介護福祉士 居宅介護支援事業所 - 大阪府大阪市城東区 の求人・仕事・採用

仕事内容ケアマネージャー（居宅介護支援事業所）|正社員|大阪府大阪市城東区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 賞与あり 資格手当 皆勤手当 ■昇給あり ■制服貸与 ■交通費支給(社内規定あり) ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■労働組合加入時：慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり ■研修制度 ■退職金制度 ■ハローワークの紹介状をお持ちの方は面接時にお持ちください ◎損保ジャパン（そんぽじゃぱん）のグループ会社です

仕事内容大阪市城東区の介護福祉施設「居宅介護支援事業所 ソラスト関目」で施設管理者/ケアマネージャー募集。 創業60年の安定企業で正社員として働ける！ケアマネジメント業務を行いながら事業所の運営に携わっていただきます。 ◆勤務シフトについて 基本日曜日はお休みです（対応が必要な場合は出勤あり）。平日休みたい場合、振替出勤もOK！ ※土曜日はシフト制で勤務ありとなります。 ◎主任介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します！ 資格更新研修は、勤務扱い（給与発生）として勤務日に受けていただけます。 ・事業所の人員管理、育成、収支管理、給付管理業務 ・自治体、医療機関、介護事業者への営業活動 ・利用者

仕事内容■お仕事内容 ■居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・相談業務 ・ケアプランの作成 ・モニタリング訪問 ・担当者会議 ・関係機関との連携、調整 ・認定調査 ・給付管理 等

仕事内容▼主な業務内容▼ ◇主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）業務全般 ◇ケアプランの作成 ◇要介護認定に関する業務 ◇給付管理に関する業務 ◇管理業務

仕事内容■メインキャッチ 20-50代活躍中!居宅介護支援事業所のケアマネ（介護支援専門員）/大阪市/城東区/手当充実◯居宅介護支援事業所でのケアマネジャーの募集です！/正社員/ ■コメント 20-50代活躍中の職場です！ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャーの募集です。 年間休日110日以上★プライベートとの両立がとりやすい環境です♪ ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネ（介護支援専門員） ■職務内容 ■居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・相談業務 ・ケアプランの作成 ・モニタリング訪問 ・担当者会議 ・関係機関との連携、調整 ・認定調査 ・給付管理 等 ■給与 月給330000

仕事内容■会社名 大阪府大阪市城東区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護職・ヘルパー/大阪市城東区の居宅介護支援事業所で管理者（正社員）を募集中！/2000014075 ■コメント 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所の介護職・ヘルパー ■仕事内容 大阪市城東区に位置する「居宅介護支援事業所 ソラスト関目」で

仕事内容【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・相談業務 ・ケアプランの作成 ・モニタリング訪問 ・担当者会議 ・関係機関との連携、調整 ・認定調査 ・給付管理 等 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収 396万円〜程度（別途賞与付与） 月収 33.0万円〜程度（諸手当込み）※介護福祉士モデル 備考：※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。 通勤手当（上限50,000円／月）残業手当（固定残業時間の超過分支給）資格手当（10,000円〜

勤務時間8:30～17:30 休憩：60 分

仕事内容【職種】 ケアマネージャー 週4日～の日勤派遣！駅チカ！日曜休み！未経験の方もぜひ♪ 【ポイント】 ◆居宅介護支援事業所でのケアマネ派遣のお仕事です♪ ◆日曜日は固定でお休み！残業もほとんどないのでプライベートの予定も立てやすいです！ ◎深江橋駅から徒歩5分と通勤便利です♪ ◎週4日～OK！もちろん週5日のフル勤務できる方は大歓迎です♪ ◎未経験の方も応募OK！丁寧に指導していただけます。 【雇用形態】 派遣 【就業先】 居宅介護支援事業所 【仕事内容】 ●ケアプラン作成・モニタリング ●アセスメント・担当者会議の実施 ●関係機関との連絡調整 ●利用者様・ご家族の相談対応 ●記録・給付

仕事内容居宅介護支援事業所 ソラスト関目のケアマネージャー ・利用者の相談を受け付け ・利用者の意向を踏まえた居宅サービス計画の作成 ・サービス事業者の調整と給付管理業務 など ◎介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します！ 資格更新研修は、勤務扱いとして受けていただけます。 ◎介護支援専門員資格取得後の実務研修が未受講の方、 研修費用は会社が負担します！ ＊変更範囲：変更なし

仕事内容ユニット型特別養護老人ホームにおける入居者様の日常生活のサポート・介護業務全般をご担当いただきます。 【主な仕事内容】 ・日常生活のお手伝い（食事や入浴、排泄など） ・介護記録や帳簿の整理 ・レクリエーションのお手伝い 【施設・業務の特徴】 ・1ユニット10名の入居者様に対して5名の介護スタッフを固定で配置する少人数ケア体制です。 ・各フロアに機械浴やリフト付きの個浴を完備し、事務作業にはPCを活用するなど最新設備でスタッフの負担を軽減しています。 ・24時間看護師が常駐しているため、どの勤務帯でも安心して介護に集中できる環境です。 ・服装、髪色、ネイル、ピアスはすべてOKとなっています。 待

