児童福祉 - 兵庫県神戸市垂水区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容できなかったことが、 少しずつできるようになっていく。 そんな成長を一番近くで見ながら、 保護者様と喜びを分かち合える やりがいに溢れた仕事です。 コペルが大切にしているのは、 ほめて伸ばすこと。 できないことの訓練ではなく、 楽しい遊びを通して、 ひとり一人の成長をサポートしています！ 業界内での認知度も高いコペルが運営する児童発達支援スクールで、子どもたちの成長を支援してください。 ＜おすすめポイント＞ ●児童発達支援の事業所拠点数が日本でNo.1 ●子供の成長を一番近くで見ていられる ●保護者様と喜びを分かち合える ●育休からの復職率89.8％ ●残業時間は月平均10時間程度！

仕事内容未経験可、完全週休2日制、昇給あり、賞与あり、年末年始休み、車通勤OK、育児支援制度あり、すぐに勤務可、経験者優遇、仕事ブランクOK、交通費全額支給、教育研修制度充実、オンライン面接OK 仕事内容： 【具体的な仕事内容】 子どもたちと1対1で行うレッスンを担当していただきます。 ・保護者の方との相談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 を中心に、子どもたちとたっぷり向き合いながら、 一人ひとりに合わせた教育や学習支援をお任せします。

仕事内容業界最高レベルの厚待遇！ 教室長（児発管）への キャリアアップで月給40万円！ 残業も持ち帰り仕事もなし！ 年休120日 一人暮らし手当あり！ ●育休復職率89.8％ ●残業時間月平均10時間程 ●賞与年2回 ●土日手当、一人暮らし手当など手当が充実 ●年休120日＋完週休2日＋長期休暇あり ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ ＜おすすめポイント＞ ●児発管になったら月給40万円 ●育休からの復職率89.8％ ●残業時間は月平均10時間程度！ ●充実の手当で頑張りを還元！ ●研修制度充実のため未経験の方も安心！ ●持ち帰りの仕事ほとんどなし！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴

仕事内容２歳～６歳までの未就学児に対しての療育及び、ご自宅への送迎。 具体的な活動として、運動遊び、季節の制作、食事介助及び援助、 排泄援助（トイレトレーニング）、衣服の更衣の援助等、遊びを通 して児童の力を伸ばしていくお仕事です。 変更範囲：書類作成等の事務処理

仕事内容こどもの可能性は無限大！児発管への資格取得支援あり！ 業界内での認知度も高いコペルが運営する児童発達支援スクールで、子どもたちの成長を支援してください。 ＜おすすめポイント＞ ●育休からの復職率89.8％ ●残業時間は月平均10時間程度！ ●充実の手当で頑張りを還元！ ●研修制度充実のため未経験の方も安心！ ●持ち帰りの仕事ほとんどなし！ ＜株式会社コペルとは＞ 『徳育』をテーマに子どもの潜在能力を引き出す『幼児教室コペル』や、児童発達支援スクール『コペルプラス』を展開しています。 世の中のニーズをしっかりと捉えて急成長している安定企業。 毎年拠点数を増やし、2022年には児童発達支援

仕事内容【求人概要】 賞与3.40ヶ月分＆住宅・扶養手当あり！垂水駅より送迎バスもあり。月９日公休でプライベートも充実！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 グループホームでの介護福祉士・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・賞与は前年度実績で計3.40ヶ月分！ ・子育て世代にも嬉しい住宅手当や扶養手当の支給もあります！ ・退職金完備＆退職金共済も加入で安心して長く勤務出来ます。 ・未経験の方も

仕事内容【勤務地】 兵庫県神戸市垂水区日向1-6-1 【施設名】 コペルプラス垂水教室 【PRメッセージ】 ◆楽しみながら能力と心を伸ばす 当施設の運営法人は「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、全国約300か所の教室を展開。 「子どもの可能性は無限大」であることを信じ、特性や個性、発達状況などを理解し、楽しみながら能力や心を伸ばす「知育・徳育」といった、自己肯定感を育む療育支援をおこなっています。 子どもたち一人ひとりに合わせたレッスン内容で、自発的に取り組み、能力を発揮するお子さまの姿をサポートしていきます。 ◆私たちが大切にしていること 子どもたちのより良い発達・療育には、「訓練」で

