保育園補助 - 高知県高知市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始６日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊保育園での調理（補助）業務を行っていただきます ＊子供定員１００名・職員約２０名分の給食、おやつの調理 変更範囲：変更なし

仕事内容─ 17時定時でお迎えに間に合う。家庭と仕事、どちらも大切にできる働き方 ─ 「子ども優先の働き方がしたい。でも、自分の仕事も大切にしたい。」 そんなママにぴったりのお仕事です。 17時定時、土日祝休み、家庭との両立サポート この仕事が“ママに選ばれている”理由 「子どもが小さいから、正社員は難しい…」 「お迎えが18時だから、あまり遅く働けない…」 そんな方にこそ見てほしいお仕事です。 日本生命の“サービスサポートスタッフ”は、 営業ではなく、窓口受付・書類チェックなどの「事務＋お客様対応」担当。 土日祝休みで17時にお仕事が終わるため、 保育園・幼稚園のお迎えに間に合う働き

仕事内容管理者／「就労継続支援／型事業所／管理者」お子様預かり可／昇給賞与あり／35万円以上 ＜運営方針＞ 就労支援を通じて、職員自身のワクワク感や仕事のやりがいが、利用者様に伝わっていくような職場を目指しています。 ＜仕事内容＞ ■事業所運営・コンプライアンス管理 ・2事業所（就労B型・GH）の円滑な運営管理および収支管理、経営会議参加 ・法令遵守に基づく各種書類の整備、実地指導への対応 ・行政や相談支援事業所、就労支援機関等との連携・ネットワーク構築 ■自立・就労支援のマネジメント ・利用者様一人ひとりの「自立に向けたロードマップ」の進捗管理 ・就労B型での作業受注、工賃向上のための施策立

仕事内容◆業務詳細 ・マンションの建物維持、運営管理、設備保全、管理組合の運営サポート ・管理員の採用、教育、指導、育成 ・管理組合理事会、総会の運営サポート、各種報告書の作成、運営資金の管理 一人当たり10棟前後を担当 理事会や総会の運営サポート 総会は年に1回、理事会は1～2か月に1回程度開催 1棟あたり月1回程度マンションを巡回いただき、整備がしっかり出来ているか確認いただきます ◆社員の年収例 ・年収460万円（未経験入社1年・30代） ・年収480万円（未経験入社2年・20代／管理業務主任者資格保有） ・年収690万円（入社4年・40代・主任／管理業務主任者資格保有） ■その他：担当マ

仕事内容保険コンサルタント／「地域の／安心／をつむぐ仕事」保険コンサルタント／プライム市場日本郵政グループ／年間休日120日以上 「めっきり涼しくなったわね～。」 「季節の変わり目だから、さんもご体調に気をつけて！」 そんな穏やかなやりとりから、かんぽ生命の保険コンサルタントの 仕事は始まります。 担当のお客さま宅を定期的に訪問し、近況をうかがいながら、 日々の暮らしに寄り添う会話を重ねます。 何度もお顔を合わせるうちに、 「実は相続手続きで困っていて…」といった 深いご相談をいただくことも。 お悩みに応じたご提案を差し上げると、 「さすがさん、ホッとしたわ！」と嬉しいお言葉をいただき、 帰り

仕事内容【仕事内容】 ◆事業所内保育所「わくわくハウス」での看護業務兼保育補助業務を行っていただきます。

仕事内容[仕事内容] 大手生命保険会社の支店事務所にて、事務仕事を担当いただける方を募集しています。 当求人は、「障がい者手帳をお持ちの方」を対象した障害者雇用枠の求人です。 「生命保険」という形のない商品やサービスを提供している同社ですが、 だからこそ人と接しながら作り上げていくという面白さがあります。 「生命保険」は今、私たちの生活に欠かせないものになっています。 そのような商品を扱っている大手の会社で働いてみませんか？ 事務の経験が無くても、パソコンの利用が可能な方やコミュニケーションをとるのが好きな方の応募をお待ちしております。 【仕事内容】 ■サポートパートナー【営業事務・庶務業務】 障

