兵庫県神戸市灘区の支援相談員の求人・仕事・採用

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護の相談するなら株式会社ファスト！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社ファストのいいところ！／ ■介護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■小規模保育、企業内保育で働きたいやクリニックで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【神戸市西区】《老健・支援相談員》日・祝はお休み♪年間休日110日と多め★保育施設完備★安心の待遇◎ ※要普通自動車運転免許（AT限定可）※

仕事内容兵庫県内にある介護福祉施設の部署長候補＜プレイングマネージャー＞を募集 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 経験に応じて入職時より役職を付与しています。 まずは、現場で介護職としてご利用者様の生活にかかる介助全般を担当して頂きます。 介護のお仕事もしながら、部署長業務について勉強していただき、少しずつマネジメント等のお仕事を覚えていただきます。 なるべく早く一人立ちしていただけるようサポートいたします。 下記がご入職後の状況に応じて従事していただく業務です。 ◇施設マネジメント ・入居者・家族様の対応 （報告・相談・調整等） ・医療機関、ケアマネ、その他関係各所との連携

仕事内容【求人のポイント】 ◇介護老人保健施設での介護業務 ◇夜勤勤務あり ◇年間休日109日 ◇魚崎駅より徒歩10分 【施設形態】 介護老人保健施設 【職種名】 介護職 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 「アトレーユうおざき」における介護業務 身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等） レクリエーション企画・実施 自立に必要な生活訓練の支援 外出の際の付き添い 生活や介護内容についての記録・報告 看護師やセラピスト、支援相談員といった他職種との連携 シーツ取替え、清掃など 【勤務地】 兵庫県神戸市東灘区魚崎南町3-7-18 阪神 魚崎駅より徒歩10分 【給与】 月給：

仕事内容【仕事内容】 福祉用具のレンタル・販売及び住宅改修を手がける当社。商品を売るだけでなく、アフターフォローも通じて快適な生活をサポートする社会貢献性の高い仕事です。福祉用具を必要とされる方は、まず地域のケアマネジャー様にご相談。私たちはケアマネジャー様から利用者様をご紹介いただき、お宅に訪問して商品をご提案します。 ――具体的な仕事の流れ―― ▼介護（居宅介護支援）事業所に訪問 ケアマネジャー（介護支援専門員）様から福祉用具、住宅改修（手すりの取付やバリアフリー工事など）が必要そうな利用者様をご紹介いただきます。 ▼最適な福祉用具を選んで提案 利用者様の日常生活を豊かにするための、最適な福祉

仕事内容資格を生かして利用者様の快適な生活を支えませんか？残業ほぼ無し！育児支援もありプライベートとの両立もしやすい環境です♪＜尼崎市立花町＞ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅での介護業務 【業務内容】 身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理等） レクリエーションや趣味活動のサポート 自立に必要な生活訓練の支援 生活や介護内容についての記録・報告 看護師や相談員といった他職種との連携 シーツ取替え、清掃 など 【施設概要】 定員：33名 居室：29室 【応募要件】 介護職員初任者研修以上 必須 【

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞営業/正社員＜GW・夏季・年末年始休暇あり！しっかりお休みが取れる環境です♪【交通費支給あり】【昇給・賞与あり】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：営業・企画 【業務内容】： ◆介護用品や福祉用具の営業◆ ＜具体的な業務内容＞ 居宅支援事業者のケアマネジャーや ご紹介いただいた利用者様(介護を必要とする方)へ 当社のサービスや商品のご紹介・提案を行います。 ＜業務の流れ＞ ①お客様からの依頼or紹介でお付き合いスタート 定期的にお付き合いのあるケアマネジャー様を訪問し、必要な際にお声がけいただきます。 ※飛び込みやテレアポなど

勤務時間《勤務時間》 以下の3パターンからお選びいただけます。 (1)08:30～17:15（休憩60分） (2)08:30～13:30（休憩30分） (3)12:30～17:30（休憩30分） 《勤務の特徴》 シフト制での勤務となり、残業時間はほぼございません。ご自身のライフスタイルに合わせて勤務時間を選択できるため、仕事とプライベートのバランスを取りやすい環境です。雇用期間に定めはなく、長期での安定した就業が可能です。

仕事内容■勤務地 兵庫県神戸市北区山田町小部字向井谷1-1 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 デイサービスの介護職員として、利用者様の生活をサポートするお仕事です。送迎業務と機能訓練を中心に、利用者様の自立支援と健康維持をお手伝いします。入浴介助や食事介助はございませんので、身体的な負担を抑えながら働くことができます。 《具体的な内容》 ・利用者様のご自宅までの送迎業務 ・マシントレーニングを使った運動補助業務 ・機能訓練全般のサポート ・利用者様の日中活動の見守り・支援 ・相談員業務（兼務できる方を歓迎） ■募集情報 ＼介護職のお仕事をお探しですか？／ 入浴介助がなく身体的負担が少ない、送迎と

