運送業 - 新潟県上越市 の求人・仕事・採用

仕事内容小型建機の製造スタッフ 「機械いじりが好き」 「安定した業界で働きたい」 「手に職をつけたい」 そんな方にぴったりのお仕事です。 入社後は、先輩スタッフが工具の使い方や作業手順を丁寧にサポート。 未経験からスタートしたスタッフも多く、 わからないことはすぐに相談できる環境が整っています。 また、チームで協力しながら進める作業が多いため、 助け合いながら安心して働けるのも魅力のひとつ。 経験を積むことで、機械オペレーターやリーダー職などへのキャリアアップも可能です。 【仕事内容】 【募集背景】 私たちは小型建設機械（ミニショベル・運搬機・アタッチメントなど）の製造を行っています。 近年

仕事内容新規開設拠点につき、2名採用予定です！ 運行管理資格をお持ちの方！資格を活かして長く勤められます。全車GPS搭載。リアルタイムで運行状況がわかります 独自の運行管理システムを使用し、スムーズな配車が可能です。 配車手配、運行スケジュール等の労務管理、道路状況を常に確認し、 乗務員へ最適な運行ルートの指示を行います。 またお客様とやり取りを行うのも運行管理者の仕事です。 荷物とドライバーをマッチングさせる配車業務が腕の見せ所です。 ＜お客様より従業員を大切に＞ 当社の経営方針は「お客様より従業員を大切にする」という方針です。 社長以下、経営陣、本社スタッフは支店、 営業所の従業員を一番大切に

仕事内容営業所の運営スタッフとして、運行管理や配車業務をはじめ、営業所の運営全般に関わる業務をお任せします。また運行管理だけではなく営業全体の業務や管理を覚えて下さい。具体的には現場管理、スタッフへの安全指導、出庫・帰社時の点呼、電話対応・書類管理など多岐にわたります。転勤はありませんので地元で腰を据えて働けます。 採用担当：木村 080-1604-2366 まで 求人票を見たとお問い合わせください。 【応募・お問い合わせ】 ※求人票だけでは業務内容が伝えきれないため、お問い合わせはお気軽に ①Web応募(応募時の履歴書不要) 氏名、メールアドレス、電話番号等を入力して簡

仕事内容建築鉄骨製品検査技術者／入社祝い金あり 鉄骨製作管理技術者 こちらは鉄骨製作管理技術者1級の資格が必要なお仕事です。 ●お任せする仕事内容 大規模な鉄骨建築に使われる1つ1つの鉄骨を建築物の形状に合わせて、加工（組立溶接）を施す業務をお任せします。半自動溶接にて、Ｈ形鋼鉄骨にプレートや複数の部品を図面通りに取付けをお願いします。 部署の統括をし、業務を管理するポジションをお願いします。 ●向き・不向き 淡々と仕事をこなしていきたい職人気質の人から、チームで動いて成果を上げたい人まで、多くの人に向いている仕事です。年功序列ではない、仕事の出来に応じた評価を行います。またこのポジションに限ら

仕事内容建築鉄骨製品検査技術者／入社祝い金あり 建築鉄骨製品検査技術者 こちらは建築鉄骨製作管理技術者の資格が必要なお仕事です。 ●お任せする仕事内容 大規模な鉄骨建築に使われる1つ1つの鉄骨を建築物の形状に合わせて、加工を施した後の検査をお任せします。 図面と照らした寸法検査や溶接の外観検査・超音波検査をお願いします。 検査部署の統括をし、業務を管理するポジションをお願いします。 ●向き・不向き 淡々と仕事をこなしていきたい職人気質の人から、チームで動いて成果を上げたい人まで、多くの人に向いている仕事です。年功序列ではない、仕事の出来に応じた評価を行います。またこのポジションに限らず、ナグテツ

