買取専門店 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 買取専門店おたからや新店舗スタッフ◆実働7時間半／残業なし／長期休暇取得可能／高インセンティブあり 『おたからや』の店舗スタッフとしてご来店されたお客様の対応、持ち込まれたブランド品・貴金属・高級時計などの商品の査定・買取をお任せ。店長に昇格した際には、新人教育などにも携わっていただきます。 ＜業務内容＞ ■査定・買取 出張・店舗・ラインのいずれかの方法で、お客様の販売したい商品の状態などを確認。撮影した写真を本部に送り、決定した金額をお客様へご案内していただきます。査定の知識がなくて不安という方も、査定価格はすべて本部で決定するためご安心ください！ ■事務作業 メール対応

仕事内容ライフスタイルに合わせて働ける“セカンドストリート”の買取専門店でアルバイト募集！ シフト相談OK！アルバイト未経験の方も大歓迎！接客の基本から丁寧にお教えします セカンドストリートが運営する買取専門店で、お客さまにお持ちいただいた品物の買取受付や査定補助など接客を中心としたお仕事をお任せします！明るい笑顔と元気な挨拶でお客さまをお迎えしてください！難しい業務はありませんので初心者の方もでも安心です。接客未経験の方も大歓迎！ 【働きやすい職場環境】 従業員割引制度や社会保険制度、有給休暇、交通費支給など福利厚生制度も充実しており、継続して働きやすい職場環境の整備に力を入れています！フラッ

仕事内容専門知識不問！接客経験・スキルを活かしませんか？20代・30代活躍中★年2回7連休あり 5年間の定着率96％ 賞与年3回！（昨年度実績平均4.5か月分） 【仕事内容】 ◆ー＊ー＊ー【アピールポイント】ー＊ー＊ー◆ ・1947年創業。業績も好調で安定して長く働けます！ ・平均年齢35.8歳（2025年3月末時点） ・直近3年の離職率4.5%。定着率の良さには自信あり！ ・年間休日115日＋有給（7日間×年2回の長期連休可能） ・女性の産休育休取得率100%、復帰率90％以上。 男性の育休所得率も85％ほどの高水準！ ・育児時短制度は小学校卒業まで取得可能！子の看護休暇も 年間10日間付与

仕事内容専門知識不問！接客経験・スキルを活かしませんか？20代・30代活躍中★年2回7連休あり 5年間の定着率96％ 賞与年3回！（昨年度実績平均4.5か月分） 【仕事内容】 ◆ー＊ー＊ー【アピールポイント】ー＊ー＊ー◆ ・1947年創業。業績も好調で安定して長く働けます！ ・平均年齢35.8歳（2025年3月末時点） ・直近3年の離職率4.5%。定着率の良さには自信あり！ ・年間休日115日＋有給（7日間×年2回の長期連休可能） ・女性の産休育休取得率100%、復帰率90％以上。 男性の育休所得率も85％ほどの高水準！ ・育児時短制度は小学校卒業まで取得可能！子の看護休暇も 年間10日間付与

仕事内容<仕事内容> 【正社員】バイク販売・買取の専門店の販売スタッフ／バイク好きにピッタリ！未経験OK！完全週休2日制◎ 【主な仕事内容】 ・接客、販売、通販顧客の対応 ・バイク買取（出張査定含む） ・電話対応（問い合わせや既存顧客への進捗連絡など） ・メール返答 ・車両出品業務（インターネットへの掲載） ・展示場整理 ・保険獲得業務 皆様に楽しく安全なバイクライフを過ごしていただけるよう、 販売から保険のご案内・メンテナンスまでトータルサポートを行っています！ ＜入社後の流れ＞ 基本的にマンツーマンで仕事の流れや進め方などを指導します。 OJT研修の他、定期的にビジネスマナーなどの外部研

仕事内容【職種】営業＞個人営業 【業種】商社＞専門商社 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■募集概要 山梨県で「買取大吉」を4店舗展開している当社。 東京エリアでは下高井戸店に続く2店舗目《MEGAドン・キホーテ武蔵小金井駅前店》が2026年1月9日にオープンします。 今回は、東京・関東エリアの拡大を牽引する“代表直下のエリアマネージャー候補”を募集します。 本ポジションは、 ・入社直後：店長として1店舗を運営 ・3ヶ月後：武蔵小金井店＋下高井戸店の2店舗統括 ・6ヶ月後：新規出店含む「3〜4店舗」統括 ・1〜2年後：関東広域マネージャーや事

仕事内容掲載期間：12/15（月）～12/21（日） バリュエンスホールディングス 株式会社 【町田】ブランド買取専門店の接客スタッフ／年休128日＊未経験OK！テレアポなし 正社員 サポート体制万全だから、安心してお仕事スタート☆まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 仕事特徴 未経験歓迎 交通費支給 駅から5分以内 社割制度あり 分煙・禁煙 職種 販売系 レジ・カウンタースタッフ 仕事内容 ・商品の査定 ・査定結果に基づいた買取のご提案 ・店頭での接客対応 …など あなたの”好き”が活かせる！ 宝石・貴金属・骨董品・ブランド品などを取り扱う ラグジュアリーリユー

