社会保険労務士法人かのう労務の求人・仕事・採用

仕事内容千葉県柏市の１ 税理士補助 ２ 社労士・行政書士補助 (正社員) | 株式会社 東葛会計労務事務所 ▼仕事内容 １顧問会社の会計記帳代行会計入力（弥生会計、ＴＫＣ）法人決算申告書作成巡回訪問２社会保険、行政書士補助業務給与計算、社会保険手続き許認可手続き（建設業、収集運搬等）１又は２どちらかの職種で１名募集致します。 ※変更範囲：会社で定める業務全般※応募の際は必ずハローワークにて紹介を受けてください。 (千葉県柏市) ▼職種 １ 税理士補助 ２ 社労士・行政書士補助(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給243500〜320000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：※就業時間について、（１）（２）の記載はありますが、お子様の 登園やお迎えの時間にあわせて自由に設定することも可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ※１週間の勤務日数について、ご希望により変更可能です。 年末年始

仕事内容○パソコンへのデータ入力や顧問先企業様の入社・退社手続きなど ※当法人に入社される職員さんは、みなさん未経験者からの スタートになりますので、安心してご応募ください。 ※勤務時間についてお子様の行事、急な病気の際はお休み頂く事が 可能です。お子様がいらっしゃる方の働きやすい職場環境作りを 心がけています。 ※健康保険の扶養範囲内（１３０万円未満）をご希望の方は始業・ 終業の時刻、週の出勤日数を自由に設定することが可能です。 ※１時間単位の有給休暇制度があります。 ※「令和３年度山梨ワーキングスタイルアワード」において優秀賞 （最高賞）を受賞し、県知事より表彰されました。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容【ＮＴＳ丸の内社会保険労務士法人】正社員！賞与２回あり！ ◆駅からスグの職場！近くには飲食店・コンビニもあり便利！オフィスカジュアルＯＫ！同業務の方が複数名いるので安心♪残業ほとんどなくプライベート充実！ご応募お待ちしております！ ＯＪＴがあり安心！人気の職業紹介のお仕事です！【正社員で就業開始】給与計算、労働・社会保険手続き、労務相談、労務に関わるコンサルティング、 就業規則の作成、助成金申請など。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（作表）・Ｅｘｃｅｌ（関数）・ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔ（プレゼン編集） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【大学卒以上】◆労働保険・社会保険

勤務時間09:30～17:30／10:00～18:00／09:00～16:00／09:30～16:30／10:00～17:00 週勤務日数：4日~5日

仕事内容給与： 時給1300円~ 仕事内容： 【詳しい業務内容】 社会保険（健康保険・厚生年金）・労働保険（雇用保険・労災保険）の各種手続に関する書類作成、事務全般のお仕事です。 入社や退職の際に必要となる、健康保険、厚生年金、雇用保険などの届出書類の作成や、データ入力、郵送業務やファイリングなどをお願いいたします。 時には電話やメールでお客様からのお問い合わせに対応いただいたり、スキルに応じて徐々に幅広いお仕事をお任せしていきたいと思います。 [アピールポイント1 ここがオススメ！ ▼しゅふの方が安心して働ける環境です▼ 主婦の方が活躍している職場なので、ご家庭の事情のお休みにも理解が

仕事内容 小柳社労士事務所では、社会保険労務士として新たにスタートしたい方を募集しています。 実務経験がない方でも、段階的な教育プログラムと先輩スタッフのフォロー体制が整っており、安心して知識・スキルを磨くことが可能です。 多様な業務を経験しながら、専門家として成長できる環境です。 仕事内容詳細 ・各種社会保険・労働保険の手続き（届出・申請書類の作成） ・給与・賞与計算や勤怠集計のサポート ・助成金申請に関する資料作成・提出補助 ・顧問先企業の人事・労務に関する相談への対応補助 ・就業規則・各種規程の作成・改訂支援 ・OJT形式で実務に触れながら専門知識を習得 この仕事の魅力 ・法律・人事労