仕事内容- 食事介助、入浴介助、排せつ介助など - レクリエーションや趣味活動のサポート - 生活や介護内容についての記録・報告 - 看護師や支援相談員といった他職種との連携 - シーツ取替え、清掃などの環境整備

仕事内容相談員として、支える力が活きる職場 ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 デイサービスで利用者様の安心を支える生活相談員！日勤専従で寄り添うお仕事です ◆ 具体的な業務内容 ・デイサービスを利用する利用者様やご家族への相談対応 ・利用者様の状況やご希望を把握し、安心して過ごせるよう支援 ・介護職員などと連携し、より良いサービス提供につなげる業務 ・利用者様一人ひとりに寄り添ったコミュニケーション ◆ 日勤専従で働ける環境 ・生活リズムを整えやすい日勤専従の勤務 ・日中の時間帯を中心に、利用者様の生活を支えるお仕事 ・相談員としての経験や対人スキルを活かして活躍でき

仕事内容■勤務地 兵庫県神戸市長田区房王寺町３丁目５番２５号 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 医療機関において、患者さんと地域をつなぐ重要な役割を担う生活相談員・支援員のお仕事です。入退院支援から地域連携まで、患者さんの生活をトータルでサポートする業務に携わります。 《具体的な内容》 ・患者さんの入院・退院支援および生活相談対応 ・連携施設や患者さんのご家族からのお問い合わせ対応 ・医師や看護師、福祉職と連携するカンファレンスや地域ケア会議への参加 ・地域医療連携業務を通じた地域との連携強化 ・電子カルテやワード、エクセルを使用した事務業務 ■募集情報 ＼医療現場で活躍したい方へ／ 患者さんの

仕事内容【タイトル】 介護職(介護老人保健施設） 【仕事内容】 介護老人保健施設での介護業務 【業務内容】 身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理等） レクリエーションや趣味活動のサポート 自立に必要な生活訓練の支援 外出の際の付き添い 生活や介護内容についての記録・報告 看護師やセラピスト、支援相談員といった他職種との連携 シーツ取替え、清掃など 【事業所名】 介護老人保健施設 フローラルヴィラ桃山台 GTrail-0936 【応募資格】 介護職(介護老人保健施設） 【施設形態】 【法人名】 社会福祉法人正峰会 【勤務地】 兵庫県神戸市垂水区桃山台５丁目１１１７?１ 【

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 障害者施設で看護師として、利用者さまが安心して日常生活を送り、自分らしく生活できるよう、健康管理や医療的サポートを行う仕事です。 身体障害・知的障害・精神障害など、一人ひとり異なる特性や支援内容に合わせて関わることが特徴で、医療面だけでなく生活全体を支える役割を担います。 ① 利用者さまの健康管理・看護業務 バイタルチェック（体温・血圧・脈拍測定）・服薬管理・健康状態の観察・通院対応・医療機関との連携・体調不良時の対応など ② 医療的ケア・日常生活支援 喀痰吸引・経管栄養管理・褥瘡（床ずれ）処置・導尿管理・てんかん発作時対応・食事や排泄時の

仕事内容【求人掲載元】バイトな ≪神戸市長田区≫ 正社員募集☆ 生活相談員・支援員 ￣V ≪月給22万円～≫しっかり稼げる♪生活相談員・支援員 ヴィラ光陽は、神戸市長田区にある介護老人保健施設です。 このたび、一緒に働いていただける支援相談員の方を募集します。 介護老人保健施設での支援相談員業務をご担当いただきます。 ・入所相談、入所判定会議の実施 ・入所中のご利用者、ご家族様への相談業務 ・退所支援等 当施設では病状が安定した状態にあり、看護・介護・リハビリテーションが必要な方に、機能訓練や日常生活の支援を行っています。なごやかな家庭的な雰囲気の中で、介護老人保健施設として安心・安全・快適に過

仕事内容＜三田線「岡場駅」より徒歩15分♪＞賞与4.2ヶ月☆職場内保育室（なでしこ神戸に併設）を利用可◎地域包括支援センターで相談員の募集です◇【神戸市北区】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/日祝休み/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 地域包括支援センターでの相談員業務 【業務内容】 様々な介護に関する相談 介護予防を中心としたケアマネジメント 高齢者の権利擁護事業 介護予防支援など 【歓迎要件】 社会福祉士／主任介護支援専門員／保健師 いずれか必須 普通自動車運転免許（AT限定可） 必須 PCを用いた文書作成、支援シ

