教育支援 アルバイト・パートの求人

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３） ＊年次有給休暇は労働条件に応じ法定通り

仕事内容○通級してくる児童生徒（小・中学生）への学習面等の指導 ○児童生徒、保護者の悩み相談 等 ＊１日あたり５～１５名ほどの児童生徒が学習しています。 ＊職員３名在籍、日にもよりますが、主に１名が保護者の相談対応 等にあたり、２名が児童生徒への学習指導にあたっています。 【変更範囲：変更なし】 ＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜15時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊上記の時間で６時間以内 （週２０時間未満の勤務です） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊基本は学校のある日の勤務となります。 ＊有給休暇：採用時に付与（詳細は面接時等に説明）

仕事内容◎不登校児童生徒への学習の補充指導及び学校との 連携に関すること ◆年９９０時間以内とする。 原則１日６時間以内（学校のある日）、月１５日程度の勤務です 【業務の変更範囲：事業所の定める業務】

勤務時間勤務形態：シフト勤務 勤務時間：9時00分～17時00分の間で5時間程度 ※勤務時間は相談可能

仕事内容教育支援コーディネーター/未経験OK/交通費支給/品川区 【アルバイト・パート】教育支援コーディネーター／教育現場を“人”で支える巡回スタッフ 職場環境： 品川区の小学校（複数校）を巡回していただきます。 おすすめポイント： ■移動にかかる交通費支給（規定あり） ■未経験者歓迎のフォロー体制 ■無理なく働けるパートアルバイト ■夕方17時までに終わるお仕事 勤務地： 神奈川県川崎市川崎区富士見2-1-2 アクセス： JR・京急川崎駅 徒歩15分 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他講師/トレーナー、事務系/非技術系派遣コーディネーター ■仕事内容 品川区内の小学校や放課後施設で勤務

勤務時間就業時間１：8時35分〜15時20分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容適応指導に関する児童の教科指導、 児童・保護者への助言・指導 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時15分〜15時15分 就業時間に関する特記事項：＊週労働１９時間以下で調整 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊学校行事等で給食を要しない日（夏、冬、春休みを含む）は休日 になります。

仕事内容〇教育学部附属特別支援学校における給食調理業務その他清掃等 ○１日約１００食の昼食調理を行います ＊４人体制（７人でのローテーション勤務） ※学校行事等（夏、冬、春休み）で給食のない日は、休日になり ます。 「業務の変更範囲：事業所の定める業務」

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：就業時間については、週２０時間～３０時間で応相談とします。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時もしくは緊急に対応を要する業務 月８０時間・年６回・年７２０時間まで 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容以下に関する業務とする。 １ 個別進路相談対応 ２ 教員就職希望者に対する指導（面接指導、模擬授業指導、教育 実践力指導・実技指導等） ３ キャリア形成支援講座等の企画・実施 ４ 学部授業科目「１年次学校体験」の事前指導の一部 ５ 新入生オリエンテーションにおけるキャリア形成支援に関する 業務 ６ その他学長が命ずること ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時50分〜15時20分 就業時間に関する特記事項：小中学校の長期休業中は、原則午前中の勤務となります。 ※午後からの勤務がある場合もあります。 ※詳細についてはお問い合わせください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊地域交流センター青志会館内「あゆみ教室」において ・小中学校の不登校児童、生徒への支援 ・教育相談 ・学習支援 ・教室の運営 など 【仕事内容の変更範囲：変更なし】 ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けてく ださい。

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり7時間30分 08:45 ～ 17:15 【任用期間】 採用日～令和9年3月31日 ※再度任用の場合あり 【勤務日時】 週2～5日（月～金曜日） 8:45～17:15（うち休憩60分）※勤務日時は応相談