仕事内容生協の配送スタッフ／再配達なしの生協宅配ル ト配送 40代まで活躍中 上越センタ ☆小型トラックなので普通免許があればOK！ ☆再配達・長距離運転なし！ ☆地場配送のみで安心♪ ◎仕事内容 食品や日用品など宅配する生協（コープ）個人宅配ドライバー。 朝、倉庫で荷物を積み込み、組合員さま宅へ配送します。 運転中は安全に集中し、宅配先では組合員さまとの適度なコミュニケーションを楽しみ、メリハリよく働けます。 ◎先輩のキャリアパス ■前職は介護職のＡさん・30代・入社3年目・現職務：リーダー ■前職は飲食業のＢさん・40代・入社6年目・現職務：所長 ■新入社員へのフォローアップ研修、仕事に必要

仕事内容大型トラックドライバー／未経験OK 週休2日制 県内で日用品や雑貨のル ト配送 創業110年の安定企業 安定志向の方は必見★ ◎創業110年の老舗企業！ ◎生活に欠かせない日用品を 扱っているので業績安定！ 老舗企業なのに 細かなルールなどがなく、 働きやすい環境です★ 一度辞めた社員が また戻ってくることも 多々ありますよ♪ 【具体的な業務内容】 正社員の 大型トラックドライバーとして 10tトラックで日用品や雑貨等の 近距離配送をお任せします。 ＜配送エリア＞ 新潟県内 ＜配送先＞ ドラッグストア、スーパー ＜配送件数＞ 1日1件～5件 ※担当ルートにより異なります

仕事内容トラックドライバー／中型トラックドライバ 未経験OK 賞与年2回で福利厚生も充実した安定企業でキャリアチェンジを 安定志向の方は必見★ ◎創業110年の老舗企業！ ◎生活に欠かせない日用品を 扱っているので業績安定！ 老舗企業なのに 細かなルールなどがなく、 働きやすい環境です★ 一度辞めた社員が また戻ってくることも 多々ありますよ♪ 【具体的な業務内容】 正社員の中型トラックドライバーの お仕事をお任せいたします。 《中型トラックドライバー》 ┗4tトラックで日用品や雑貨等の 近距離配送をお任せします。 ◆配送エリア 新潟県内・長野県 ◆配送先 ドラッグストア、スー

仕事内容[仕事内容] ┛┘┛┘┛┘┛┘┛┘┛┘┛┘┛┘┛┘┛┘ 安定した給与・充実した福利厚生が魅力♪ あなたも中越ロジテムで一緒に お仕事しましょう！ ┛┘┛┘┛┘┛┘┛┘┛┘┛┘┛┘┛┘┛┘ ＜４ｔ長距離ドライバー＞ 上越市頸城区榎井にある中越ロジテムの上越 営業所に勤務して、長距離配送業務を お願いします。 ～具体的には～ 4ｔトラックを使用して工業薬品やお米などの 商品を配送して頂きます。メインはパレット積みで、 手作業及びフォークリフト作業で積み卸しを行います。 ※フォークリフト有資格者歓迎 主に４ｔトラックを使用しますが、 将来的には大型免許取得も可能。 入社後は、同乗研修で仕

仕事内容タイトル: ガソリンスタンドスタッフ（正社員） 勤務先名: 頸城運送倉庫株式会社 浦川原給油所 職種: ガソリンスタンドスタッフ(正社員) 仕事内容: ★アピールポイント★ ・未経験活躍中！ガソリンスタンド正社員募集！ ・応募前の相談や、職場見学可能！ ・月2回は土日休みOK！ ・遅番は19時・20時には終わります！ ・車好きスタッフが多数在籍！ ー 【仕事内容】 当社が運営するガソリンスタンドで、給油や洗車、オイル交換などをお任せします。 〈1日の流れ〉 ▼出社 └当日の仕事内容を確認。制服に着替えて店舗へ ▼お客様対応 └来店されたお客様の対応をします。給油や洗車、オイル交換

