ハローワーク 看護師 - 宮城県仙台市泉区 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 応相談

仕事内容◇居宅を訪問し主治医の指示により療養上の世話や診療の補助を行 う訪問看護業務（訪問エリア：仙台市泉区中心） ＊家事子育て中の方は生活スタイルに適した勤務も相談に応じます ので、お気軽にご相談ください。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容デイサービスにおける看護業務のお仕事です。 当施設は各種トレーニングを展開し高齢者の自立した生活の支援、 利用者の基本的人権を尊重し、傾聴を基本に寄り添う支援を行い、 自らの力を生み出せる支援を実践しています。 【主な業務】 デイサービス施設にて利用者様のバイタルチェック、服薬管理等 利用者様の健康管理全般業務 他、入浴介助や利用者様の送迎業務 等 ◇介護施設での勤務経験等は不問です ◇土曜・日曜はお休みです♪ 「変更の範囲：変更なし」

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間内の実働６～８時間 ◎勤務スタート・終了時間などご相談下さい。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日・祝日は勤務あり（シフト制）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：００～翌１０：００ 休憩１２０分 （１）～（４）シフト制 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによるシフト制（希望休考慮）

仕事内容【ＩＣＴ化で業務効率ＵＰ！ケアに集中できる時間を作ります】 ◎タブレット端末で日々の記録や実績をタップしで完了！ ◎お客様の状態を他職種スタッフと迅速に共有 ・施設内→食事、入浴、排泄介助、機能訓練やレクリエーション ・お客様宅→安否確認、服薬確認、掃除、送迎など ※訪問、送迎の際は社有車使用 ※看護業務はありません 【看護小規模多機能とは】 通い・泊まり・訪問の３種類の介護サービス＋「訪問看護」を 組合せて提供。幅広い介護知識・技術が同時に身につきます。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容有料老人ホーム内に併設する、定期巡回随時対応型訪問介護看護サ ービスに配置 ＜主な業務内容＞ ・入浴、食事、排せつ介助、歩行、移乗介助 等 ＊入居者が増えたことによる職員増員のための募集 ＊施設内での介護業務以外に地域のご利用者様の訪問介護も行って います。 ＜事業所説明会開催中！＞ １０月１０日（金）、１４日（火）、２７日（月） １０時～１１時３０分または１４時～１５時３０分 お電話でご希望をご連絡ください。 変更の範囲：資格要件により対象外となる職務を除く、全ての職務

仕事内容【精神特化型訪問看護】 ・訪問看護ステーションにおける訪問看護、リハビリテーション 業務全般です。 ・ご利用者様の自宅において、バイタル管理、健康チェック、 薬剤の管理をお願いします。 ・利用者様のお話し相手をしていただきます。 ・オンコール対応はありません。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容●日曜固定休／無資格可／見学可／２０～４０代活躍中！● ケアエイド、オペレーター、看護師の３人１組でのお仕事です 浴槽は分割可（合計２０～３０ｋｇ）入浴車の運転、浴槽機材の 搬入出、お客様を抱きかかえての移乗、ケアスタッフの補助 片付けなど ※体力に自信のある方歓迎！ ◎１件４５～６０分（準備・ご入浴・後片付け・退室まで） ◎１日６～７件の訪問 ◎無資格の方は入社後に「認知症基礎研修」を受けていただき 資格を取得、介護の基礎を学んでいただけます（費用会社負担） ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は8時30分〜18時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：＊訪問先都合により、多少前後する場合あり。 ＊週３日から勤務可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等、突発的な業務繁忙が生じる時は労使の協議を経て 年６回を限度として、１ヵ月６０時間、１年６３０時間まで延長可 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他◎日曜固定休 ◎シフト制 希望休考慮

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）のシフト内で勤務時間相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急な欠員等に対応するとき等、６回を限度として１ヶ月８０時間未 満まで、１年７２０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談（週三日～勤務ＯＫ）