仕事内容・書類作成、データ入力 ・その他事務全般 ※パソコン操作（ワード・エクセル）のできる方

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜12時30分 就業時間２：9時00分〜14時00分 就業時間３：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は、１日５時間、週５日間を基本とします。 １か月の勤務時間は８０時間以内です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務日は、授業日のみ。土日祝日、夏休み、冬休み、春休み等は 勤務はありません。

仕事内容特別支援学校で、児童生徒の学習や生活支援などをする臨時職員を 募集しています。子どもたちの学習や生活介助等の支援、スクール バスの添乗をします。 ＊勤務上問題がなければ、学期ごと、年度ごとに契約を お願いしています。 業務の変更範囲：変更なし ＊兼業：可

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間等は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：試験及び緊急時、繁忙期等において月６０時間を限度とし、年４回 以内で超過勤務を延長できる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ラーニング・コモンズ（自主的な学修の為に利用できる学びの空 間）における学生の学修支援に関する事務補佐 対面および基本的なＩＣＴ機器を活用した学生とのコミュニケー ション、パンフレット・掲示物の作成、印刷物の編集、ホーム ページの更新作業補助 【業務内容の変更範囲：変更なし】 【ラーニング・コモンズホームページ： ｈｔｔｐ：ｈａｅ．ｕｔｓｕｎｏｍｉｙａ－ｕ．ａｃ． ｊｐ／ｌｃ／】 ＊仕事内容に関するお問い合わせ先 宇都宮大学基盤教育支援室基盤教育係 ０２８－６４９－５０９１

勤務時間08:30～14:30／08:15～16:00／08:15～15:30 週勤務日数：1日~5日

仕事内容給与： 時給1500円~ 仕事内容： ・。・。・。・。・。・。・。・。 無資格＆未経験からできる♪ 週1日～・1日6～7時間の時短勤務♪ 教育に関わるお仕事がしたい方に◎ ・。・。・。・。・。・。・。・。 ／ ＠無資格・未経験大歓迎 ＠充実した研修制度あり ＠小中学校の授業をサポート♪ ＠扶養内で働きたい方にも◎ ＠WワークOK ＠近所や地元で働くしゅふさん活躍中！ ＠子育て経験を活かす方多数♪ ＼ 小学校・中学校などの学校生活で 生活や学習面での困難がある子どもに対して 様々な支援活動を行っている 《特定非営利活動法人ぴゅあ・さぽーと》 今回は品川区内の小中学校で そういった子供達

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり7時間30分 08:30 ～ 17:00 休憩：60分

仕事内容・━・━・━・━・━・━・━・━・━・━・ 島全体があなたを歓迎！ 北海道・利尻富士で始める、心あたたまる島暮らし ・━・━・━・━・━・━・━・━・━・━・ ／ 「島ぐらし×地域貢献」で新しい働き方！ 《地域・学校コーディネーター》を募集 ＼ ―――――――――――― 【仕事内容】 利尻富士町が取り組む、 地域と教育をつなぐ行政サポート事業にて 町民 子どもたち 学校 地域団体 を結ぶ“つなぎ役”としてご活躍いただきます。 ▼ 具体的には ▼ 地域クラブ活動の運営支援 └ 地域団体と連携し、クラブ活動の運営（場所・人材）をバックアップ 放課後教室の企画・運営

勤務時間又は8時30分〜18時00分の時間の間の7時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始

仕事内容学校の教育相談体制、児童・生徒指導体制の中で、いじめ、暴力、 不登校等の児童・生徒が抱えるさまざまな課題について、児童・生 徒、保護者、教職員に対し、心理的課題の解決に向けてカウンセリ ングやアセスメント、コンサルテーション等を行います。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：１日７時間×週２回、年間１０４日、合計７２８時間 １か月６２時間未満 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：4日