仕事内容個人宅配ドライバー／上越センタ 生協のル トドライバ 接客が好きだけど土日は休みたい人、大歓迎です ☆小型トラックなので普通免許があればOK！ ☆再配達・長距離運転なし！ ☆地場配送のみで安心♪ ◎仕事内容 食品や日用品など宅配する生協（コープ）個人宅配ドライバー。 朝、倉庫で荷物を積み込み、組合員さま宅へ配送します。 運転中は安全に集中し、宅配先では組合員さまとの適度なコミュニケーションを楽しみ、メリハリよく働けます。 ◎先輩のキャリアパス ■前職は介護職のＡさん・30代・入社3年目・現職務：リーダー ■前職は飲食業のＢさん・40代・入社6年目・現職務：所長 ■新入社員へのフォローアッ

仕事内容重機オペレータースタッフ／初めてでも安心 もくもく作業 長期安定 高収入 工場・倉庫内の軽作業スタッフ大募集 工場・倉庫内でのシンプルな軽作業です。 お任せするのは、商品の梱包や仕分け、目視でのチェックなど、どれも覚えやすい作業ばかり。 事前に丁寧な研修があるので、未経験の方でも安心してスタートできます。 重たい物の持ち運びもほとんどなく、体への負担も少なめ◎ コツコツ・モクモク作業が好きな方にピッタリのお仕事です！ 軽貨物運送業 未経験OK,完全土日祝休み,交通費支給あり,学歴不問,資格取得支援・手当てあり,寮・社宅・住宅手当あり,急募

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上 (1)08:00～10:00(休憩なし) (2)16:30～18:00(休憩なし) ※(1)(2)いずれかでも可 ※勤務時間応相談 ※1か月単位の変形労働時間制 ※月間労働87時間未満/社会保険非加入求人 勤務日数:週3～5日程度 勤務曜日:応相談 休日:シフト制 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【送迎スタッフ】 介護施設を利用されるお客様の送迎業務◎普通免許でOK！Wワーク可能★ ツクイ上越つちはし（デイサービス） ■ 給与 時給1050～1349円 ■ シフト 週3日以上 ■ アクセス 妙高はねうまライン春日山駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方 ■ 勤務地 上越市 50～60代の中高年・シニアが活躍中！ 普通自動車免許(AT可)のみでＯＫ！ カーナビ・ドライブレコーダー搭載あり◎ ■オススメポイント■ ◇育成・研修制度充実 ◇キャリアアップをサポート！資格取得支援制度あり ◇福利厚生制度◎プライベートも充実 ◇子育てと仕事の両立をサポート ◇公平な評価制度でしっかり還

仕事内容新潟運輸株式会社／未経験者歓迎！まずは丁寧な研修からスタート。上越運送の配車・運行管理事務員（正社員）求人 【職種】運送・ドライバー・引っ越し／運行管理／正社員 8：00～17：00 ・実働8時間 ・休憩時間60分（12:00～13:00） ・月平均10時間程度の残業有 （別途手当支給） 月給185000円 【店舗住所】新潟県上越市頸城区西福島４４０番地１ 【最寄駅】黒井(新潟県)駅 10分／直江津駅 42分／犀潟駅 47分／春日山駅 69分／土底浜駅 74分 【お仕事内容】●主に配車業務・運行管理業務に従事して頂きます。まずは配車・運行管理担当者の補助的業務に就いて頂き、基礎を習得

仕事内容【応募資格】 [必須] ・普通自動車運転免許 [歓迎] ・物流業・製造業での企画・営業・配車・現場推進などの経験 ・運行管理者（貨物）の有資格者 【職種名】 上越市(新潟) 営業所の運営管理・物流サービス初年度年収～600万円◎拠点運営◎業績堅調 【仕事内容】 上越営業所にて、営業所の運営・管理全般に携わっていただきます。 【具体的には…】 ・既存顧客のフォロー ・新規顧客の開拓 ・拠点の収益管理 ・スタッフのフォロー、教育 ・配車管理、運行管理 ・その他、書類作成 等 【HUREX求人担当コメント】 拠点の運営・管理に携われる遣り甲斐のあるポジションです。 上越営業所は、構内作業と事務員