仕事内容専門知識不問！接客経験・スキルを活かしませんか？20代・30代活躍中★年2回7連休あり 5年間の定着率96％ 賞与年3回！（昨年度実績平均4.5か月分） 【仕事内容】 ◆ー＊ー＊ー【アピールポイント】ー＊ー＊ー◆ ・1947年創業。業績も好調で安定して長く働けます！ ・平均年齢35.8歳（2025年3月末時点） ・直近3年の離職率4.5%。定着率の良さには自信あり！ ・年間休日115日＋有給（7日間×年2回の長期連休可能） ・女性の産休育休取得率100%、復帰率90％以上。 男性の育休所得率も85％ほどの高水準！ ・育児時短制度は小学校卒業まで取得可能！子の看護休暇も 年間10日間付与

仕事内容<仕事内容> 【正社員】お酒の買取査定士・鑑定士/未経験OK/年間休日110日以上/株式会社ストックラボ 新宿区に本社を構える「お酒の鑑定士・査定士」の求人募集です。 買取専門店におけるお酒鑑定士および買取スタッフとして、お客様への対応、買取業務、商品販売を担当していただきます。 ️会社の特長 ️ - 年間売上15億円以上 - 2021年決算時に前年比200％の売上成長率 - 2023年度には店舗数が4店舗から20店舗に増加 - メンバーの8割が20～30代 - デジタルマーケティングに強みを持つ - 年間休日110日以上 - 年4回の昇給制度 - 利益達成に応じた明確な評価制度 ️

仕事内容専門知識不問！接客経験・スキルを活かしませんか？20代・30代活躍中★年2回7連休あり 5年間の定着率96％ 賞与年3回！（昨年度実績平均4.5か月分） 【仕事内容】 ◆ー＊ー＊ー【アピールポイント】ー＊ー＊ー◆ ・1947年創業。業績も好調で安定して長く働けます！ ・平均年齢35.8歳（2025年3月末時点） ・直近3年の離職率4.5%。定着率の良さには自信あり！ ・年間休日115日＋有給（7日間×年2回の長期連休可能） ・女性の産休育休取得率100%、復帰率90％以上。 男性の育休所得率も85％ほどの高水準！ ・育児時短制度は小学校卒業まで取得可能！子の看護休暇も 年間10日間付与

仕事内容専門知識不問！接客経験・スキルを活かしませんか？20代・30代活躍中★年2回7連休あり 5年間の定着率96％ 賞与年3回！（昨年度実績平均4.5か月分） 【仕事内容】 ◆ー＊ー＊ー【アピールポイント】ー＊ー＊ー◆ ・1947年創業。業績も好調で安定して長く働けます！ ・平均年齢35.8歳（2025年3月末時点） ・直近3年の離職率4.5%。定着率の良さには自信あり！ ・年間休日115日＋有給（7日間×年2回の長期連休可能） ・女性の産休育休取得率100%、復帰率90％以上。 男性の育休所得率も85％ほどの高水準！ ・育児時短制度は小学校卒業まで取得可能！子の看護休暇も 年間10日間付与

仕事内容専門知識不問！接客経験・スキルを活かしませんか？20代・30代活躍中★年2回7連休あり 5年間の定着率96％ 賞与年3回！（昨年度実績平均4.5か月分） 【仕事内容】 ◆ー＊ー＊ー【アピールポイント】ー＊ー＊ー◆ ・1947年創業。業績も好調で安定して長く働けます！ ・平均年齢35.8歳（2025年3月末時点） ・直近3年の離職率4.5%。定着率の良さには自信あり！ ・年間休日115日＋有給（7日間×年2回の長期連休可能） ・女性の産休育休取得率100%、復帰率90％以上。 男性の育休所得率も85％ほどの高水準！ ・育児時短制度は小学校卒業まで取得可能！子の看護休暇も 年間10日間付与

仕事内容専門知識不問！接客経験・スキルを活かしませんか？20代・30代活躍中★年2回7連休あり 5年間の定着率96％ 賞与年3回！（昨年度実績平均4.5か月分） 【仕事内容】 ◆ー＊ー＊ー【アピールポイント】ー＊ー＊ー◆ ・1947年創業。業績も好調で安定して長く働けます！ ・平均年齢35.8歳（2025年3月末時点） ・直近3年の離職率4.5%。定着率の良さには自信あり！ ・年間休日115日＋有給（7日間×年2回の長期連休可能） ・女性の産休育休取得率100%、復帰率90％以上。 男性の育休所得率も85％ほどの高水準！ ・育児時短制度は小学校卒業まで取得可能！子の看護休暇も 年間10日間付与