仕事内容コペルの児童発達支援管理責任者は厚待遇 ★業界最高水準月給40万円以上！ ★育休からの復職率89.8％！ ★残業月10時間以内！ ★年間休日120日 保育士・幼稚園教諭の資格を活かして、 コペルで児童発達支援管理責任者として働きませんか？ 事前研修も充実！資格がある方だったら業務未経験でも大歓迎！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ ＜仕事内容＞ 児童発達支援スクールの児童発達支援管理責任者をお任せします。 ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など コペルが一

仕事内容【勤務地】 兵庫県神戸市垂水区星陵台2丁目2-1 【施設名】 バンビ＆ポニー 星陵台教室 【PRメッセージ】 ◆当事業所を紹介します！ 神戸市垂水区にある、児童発達支援・放課後等デイサービスです。当事業所では、お子さま一人ひとりに合わせた運動、音楽、創作活動を通して集団生活におけるルールやマナーを取得し、学習面や生活面でのサポートを行っています。 ＜児童発達支援＞ 0～6歳の未就学児童が対象の教室です。言語発達やトイレトレーニングをはじめ、衣服の着脱やお箸練習等の生活スキルの向上、小集団での活動を通し社会性スキルの向上を目指します。 ＜放課後等デイサービス＞ 6～18歳の就学児童が対象

仕事内容未経験可、完全週休2日制、昇給あり、賞与あり、年末年始休み、車通勤OK、育児支援制度あり、すぐに勤務可、経験者優遇、仕事ブランクOK、交通費全額支給、教育研修制度充実、オンライン面接OK 仕事内容： 【具体的な仕事内容】 子どもたちと1対1で行うレッスンを担当していただきます。 ・保護者の方との相談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 を中心に、子どもたちとたっぷり向き合いながら、 一人ひとりに合わせた教育や学習支援をお任せします。

仕事内容【児童福祉施設のトレーナー／神戸市垂水区】正社員｜児童福祉施設｜全国200拠点を展開するコペルで児童発達支援で働きませんか？｜年休120日以上｜残業ほぼなし｜研修制度充実｜年齢不問 【仕事内容】 子どもたちと1対1で行うレッスンを担当していただきます。 ・1日最大4コマのレッスン ・保護者様の方との相談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 を中心に、子どもたちとたっぷり向き合いながら、 一人ひとりに合わせた教育や学習支援をお任せします。 ＊お住まいのエリアから通勤可能な複数教室を同時選考致します！ ※近隣教室への配属の可能性あり 【応募要件・歓迎要件】 ・年齢不問！ 年齢にかかわ

仕事内容[PRポイント] 宿題や音楽など、子ども達が毎日を楽しく過ごせる療育を実践する施設です。賞与年2回の支給がモチベーションにも直結！マイカーでの通勤も可能で、アクセス面も安心ですね。 [仕事内容] 児童指導員・保育士業務全般 ・お子様の療育、支援全般 ・送迎業務 他 [給与] 月給:220,000円～ ※経験・能力に応じて決定 昇給:あり 賞与:年2回(計2ヶ月分)

仕事内容【児童指導員／神戸市垂水区】正社員｜児童福祉施設｜教育業界で働きたい人要チェック｜こどもの成長にかかわるお仕事です｜年休120日以上｜残業ほぼなし｜研修制度充実｜年齢不問 【仕事内容】 児童発達支援事業所での発達障害を持ったお子様への個別療育と集団療育を行います。 また、毎回、保護者様へのフィードバックを行い、一緒になってお子様や保護者様のサポートしていくお仕事です。 〈具体的には〉 0～6歳の小学校入学前のお子さんを対象に、 一人ひとりの個性に合わせた1時間の早期療育を行います。 マンツーマンの個別クラス、もしくは6名以内のグループクラスを1日4～5コマ担当します。 ＊お住まいのエリア

