学校看護師 - 福島県 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 2025年9月の新規オープンに向けて、オープニングスタッフを募集します。 2025年8月にプレオープンし、住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ福島」の看護管理者として、スタッフの育成や施設内訪問を中心に業務を行います。 入職は2025年7月1日で、オープン前の1か月間は研修を受けていただきます。 主な業務内容は労務や請求の管理、入居者対応、行政への申請や指導対応、看護業務全般です。 寝たきりの利用者が多いため、拘縮予防や褥瘡予防に努め、丁寧なケアを心がけます。 夜勤は介護士も常駐し、2人体制で行うため安心して勤務できます。 訪問看護は主に施設内対応ですが、必要に応じて近

仕事内容【仕事内容】 ご入居者さまの生きる喜びに寄り添い、好きなものを楽しむ時間を大切にしています。 お寿司やお酒を楽しんだり、お花見に行ったりと、生活の質を重視したケアを提供します。 具体的にはホスピス型住宅内の訪問看護を担当。 施設内にスタッフがいるため、困ったときに相談でき安心です。 ご入居者さまのお部屋を訪問し、決められたルートに沿ってケアを行います。 病院や他の介護施設では難しかった、1対1の丁寧なケアを実現。 医療依存度の高い方のケアも多く、スキルアップに最適な環境です。 研修や実践を通じて緩和ケアや人工呼吸器管理、意思決定支援、グリーフケアなどの知識・技術を深められます。 施設状況により

仕事内容【仕事内容】 在宅訪問看護や診療補助を担当します。 ・患者様のご自宅を訪問し看護業務を行います。 ・医師の診療補助も担当します。 ・AT車を使用しての移動です。 ※看護部内での異動もあります。 ※休日や夜間には電話待機や対応があります。 【給与詳細】 【正職員】 月給197,600円～314,300円 給与内訳 ・基本給 175,500円～288,200円 ・調整手当 6,100円～10,100円 ・職務手当 12,000円 ・研究手当 2,000円 ・処遇改善手当 2,000円 固定残業代はありません。 待機手当：1,000円～2,000円／回 扶養手当・住宅手当・通勤手当（上限15,

仕事内容【仕事内容】 施設内での看護と生活支援を担当します。 ・薬剤管理や服薬管理 ・経管栄養の処置 ・医師や医療機関との連携、往診の付添い 地域に根ざした介護施設で、看護スキルを活かしながら働けます。 正准看護師の資格を持ち、経験や年齢は問いません。 勤務は変形労働制で、早番・遅番のシフト制です。 休憩は60分で、残業はほぼありません。 月9日の休日と年間休日115日を確保し、リフレッシュ休暇や誕生日休暇もあります。 社会保険完備や退職金制度、定年65歳、再雇用70歳までなど福利厚生も充実。 マイカー通勤可能で無料駐車場もあります。 通勤用の普通自動車免許も必要です。 働きながら看護師免許取得を目指

仕事内容【仕事内容】 ご入居者さまの生きる喜びに寄り添い、好きなものを楽しむ時間を大切にしています。 お寿司やお酒を楽しんだり、お花見に行ったりと、生活の質を重視したケアを提供します。 具体的にはホスピス型住宅内の訪問看護を担当。 施設内にスタッフがいるため、困ったときに相談でき安心です。 ご入居者さまのお部屋を訪問し、決められたルートに沿ってケアを行います。 病院や他の介護施設では難しかった、1対1の丁寧なケアを実現。 医療依存度の高い方のケアも多く、スキルアップに最適な環境です。 研修や実践を通じて緩和ケアや人工呼吸器管理、意思決定支援、グリーフケアなどの知識・技術を深められます。 施設状況により

仕事内容【仕事内容】 地域に根ざした病院で、内科や外科、消化器科、糖尿病代謝内科など多彩な診療科を担当します。 二交代制の夜勤勤務があり、一般病棟（10：1）の体制です。 月給は基本給に職務手当や夜勤手当を含み、昇給や賞与も実績があります。 年間休日は115日で、有給休暇や夏期休暇、年末年始休暇も取得可能です。 福利厚生には各種保険や退職金制度、マイカー通勤の無料駐車場などがあります。 看護師免許をお持ちの方で、病棟勤務経験があれば歓迎します。 定年は60歳ですが、勤務延長も可能です。 地域の皆さまの健康を支えるやりがいのあるお仕事です。 【給与詳細】 【正職員】 月給300,000円～365,00

仕事内容【仕事内容】 地域の皆さまの健康と安心を支える歴史ある病院です。 外来看護業務では、バイタルチェックや診療科での看護、健診、救急対応を行います。 病棟では一般病床55床と療養病床54床の患者さまへの看護ケアを担当します。 業務内容に変更はなく、法人内の施設間の転勤があります。 地域に根ざした医療を提供しながら、働きやすい環境を整えています。 【給与詳細】 【正職員】 月給206,500円～344,600円 給与内訳 ・基本給 172,000円～300,100円 ・調整手当 10,900円～20,900円 ・職務手当 10,000円 ・特別加給手当 13,600円 ※固定残業代なし ※基本給

仕事内容心と体のケアを学び、特別な空間で暮らす高齢者の支えに！看護師の正社員求人！ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給180,000〜250,000円 ≪基本給≫ 180,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ◆資格 資格必須：看護師、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 泉駅から2.2km 植田駅から7.3km 湯本駅から7.4km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト自由 ◆休日・休暇 有給消化促進、週

