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調剤薬局 - 大阪府大阪市 の求人・仕事・採用(2ページ目)アルバイト・パート

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調剤事務/研修制度あり未経験OK登録販売者/パートナー資格取得のための支援制度あり!調剤薬局で活躍しましょう!

あい薬局 豊里店

  • 大阪市東淀川区 豊里 / だいどう豊里駅 徒歩9分

  • 時給1,100円〜1,300円

  • アルバイト・パート

  • 厚生年金加入
  • 土日休み
  • 雇用保険完備
  • WEB面接OK
  • ブランクOK
  • 17時前退社
  • 未経験OK
  • 主婦・主夫歓迎
  • 社会保険完備
  • 研修あり
  • 18時前退社
  • 16時前退社
  • 週2・3日からOK
  • 時短勤務あり
  • 週1日からOK

勤務時間(月)(火)(水)(金) 8:45~20:00の中で4~8時間 (木)(土) 8:45~12:45(休憩なし) ・月の残業時間:残業ほぼなし 休憩時間は法定通り付与(8時間勤務時には3時間15分)

仕事内容研修制度あり☆未経験OK♪登録販売者、パートナー資格取得のための支援制度あり!調剤薬局で活躍しましょう! 募集職種: 調剤事務 仕事内容: 調剤薬局の調剤事務 ※雇用期間の定めあり 6ヶ月(原則更新/更新上限なし) ※従事すべき業務の変更:なし ※就業場所の変更の範囲:同法人が運営する他店舗への異動の可能性あり 資格: 16:00~20:00の勤務が週1回は必ずできる方。 未経験者も可。保険の仕組みから教えます。 無資格可 勤務時間: (月)(火)(水)(金) 8:45~20:00の中で4~8時間 (木)(土) 8:45~12:45(休憩なし) ・月の残業時間:残業ほぼなし 休憩時間は

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調剤薬局での調剤事務

SANKO CreateStaff/大阪支社

  • 大阪市西淀川区 佃 / 千船駅 徒歩約4分

  • 時給1,070円

  • アルバイト・パート

  • 17時前退社
  • ロッカーあり
  • 交通費支給
  • 16時前退社
  • 18時前退社
  • シニア活躍中
  • 残業月20時間以内
  • ミドル活躍中
  • 未経験OK
  • 雇用保険完備
  • 時短勤務あり
  • 制服貸与
  • シフト制
  • PCスキル不要
  • 週2・3日からOK
  • 車通勤OK
  • 扶養控除内OK

勤務時間月曜・火曜・水曜・金曜 09:00~19:00 休憩60分 木曜 09:00~17:00 休憩60分 土曜 09:00~13:00 休憩なし ※週3日~シフト相談できます ※午前、午後とも勤務出来る方

仕事内容プラス薬局佃店での調剤事務|未経験OK|時給1070円|週3日~勤務OK|配達業務あり プラス薬局佃店での調剤事務 処方箋受付、入力 会計 調剤補助 施設へのお薬の配達 [はたらく職場について] 整形外科の門前薬局です 20~40代活躍中 医療機関でのお仕事は、 ライフスタイルに合わせて 長く続けることができるのも魅力の一つです。 まずは扶養内、短時間勤務から始めませんか? \大阪市西淀川区、阪神千船駅/ 最寄り駅徒歩3分、駅前にはスーパーやドラッグストア、 100円ショップなど生活に便利なお店が揃っています \応募条件/ 基本的なPC入力ができる方 普通自動車第一種免許をお持ちの

かんたん応募SANKO CreateStaff/大阪支社

調剤薬局勤務の薬剤師

やすら樹 薬局

  • 大阪市旭区 高殿 / 関目高殿駅 徒歩10分

  • 時給2,500円〜3,000円

  • アルバイト・パート

  • ブランクOK
  • 16時前退社
  • 18時前退社
  • 17時前退社
  • 週休2日制
  • シフト制
  • 社会保険完備
  • 残業月20時間以内
  • 交通費支給
  • 1日6時間以内OK
  • 即日勤務OK

勤務時間以下店舗の営業時間内で週20時間~25時間のシフト勤務になります。 月・火・水・金 : 9~19時半 土 : 9~13時 患者さんの混み具合で残業の可能性もあります。 (労働時間が6時間を超えた場合の休憩時間は法定通り) ラストの時間帯、土曜日に入れる方を優先に考えております。

仕事内容【2500円~3000円:週20~25時間】パート勤務薬剤師さんの募集です! 募集職種: 薬剤師 仕事内容: 耳鼻科、小児科、内科の処方 1日の患者数は40~80名程度。 ※雇用期間1年(互いに問題ない時更新) 資格: 調剤薬局の経験がある方を望みます。 電子薬歴、お薬の配達業務などに抵抗のない方 薬剤師免許必須 勤務時間: 以下店舗の営業時間内で週20時間~25時間のシフト勤務になります。 月・火・水・金 : 9~19時半 土 : 9~13時 患者さんの混み具合で残業の可能性もあります。 (労働時間が6時間を超えた場合の休憩時間は法定通り) ラストの時間帯、土曜日に入れる方を優先に考え

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