北海道函館市の年収500万円〜 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容■会社名 北海道函館市の精神病院 ■メインキャッチ 精神病院の医師/函館市×年収2000万円可/精神科!精神保健指定医歓迎!土日祝休み!週4日相談可 ■コメント ・精神科急性期から認知症領域まで幅広い症例に携われる精神科病院 ・精神保健指定医歓迎、年収2,000万円以上も可能な高水準給与 ・土日祝休み、24時間保育完備でワークライフバランスを保ちやすい環境です ■雇用形態 正社員 ■職種 精神病院の医師 ■仕事内容 ■外来診療 ・精神科外来 ・担当コマ数：週3コマ程度 ・患者数：1コマ15～20名程度 ・主治医制 ・物忘れ外来等の専門外来相談可 ■病棟管理 ・受け持ち患者数：35～

仕事内容株式会社ＮＩＮＥ 買取営業／年収1000～3000万円実績多数／年休120日～ 【求人要約】 年収1000万円は通過点、2000万円超を目指す 高率インセン！月収100～200万円超も実績多数 「かいとるんだ」FC展開・年休120日～・土日休み 【仕事内容】 TVCM放送中【かいとるんだ】買取営業/買取サービスのご案内、査定◇業界トップクラスのインセン 【具体的な仕事内容】 「かいとるんだ」FC加盟 ★ノルマなし/転勤なし ★未経験OK研修あり ★業界トップクラスの高率インセンティブ ★月収100万円～200万円超も実績多数 ★年収1000万円は通過点、2000万円超を目指せ

仕事内容業務内容：当直業務、健診/人間ドック、画像診断 【当直業務】 必須/相談可: 相談可 当直担当回数: 3回/月～4回/月、30,000円/回 【健診/人間ドック】 対応範囲: 問診、結果説明、乳房触診、頸部・腹部触診、内視鏡、心電図、エコー 対応件数: 健診：約～10名/日、人間ドック：約～3名/日 【画像診断】 想定対応件数: ＭＲＩ撮影 810件 CT撮影 2976件 画像診断体制: シングルチェック

仕事内容■会社名 北海道函館市の一般病院 ■メインキャッチ 一般病院の医師/函館市×年収2200万円可/精神科!指定医取得可!週4日・土日休み相談可 ■コメント ・道南エリアの精神科基幹病院として豊富な症例と指定医取得環境が整っています。 ・週4日勤務や土曜免除の相談が可能でワークライフバランスを保ちやすい勤務環境。 ・24時間保育・学童保育完備、年収2,200万円可で福利厚生も充実しています。 ■雇用形態 正社員 ■職種 一般病院の医師 ■仕事内容 ■外来診療 ・精神科外来担当：週1～2コマ ・外来数：20～50名程度 ・診療体制：3～5診制 ■病棟管理 ・担当患者数：10～40名程度

仕事内容■会社名 北海道函館市の一般病院 ■メインキャッチ 一般病院の医師/函館市×年収2000万円可/一般内科募集!土日祝休み!勤務内容相談可 ■コメント ・急性期から回復期まで幅広い内科診療に携われる環境です ・年俸2,000万円可＋当直手当別途支給の高待遇求人です ・医師住居完備、24時間対応保育所ありで長期勤務しやすい環境です ・最寄駅から徒歩5分と、通勤にも便利な立地です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 一般病院の医師 ■仕事内容 ■外来診療 ・内科外来 ・約50～60名／日 ・2～3診制 ■病棟管理 ・受け持ち数応相談 ・主治医制 ■給与 年収1500万円~ ■給与備考 経

仕事内容外来診療:一般内科外来：10～15名程度/コマ、1～2診、週3コマ程度 ※肺炎等、呼吸器疾患の対応を含む 病棟管理:10～15名程度 ※基本は主治医制、一部複数担当での受け持ちもあり／呼吸器疾患のコンサル対応含む 病棟管理:急変時の対応 ※ほぼ対応無し 救急対応:救急当番日の対応、月1回程度 ※ウォークイン・救急車合わせて15人程度 【勤務内容の補足】 ・気管支検査は無し ※記載の件数等は目安です。