仕事内容○全個室ユニット型の特養で【正】看護師を募っています！施設経験不問。年間休日120日でワークライフバランスを大切に働けます♪ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給156,550〜236,650円 ≪基本給≫ 149,000〜200,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:16,000円 技能手当:5,000〜30,000円 改善支援手当:2,000〜5,500円 被服手当:550円 夜間待機手当:2,000円 遅番手当:1,000円 ≪賞与≫ 年2回合計3.6ヶ月分 ≪昇給≫ 600

仕事内容特別養護老人ホーム しらさわ有寿園で看護師として活躍しませんか？ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、オンコール ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給192,600〜296,600円 ≪基本給≫ 185,600〜284,600円 ≪手当≫ 資格手当:7,000〜12,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:31,800円 ≪賞与≫ 年2回合計3.5ヶ月分 ≪昇給≫ 1,600〜3,600円 （月あたり） ◆資格 資格必須：看護師、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 本宮駅から2.5km 杉田駅から5.1km

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜16:00（休憩60分） 残業時間月平均0時間 週所定労働日数4日以上

仕事内容20代～30代の先輩たちが、未経験から活躍中！建築・土木・設備・電気・プラント等のプロジェクトで、コツコツと取り組める業務管理のサポートからお任せします。 【仕事内容】 ー ■職人や資材の手配＆安全管理 ■図面や書類の作成 ■建設計画の品質やコスト等の管理 ■実際のプロジェクト現場での打ち合わせ＆写真撮影 【時代は3Kから“新3K”へ】 ー 「建設業界＝きつい、汚い、危険」の“3K”は昔の話。新常識は「給与がよい、休暇が取れる、希望が持てる」の“新3K”。国がワークライフバランスも大切にしながらムリなく働ける職場づくりに力を入れており、建設業界未経験の方からの応募も増えています。 【プロ

仕事内容デイサービス利用者様のバイタルチェックや配薬の管理、食事、入 浴などの介助と利用者様の健康維持のための指導が主な業務となり ます。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間▼勤務時間 08:00~17:00 ▼勤務時間詳細 7:00～20:00の間で4時間以上 休憩60分 勤務時間は相談に応じます

仕事内容【仕事内容】 健康管理やバイタルチェック、血圧測定、服薬管理、軽度の処置、通院介助などの業務を担当します。 日勤のみでシフト制ですが、希望休を考慮し、プライベートも充実させやすい環境です。 年間休日は120日で、リフレッシュ休暇や育児休業取得実績もあります。 資格や経験は問いません。 福利厚生も充実しており、各種保険や退職金制度、再雇用制度も整っています。 マイカー通勤も可能で、無料駐車場があります。 自立した入居者と接する機会が多く、コミュニケーション力を活かせる職場です。 福祉事業に長く携わりたい方におすすめです。 【給与詳細】 【正職員】 月給205,000円～264,000円 給与

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームでの看護業務を担当します。 利用者の健康管理や服薬管理を行い、検温や点眼、服薬補助、褥瘡処置などを実施します。 夜間の勤務はなく、研修体制も整っているため、ブランクのある方も安心して働けます。 業務範囲は会社の定める内容に準じ、転勤はありません。 【給与詳細】 【正職員】 月給181,600円～293,700円 内訳 ・基本給 160,600円～267,700円 ・資格手当 5,000円～10,000円 ・業務手当 7,000円 ・処遇改善支援手当 9,000円 扶養手当や住居手当、早出手当（300円～600円／回、月10回程度）、処遇改善手当（年1回、約

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームでの看護業務を担当します。 利用者の健康管理や服薬管理を行い、検温や点眼、服薬補助、褥瘡処置などを実施します。 夜間の勤務はなく、研修体制も整っているため、ブランクのある方も安心して働けます。 業務範囲は会社の定める内容に準じ、転勤はありません。 【給与詳細】 【正職員】 月給181,600円～293,700円 内訳 ・基本給 160,600円～267,700円 ・資格手当 5,000円～10,000円 ・業務手当 7,000円 ・処遇改善支援手当 9,000円 扶養手当や住居手当、早出手当（300円～600円／回、月10回程度）、処遇改善手当（年1回、約

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームでの看護業務を担当します。 利用者さまの健康管理や投薬、処置を行い、職員の健康管理や指導もお任せします。 併設のショートステイやデイサービスでの業務もあります。 交替制勤務で、7:30～16:30、8:30～17:30、10:30～19:30のシフト制です。 休憩は60分で、月平均10時間の残業があります。 週に4日程度の休みと年間休日105日で、育児休暇取得実績もあります。 福利厚生は各種保険完備、退職金制度、定年制、再雇用制度、マイカー通勤（無料駐車場あり）、託児所、研修制度、制服貸与など充実しています。 正看護師または准看護師の資格が必要で、経験は問いませ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【いずれも必須】 ・ファシリティマネジメントのご経験 ・基礎的なPCスキル（Excel,Word,PowerPoint,mail） [歓迎] ・SDGs及び企業BCPと地域防災などに興味がおありの方 ・電気/機械設備系（電気工事士）の資格をお持ちの方 【フィットする人物像】 ・協調性や社内外問わないコミュニケーションスキル、前向きに業務に取り組める方 【職種名】 【福島】ファシリティマネジメント 【仕事内容】 開発地にてSDGs及び企業BCPと地域防災に関する施設作りと、運営の事務サポート並びに顧客対応（産官学連携のビジネスサポート）を行っていただくきます。 【

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給25万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<配属先>病棟 ┗ <給与の詳細>30代前半 看護師 基本給182,090円 職務給20,700円 準夜勤手当22,000円 深夜勤手当24,000円 賞与4ヶ月/年 【業務内容】 病院内における看護業務全般、および付帯する業務 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、