仕事内容 ポ イ ン ト ★未経験歓迎！受け入れ態勢は万全です！ ★充実のインセンティブで高収入も目指せる！ ★地域に根付いた老舗企業で、安定感ばっちり！ ★賞与年3回（前年度実績：4ヶ月分支給） ★社員同士の距離が近く、人間関係が良好◎ 仕 事 内 容 中古車買取専門店『アップル』のフランチャイズを運営する当社にて、車の査定・買取を中心とした営業職をお任せします。 《具体的な仕事内容》 ◆車を売りたいお客様からの問い合わせ受付（来店・電話・ネット） ◆査定業務（出張査定もあり） ◆価格交渉・契約手続き ◆買取後の車両の引き取り・手続き対応 ◆アフターフォロー・再来店促進 ◆洗車・車内

仕事内容株式会社アンビション ブランド品などの【買取査定員】社員の平均年収1200万円 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 買取の査定でご来店されたお客様の接客対応・接客、ヒアリング ・査定、買取、販売 ・データ入力 ・バイヤーさんへの連絡 ・店舗運営（清掃や整理整頓など） など ※一日に4～5人のお客様を接客します。 専門的な鑑定は本部が行うため、 商品知識がなくても問題ありません。 【給与】 月給25～300万円 ※東京・神奈川・大阪 ※給与には月24時間分、5万円の固定残業代を含む ※超過

仕事内容<仕事内容> 【正社員】ブランド品の買取査定士・鑑定士/未経験OK/年間休日110日以上/株式会社ストックラボ 豊島区池袋の「ブランド品鑑定士・査定士」の求人です。 買取専門店のブランド鑑定士・買取スタッフとして、来店されたお客様への対応、買取、商品の販売をお任せします。 ️会社の特徴 ️ ・売上15億円以上 ・売上成長率が200％（2021年決算時点、前年比） ・2023年度の店舗が4店舗→20店舗に増加 ・メンバーの8割が20～30代 ・デジタルマーケティングに強み ・年間休日110日以上 ・年4回の昇給制度 ・利益達成に応じたわかりやすい評価制度 ️アピールポイント ️ ストッ

仕事内容株式会社さすがや 東京勤務／宝石・ブランド品【買取スタッフ】買取経験者限定求人 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 当社の買取スタッフとして、主に宝石やブランド品の査定を行っていただきます◆店舗は1～3名で運営しています ◆1日の来客数は5～8組ほどなため、親身に寄り添った接客が可能です ＜扱う商品＞ ・ダイヤや宝石を施したジュエリー（宝飾品） ・ブランド品 ・高級時計 等 ◆珍しい商品に触れられるのが魅力です！ 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 月給 3

仕事内容専門知識不問！接客経験・スキルを活かしませんか？20代・30代活躍中★年2回7連休あり 5年間の定着率96％ 賞与年3回！（昨年度実績平均4.5か月分） 【仕事内容】 ◆ー＊ー＊ー【アピールポイント】ー＊ー＊ー◆ ・1947年創業。業績も好調で安定して長く働けます！ ・平均年齢35.8歳（2025年3月末時点） ・直近3年の離職率4.5%。定着率の良さには自信あり！ ・年間休日115日＋有給（7日間×年2回の長期連休可能） ・女性の産休育休取得率100%、復帰率90％以上。 男性の育休所得率も85％ほどの高水準！ ・育児時短制度は小学校卒業まで取得可能！子の看護休暇も 年間10日間付与

仕事内容株式会社むすび（買取むすび） 東京限定！買取接客／賞与年2回／定時退社／年休123日 【求人要約】 未経験からでも大丈夫！鑑定スキルが身に付く充実研修 マネジメント or エキスパート 、選べるキャリア 年功序列・地域性関係なし！最短2ヶ月の昇格実績有◎ ＼東京エリア拡大中／年商3年で800％超企業！ 人事制度見直しにより幹部ポジション増！昇格率UP！ ブランド品やジュエリーなどの買取専門店「買取むすび」を全国に展開する当社。 SDGsの推進で脚光を浴びているリユース業界の中でも、当社は伸び盛りで店舗数もうなぎ登りです！特に東京エリアでの拡大を目指し、今回【東京エリア限定採用】を行

仕事内容専門知識不問！接客経験・スキルを活かしませんか？20代・30代活躍中★年2回7連休あり 5年間の定着率96％ 賞与年3回！（昨年度実績平均4.5か月分） 【仕事内容】 ◆ー＊ー＊ー【アピールポイント】ー＊ー＊ー◆ ・1947年創業。業績も好調で安定して長く働けます！ ・平均年齢35.8歳（2025年3月末時点） ・直近3年の離職率4.5%。定着率の良さには自信あり！ ・年間休日115日＋有給（7日間×年2回の長期連休可能） ・女性の産休育休取得率100%、復帰率90％以上。 男性の育休所得率も85％ほどの高水準！ ・育児時短制度は小学校卒業まで取得可能！子の看護休暇も 年間10日間付与