仕事内容【勤務地】 兵庫県神戸市垂水区名谷町2287-3 【施設名】 キッズステーション ココライト名谷 【PRメッセージ】 ◆当施設を紹介します 神戸市垂水区名谷町にある放課後等デイサービスです。 運営法人は神戸市内に2店舗の児童福祉施設を展開しています。 子どもたちの居場所をつくり、そのよりどころになる。 そんな思いをもとに、子どもたちに寄り添った療育・支援をおこなっています。 ◆当施設の特徴について 小学生から高校生までを対象に、学習支援や運動、自由遊び、レクリエーション、 お友だちとのふれあいなどを通じて成長をサポートし、 今そして未来へとつながる道へと導かせていただきます。 また月に

仕事内容【求人概要】 老健での介護福祉士求人です。７時間勤務・年間休日120でプライベート充実！単身用の職員寮あり！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 介護老人保健施設での介護福祉士・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・経験のある方は優遇いたします。 ・全室ユニット個室の老健です。 ・年間休日は120日あるので、プライベートも充実！ ・7時間勤務で、残業も月平均２時間と少な目です。 ・日祝手

仕事内容[PRポイント] 「子どもたちに笑顔を届けたい」という気持ちがある方は大歓迎です。 [仕事内容] 障がいをもつ児童（小1〜高3）の放課後や長期休みを支援するお仕事です。 ・児童の療育指導 ・学校または、自宅までの送迎業務 など [給与] 【正社員】 児童指導員 月給:197,000円〜231,000円 ※試用期間あり(条件同様) 昇給:年1回 賞与:年2回(計2.5ヶ月分※初年度は寸志) 児童発達支援管理責任者 274,200円〜 ※年２回（５月・１１月）勤務経験１年未満の方には寸志程度を支給致します。 ※年１回（４月） 勤務経験１年後から実施します。 【パート・アルバイト】 時

仕事内容未経験可、完全週休2日制、昇給あり、賞与あり、年末年始休み、車通勤OK、育児支援制度あり、すぐに勤務可、経験者優遇、仕事ブランクOK、交通費全額支給、教育研修制度充実、オンライン面接OK 仕事内容： 【具体的な仕事内容】 子どもたちと1対1で行うレッスンを担当していただきます。 ・保護者の方との相談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 を中心に、子どもたちとたっぷり向き合いながら、 一人ひとりに合わせた教育や学習支援をお任せします。

仕事内容[PRポイント] 子どもの成長をサポートできるやりがいのあるお仕事です。 [仕事内容] 児童指導員 [給与] 時給:1,250円～ ※経験・能力に応じて決定

仕事内容コペルの児童発達支援管理責任者は、 5領域をすべてカバー！ 豊富な教材とプログラムにより、 多彩なアプローチが可能だから、 自信をもって提案できる！ 児童発達支援は、「つねに」「多種多様」な 刺激を与えることが重要です！ 2000種以上の教材とプログラムで、 多彩なアプローチをお願いします！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ 【児童発達支援管理責任者】の資格を活かして、 業界内での認知度も高いコペルが運営する 児童発達支援スクールで働きませんか？ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ ＜仕事内容＞ 児童発達支援スクールの児童発達支援管理責任者をお任

仕事内容[PRポイント] さまざまなプログラムの中から、関心や興味を持つことができ、その経験を通し喜びを感じたり自信につながったりと小さくても何かの「きっかけづくり」のお手伝いが出来、「自分らしさ」を見つけるサポートを出来ればと考えています。 [仕事内容] 児童指導員・保育士業務全般 [給与] 【正社員】 月給:210,000円〜300,000円 ※経験・能力に応じて決定 昇給:あり 賞与:年1回(業績による) 【パート・アルバイト】 時給:1,001円〜 ※経験・能力に応じて決定