仕事内容全国の中小・スタートアップ企業をリモートで支援する「労務カスタマーサポート」のリーダー候補を募集します。 今回想定しているのは、単にスタッフを管理するだけのリーダーではありません。 自らも労務実務やクライアント対応に関わりながら、スタッフを支え、業務の進め方を整え、より良いサービスをつくっていくポジションです。 【STEP1】労務カスタマーサポートスタッフ業務 まずは、はた楽の強みである「クラウドシステム＆AI」を活用した「労務リモートサポート」サービスの実務を習得していただきます。 ・給与計算、社会保険・雇用保険等の手続 ・助成金、産休育休手続 ・就業規則の作成 ・クラウドシステムの設

勤務時間09:00～17:00／09:00～14:00／09:00～16:30／09:00～16:00／09:00～16:45 週勤務日数：2日~5日

仕事内容給与： 時給1250~1400円 仕事内容： 仕事内容：ソフトを使っての国保連への給付費請求入力、会計ソフト、給与計算ソフトへの入力等福祉事業所の事務代行業務等 介護・福祉・医療業のアウトソーシング業務に注力しております。 今までの経験、技能、資格を生かしてみませんか？地域密着型の弊社で共に働きませんか？ [アピールポイント1 働きやすさ抜群！駅チカ・福利厚生充実 堺東駅すぐ、休憩（食事）場所あり、専用デスク、個人ロッカーあり、天然水ウォーターサーバーあり、冷蔵庫・電子レンジ利用できます。コーヒー等飲み物飲み放題。大型空気洗浄機設置。 育児休業実績あり、子育て中職員が在籍活躍中。

仕事内容社会保険・労働保険に関する手続業務および 顧問先企業のサポート業務を行っていただきます。 人事労務に関する専門知識を身につけながら成長できる仕事です。 【主な業務内容】 社会保険、労働保険に関する各種書類作成／行政機関への書類提 出／データ入力、書類整理／電話対応／顧問先への訪問・打合せ ／その他付随する事務業務【変更範囲：変更なし】 ＊入社後は先輩社員が丁寧に指導しますので、未経験の方も安心し てスタートできます。まずは事務所内で社会保険や労働保険の基 礎業務を習得していただき、習熟度に応じて顧問先企業の担当業 務を少しずつお任せします。 ＊社労士事務所の事務経験を活かしたい方も大歓迎です！

仕事内容社会保険労務士業務～コンサルティング業務まで広範囲で深いお仕 事です。安心、安定の長期的に働ける職場です。 ・労働保険、社会保険の手続き業務 ・給与計算業務 ・就業規則の作成、見直し ・助成金の申請 ・その他関連する付随業務 「変更範囲：変更なし」 ＊入社後、業務に関する教育研修プログラムを受けて頂きます。 経験ある方、尚可。 ＊スタッフ同士お互い助け合い一緒に成長していける環境が整って いてとても働きやすいです。 ※当事務所のホームページで、「先輩スタッフの声」をご覧くださ い。「村松 社労士 スタッフ紹介」を検索下さい。

仕事内容【未経験者歓迎】土日祝休み＆在宅勤務制度ありの社労士法人スタッフ 【仕事内容全体に対しての大見出し】 ■未経験から労務のプロへ成長 ■土日祝休みで年間休日１２２日 ■在宅勤務やノー残業デーあり 【あなたにお任せしていきたいこと】 顧問先企業の社会保険手続きや 給与計算などの労務事務を担当し チャットツール等を使用しながら チームで業務を進めていただきます 【入社後のサポート体制】 動画教材やクラウドマニュアルを使用し 未経験からでも段階的に業務を習得し 先輩のサポートを受けながら安心して 実務をスタートできる環境です ＜圧倒的な成長環境＞ ■入社直後～入社3か月頃までは業務で使用するシス

勤務時間9:00～18:00（休憩1時間） ※一日5時間以上、週3日以上の勤務 ※短時間勤務可(ご相談ください) ※原則残業なし [シフト例] ・10:00～17:00 ・9:30～16:30

