200円 1.社会福祉士の有資格者 277,200円～ 2. 介護福祉士の有資格者 248,50

仕事内容■メインキャッチ 【スキルアップ支援充実】研修制度充実◎介護職・ヘルパー ■職種 介護職・ヘルパー ■職務内容 障害のある方やそのご家族からの相談に応じ、地域で安心して生活できるように必要なサービス利用の調整を行います。（相談対応・サービス利用計画の支援・地域移行支援など） 病院や施設から地域生活へ移行したい方に対する支援も含まれ、関係機関と連携しながらサポートを行います。 チームで協力しながら支援を進める体制が整っており、相談支援の実務経験を活かしやすい環境です。 利用者様の生活に寄り添い、地域で自分らしく暮らすためのサポートができるやりがいのあるお仕事です。 ■給与 月給 242,5

仕事内容■メインキャッチ 『賞与あり』安心の待遇◎介護職・ヘルパー ■職種 介護職・ヘルパー ■職務内容 介護複合施設における介護業務全般 ■給与 月給 231,400円 ～ 352,450円 ■給与備考 月給231,400円～352,450円 〇月給183,400～270,000円 ＜下記の手当は別途支給＞ ・支援加算手当 7,000円/月 ・夜勤手当 7,000円/回 ・早出手当 350円/回 ・年末・年始手当 1,400円/回 ・処遇改善加算手当 3,000円～20,000円 ・物価対策手当 3,000円/月 ※試用期間2ヶ月あり(条件変更なし) ・住宅手当 15,000円 規定あり

仕事内容■メインキャッチ ≪車通勤OK≫駐車場完備♪介護職・ヘルパー ■職種 介護職・ヘルパー ■職務内容 介護複合施設における介護業務全般 ■給与 月給 231,400円 ～ 352,450円 ■給与備考 月給231,400円～352,450円 〇月給183,400～270,000円 ＜下記の手当は別途支給＞ ・支援加算手当 7,000円/月 ・夜勤手当 7,000円/回 ・早出手当 350円/回 ・年末・年始手当 1,400円/回 ・処遇改善加算手当 3,000円～20,000円 ・物価対策手当 3,000円/月 ※試用期間2ヶ月あり(条件変更なし) ・住宅手当 15,000円 規定あり

仕事内容■メインキャッチ 【車通勤OK】駐車場完備♪介護職・ヘルパー ■職種 介護職・ヘルパー ■職務内容 ◎介護福祉士としての業務全般をお願いいたします◎ ご利用者が自分らしく楽しいと思えるような、 法人理念にある感謝のこころと相互敬愛をモットーとし、 生活のサポートをしていただきます。 看取りケアにも力を入れており、究極の福祉を目指しています。 【具体的には】 ・三大介助（入浴、排せつ、食事） ・個別外出企画 ・レクリエーションの企画運営 ・家族様との相談 など ※資格を生かし、ユニット運営や将来的にリーダー職へと キャリアアップを目指したい方向けの募集です ※変更範囲：会社の定める業務 ■

仕事内容■メインキャッチ ≪スキルアップ支援充実≫研修制度充実◎介護職・ヘルパー ■職種 介護職・ヘルパー ■職務内容 【仕事内容】 高齢者・障害のある方のご自宅を訪問し、在宅生活を支えるお仕事です。 ■身体介護 食事・入浴・排せつ・移動などの介助 ■生活援助・家事援助 掃除・洗濯・買い物・調理など ■外出支援 通院・買い物・余暇活動などへの付き添い 担当ヘルパーとして、ご利用者様の生活に継続的に寄り添えるやりがいのある仕事です。 ■給与 月給 272,500円 ～ 725,700円 ■給与備考 年収400万円以上可能年収500万円以上可能年収600万円以上可能年収700万円以上可能 （基本給

仕事内容■メインキャッチ 【月給25万円～】しっかり稼げる♪介護職・ヘルパー ■職種 介護職・ヘルパー ■職務内容 訪問介護・居宅介護におけるサービス業務全般、その他事業所運営に付随する業務 【開設予定日】2026年04月01日 【入職可能日】2026年04月01日 ■給与 月給 254,000円 ～ 336,000円 ■給与備考 月給 254,000円～336,000円 ※試用期間中は月給220,000円になります 【月給詳細】 ※基本給 ・4週8休の場合：234,000円 ・4週6休の場合：256,000円 ※別途 ・資格手当（処遇改善加算含む）10,000円～40,000円 ・業務手当：

仕事内容■メインキャッチ ≪昇給あり≫頑張りが給与に反映◎介護職・ヘルパー ■職種 介護職・ヘルパー ■職務内容 訪問介護事業にて、訪問介護計画の作成・訪問看護員の指導・訪問介護員のスケジュール管理など。 ■給与 月給 245,900円 ～ 251,100円 ■給与備考 月給 245,900円～251,100円 介護福祉士の有資格者 251,100円～ 実務者研修の有資格者 245,900円～ ※介護職員処遇改善加算含む ※特定処遇改善加算含む ◆試用期間3ヶ月（条件変更なし） ◆交通費支給（上限50,000円/月） ◆別途残業代支給 ◆昇給：年1回（4月） ◆賞与：年2回（6月、12月）※過