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーとしての業務全般 ■ケアプランの作成 ■介護給付費の管理 ■施設スタッフとの面談 ■ご家族との面談 ■その他付随業務 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収 350万円〜462万円程度 ※想定年収 月収 25.0万円〜33.0万円程度 ※諸手当込み 備考：■【基本給】200,000円 ※インセンティブあり 通勤手当（実費支給 上限なし）資格手当（ケアマネジャー：20,000円、主任ケアマネジャー：50,000円

仕事内容ユニット型特別養護老人ホームにおける入居者様の日常生活のサポート・介護業務全般をご担当いただきます。 【主な仕事内容】 ・日常生活のお手伝い（食事や入浴、排泄など） ・介護記録や帳簿の整理 ・レクリエーションのお手伝い 【施設・業務の特徴】 ・1ユニット10名の入居者様に対して5名の介護スタッフを固定で配置し、基本的に2名の入居者様を1名のスタッフがサポートする手厚い体制です。 ・各フロアに機械浴やリフト付きの個浴を完備し、事務作業にはPCを活用するなど最新設備でスタッフの負担を軽減しています。 ・24時間看護師が常駐しているため、どの勤務帯でも安心して介護に集中できる環境です。 ・服装、髪色

仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です。 各関係機関と連携をとりながら、高齢者などの生活プランを作成・援助、 関係機関との連絡調査等を行っていただきます。 CM-3719(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っ

仕事内容居宅介護支援事業所 ソラスト関目の介護管理職（施設長） ・事業所の人員管理、育成、収支管理、給付管理業務 ・自治体、医療機関、介護事業者への営業活動 ・利用者様の意向を踏まえた、居宅サービス計画の作成 ・ケアマネージャー業務 など ◎主任介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します！ 資格更新研修は、勤務扱いとして受けていただけます。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容★5連休を年4回取得可能★借り上げ社宅制度／資格取得助成制度アリ♪障害福祉事業所でサビ管候補のお仕事♪「なりたい自分」への成長を全力でバックアップします！全国約500拠点展開中のビオネストグループでの募集◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/寮完備/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 【サービス管理責任者】 生活介護の支援計画の作成 モニタリング等を行っていただきます。 ※現場でのご利用者対応や送迎・入浴介助も業務内容に含みます。 【サービス管理責任者候補】 サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤

仕事内容大阪で働く、介護職の魅力を体験しませんか？医療法人浩治会大阪城ケアホームであなたの未来を見つけよう！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給243,934〜321,175円 ≪基本給≫ 174,434〜233,175円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:介護福祉士：20,000円 初任者研修、実務者研修：10,000円 処遇改善手当:59,500〜68,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.7ヶ月

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所での介護支援専門員（ケアマネジャー）業務 ケアプランの作成・管理 要介護認定の申請や手続き 利用者様・家族への相談対応 関係機関との連携や調整 他、書類作成や給付管理など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護職・ケアマネなど多職種での転職支援実績が豊富。非公開求人も多数取り扱い、ご希望に合った職場をご提案します。 ・あなたの想いや目標に寄り添い、専任コンサルタントが理想のキャリアと働き方をサポート。 ・面接・書類作成から入社後のフォローまで一貫して支援。未経験からでも安心して新しいスタートが切れる環境です。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【賞与年2回計2.50ヶ月分】臨時賞与や昇給あり◎交通費支給（月上限あり）♪残業ほぼなしで月9回休み！見守りシステムも導入◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ▼ケアマネジャーとしての業務全般 【働きやすい快適な設備・環境】 ◇ 見守りシステム導入 ◇ 電動ベッドあり ◇ ケア記録の電子化 【安心のフォロー体制】 ◇ ICT化推進 - 職員同士円滑に情報共有ができるよう一括管理しています ◇ 多職種連携 - チームで利用者様を支える実感が持てます 【教育体制・キャリアパス】 ◇ OJT研修あり

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーとしての業務全般 ■ケアプランの作成 ■モニタリング ■アセスメント ■関係機関との連絡・調整 ■担当者会議 ■認定調査 ■給付管理 ■その他付随業務 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月収 22.3万円〜28.3万円程度 ※諸手当込み 備考：■【基本給】173,875円〜233,175円■【昇給】あり 1月あたり300円〜5,000円（過去実績）■【賞与】年2回 計3.66ヶ月分支給（過去実績） 通勤手当（上

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・介護保険相談 ・介護保険手続き ・訪問調査 ・ケアプラン作成など 【中途教育について】 ■先輩職員による丁寧な指導、教育・研修体制あり 【ケアマネジャー在籍人数】2017年7月確認時点 ■9名（男性3名・女性6名） ※主任ケアマネジャー取得者在籍数：6名 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収 354万円〜443万円程度 ※月収＋賞与3.4ヶ月分計算 月収 24.4万円〜30.4万円程