高知県高知市の保育園補助の求人・仕事・採用

仕事内容お客様相談窓口（営業・事務） ＜転居を伴う転勤なし＞週休2日制／退職手当・退職年金制度など福利厚生も充実 アフターサービス中心のコンサルティング営業だから未経験でも始めやすいお仕事です 日本生命のお客様相談窓口「ニッセイ・ライフプラザ」で働くサービスコーディネーターのお仕事です。 窓口応対やお客様への訪問の他、インターネット・お電話によるお手続き・ご相談への対応など、ご契約内容の確認を中心としたアフターサービスと、ライフスタイルの変化に応じた保険の見直しなどのコンサルティング営業を行います。 お客様の声に耳を傾け、気持ちに寄り添いながら、日々の対応を通して得られる知識や経験は、自分自身の

仕事内容調理師業務 ・０～２歳児の定員５０名の給食及びおやつの作成 ・ふくのたね保育園久万と薊野へ給食の配達 ＊配達は社用車を使用します ＊当社のふくのたね保育園でお子様をお預かりする場合は、 保育料を会社が一部補助します。 変更範囲：本人の適性等により変更の可能性あり

勤務時間勤務時間は指定しない シフト制 (1)7:30～11:30（休憩なし） (2)8:30～14:00（休憩30分） ※週4～5日程度ご勤務できる方♪ ※週30時間未満での雇用

仕事内容調理師業務 ・0~2歳児の定員50名の給食及びおやつの調理 ・ふくのたね保育園久万と薊野へ給食の配達 ※配達は社用車を使用します ＊職員さんの子供さんを当社のふくのたね保育園で、お預かりする場合は、保育料は会社が一部補助します◎ ※2024年2月からのご勤務

仕事内容[仕事内容] 大手生命保険会社の支店事務所にて、事務仕事を担当いただける方を募集しています。 当求人は、「障がい者手帳をお持ちの方」を対象した障害者雇用枠の求人です。 「生命保険」という形のない商品やサービスを提供している同社ですが、 だからこそ人と接しながら作り上げていくという面白さがあります。 「生命保険」は今、私たちの生活に欠かせないものになっています。 そのような商品を扱っている大手の会社で働いてみませんか？ 事務の経験が無くても、パソコンの利用が可能な方やコミュニケーションをとるのが好きな方の応募をお待ちしております。 【仕事内容】 ■サポートパートナー【営業事務・庶務業務】 障

仕事内容＜運営方針＞ 就労支援を通じて、職員自身のワクワク感や仕事のやりがいが、利用者様に伝わっていくような職場を目指しています。 ＜仕事内容＞ ■事業所運営・コンプライアンス管理 ・2事業所（就労B型・GH）の円滑な運営管理および収支管理、経営会議参加 ・法令遵守に基づく各種書類の整備、実地指導への対応 ・行政や相談支援事業所、就労支援機関等との連携・ネットワーク構築 ■自立・就労支援のマネジメント ・利用者様一人ひとりの「自立に向けたロードマップ」の進捗管理 ・就労B型での作業受注、工賃向上のための施策立案 ・グループホームでの生活習慣確立に向けた支援体制の監督 ■チーム・労務管理 ・サー

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 (1)土日祝の6:00~12:00(4H)※休憩無 (2)土日祝の17:00~21:00(4H)※休憩無 (3)土日祝の6:00~15:00(8H)※休憩60分 (4)土日祝の12:00~21:00(8H)※休憩60分 ※（１）～（４）いずれかの上記時間で勤務可能な方を募集 ※土・日のみ可能、週1日～勤務OK

仕事内容＜アピールポイント※働くスタッフにとってのメリット＞ 令和８年１月Open予定の障がい者グループホームサービスの世話人（パート）！ ・高知発「コンセプト型グループホーム」にします ・その人それぞれの自立・自立・而立を支援します（一人暮らしもサポート） ・就労継続支援事業所と連携し、働くことと、生活の基盤をつくること、両方を叶えます ・人材育成にお金と時間をかける会社です！キャリアアップの支援あり ・ICT化が進んでいます→社内はGoogleワークスペースを構築済み、ポータルサイト等が充実、記録システムは「ポチパス」、請求システムは「リタリコ」 ・職員の子供さんを当社のふくのたね保育園でお預か