勤務時間就業時間１：7時30分〜11時30分 就業時間２：8時30分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：（１）休憩なし （２）休憩３０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによる（土曜日は出勤日です）

仕事内容調理師業務 ・０～２歳児の定員５０名の給食及びおやつの作成 ・ふくのたね保育園久万と薊野へ給食の配達 ※配達は社用車を使用します ※当社のふくのたね保育園で、お子様をお預かりする 場合は、保育料は会社が一部補助します。 変更範囲：本人の適性等により変更の可能性あり

仕事内容◆業務詳細 ・マンションの建物維持、運営管理、設備保全、管理組合の運営サポート ・管理員の採用、教育、指導、育成 ・管理組合理事会、総会の運営サポート、各種報告書の作成、運営資金の管理 一人当たり10棟前後を担当 理事会や総会の運営サポート 総会は年に1回、理事会は1～2か月に1回程度開催 1棟あたり月1回程度マンションを巡回いただき、整備がしっかり出来ているか確認いただきます ◆社員の年収例 ・年収460万円（未経験入社1年・30代） ・年収480万円（未経験入社2年・20代／管理業務主任者資格保有） ・年収690万円（入社4年・40代・主任／管理業務主任者資格保有） ■夜理事会がある

仕事内容お客様相談窓口（営業・事務） ＜転居を伴う転勤なし＞週休2日制／退職手当・退職年金制度など福利厚生も充実 アフターサービス中心のコンサルティング営業だから未経験でも始めやすいお仕事です 日本生命のお客様相談窓口「ニッセイ・ライフプラザ」で働くサービスコーディネーターのお仕事です。 窓口応対やお客様への訪問の他、インターネット・お電話によるお手続き・ご相談への対応など、ご契約内容の確認を中心としたアフターサービスと、ライフスタイルの変化に応じた保険の見直しなどのコンサルティング営業を行います。 お客様の声に耳を傾け、気持ちに寄り添いながら、日々の対応を通して得られる知識や経験は、自分自身の

仕事内容カスタマーサポート／カスタマーサポート／未経験歓迎／実働7時間／土日祝休み／1h単位の有給OK／子育て世代が多数活躍中 家庭と仕事を、どちらも大切にできる場所。 多くの先輩が未経験から活躍しています。 「仕事に復帰したいけど、ブランクがあって不安…」 「子育てと両立できるか心配…」 そんな想いを抱えるあなたにこそ、知ってほしい職場です。 実際に、家庭と両立しながら働く子育て世代の職員が多数活躍しています。 ＞未経験でも安心。そのワケは？ 入社後は、名刺の渡し方といったビジネスマナーの基本から、生命保険の専門知識まで学べる研修をご用意。いきなり一人で現場に出ることはありません。リーダー

仕事内容世話人／「障がい者グループホームまーす／世話人」2026年1月オープンの新事業所／賞与昇給あり ＜アピールポイント※働くスタッフにとってのメリット＞ ・人事考課制度を導入しておりますので、頑張り次第で高い年収も目指すことも可能です！ ・職員の子供さんを当社のふくのたね保育園でお預かり可能！保育料は会社が補助します。 ※ふくのたね保育園（旭・久万・薊野）での保育（0~2歳）一時保育(5歳児まで)、病児保育(小学校3年生まで)、土日祝7:00~20:00まで受け入れ可 ・ICT、DX化 進行中 ■仕事内容 障がい者グループホームにて世話人を募集いたします！ ・生活全般の声掛け～見守り ・利用

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 お問い合わせください ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<配属先>病棟 ┗ <給与の詳細>＜医大9年半、施設1年2ヶ月の場合＞ ・基本給:約230,000円 【業務内容】 病院における看護業務全般および付帯する業務 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、託児所あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給

