保育士 日払い - 大阪府 の求人・仕事・採用

勤務時間又は7時30分〜19時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：土曜日のみ８時００分～１７時３０分の間の２時間以上 就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他

仕事内容０才から６才の保育を行います。（定員３０名） 子育て中の方、シニアの方、ブランクがあった方も在籍しています 朝２時間だけ、夕方２時間だけの勤務という方もいます。ですので 勤務時間、曜日はお気軽にご相談下さい！ ＊未経験の方も丁寧に指導いたします。 ＊定年年齢以上の方も同条件で応募可。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【仕事内容】 新規オープン オープン3年以内 こどもプラス大蓮教室は、全国約190教室で障がい児通所支援事業を展開しているこどもプラスのフランチャイズ教室です。 脳科学に基づいた独自の『運動プログラム』を軸にした『運動療育』が特徴です。 障がいを抱えるお子さんの小さな成功体験を大切にした、遊びながら運動できる療育施設です。 資格と経験を活かして、笑顔が溢れる新規オープンの教室を一緒につくりあげていきませんか？ ・施設内における療育業務並びに付帯する業務 ・保護者対応 ・送迎（可能な方） ※従事すべき業務の変更の範囲：従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更の範囲：就業場所の変更なし 【給

仕事内容保育園・幼稚園で頑張ってきた保育士さんへ。 もっと一人ひとりと向き合える環境で働きませんか？月給30万円スタート！/年間休日135日！（※有給含む）大阪市内に34店舗運営している基盤のある企業。 募集職種: 保育士 仕事内容: お任せするお仕事 。 児童発達支援・放課後等デイサービスで、児童指導員としての支援に加え、保育士としての専門性を活かした療育を行っていただきます。 【保育士としての専門的な関わり】 ・子ども一人ひとりの発達に合わせた個別・集団療育 ・遊びや生活の中で「できた！」を増やす支援 ・保護者へのフィードバックや子育てのサポート ・保育士・児童指導員・PT・OT・ST・心理職

仕事内容タイトル: 【大阪市鶴見区】保護犬猫カフェでの支援員のお仕事です♪ 勤務先名: ANELLA CAFE 大阪鶴見緑地店 職種: 保護犬ネコカフェでの支援員（正社員） 仕事内容: 支援員として、保護犬猫との触れ合いや就労支援、カフェ運営サポートを行います。 【アピールポイント】 ◆ 未経験でもOK！ ∟支援員の経験がなくても、犬猫や人と関わることが好きな気持ちがあればOKです！ ◆ 保護犬猫と触れ合える ∟日々のケアや遊びを通して、犬猫と直接関わることができる貴重な環境です♪ ◆ 社会貢献につながる仕事 ∟カフェや物販の収益は保護犬猫の医療費や活動費に活用されます。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜17時30分 就業時間３：9時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）のすべての勤務ができる人を最優遇しますが 日数・時間についての相談も可能です 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 毎月、勤務表にて休日を明示します。 （勤務日以外が休日となります・曜日固定ではありません）

仕事内容当院に勤務されている方のお子様をお預りする院内保育所です。 ピアノが弾けなくても問題ありません。 ご応募前の見学も可能ですので、お気軽にお電話でご予約ください 変更範囲：病院の定める業務

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容未就学児を対象とし、身体に障害のある児童や、発達の遅れや アンバランスがある児童の療育（保育）に複数配置でのクラス担任 もしくはフリー保育士として携わっていただきます。 ＊時間額の会計年度任用職員です。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜18時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：月曜日～金曜日は ７：００～１９：００の間の３～８時間 土曜日の勤務は ７：００～１８：００の間の３～８時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ＊年末年始休暇 他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容■私立保育所型認定子ども園でのお仕事です。 ～保育経験者・免許を活かしたい方！大募集！～ 【主な業務】子ども達の見守り・補助 保育室清掃 連絡帳・記録業務（登降園システム入力）など 【定 員】１７９名（０歳～６歳児） 元気いっぱいの子どもたちにパワーをもらいながら一緒に働いて いただける保育士を募集中！ 保育士経験や免許を活かして働きませんか？ 変更範囲：変更なし

仕事内容＜★高額求人★＞月給23万円からスタート！3路線利用OK＆駅チカ徒歩10分以内◇ ●月給はスタート時点から23万円以上と高水準！更に賞与は年2回支給されるのも嬉しいポイントです♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 235,000円～310,000円 【月給】23万5,000円～31万円※給与は経験や能力に応じて算定【昇給】あり【賞与】年2回(会社業績による)＜諸手当＞資格手当役職手当扶養手当 【勤務地】 大阪府大阪市北区芝田２丁目８-１０光栄ビル５階Ａ号室 株式会社UNTOLD みらいジュニア 梅田校 募集情報 株式会社UNTOLD みらいジュニア 梅田校

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜10時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜14時00分又は13時00分〜20時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊（２）、（又は）で６時間以上勤務の場合休憩６０分有り ＊施設外に休憩室あり ＊早出なし、平日のみの勤務も相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社が指定する休日

仕事内容ノンコンタクトタイムや施設外休憩室があり働きやすい環境です。 ■主な業務内容 ０～２歳児の生活・遊びのサポート（食事・排泄・午睡などの基本 的生活援助）日々の保育計画や記録の記入（ＩＣＴ導入で負担軽減 ）保護者対応や連絡帳の記入（持ち帰り業務なし）園内の清掃・衛 生管理など。ピアノスキルは不要です。リトミックダンス、インタ ーナショナル（日常英会話）は外部講師に依頼しています。 ■働きやすいポイント ノンコンタクトタイムあり：保育に集中できるよう、計画や記録業 務を行う時間をしっかり確保 別室休憩スペース完備：園とは別の 静かな空間でリフレッシュできます。持ち帰り業務なし：仕事は勤 務時間内に