仕事内容【応募資格】 [必須] 不動産管理受託の営業経験 [歓迎] ・管理業務主任者の資格をお持ちの方 ・マンション管理業務経験者（２年以上が望ましい）の方 【フィットする人物像】 ・一般事務・庶務の経験がある方 ・「売る」よりも「サポートする・支える」という仕事が好きな方 ・自分や家族のため、プライベートを充実させたい方 【職種名】 マンション管理フロント（リーダー リモートワーク可）〔高知〕 【仕事内容】 エリア内のマンション統括管理業務をご担当いただきます。 ◆業務詳細 ・マンションの建物維持、運営管理、設備保全、管理組合の運営サポート ・管理員の採用、教育、指導、育成 ・管理組合理事会、総

仕事内容＜運営方針＞ 就労支援を通じて、職員自身のワクワク感や仕事のやりがいが、利用者様に伝わっていくような職場を目指しています。 ＜仕事内容＞ ■事業所運営・コンプライアンス管理 ・2事業所（就労B型・GH）の円滑な運営管理および収支管理、経営会議参加 ・法令遵守に基づく各種書類の整備、実地指導への対応 ・行政や相談支援事業所、就労支援機関等との連携・ネットワーク構築 ■自立・就労支援のマネジメント ・利用者様一人ひとりの「自立に向けたロードマップ」の進捗管理 ・就労B型での作業受注、工賃向上のための施策立案 ・グループホームでの生活習慣確立に向けた支援体制の監督 ■チーム・労務管理 ・サー

仕事内容 ️見学や説明会からも歓迎です ️経験不問／残業無し／マイカー通勤OK／副業OK／制服貸与あり 募集職種: 管理栄養士/栄養士 仕事内容: ・0~2歳児の定員50名の給食及びおやつの調理 ・ふくのたね保育園久万と薊野への給食の配達 ※配達は社用車を使用します ＊職員さんの子供さんを当社のふくのたね保育園で、お預かりする場合は、保育料は会社が一部補助します◎ 資格: 学歴不問 簡単なＰＣやスマホ入力可能な方 簡単な文章・表作成（ワード・エクセル）ができる程度 普通自動車運転免許 必須 以下いずれかの資格をお持ちの方 ・栄養士 ・管理栄養士 勤務時間: 変形労働時間制（1ヶ月単位：177

仕事内容調理師業務 ・0~2歳児の定員50名の給食及びおやつの調理 ・簡単な文章・表作成（ワード・エクセル）ができる程度 ・ふくのたね保育園久万と薊野への給食の配達 ※配達は社用車を使用します ＊職員さんの子供さんを当社のふくのたね保育園で、お預かりする場合は、保育料は会社が一部補助します◎ ※2024年2月からのご勤務

仕事内容＜アピールポイント※働くスタッフにとってのメリット＞ ・人事考課制度を導入しておりますので、頑張り次第で高い年収も目指すことも可能です！ ・職員の子供さんを当社のふくのたね保育園でお預かり可能！保育料は会社が補助します。 ※ふくのたね保育園（旭・久万・薊野）での保育（0~2歳）一時保育(5歳児まで)、病児保育(小学校3年生まで)、土日祝7:00~20:00まで受け入れ可 ・ICT、DX化 進行中 ■仕事内容 障がい者グループホームにて世話人を募集いたします！ ・生活全般の声掛け～見守り ・利用者が行う洗濯や掃除等の家事自立支援 ・食事提供（外注） ・自炊を目指す人の自立支援 ・好きな事を一

仕事内容＜アピールポイント※働くスタッフにとってのメリット＞ 令和８年１月Open予定の障がい者グループホームサービスの管理責任者＋管理者！ ・サービス管理責任者の資格が必要です ・高知発「コンセプト型グループホーム」にします ・その人それぞれの自立・自立・而立を支援します（一人暮らしもサポート） ・就労継続支援事業所と連携し、働くことと、生活の基盤をつくること、両方を叶えます ・人材育成にお金と時間をかける会社です！キャリアアップの支援あり ・人事考課制度を導入しておりますので、頑張り次第で高い年収も目指すことも可能です！ ・ICT化が進んでいます→社内はGoogleワークスペースを構築済み、ポー

