大分県別府市の小規模多機能型居宅介護の求人・仕事・採用

仕事内容【アピールポイント】 介護福祉士歓迎！年間休日114日！残業少なめ☆処遇改善手当等が充実♪小多機での介護のお仕事です☆ 【仕事内容】 介護福祉士の方、大歓迎！年間休日114日で、プライベートも充実♪残業は少なめです☆小規模多機能の居宅介護で、あなたの力を活かしてみませんか？ ●小規模多機能型居宅介護事業所における介護業務全般をお任せします。 ●年間休日114日で、しっかりお休みが取れます！残業も少ないので、家族や趣味の時間を大切にしながら働けます。 ●安心の退職金制度や定年制を整えているため、安定した環境で長く勤務可能です！ 未経験の方も大歓迎！多くの仲間が活躍していますので、不安や疑問があ

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:看護小規模多機能型居宅介護くろき 【施設形態】:看護小規模多機能居宅介護 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 看護小規模多機能型居宅介護施設における介護業務全般 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 初任者研修・実務者研修 【月給】169,500円‐ ［内訳］ ・基本給:147,000円-172,000円 ・介護従事手当:18,500円-19,500円 ・技術手

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:看護小規模多機能型居宅介護くろき 【施設形態】:看護小規模多機能居宅介護 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 看護小規模多機能型居宅介護施設における介護業務全般 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 初任者研修・実務者研修 【月給】169,500円‐ ［内訳］ ・基本給:147,000円-172,000円 ・介護従事手当:18,500円-19,

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:看護小規模多機能型居宅介護くろき 【施設形態】:看護小規模多機能居宅介護 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 看護小規模多機能型居宅介護施設における介護業務全般 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。 【給与詳細】 初任者研修・実務者研修 【月給】169,500円‐ ［内訳］ ・基本給:147,000円-172,000円 ・介護従事手当:18,500円

仕事内容ブランク可◎賞与年3回・計4.25ヶ月分♪別府市平田町にある施設で介護職/ヘルパーとして働きませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 看護小規模多機能型居宅介護施設における介護業務全般 住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般 ＊利用者様の自宅及び有料老人ホームきずなを中心に、「通い・泊まり・訪問・看護」の四つの住宅サービスを提供します。 ※総合ケアセンター内では、その他部門での介護業務がありますので、詳細についてはお気軽にお問合せください。 業務変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし 資格: 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） 18歳～63歳 ※労基法により18歳未満の深夜業

仕事内容地域と共に暖かく成長できる職場で、あなたの介護スキルを活かしませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、リネン交換、レク企画・運営、利用者宅訪問 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給167,139〜203,024円 ≪基本給≫ 131,000〜165,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 職務手当:20,000円 処遇改善手当:16,139〜18,024円 夜勤手当:6,000円/回 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.3ヶ月分 ≪昇給≫ 1〜2％

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:看護小規模多機能型居宅介護くろき 【施設形態】:看護小規模多機能居宅介護 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 時間帯に変化のある働き方で、資格がない方も現場に幅広く関わる機会があり、実践を通じて経験を積むことができます。 看護小規模多機能型居宅介護施設における介護業務全般 ※業務内容に関するご不明点や、不安に感じる点は面接前にカイゴジョブエージェントにご質問ください。 【給与詳細】 初任者研修・実務者研修 【月給】169,500円‐ ［内訳］ ・基本給:147,000円-172,000円 ・介護従事手当:18,500円-19,500円 ・技術手当:4

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:看護小規模多機能型居宅介護くろき 【施設形態】:看護小規模多機能居宅介護 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 看護小規模多機能型居宅介護施設における介護業務全般 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。 【給与詳細】 初任者研修・実務者研修 【月給】169,500円‐ ［内訳］ ・基本給:147,000円-172,000円 ・介護従事手

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:看護小規模多機能型居宅介護くろき 【施設形態】:看護小規模多機能居宅介護 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日中の時間帯にご勤務いただきます。資格がない方もご応募可能で、働きながら介護・福祉に関わる経験を積むことができます。 看護小規模多機能型居宅介護施設における介護業務全般 ※業務内容に関するご不明点や、不安に感じる点は面接前にカイゴジョブエージェントにご質問ください。 【給与詳細】 初任者研修・実務者研修 【月給】169,500円‐ ［内訳］ ・基本給:147,000円-172,000円 ・介護従事手当:18,500円-19,500円 ・技術手

仕事内容未経験可◎賞与年3回・計4.25ヶ月分実績あり♪別府市平田町にある施設で正看護師/准看護師として働きませんか？ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 看護業務 ・在宅、施設内利用者様の健康管理・服薬管理・療養相談等 業務変更なし 転勤の可能性なし 資格: 正看護師または准看護師 普通自動車運転免許（AT限定可） PCの基本スキルがある方 18歳～64歳（深夜業務/定年上限のため） 経験不問 学歴不問 ブランクOK 勤務時間: 変形労働時間制 1ヶ月単位 8:30～17:00 16:30～翌9:00 休憩60分 月平均時間外労働時間 2時間 ＊夜勤は相談に応じます 休日・休暇: シフ

仕事内容◆看護小規模多機能型居宅介護施設において、看護業務に従事して 頂きます。 ◆利用者様の自宅を中心に「通い・泊まり・訪問・看護」の四つの 住宅サービスを提供します。 ＊在宅、施設内利用者様の健康管理・服薬管理・療養相談等 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【別府駅】小規模多機能での介護職☆経験ある方歓迎☆正社員も目指せる★未経験◎ 小規模多機能型居宅介護事業所における介護業務・身体介助（食事介助、入浴介助、排泄介助、更衣介助、移乗介助口腔ケア、環境整備）・夜間見回り、コール対応・服薬管理・介護記録の作成 職種：介護職 施設形態：高齢者関連施設 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名

仕事内容【タイトル】 特定医療法人社団春日会総合ケアセンターくろき正看護師／准看護師 【仕事内容】 看護小規模多機能型居宅介護くろきにおける看護業務。 利用者への療養相談、服薬管理、健康管理など。 【事業所名】 総合ケアセンターくろき 【応募資格】 ◇ 普通自動車運転免許（AT限定可） ◆ 正看護師または准看護師資格 【施設形態】 看護小規模多機能型居宅介護 【法人名】 特定医療法人社団春日会 【勤務地】 大分県別府市 【アクセス】 別府大学駅 徒歩16分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:00 （休憩60分） 夜勤 16:30～09:00 （休憩60分） 【給

仕事内容◆総合ケアセンター内のいずれかの部署にて就業していただきます （希望部署はご相談に応じます。通所系も可能） ◆看護小規模多機能型居宅介護施設において、看護業務に従事して 頂きます。 ◆利用者様の自宅を中心に「通い・泊まり・訪問・看護」の４つの 住宅サービスを提供します。 ＊在宅、施設内利用者様の健康管理・服薬管理・療養相談 等 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容◆訪問看護ステーションにおける看護業務全般のお仕事です。在宅 にお住いの高齢者へ看護サービスを提供していただきます。 ◆訪問は在宅の他、ステーションと同一敷地の有料老人ホームへの 訪問もございます。 ◆一部看護小規模多機能型居宅介護事業所と兼務を行っていただき ます。 ◆開設間もない事業所ですが、２０代から６０代まで幅広い年代の 職員が働いています。（現在職員数８名） ＊変更範囲：会社の定める業務 ＊社用車を使用します