仕事内容【仕事内容】 保育士業務全般 【給与】 月給220,000円 月給220,000円～ ※給与は能力や経験による 業績に応じて年2回賞与支給 交通費全額支給 固定残業代なし 試用期間2ヶ月（条件変更なし） 【勤務地】 大阪府大阪市都島区網島町12-5 【応募資格】 ブランク可 年齢不問 40代活躍 50代活躍 60代活躍 保育士資格お持ちの方 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡いたします。 【採用予定人数】 2人 【メリット】 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #40代も応募可 【その他】 本求人は、有料職業

勤務時間就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜16時30分 就業時間３：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）から選択。 ※勤務時間は相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容１．２歳児の保育業務全般 定員は１９名。 保育に携わった経験がある方歓迎ですが、未経験の方も応募可能で す。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【大阪市都島区/保育士】月給25万円以上★残業持ち帰りなし★乳児のみ★小規模★18時30分までの勤務 小規模保育園の保育士 保育士業務全般をお任せいたします！ 【就業場所の変更の範囲】 なし 一般社団法人わかば会が運営する 2018年4月に開園した企業主導型 保育園となります。 定員19名の0歳～2歳の小規模園で、 子どもたち一人ひとりと向き合い、 家庭的な保育園作りに取り組んで おられます。 職員の人間関係を大事にされている園です！ 人間関係は水準の高い良い保育にも繋がると いう考えから、人間関係を大切にした園作り に取り組んでおられます！風通しの良い 気持ちよく働ける職場です☆ ★

仕事内容【仕事内容】 「認可保育園（定員２０名）の保育のお仕事です。 ０歳～２歳児の乳幼児保育全般および補助関連業務を担っていただきます。」 好奇心を育む「あそび」等を通した保育で、乳児(0-2歳)の成長をサポートしていただくお仕事です。 入職後、各クラスいずれかで担任業務をお願いしますが、ペアの先生や同僚・園長が丁寧にサポートいたします。 20代から50代と新人の先生からベテランの先生までご活躍いただいています！ （子育てとお仕事を両立されている先生もいます。） 皆で協力し合い、アイデアを出しながら保育を行っています。 【給与】 月給219,000円 月給219,000円～262,500円 《

仕事内容障がいのある子供たちの発達度合いや成長に応じて療育を行います 〈主なお仕事〉 ・身体、学習、生活、社会性スキル支援 ・児童発達支援管理責任者と相談のうえ、個別支援計画の作成 ・関係機関との連携のための訪問業務 └学校や幼稚園、相談支援機関など 上記プログラムを子ども達に提供します 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：15時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）学校のある日（この内でシフト） （２）学校休業日（この内４～６Ｈでシフト） 上記（１）（２）以外の就業時間をご希望の場合は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容学習・発達障がいがある子どもたちの自立支援をします。 運動療育も取り入れています。 （リズム運動、バランスボール、ボルダリング、スイミング等。運 動が苦手な方も専任のコーチがサポートしますので大丈夫です。） 社会性を身につけることや、運動や学習のサポート。 遊びの見守り、事務、記録、送迎など。 又は、専門性を活かした個別支援をして頂くことも可 （変更の範囲）会社が定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：14時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：いずれか１つでも可 勤務時間ご相談ください 休憩は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急対応、看護対応、システムトラブルなどの場合、６回を限度に １ヶ月８０時間、年５６０時間まで延長することがあります。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３）は休園日

仕事内容《定年なし》 認可保育園でのパート保育士 ・おやつ、昼食のサポート ・トイレサポート ・遊び、絵本の読み聞かせ ＊独自の教育プログラム ＊０歳９名、１・２歳児各１２名、３～５歳児各１５名 【変更範囲：変更無し】

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜18時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容開設５年目の病児保育室でのお仕事です。 シフトの希望を２週間ごとに提出するので、子育てやプライベート との両立可能！ 病児保育と聞くと難しそうに感じるかもしれませんが、医師・看護 師・保育士がしっかりサポートしますので、ブランクがあっても未 経験の方でも安心してスタートできます。 体調不良で保育園・幼稚園・小学校に行けない０歳６ヶ月から小学 ３年生のお子さまを、安全に見守るお仕事です。 ３名まで少人数の個々に合わせたゆったり保育で残業・持ち帰り仕 事は一切なし。【業務変更範囲：なし】

勤務時間又は9時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◇児童発達支援、放課後等デイサービスの利用者にかかる業務全般 ※ブランク、未経験者丁寧に指導致します。 研修充実。 ＊変更範囲：会社が定める業務

勤務時間7:30〜19:00の時間内で4時間・週2回～OK

仕事内容保育士お預かりしている子どもたちの教育・保育業務全般をお願いします。 子どもたちの発達、成長支援を行うお仕事です！ 登園から帰りの会まで間は子どもたちと触れ合いながら、遊びながら、学ぶ環境を作りあげることがメインになります。 きららの保育目標 子どもたちには無限大の可能性がある 01自分のことを大切にし、仲間と過ごすことを喜べる子ども 02自分でできることに喜びを持ち主体的に生活する子ども 03自分の要求を持ち、表現できる子ども 04豊かな感性と表現力を持った子ども 05遊びを楽しめる子ども

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間３：8時00分〜17時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：時間帯は応相談 週３回以上 勤務希望 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏期休暇・年末年始はシフト制による

仕事内容◎障がい児・者の通所施設での全般的な業務です。 急 募 変更範囲：変更なし