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仕事内容健康保険組合は、健康保険法に基づいて、国の健康保険事業を代行 する公法人として、厚生労働大臣の認可を受け、設立しております 。健康保険施行事務として、健康保険の適用事務、給付事務等の書 類のシステムへの入力、書類の作成、書類審査並びに加入者からの 電話等による問い合わせ対応等があります。 変更範囲：変更なし

仕事内容当財団が実施する事業に関するイベント・研修・キャンペーン等の 企画立案・業務の推進及びＳＮＳ、ＨＰ、チラシ作成等の広報・情 報発信が主な業務となります。 具体的な業務内容については財団ホームページをご覧ください。 ｈｔｔｐｓ：ｗｗｗ．ｉ－ｏｙａｃｏｍｉ．ｎｅｔ／ 雇用開始日：令和９年４月１日～ 変更範囲：変更なし ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けてくだ さい。（オンライン自主応募の場合は、「紹介状」は不要です）

仕事内容・中小企業の経営支援、相談業務 ・経済活動を通じた地域づくりと商工業振興事業 ・各種試験の運営業務 ・各種検定試験の実施 ・商工会議所を運営する業務 ＊外出の際は原則社用車使用 【変更範囲：変更なし】

仕事内容岡山県立大学において、事務に関する業務（企画広報、研究支援、 総務、経理、教務、入試、学生支援等）に従事します。 ※詳細は受験案内を参照してください。 ※業務の変更範囲：法人の定めるすべての業務

仕事内容・診療報酬、介護給付費、障害介護給付費等の審査支払事務 ・保険者（市町村）の共同処理業務 ・特定健康診査、特定保健指導に関する事務 ・保険者（市町村）が行う保健事業の支援 ・調査、研究、広報及び研修 ・その他一般管理事務 〇雇用開始日：令和９年４月１日～ 変更範囲：変更なし

仕事内容▼業務概要 ・人事のお仕事をお任せします。 ・業務詳細は配属先のニーズやご経験に応じて決定いたします。 ▼具体的な仕事内容 ・人事（採用施策企画・運用、配置・評価・処遇、人事制度企画等） ・労務（労務領域における制度企画・運用、労務管理、労使交渉等） ・教育研修（領域別の人材育成施策企画等） ・初期配属先の領域：静岡、三重（四輪完成車・部品生産領域） ・次配属先の領域例：本社機能（全社最適）、研究開発ｓ・営業領域、二輪事業領域、四輪生産領域 ・入社後は国内事業所、本社・事業領域、海外現地法人等の中で3～5年を目途にジョブローテーションを実施 ▼やりがい ・100年に一度のモビリティ業界の変

仕事内容福岡教育大学において大学事務（赤間地区）・附属学校事務 （福岡地区、小倉地区、久留米地区）に携わります。 主な業務：総務、企画、広報、人事労務、財務、研究支援、 社会連携、国際、教育支援、学生支援、入試、 情報処理、附属学校関連等 ※これらの業務の中で異動（配置換）があります。 変更の範囲：なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ・企業での経理経験5年以上。 ・簿記資格は必須ではないが日商2級以上が望ましい。 ・関係各署との連携が重要なため、コミュニケーションスキル必須。 ・会計や経費などシステム操作に明るい人。 ・決算経験があればなお可。 【募集年齢（年齢制限理由）】 27歳 ～ 39歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 経理担当/芸能プロダクション関連会社 【仕事内容】 新設予定の芸能プロダクション関連会社の経理職の募集となります。 【具体的には】 経理業務（自社および関係会社の主に主計業務を担当） ・仕訳 ・帳票作成 ・経費処理（経費精算システム運用）

仕事内容【応募資格】 [必須] ・役員秘書経験 ・関係各社役員、各署との連携が求められるため、コミュニケーションスキル必須。 ・各種デジタルツールを使用するため、ITスキル必須。 ・秘書として役員を裏側から支えるという意識を持っている方。 ・担当役員のみならず周囲への気遣いができる方。 【募集年齢（年齢制限理由）】 20歳 ～ 39歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 女性役員秘書/芸能プロダクション関連会社 【仕事内容】 芸能プロダクション関連会社の女性役員秘書の募集となります。 【具体的には】 ・スケジュール管理、調整 ・会議、会食、出張等手配 ・その他秘書とし

仕事内容健康保険法に基づく保険給付に関する事務及び加入員の健康保持・ 増進に向けた保健事業の事務職全般業務 【組合プロフィール】 千葉県内の医療機関等の従業員（約８万人）が加入する設立７３年 の歴史があり、県内最大の総合型健康保険組合として、安定した法 人です。 主な仕事内容は、健康保険法等に基づく保険給付に関する事務及び 加入員の健康保持・増進に向けた保健事業を実施しております。 基本的な研修はもちろんＯＴＪ研修で学ぶことができます。 【業務内容変更範囲：変更なし】