仕事内容＜ふくのたね保育園とは＞ 地域や保護者との関わりを大事にしている保育園です♪ 働くお父さんやお母さんの応援団として急なお子さまの病気にも対応する「体調不良児対応型保育・病児保育」の受け入れや、一時預かり保育なども行っています◎ ふくのたね保育園は、生活の中で、子どもたちの「やってみたい」という気持ちを大切にしており、保育士が一人ひとりの子どもとじっくり向き合い見守ることで、信頼関係や愛着関係を築き、日々の保育の中で子どもの自己肯定感を育てます。 その時の状況や、一人ひとりの子どもの気持ちを一番に考え子どもに寄り添うことをふくのたね保育園は大切にしています。 給食とおやつを毎日手作り♪ 美味

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 病院における看護業務全般および付帯する業務 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【配属先】 病棟 【給与情報】 時給1080円～1500円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、託児所あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【スタッフの声】 有給休暇が取りやすいです。また、チームナーシングなので、ブランクがあっても他の方がしっかりとサポートしてくれます。慣れてくれば自然と前向きに看護に取り組める環境です

仕事内容【業務内容】 病院における看護業務全般および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:40～17:10/遅出：10:40～19:10/夜勤：16:40～09:00 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給24万円～36万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、託児所あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【スタッフの声】 有給休暇が取りやすいです。また、チームナーシングなので、ブランクがあっても他の方がしっかりとサポートしてくれます。慣れ

仕事内容 見学や説明会からも歓迎です 経験不問／残業無し／マイカー通勤OK／副業OK／制服貸与あり 募集職種: 調理師/調理スタッフ 仕事内容: 調理師業務 ・0~2歳児の定員50名の給食及びおやつの調理 ・ふくのたね保育園久万と薊野への給食の配達 ※配達は社用車を使用します ＊職員さんの子供さんを当社のふくのたね保育園で、お預かりする場合は、保育料は会社が一部補助します◎ 資格: 学歴不問 簡単なＰＣやスマホ入力可能な方 簡単な文章・表作成（ワード・エクセル）ができる程度 ・普通自動車運転免許 必須 ・調理師資格をお持ちの方 勤務時間: 変形労働時間制（1ヶ月単位：177.1時間未満で調

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 お問い合わせください ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<配属先>病棟 ┗ <給与の詳細>＜医大9年半、施設1年2ヶ月の場合＞ ・基本給:約230,000円 【業務内容】 病院における看護業務全般および付帯する業務 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、託児所あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給

仕事内容栄養師業務 ・0~2歳児の定員50名の給食及びおやつの調理 ・簡単な文章・表作成（ワード・エクセル）ができる程度 ・ふくのたね保育園久万と薊野への給食の配達 ※配達は社用車を使用します ＊職員さんの子供さんを当社のふくのたね保育園で、お預かりする場合は、保育料は会社が一部補助します◎ ※2024年2月からのご勤務

勤務時間勤務時間は指定しない シフト制 (1)7:30～11:30（休憩なし） (2)8:30～14:00（休憩30分） ※週4～5日程度ご勤務できる方♪ ※週30時間未満での雇用

仕事内容栄養士業務 ・0~2歳児の定員50名の給食及びおやつの調理 ・ふくのたね保育園久万と薊野へ給食の配達 ※配達は社用車を使用します ＊職員さんの子供さんを当社のふくのたね保育園で、お預かりする場合は、保育料は会社が一部補助します◎ ※2024年2月からのご勤務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須資格】 ■普通自動車第一種運転免許 ■マンションフロントのご経験 [歓迎] 【歓迎資格】 ■管理業務主任者 ※営業のご経験等幅広いご経験の方がご活躍されています！ 【フィットする人物像】 〇自分や家族のため、プライベートを充実させたい方 〇長くキャリアを積みたい方 〇安定した環境で働きたい方 〇人に、仕事に対して誠実な方 【職種名】 マンションフロント【在宅＆スライド勤務利用可/残業20H/WLB整う！/高知県高知市】 【仕事内容】 高知県高知市のマンションフロントのお仕事です！【在宅＆スライド勤務利用可/残業20H/未経験者多数活躍中で資格取得支援制度も充