仕事内容未経験者歓迎！まずは丁寧な研修からスタート。上越運送の配車・運行管理事務員（正社員）求人 年間休日112日のほか、バースデイ休暇など充実した待遇をご用意。事前の職場見学も可能です。お気軽にお問い合わせください。 ●主に配車業務・運行管理業務に従事して頂きます。まずは配車・運行管理担当者の補助的業務に就いて頂き、基礎を習得して頂きます。その後運行管理者資格を取得して頂き、実務に従事して頂きます。 ●繁忙期などで現場の人手が足りないときは現場作業に従事して頂きます。重量物の取り扱いもあります。 【業界未経験の方も歓迎】 上越運送では、運送業界での勤務経験がないという方でも安心して働けるよう、

仕事内容鉄骨加工エンジニア組立溶接工／実務2年以上の経験者優遇 社員ファ ストの会社の鉄骨加工担当者 組立業務 ※この求人は、鉄骨加工業に携わった経験が2年以上ある方限定になっています。 ●お任せする仕事内容 大規模な鉄骨建築に使われる1つ1つの鉄骨を建築物の形状に合わせて、加工（組立溶接）を施す業務をお任せします。半自動溶接にて、Ｈ形鋼鉄骨にプレートや複数の部品を図面通りに取付けをお願いします。 加工された鉄骨は日本中の建築に利用され、利用する人たちの安全な生活を支えます。 ●将来のキャリア 取得が必要な各種資格を取っていただき、鉄骨建築業界でのスキルと経験を積むことが可能です！若手人材の教育

仕事内容[仕事内容] ┛┘┛┘┛┘┛┘┛┘┛┘┛┘┛┘┛┘┛┘ 安定した給与・充実した福利厚生が魅力♪ あなたも中越ロジテムで一緒に お仕事しましょう！ ┛┘┛┘┛┘┛┘┛┘┛┘┛┘┛┘┛┘┛┘ ＜大型運行ドライバー＞ 上越市頸城区榎井にある中越ロジテムの上越 営業所に勤務して、県外への運行を主に 地場業務もお願いします。 ～具体的には～ 増ｔウイング車にて、 上越市を基点として、関東・関西・中京方面に 化学品や食品関係をメインに配送します。 入社後は、同乗研修で仕事の流れやルートを 覚えていただきます。 わからないことや不安なことがあっても先輩 が隣にいるから安心！ 慣れてきたら、いよ

仕事内容タイトル: 長距離大型ドライバー（企業配送） 勤務先名: 頸城運送倉庫株式会社 上越営業所 職種: 長距離大型ドライバー（企業配送） 仕事内容: ＼未経験から挑戦できる長距離ドライバー／ ＼普通免許からOK！資格取得支援制度でスキルアップも可能／ ◆アピールポイント ・入社後に大型免許・フォークリフト免許が取得可能 ・未経験から長距離ドライバーに挑戦できる ・メーカー向けの荷物を企業間で配送するため安心 ・運転中は音楽を聞くなど自分のペースで仕事可能 ・月収30万～38万円の高収入が目指せる ・土日祝休みでプライベートも充実 ・正社員で安定して働ける ・マイカー通勤OK ◆仕事

仕事内容従業員を大切にする会社です！転職を考えている方、まずはご応募を！ 運行管理資格をお持ちの方！資格を活かして長く勤められます。全車GPS搭載。リアルタイムで運行状況がわかります 独自の運行管理システムを使用し、スムーズな配車が可能です。 配車手配、運行スケジュール等の労務管理、道路状況を常に確認 し乗務員へ最適な運行ルートの指示を行います。またお客様とや り取りを行うのも運行管理者の仕事です。荷物とドライバーをマ ッチングさせる配車業務が腕の見せ所です。 【お客様より従業員を大切に】 当社の経営方針は「お客様より従業員を大切にする」という方針です。社長以下、経営陣、本社スタッフは支店、営業