仕事内容県教育事務所長の服務・監督の下、概ね次の業務を行います。 ア スクールカウンセラーへの巡回相談・指導助言 経験年数の浅いスクールカウンセラーに対して、年２回の巡回 相談を実施し、専門的なアドバイスを行うことにより、その資質向 上を図るとともに、問題行動等の未然防止や早期改善に努める。 イ 市町村教育委員会への巡回相談 教育支援センター等への巡回や、重大事案及び緊急支援を必要 とする 学校への対応を行う。 ウ 県教育委員会が必要とする業務遂行に努める。 業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休日は別に定める ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊不登校の小中学生に対する学校復帰や社会的自立に向けた指導・ 支援に係る業務 ・適応支援教室に通級する児童生徒や保護者との面接 ・適応支援教室（通所型・オンライン型）での学習や運動，様々 な体験活動などの個別や小集団活動 ・小中学校等との連携 【業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜14時30分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：＊１日６時間勤務 ＊始業・終業時刻等は、学校により異なります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊公務上の必要により振替の場合あり ＊その他の休日：春休み、夏休み、秋休み、冬休み

仕事内容・仙台市立小中学校・中等教育学校（前期）の通常の学級で学んで いる発達障害等のある児童生徒に対して、学級担任等の指導を補助 する仕事です。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時45分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は、上記を原則として、学校長が定める。 ※１日７時間３０分の勤務となります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容富士宮市教育委員会の会計年度任用職員として従事していただきま す。 市内小中学校を巡回し、特別支援教育や不登校の改善・充実及び就 学支援の円滑な実施を図るため、アセスメント・個別の教育支援計 画等の作成や保護者に対する教育相談、ケース会議に同席及びアド バイス等を行う。 （業務の変更範囲：変更無し）

勤務時間就業時間１：14時00分〜23時00分 就業時間２：19時00分〜23時00分 就業時間に関する特記事項：（１）実働８ｈ （２）実働４ｈ ※２２時～深夜手当あり 週１日～ＯＫ／月間でのシフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容相談事業所の相談員の一員として一緒に働きませんか？／年齢や学 歴に関係なく活躍できます♪ＳＮＳを活用したチャット形式の相談 対応を行います。女性相談、育児・子育ての悩み、児童・生徒から の相談など、多岐にわたる相談に対応し、必要に応じて専門機関・ 関係機関へおつなぎします。☆働きやすさ◎ブランクＯＫ◎経験者 優遇◎充実の研修制度◎ 【仕事内容】 ●児童・家庭分野の相談支援（教育・子育て等を含む）●こころの 悩みに関する相談対応●女性支援に関する相談対応 ★就業中の方でもお気軽にご応募ください★ 変更範囲：変更なし

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 （自己申告制） 【通常授業】 平日 16:00～21:50 土曜 09:00～21:50 ※1コマ50分 ※長期休み期間は10:00～20:40の間で時間・曜日を選べる ◇ 週1日～＆50分～勤務OK ◇ 時間・曜⽇選べる♪

仕事内容 面倒見の良さを活かせる 個別指導講師のアルバイト 人に何かを教えるよりも 「大丈夫？」 と気にかけることが多い―― そんな方に向いているお仕事です◎ こんなお仕事です 生徒の理解度確認 分からない部分のサポート 学習の見守り 授業後の共有 少人数制なので 一人ひとりと落ち着いて関われます♪ 未経験スタート歓迎 得意科目から担当OK 授業見学からスタート 教室長のフォローあり 特別な経験よりも 相手を気にかける気持ちが活かせる仕事◎ 地域の子どもたちの学びを支える役割を 始めてみませんか？

勤務時間就業時間１：8時20分〜16時05分 就業時間に関する特記事項：◆１日６～７時間程度の勤務となります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ◆冬季休業日・学年始及び学年末休業日（研修等公務がある日を除 く）

仕事内容《急 募》 ◆医療的ケアを必要とする児童生徒への医療的ケア及び支援 ＊医療的ケア ＊その他、所属長の指示する業務 「会計年度任用職員」 （従事すべき業務の変更範囲：変更なし）