仕事内容外来診療:内科外来（外来数:20名程度/コマ、診療体制:午前3診・午後1～2診） ※内科全般の対応 訪問診療（施設）:施設および個人宅：週2コマ程度（1～3件程度/日）、施設の方が割合多め、主治医制で20～30名程度を担当（徐々にですが30名以上になる可能性もあり。） ※医師と看護師の2名で施設訪問 その他:老健入居者の健康管理（定員150名／通所定員45名）、看取りあり 【勤務内容の補足】 ［オンコール待機］ ★施設長と1週間交代で担当（セカンドコール）、コール・呼出は少なめ ・ファーストコールは看護師 ・深夜12時～翌朝7時までは出動無し ・件数：コール6～7件程度/月、出動0.5件（年間

仕事内容ＴＯＰＰＡＮ株式会社 【函館】Webサービス開発（AI活用）／地方DX推進◇客先常駐なし/年休129日（土日祝休）2001 【仕事内容】 【函館】Webサービス開発（AI活用）／地方DX推進◇客先常駐なし/年休129日（土日祝休）2001 【具体的な仕事内容】 ～客先常駐なし／地方自治体DX推進／開発に集中できる環境整備／印刷技術だけでなくデジタル技術を駆使し多分野でソリューションを実現～ ■業務内容： AIをはじめとする先端技術や開発リソースを活用し、自社ソリューションの内製化、開発プロジェクト推進支援、新事業開発支援、新ソリューション創出を担っていただきます。AI開発支援ツール等を

仕事内容全国各地にある「コンフォートホテル」「グリーンズホテル」にて、フロント業務をはじめ、ホテルの運営・管理全般やスタッフのマネジメントを行っていただきます。 この2つのブランドを強みに、今後も新規出店を行います！ 《今年の夏にチサンイン22店舗がコンフォートインとして開業予定です》 【仕事内容】 ■スタッフのシフト管理や育成 ■お客様対応・混雑時の受付対応 ■館内・客室のチェック ■予算・売上管理 ■宿泊プランの企画及び管理 ■宿泊予約の管理 ■ホテルの設備と備品管理 ■取引先業者の対応（清掃業者や設備点検等）など 将来的には、店舗マネージャーとしてマネジメント業務を通して、ホテル全体の管理

仕事内容業務内容：施設入所者の健康管理

仕事内容■業務内容： ・工場・オフィス・商業ビル、公共ならびに民間建築の現場監理をお任せします。 ■業務詳細： (1)施工計画の立案 (2)現場での工事監理・指導（施工・安全・品質管理等） (3)協力会社の手配 (4)申請書や報告書の作成 (5)上記に付随する関連業務全般 ■業務特徴： ・1人当たりの担当現場数は担当現場の規模によって異なりますが、3・4件の場合と、大規模な公共工事になると1件（工期2年程度）の場合もあります。 ・函館本社の担当エリアは道南地域（渡島、檜山、管内）で2時間圏内となります。 また、片道1時間以上の移動距離や離島の現場の場合は長期出張として現場近辺に宿泊いただくことも

仕事内容外来診療と病棟管理をお願いいたします。 ◇ 外来担当数 ： 2～3コマ程／週 ◇ 病棟管理数 ： 30～50床程 ◇ 病棟種別 ： 急性期、慢性期 ◇ 措置入院 ： あり ◇ 閉鎖病棟 ： あり（150床程） ◇ 児童思春期症例 ： あり ◇ 指定医人数 ：8名 ◇ 専門領域 ： 精神科一般、認知症 ◇ 内科疾患急変時の紹介先 ： 市内二次救急指定病院 ◇ 主な患者内訳（外来） ： 気分障害（35.9％）、統合失調症（30.2％）、神経症性障害（12％） ◇ 主な患者内訳（病棟） ： 統合失調症（53％）、気分障害（16.7％）、器質性精神障害（13.3％） ◇オンコール 1回程／年

仕事内容調剤・服薬指導・在宅業務（施設メイン） 等（薬剤師業務全般）

仕事内容■会社名 北海道函館市の一般病院 ■メインキャッチ 一般病院の医師/脳神経外科疾患の専門病院/脳卒中センター併設!豊富な症例!ご経験を活かしていただける環境です!福利厚生充実 ■コメント ・脳神経疾患の専門病院です。道内でも脳血管疾患治療の実績数は上位、脳卒中センター、脳卒中ケアユニットも設けております。 ・年収2,000万円以上のご提示も可能です。 ・福利厚生も充実しており、提携の保育所もあり小さなお子様のいる先生も安心してご勤務いただけます。 ■雇用形態 正社員 ■職種 一般病院の医師 ■仕事内容 ■外来業務 ■病棟管理 ■手術 【手術実績2022年】 ・手術件数：629件