仕事内容サービス管理責任者／「障がい者グループホームまーす／サビ管兼管理者」2026年1月オープンの新事業所／賞与昇給あり ＜アピールポイント※働くスタッフにとってのメリット＞ 令和８年１月Open予定の障がい者グループホームサービスの管理責任者＋管理者！ ・サービス管理責任者の資格が必要です ・高知発「コンセプト型グループホーム」にします ・その人それぞれの自立・自立・而立を支援します（一人暮らしもサポート） ・就労継続支援事業所と連携し、働くことと、生活の基盤をつくること、両方を叶えます ・人材育成にお金と時間をかける会社です！キャリアアップの支援あり ・人事考課制度を導入しておりますので、頑

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須資格】 ■普通自動車第一種運転免許 ■マンションフロントのご経験 [歓迎] 【歓迎資格】 ■管理業務主任者 ※営業のご経験等幅広いご経験の方がご活躍されています！ 【フィットする人物像】 〇自分や家族のため、プライベートを充実させたい方 〇長くキャリアを積みたい方 〇安定した環境で働きたい方 〇人に、仕事に対して誠実な方 【職種名】 マンションフロント【在宅＆スライド勤務利用可/残業20H/WLB整う！/高知県高知市】 【仕事内容】 高知県高知市のマンションフロントのお仕事です！【在宅＆スライド勤務利用可/残業20H/未経験者多数活躍中で資格取得支援制度も充

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 病院における看護業務全般および付帯する業務 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【配属先】 病棟 【給与情報】 時給1080円～1500円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、託児所あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【スタッフの声】 有給休暇が取りやすいです。また、チームナーシングなので、ブランクがあっても他の方がしっかりとサポートしてくれます。慣れてくれば自然と前向きに看護に取り組める環境です

仕事内容【業務内容】 病院における看護業務全般および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:40～17:10/遅出：10:40～19:10 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給20万円～32万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、託児所あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【スタッフの声】 有給休暇が取りやすいです。また、チームナーシングなので、ブランクがあっても他の方がしっかりとサポートしてくれます。慣れてくれば自然と前向きに看護に取

仕事内容管理者／「障がい者グループホームまーす／管理者」お子様預かり可／昇給賞与あり／35万円以上 ＜運営方針＞ 就労支援を通じて、職員自身のワクワク感や仕事のやりがいが、利用者様に伝わっていくような職場を目指しています。 ＜仕事内容＞ ■事業所運営・コンプライアンス管理 ・2事業所（就労B型・GH）の円滑な運営管理および収支管理、経営会議参加 ・法令遵守に基づく各種書類の整備、実地指導への対応 ・行政や相談支援事業所、就労支援機関等との連携・ネットワーク構築 ■自立・就労支援のマネジメント ・利用者様一人ひとりの「自立に向けたロードマップ」の進捗管理 ・就労B型での作業受注、工賃向上のための

仕事内容仕事内容 求人No 34392 障害者雇用枠/事務庶務/正社員/賞与あり｜高知市 転職求人情報: 正社員雇用♪賞与年2回支給実績あり♪時短勤務の相談可能♪残業なし♪完全週休2日制♪ 残業なし、最寄駅から5分以内、未経験者OK、20代・30代活躍、電話応対なし、オフィス内勤務、完全週休2日制、マイカー通勤OK、女性が活躍、土日休み、正社員、時間固定、年休120日以上、高卒OK、日勤帯勤務 住所: 高知県高知市 最寄駅: とさでん伊野・後免線 グランド通駅 アクセス: とさでん伊野・後免線グランド通駅より徒歩4分 業種: 生命保険業 求人企業名: 日本生命保険相互会社 仕事内容: 障害者雇用

仕事内容【業務内容】 病院における看護業務全般および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:40～17:10/遅出：10:40～19:10/夜勤：16:40～09:00 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給24万円～36万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、託児所あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【スタッフの声】 有給休暇が取りやすいです。また、チームナーシングなので、ブランクがあっても他の方がしっかりとサポートしてくれます。慣れ