静岡県島田市の建築士の求人・転職・中途採用

仕事内容【アピールポイント】 ＼街のランドマークをつくる側へ。建築施工管理で市場価値を上げる／ 未経験スタートOK。研修と先輩の同行フォローで基礎から学べます 国家資格「建築施工管理技士」の取得を会社が支援。資格手当も用意 担当する建物の規模が上がるほど、役職・待遇もステップアップ 資格と実績は会社を問わず通用する、持ち運べるキャリアになります 【仕事内容】 ＼マンション・オフィスビル・商業施設街に残る建物を、まとめる側で／ 建築工事の施工管理スタッフを募集します。 経験・資格がなくてもスタートできます。研修と先輩の同行フォローつき 国家資格「建築施工管理技士」の取得を会社がバックアッ

仕事内容【アピールポイント】 【寮・社宅あり！】経験を活かしたい方を全面応援いたします！ 安定して長く働くことができる！建設業を支えるお仕事です。 【仕事内容】 【具体的な仕事内容】 ・依頼主との打ち合わせ ・書類作成、申請 ・計画立て、工程管理 ・資材の発注 ・現場でのスケジュールや安全管理 などを経験に合わせてお仕事をお任せいたします。 【担当工事例】 空調設備、ガス管配管設備、冷暖房設備、浄化槽設備、上下水道配管設備、給排気ダクトなど 【アピールポイント】 【豊富な福利厚生で社員の生活をサポート！】 賞与や昇給、交通費の支給以外に、社宅があるので稼いだ分だけ自由に使うことができます！

仕事内容【アピールポイント】 ＼転勤なし。地元で腰を据えて働ける土木施工管理／ 生活圏内の現場が中心。引っ越しを前提とした異動はありません 週休制度・長期休暇を整備し、休みの予定を立てやすい環境です 未経験からでも、資格を取りながら長く続けられるキャリアです 自分が住む街のインフラを支える、地域に根ざした仕事です 【仕事内容】 ＼地元を離れずに、手に職をつけて長く働く／ 転勤のない土木・解体工事の施工管理スタッフを募集します。 生活圏内の現場が中心。引っ越しを前提とした異動はありません 週休制度・長期休暇を整備し、休みの予定を立てやすい環境です 未経験スタートOK。資格取得を支援し、

仕事内容株式会社山田工務店 【静岡県焼津】将来は設計職へキャリアアップ◎建築系卒・第二新卒歓迎／育成ポジション／年休120日 【仕事内容】 【静岡県焼津】将来は設計職へキャリアアップ◎建築系卒・第二新卒歓迎／育成ポジション／年休120日 【具体的な仕事内容】 ◎施工管理からスタートし、2～3年後を目安に設計職へキャリアアップ ◎建築学科卒・第二新卒・CAD経験のみの方も歓迎 ◎年間休日120日／有給取得率100％・消化率75％ ◎転勤なし・静岡県中部エリア密着 ◎創業以来黒字経営を継続する安定企業 ■募集背景 事業拡大に伴い、将来的に設計職として活躍いただく育成人材を募集します。当社では

仕事内容【ここがポイント】 ◆マンツーマンの手厚いサポート体制 入社後は専任講師による研修で、基礎からしっかりレクチャー。 1人ひとりにフォロー担当がついて、働き方、キャリア、悩みなど気軽に相談できる体制が整っています。 業界大手・上場グループ企業ならではの安定した経営基盤と、万全の研修体制が整った職場で、ゼロからプロを目指せます！ ◆初年度年収450万円以上可│プライベート充実 業界の中でもしっかり稼げる給与体系で安心！ 努力や成果は昇給や手当できちんと反映されるから、やりがいにもつながります。 また、年間休日125日・残業月10時間未満でしっかり休めるから、無理なく続けられます。 「安定した企業

仕事内容タマホーム株式会社 【掛川】未経験◎注文住宅営業◇100%来場対応★平均年収932万／年休120日／プライム上場 【仕事内容】 【掛川】未経験◎注文住宅営業◇100%来場対応★平均年収932万／年休120日／プライム上場 【具体的な仕事内容】 ～平均年収932万！飛込み・テレアポなし！ほぼ全員目標達成できる“売れる仕組みと商品力”～ ＼おすすめポイント／ ・年間1万棟超の引き渡し実績を誇るプライム上場大手 ・CMで集客力◎飛び込み・テレアポなし！100%来場者対応 ・平均年収932万！インセン800万支給実績☆ ・充実のOJT＆誰でも売れる仕組み・商品力で、1か月程でデビュー可能＆ほ

仕事内容タマホーム株式会社 【藤枝】未経験◎注文住宅営業◇100%来場対応★平均年収932万／年休120日／プライム上場 【仕事内容】 【藤枝】未経験◎注文住宅営業◇100%来場対応★平均年収932万／年休120日／プライム上場 【具体的な仕事内容】 ～平均年収932万！飛込み・テレアポなし！ほぼ全員目標達成できる“売れる仕組みと商品力”～ ＼おすすめポイント／ ・年間1万棟超の引き渡し実績を誇るプライム上場大手 ・CMで集客力◎飛び込み・テレアポなし！100%来場者対応 ・平均年収932万！インセン800万支給実績☆ ・充実のOJT＆誰でも売れる仕組み・商品力で、1か月程でデビュー可能＆ほ