仕事内容■会社名 北海道函館市の精神病院 ■メインキャッチ 精神病院の医師/函館市/年収2500万円以上可無理なく長く働ける環境!精神科!副院長・医局員募集!認知症診療に注力!専門性を高めたい先生におすすめ!土日祝休み!託児所あり ■コメント ・副院長候補で年収2,500～2,700万円、医局員でも2,300～2,500万円。精神保健指定医としての経験を高水準の報酬につなげられます。 ・北海道指定認知症疾患医療センターとして認知症診療に注力。統合失調症や気分障害から認知症まで幅広い症例を経験できます。 ・精神科専門医・認知症学会専門医・老年精神医学会専門医の各専門施設。地域医療機関や介護施設と連携

仕事内容■会社名 北海道函館市の一般病院 ■メインキャッチ 一般病院の医師/函館市/消化器内科／上下内視鏡あり!土日祝休み!国立病院で子育て支援充実 ■コメント ・地域がん診療連携拠点病院として高度急性期医療を担う国立病院機構の施設 ・上下内視鏡検査に携わりながら消化器内科領域の専門性を活かせる環境 ・土日祝休み、当直少なめ、子育て支援制度や時短勤務制度も充実 ■雇用形態 正社員 ■職種 一般病院の医師 ■仕事内容 ■外来診療 ・担当内容は相談により決定 ■病棟管理 ・主治医制 ・担当内容は相談により決定 ■内視鏡検査 ・上部内視鏡検査 ・下部内視鏡検査 ■給与 年収1500万円~

仕事内容函館国際ホテルにおけるホテル内レストラン及び宴会等料飲部門の総責任者候補としての業務をお任せいたします。サービス運営方針の策定・運営及び従業員のマネージメント業務、その他の事務全般をお願いします。ホテル業界経験は不問です。

仕事内容―――――――――――――――――――――――― ショールームに一歩足を踏み入れると、整然と並んだ 高級輸入車が目に映り、ほのかに漂うコーヒーの香りが迎えてくれます。 吹き抜けの階段を昇り、ゆったりとしたソファへ。 そこが、お客様との特別な時間の始まりです。 お越しいただくのは、会社役員や医師、士業など、 社会経験豊かな一流の方々。 その方々と向き合う時間は、あなたの接客スキルを より洗練させるきっかけとなるでしょう。 ―――――――――――――――――――――――― ◎背筋が伸びる、品格ある職場 ブランドコンセプトは「五感で車を楽しむ」。 単に車を案内するだけでなく、「ここで過ごす時間そ

仕事内容ＴＯＰＰＡＮ株式会社 【函館】サービスプラットフォーム開発／地方活性化案件◇客先常駐なし/年休129日（土日祝休）2001 【仕事内容】 【函館】サービスプラットフォーム開発／地方活性化案件◇客先常駐なし/年休129日（土日祝休）2001 【具体的な仕事内容】 ～開発に集中できる環境整備／顧客のデジタルトランスフォーメーションに貢献し、地方創生に関わる仕事～ ■業務内容： AIをはじめとする先端技術や開発リソースを活用し、自社ソリューションの内製化、開発プロジェクト推進支援、新事業開発支援、新ソリューション創出を担っていただきます。AI開発支援ツール等を活用した開発および開発生産性の向

仕事内容業務内容：病院外来、病棟管理、当直業務 【病院外来】 担当業務: 一般外来業務 一般外来: 担当コマ数：3コマ/週～4コマ/週、想定外来患者数：15名/コマ～30名/コマ、患者層、主な疾患など：消化器と糖尿病 中心、外来診療体制：2診体制～3診体制 【病棟管理】 受け持ち患者数: 14名～16名 担当病棟: 一般病棟、療養病棟 受け持ち制: 主治医制 患者層、主な疾患、医療区分など: 消化器と糖尿病が中心 【当直業務】 必須/相談可: 必須 当直担当回数: 3回/月～44回/月、30,000円/回 当直医師体制: 1名 当直医師体制科目別内訳: 全科 一晩当たり救急受入件数: ウォークイ