住宅型有料老人ホーム 看護師 - 神奈川県小田原市 の求人・仕事・採用

勤務時間勤務体制 パート(日勤のみ) 1) 08:30～17:30

仕事内容《小田原市の施設併設の訪問看護》「小田原駅」15分（車通勤可）月給35.2万円～ 職場環境自慢/残業少なく、離職率低く人間関係も良好な施設求人です。小田原駅/住宅型有料老人ホーム内併設の訪問看護業務 勤務地: 神奈川県小田原市(JR東海道本線(東京～熱海)小田原バス15分 「市立病院前」下車徒歩5分) 車通勤:可 募集職種: 正看護師 雇用形態:常勤 施設区分:有料老人ホーム 給与: 月収：352,000円 《給与例》 正看護師：月収 352,000円～ 日勤のみ30万円～ 准看護師：月収 332,000円～ （基本給のほか、夜勤手当4回分と夜勤手当加算を含む） ※日勤のみで 想定年収420万

仕事内容★★オンラインお仕事相談会開催中！★★現在、ご好評につき平日９：００～２０：００当日参加OKで開催中です♪ ご自宅にいながら簡単に質問できる【 オンラインお仕事相談 】のご参加はいかがですか？ 【職種】 住宅型有料老人ホーム 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ●仕事内容● 住宅型有料老人ホーム「医心館」にお住いの入居者さまに対して、 訪問介護計画書に基づいた介護サービスおよび有

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：17時00分〜19時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：（３）は休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間シフト制

仕事内容【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 清掃、洗濯などの生活支援 食事、入浴、排せつ等の身体介護 【給与詳細】 【給与】 月給：259,000円～267,000円 【諸手当】 交通費支給：上限50,000円/月 資格手当 （介護福祉士）10,000円 （実務者研修）3,000円 （初任者研修）2,000円/月 夜勤手当 5,000円/回 夜勤加算手当（月４回以上の夜勤を行った場合支給）10,000円 年末年始手当 遅番早番手当 残業手当別途支給 処遇改善加算一時金別途支給/年2回（6月,12月） 支給額目安23～29万円/年（前年度実績のため変動あり） 【昇給・賞与】 昇給：

勤務時間勤務体制 パート(日勤のみ) 1) 08:30～13:30

仕事内容あなたにあった働き方を実現できます！30代～50代・中高年・主婦（夫）多数活躍中！ 具体的には… ・食事介助 ・移動介助 ・入浴介助 ・掃除、洗濯、買い物の代行 ・送迎業務 ・レクリエーションの企画 ・ホーム内でご入居者様の生活支援、身体介護を行って頂きます。 ・入浴介助、食事介助、排泄介助、レクリエーションの実施等。 ゜――゜――゜――゜――゜――゜ ～～働くスタッフの声～～ 家から近い職場をご紹介いただき、通勤に時間がかからないので、 子育てと両立して、無理なく働けています！ （38歳／女性) 業界未経験ですが、今後を見据えて安定した医療・介護業界に飛び込みました。 日々実務を

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 高木整形外科医院では、看護助手の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で患者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です。雰囲気を確

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 看護師/小田原市の有料老人ホーム（住宅型）/正看護師★常勤★小田原市★住宅型有料★夜勤できる方 ■仕事内容詳細 ◆住宅型有料老人ホームでの施設居室内への訪問看護業務（外部訪問なし） ・定員：40名 ・１日7～9名を担当 ・入居者様の健康管理 ・医療依存度の高い方の処置（胃ろう、たん吸引、緩和ケア、ドレーン管理、褥瘡措置など） ・服薬管理 ・緊急時の対応 ・関係医療機関への対応 ・施設看取り ・記録資料の作成 ・体制：日中は看護師4名、夜間は看護師1名+介護職2名 ・夜勤4～6回/月 ※夜勤の3時間の仮眠は基本的には続けてお取りいただけます。 ◆埼

勤務時間固定時間制