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜経験不問/キャリアアップ志向の方におススメ＞介護老人保健施設にて支援相談員の募集です＠神戸市灘区 【施設形態】 介護老人保健施設 【業務内容】 介護老人保健施設における支援相談員業務全般 ・相談援助 ・連絡調整 ・それらに付随する業務 【応募条件】 社会福祉士、もしくは社会福祉主事任用資格 普通自動車運転免許(AT限定可)必須 ワード・エクセル等の入力程度 【おすすめポイント】 賞与実績3.50ヶ月分。医療法人運営の介護老人保健施設での募集です。 未経験の方も大歓迎です。 お問い合わせお待ちしております。 【給与詳細】 【月給】216,500円-2

勤務時間8:00～17:00、9:00～18:00 シフト制 ※休憩60分

仕事内容【西宮市上甲子園】日勤のみ／介護経験を活かして、相談員業務にも関われる！デイサービスの生活相談員（パート）募集 募集職種: 生活相談員 仕事内容: ＼介護現場の経験を、次のステップへ／ 介護現場に関わりながら、相談援助・外部連携・書類業務を一つずつ経験し、 生活相談員としてステップアップできるポジションです。 介護業務と相談員業務の割合はおおよそ半々。 日によって業務の比重は変わりますが、すべてを一人で任せることはなく、 先輩相談員や管理者と連携しながら進めていきます。 【主な業務内容】 ・ご利用者様の生活支援、身体介護 ・生活相談員業務（相談対応、契約手続き、計画書作成補助、担当者会議

勤務時間勤務時間応相談 1）7:30～16:30 2）10:30～19:30 3）8:30～17:30 ※休憩60分 ※時間外ほぼなし

仕事内容【神戸市中央区籠池通】週3日からOK◎未経験でもOK☆ヘルパーを募集中♪すべての人が生きる喜びと幸せを実感できるサービスの提供を目指してみませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 当老健施設でのご利用者様の介護業務全般 ・入浴介助、排泄介助、食事介助など 雇用期間の定めあり（1年、原則更新） 資格: ※資格・年齢・経験不問 無資格の方でも丁寧にご指導いたいします。 勤務時間: 勤務時間応相談 1）7:30～16:30 2）10:30～19:30 3）8:30～17:30 ※休憩60分 ※時間外ほぼなし 休日・休暇: シフト制 勤務日応相談（週3日～5日程度） 福利厚生: 雇用

仕事内容【求人掲載元】バイトな 地域密着型デイサービスでの介護業務全般を担当していただきます。身体介護、生活援助、利用者様の見守りや日常生活支援などを行います。 介護職員13名を中心に、生活相談員・看護職員・機能訓練指導員と連携しながら業務を進めています。 利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを行い、感謝や笑顔を直接感じられるやりがいのある職場です。 ・契約更新の有無：あり（原則更新） ・契約更新の条件：本人の勤務態度、能力等に応じて判断 【勤務先名】 デイサービスセンター・わ＋ 兵庫県西宮市上田西町3月23日 株式会社リーチング 担当：採用担当 【企業ID】385377 【管理ID】#B0

仕事内容介護老人保健施設におけるソーシャルワーカー業務全般。 病院や居宅介護支援事業所、包括支援センターとの連携を中心に、利用者様の受け入れから退所支援まで幅広く関わる支援相談員業務です。 入所相談、受け入れ調整、家族様との連絡調整、営業活動、退所支援業務などを担当いただきます。 他職種と協力しながら進める業務が多く、コミュニケーションを取りながら働ける環境です。 利用者様の生活を支え、自立を促す支援に携わるやりがいのあるお仕事です。

勤務時間09:00〜16:15（実働: 6.25時間〜） ※1日の勤務時間が6時間を超える場合は45分以上、 8時間を超える場合は1時間以上の休憩あり

仕事内容デイサービスでの看護師/パート 時給1,555円～1,625円 週２～OK勤務時間は9:00～16:15パート求人です ①半日型・リハビリ特化のデイサービスです 当事業所は、レッドコードを用いた集団運動、理学療法士による個別リハビリ、入浴支援を 組み合わせた運動型半日デイサービスです。 午前・午後の2単位制で、食事提供や夜勤はなく、利用者様の「動ける身体づくり」と「在宅生活の継続」を支えています。 ②看護師として“医療処置中心”ではなく、健康管理・予防的関わりが中心 主な役割は、利用者様のバイタルチェック、体調確認、運動・入浴可否の判断、服薬状況や 疾患リスクの把握、急変時対応などです