仕事内容【アピールポイント】 【寮・社宅あり！】経験を活かしたい方を全面応援いたします！ 安定して長く働くことができる！建設業を支えるお仕事です。 【仕事内容】 【具体的な仕事内容】 ・依頼主との打ち合わせ ・計画立て、工程管理 ・資材の発注 ・現場でのスケジュールや安全管理 ・原価管理 などを経験に合わせてお仕事をお任せいたします。 【工事場所例】 戸建て住宅、マンション、店舗、オフィスなど 【アピールポイント】 【豊富な福利厚生で社員の生活をサポート！】 賞与や昇給、交通費の支給以外に、社宅があるので稼いだ分だけ自由に使うことができます！ 【長期で働きやすい環境です！】 当社は地域密着企

仕事内容【ここがポイント】 ◆マンツーマンの手厚いサポート体制 入社後は専任講師による研修で、基礎からしっかりレクチャー。 1人ひとりにフォロー担当がついて、働き方、キャリア、悩みなど気軽に相談できる体制が整っています。 業界大手・上場グループ企業ならではの安定した経営基盤と、万全の研修体制が整った職場で、ゼロからプロを目指せます！ ◆初年度年収450万円以上可│プライベート充実 業界の中でもしっかり稼げる給与体系で安心！ 努力や成果は昇給や手当できちんと反映されるから、やりがいにもつながります。 また、年間休日125日・残業月10時間未満でしっかり休めるから、無理なく続けられます。 「安定した企業

仕事内容平和建設株式会社 【静岡県】建築工事の施工管理～自家用車の直行直帰可/資格保有者は現年収保障/静岡の地域密着ゼネコン～ 【仕事内容】 【静岡県】建築工事の施工管理～自家用車の直行直帰可/資格保有者は現年収保障/静岡の地域密着ゼネコン～ 【具体的な仕事内容】 ◆定着率95％/転勤無し/第二新卒・社会人歴10年以上の方歓迎/元請9割で安定性抜群！◆ ※ポイント※ ・建設業メイン（売上高の9割） ・民間：公共＝9：1 ・元請9割・施主様と直取引 ・案件規模は3000万円~3億円で1億円前後が平均 ■採用背景： ・同社は静岡県東部地区、中部地区を中心に神奈川県、東京都までをテリトリーとする地

仕事内容【ここがポイント】 ◆あなたの「働きにくさ」、私たちが解決します！ 「通勤時間が長い」「今の給与に納得がいかない」「希望の物件に携われない」「上司との関係がうまくいかない」 そんなお悩みをお持ちの土木施工管理の方は、ぜひ一度ご相談ください。 当社は、日本全国の大手ゼネコン・サブコンと取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトをご用意しています。 転勤は一切なく、プロジェクト終了後も希望エリアで次の案件をご紹介。生活環境を変えることなく働けるため、安心してキャリアを築けます。 また、キャリア相談・研修制度・インセンティブ設計など、専任のサポート体制も万全。 年収が200万円アップした社員

仕事内容「109年の歴史は、あなたの“はじめて”を支えるためにある。」 大正5年の創業から、藤枝の街と共に歩んできた山田組。 私たちが手がけているのは、単なる「工事」ではありません。 雨風から街を守る河川、人や物流を支える道、そして地域の安全。 当たり前の日常を、技術で支え続けることが私たちの使命です。 「地元の役に立ちたい」「形に残る仕事で成長したい」 そんな真っすぐな想いを、 100年分のノウハウで全力で支えます。 未経験から、この街の未来を支えるプロへ。 ここから、あなたの新しい物語を始めませんか。 【仕事内容】 藤枝市を中心とした、道路・河川・橋梁・舗装などの公共土木工事におけ

仕事内容「109年の歴史は、あなたの“はじめて”を支えるためにある。」 大正5年の創業から、藤枝の街と共に歩んできた山田組。 私たちが大切にしてきたのは、立派な建物を建てること以上に、 そこに集う「人」への誠実さでした。 自分が手がけた建物に初めて明かりがともり、誰かの新しい暮らしが始まる。 その景色を眺める時、言葉にできない誇りが胸に込み上げます。 特別なことではなく、この街の当たり前の日常を、技術で守っていく。 そんなやりがいを、あなたと一緒に分かち合いたいと思っています。 【仕事内容】 藤枝市を中心とした、 学校・工場・店舗・住宅などの新築・改修工事における「現場監督」業務をお任せ

仕事内容【ここがポイント】 ◆年収1,000万円以上を実現するチャンス！ 前職から年収200万円アップを達成した社員も多数在籍。 東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、あなたの建築施工管理経験を活かしませんか？ ◆キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2,000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ◆あなたのライフスタイルに合った働き方を全力でサポート！ キャリア相談・研修・インセンティブ設計など、専任のサポート体制で働き方をトータル支援。 通勤