刀鍛冶の求人・仕事・採用

仕事内容歯車などの表面熱処理（浸炭）や一般熱処理（焼きならし・焼きなまし）の機械への投入、検査を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 熱処理とは、金属を熱したり冷やしたりすることで金属が持つ性質を変える処理です。時代劇などで、刀鍛冶が真っ赤になった鉄をハンマーで叩いて、水につけるというシーンがあります。あれがまさに熱処理です。刀を真っ赤に熱して、水につけることでより折れにくい硬い刀になるような「素材の力」を引き出しています。熱処理は、ものづくりにおいて重要な役割を担っています。

仕事内容扱うのは、自動車や飛行機の部品をつくるための金型（金属の型）。これを大手メーカーより預かり、材質やサイズなどに応じて適切な熱処理を加えることで強度を高める仕事です。さまざまな素材に対し、適切な処理を施す特殊な技術を伝授していきます。 ＜熱処理加工とは？＞ ★時代劇に出てくる“刀鍛冶”に似ています！ 金属を高温で溶かしたものを、カンカンと音を鳴らしながらハンマーで打ち、高温の金属をジュッと冷たい水に浸す。――このように、昔ながらの伝統技術を取り入れ、自社開発の最新設備で熱処理加工を行ないます。 ＜具体的な仕事の流れ＞ ▼金型をお預かり 「たい焼き」の型が分かりやすいかもしれませんが、パーツを

仕事内容工場内での製造作業/検査作業及びその他これに付随する業務 【詳細】 熱間鍛造、プレスオペレーター 「熱間鍛造（ねっかんたんぞう）」とは、真っ赤に熱した鉄をプレス機で叩き、強靭なパーツを生み出す技術です。巨大な機械を操り、火花と共に鉄が形を変えていく様子は、まるで現代の刀鍛冶のようなカッコよさがあります。 未経験の方は、まずは機械の補助や製品のチェックから。ベテランの先輩が横について「鉄の色の見極め方」や「機械操作のコツ」を伝授します。自分の力で硬い鉄を自在に操り、世界中の車を支える心臓部を作り上げる。そんな唯一無二の達成感を、私たちと一緒に味わってみませんか！

仕事内容 ☆当社について☆ 当社は、日本のモノづくりを支える 鍛造機械のメーカーになります♪ 当社は、 日本全国のモノづくりの企業の ９割以上のシェアを誇っています。 【鍛造とは？】 鍛造とは「鍛えて造る」こと。 鉄鋼材料を加熱して軟らかくなったものを 金槌で叩き変形させ成形する仕事です。 機械化が進み現在はハンマーという 設備を使用し叩いています。 昔の、刀鍛冶が現在の鍛造です！ 【具体的なお仕事内容】 既存企業がほとんどなので、 企業からの問い合わせに対して、 ニーズのヒアリングから行います。 基本は、チームで案件を進めていくので 先輩社員と共に、下記のような流れでお仕事を 進

勤務時間➀➁の2交替勤務 ➀05:30～14:30（休憩60分） ➁14:30～23:30（休憩60分） 2交替勤務だけど、翌朝までの仕事ではありません！

仕事内容株式会社ワークスタッフ 九州営業本部(宮崎)の派遣社員の住み込みの仕事求人情報 【年間休日125日あり】車持ち込みも安心！無料駐車場（1台のみ）完備寮あり！ 企業名：株式会社ワークスタッフ 九州営業本部 求人先名：株式会社ワークスタッフ九州営業本部 「ワンルーム寮完備」コツコツ、モクモクが得意な方必見！2交替勤務の夜勤帯の終業時間は23：30まで 54993 派遣社員の住み込み求人の募集 宮崎の住み込み求人 【年間休日125日あり】車持ち込みも安心！無料駐車場（1台のみ）完備寮あり！ 門川湾が一望できる高台に温泉やトレーニングルームなどを備えた温泉施設もあり、心も体も癒される宮崎県の県北地域で

仕事内容株式会社大谷機械製作所 【大阪／淀川区】ハンマ鍛造機械の機械設計◆国内シェア9割／月平均残業10h／転勤なし 【仕事内容】 【大阪／淀川区】ハンマ鍛造機械の機械設計◆国内シェア9割／月平均残業10h／転勤なし 【具体的な仕事内容】 ＼世界各国のメーカーが認める「OTANI」ブランドを展開◆刀鍛冶から伝わる伝統技術×革新技術◆教育体制あり◆年休114日（基本土日休み）／ ■採用背景： 現在開発を担当している社員は1名で高齢です。今後業務を継承するため新たに機械設計メンバーを増員募集します。 ■職務概要： ・既存図面の修理及び改造図面の作成 ・開発設計 ・現地調査による図面化 ・現地監督

仕事内容株式会社大谷機械製作所 【大阪／淀川区】ハンマ鍛造機械の機械設計◆未経験歓迎／国内シェア9割／月平均残業10h／転勤なし 【仕事内容】 【大阪／淀川区】ハンマ鍛造機械の機械設計◆未経験歓迎／国内シェア9割／月平均残業10h／転勤なし 【具体的な仕事内容】 ＼世界各国のメーカーが認める「OTANI」ブランドを展開◆刀鍛冶から伝わる伝統技術×革新技術◆教育体制あり◆年休114日（基本土日休み）／ ■採用背景： 現在開発を担当している社員は1名で高齢です。今後業務を継承するため新たに機械設計メンバーを増員募集します。ＣＡＤ設計もしくは開発設計の経験を活かしていただけます。 ■職務概要： ・既