仕事内容＊社会福祉協議会において、 事務処理、企画、コミュニティワーク、 利用者の相談・支援等の業務を行う。 ※採用日は令和９年４月１日からになります 変更の範囲：変更なし

仕事内容医療事務作業補助者募集◆安定の正社員◆医療秘書科配属◆賞与年2回◆福利厚生充実 医師の業務に関わる事務作業補助（外来診察介助、検査案内、文書作成補助等） 社会医療法人愛仁会は、1958年創立以来「広く社会のためにより良い医療サービスを提供し、健康で豊かな生活の増進に貢献する」という理念のもと、4つの急性期病院を中心に、回復期・リハビリ専門病院、介護・在宅ケア対応の介護老人保健施設、訪問看護ステーションなど、医療・介護・福祉・保健の包括的医療サービスを広く地域の皆様に提供し、発展してまいりました。 グループ内で互いに連携をとりながら、患者様・ご利用者様がその方らしい生活を送っていただけるよう

仕事内容１ 経理，人事・労務，契約，庶務，職員研修の企画実施 ２ 市民センター管理運営及び生涯学習事業企画実施に関する 総括業務 ３ 児童館運営及び児童健全育成事業等の企画実施に関する 総括業務 ４ 文化センター等の窓口業務，自主事業の企画実施 ５ 移動図書館車による図書サービスの提供業務 ６ 中小企業勤労者向け福利厚生事業に関する業務 ＊文化センター・戦災復興記念館に配属の場合は４の業務、 それ以外の各課に配属の場合は、配属先により１～３または ５、６の業務を担当していただきます。 ＊変更範囲：法人の定める業務

仕事内容《事務職業務内容》 ・病院、健診、総務のいずれかの事務全般 ・病院窓口応対、診療報酬請求事務 ・当直または日直業務（保安業務含む）上記内容に付帯する業務も 有ります。 ※電子カルテを使用する仕事がありますが、使い方は指導します。 基本的なパソコン操作が可能であれば問題ありません。 ※当直業務が出来る方、大歓迎 【変更範囲：事務部、健診部、事務局】

仕事内容大学事務全般（教育・研究支援、学生支援、企画、広報、総務、経 理、施設・情報ネットワーク管理、図書館 他） 採用時配属部署：財務部管理課 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容兵庫県尼崎市の事務職 (正社員) | 株式会社ワールドトラスティ ▼仕事内容 マンション管理に係わる一般事務作業○主にワード、エクセルを使っての資料作成、管理費等入出金作業〇入居者や各業者からの電話受付業務〇書類整理「変更範囲：変更なし」 (兵庫県尼崎市) ▼職種 事務職(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給270000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（22.7日）)270000〜350000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 50,000 円 〜 700,000 円（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日 (正社員) ▼

仕事内容学校業務全般 ・総務／教務／入試広報／学生関係などの大学・短大・幼稚園事務 ・施設営繕業務 など 採用後に配属先を決定します。また部署等の異動があります。 （業務変更の範囲：法人の定めた業務）

仕事内容▼業務概要 ・新工場PJでのシステム維持管理と新規システムの企画・提案 ▼具体的な仕事内容 ・新工場PJで利用しているシステムの維持管理と新規システムの企画・提案業務 ・生産管理システムにおける社内別部門との連携 ・業務プロセスの問題点抽出からシステム化に向けた企画・提案 ▼事業内容 ・水力発電を祖業とし、電気化学工業、メラミン化粧板、プリント配線板などで培ってきたコア技術をベースに事業を展開 ・ICパッケージ基板やセラミック製品などを手掛ける技術開発型企業

仕事内容東京都台東区の事務職 (正社員) | ドック株式会社 ▼仕事内容 売上データの入力 ・集計請求書の確認仕入れ伝票の整理 ・管理営業台帳への数字入力 ・管理計上 ・銀行業務のサポート書類の整理 ・ファイリング簡単な資料作成発注内容のシステム入力入力内容のチェック電話 ・メールでの問合せ対応貿易実務のサポート ◎国籍問わず歓迎（日本語Ｎ１レベル必須） (東京都台東区) ▼職種 事務職(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給270000〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.3日）)270000〜300000円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末以外

仕事内容滋賀県湖南市の事務職 (正社員) | 大和産業株式会社 ▼仕事内容 一般事務ではなく、配車や出荷をサポートするお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・電話応対 ・パソコンによる出荷伝票の作成（入力作業） ・配車のサポート業務 ・無線での簡単なやり取り【変更範囲】変更なし (滋賀県湖南市) ▼職種 事務職(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給295000〜295000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)200000〜200000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2.4ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日 (正社員)