仕事内容クライアント企業様の雇用保険や社会保険に関する事務のお仕事です。 法律に基づく手続きを、先輩社員と一緒にゆっくり丁寧に進めていきます。 行政への電話もあります。 例えば、クライアント企業様のこのような時に当社がお手続きを行っています ・「新しい社員が入社した」 ・「従業員に赤ちゃんが生まれた!」 ・「仕事中にケガしちゃった…」 ・「育児のためにお休みすることになった」 こうしたご状況に合わせて、行政機関への手続きを企業さまに代わって対応しています。 具体的なお仕事内容はこちらです ・Excelや専用ソフトへのデータ入力 ・行政への届出書類の整理 ・行政からの文書の返却 ・郵便物の作成 ・電

仕事内容大阪府大阪市中央区の中小企業の雇用改善と雇用創出業（経験＋有資格者） (正社員) | 社会保険労務士法人 コンシェルジュ ▼仕事内容 ・助成金申請業務 ・就業規則等作成業務 ・社会保険労務士業務労働保険、社会保険、手続業務クライアントの給与計算、年末調整【変更の範囲：変更なし】 (大阪府大阪市中央区) ▼職種 中小企業の雇用改善と雇用創出業（経験＋有資格者）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給280000〜400000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.9日）)186000〜250000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 1ヶ月分（前年度実績） (固

仕事内容社会保険労務士業務全般の補助 ◆給与計算、社会保険手続き ◆労務相談や人事制度に関するアドバイス ◆就業規則の策定や変更等のアドバイス ◆労務に係る各種契約書の作成、確認 ◆各種助成金の提案、申請業務 など ＜事業拡大による増員＞ ※使用ソフト：マネーフォワード（ＭＦクラウド） ＊ＩＴツールを多様しますので、システム使用を楽しめる方 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人事・労務コンサルタント ・人事・労務アウトソーシング ・人事 ■ 求める資格 社会保険労務士資格をお持ちの方 【職種名】 人事・労務アウトソーシング「社会保険労務士」＜正社員_神奈川＞ 【仕事内容】 【業務内容】 人事・労務コンサルタントとして下記業務をご担当いただきます。 ・労働保険、社会保険に関する届出書類の作成 ・労務手続きに関する相談の電話応対 ・行政機関対応（年金事務所・労働基準監督署・ハローワークなど） ・給与、賞与計算 ・書類ファイリング、整理、発送作業 ＜詳細＞ ・クライアント規模は中小企業（10～

仕事内容HRスタッフ（給与関連・社保関連） 当法人指定業務 就業場所における受動喫煙防止措置 屋内禁煙（喫煙室なし） 勤務日 月曜日～金曜日 【休日】 週休2日、祝日、有休休暇 【休暇】 年末年始休暇（12/30～1/4） その他 雇用契約は税理士法人になる可能性がございます。 【固定残業代】 固定残業代制あり 基本給246,000円・固定残業代40,000円/20時間分含、超過分は別途支給 【昇給】 年1回（評価による） 【賞与】 年2回 【交通費】 全額支給 【保険】 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 【その他

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊（１）と（２）は選択可 ＊その他、ご希望の就業時間に応じて、個別に相談に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇、夏季休暇、ゴールデンウィーク休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容社会保険労務士法人にて、給与計算、社会保険関係、その他各種手 続きにかかる事務を担当していただきます。 ・給与計算、勤怠管理、社会保険関係の書類作成、助成金関係の書 類作成、データ入力、電話対応、来客対応 ＊ＰＣはワード・エクセルのほか、社会保険労務士業専用ソフト等 を使用します。 ＊専用ソフトの使用方法はレクチャーします。 変更範囲：変更なし

仕事内容１ 社労士業務全般（各種書類の作成及び行政機関への提出等） ２ 顧問先への訪問及び労務管理 ３ 各種労務相談への対応等 一日の大半は顧問先に訪問します。 必要な書類を案内し、回収し、多くの書類作成は内勤に任せ、 労務相談の対応をお願いします。 【変更範囲 会社の定める業務】

仕事内容マニュアル完備＆丁寧な指導で、無理なく専門スキルを習得できます。「家事の合間に、重要な戦力として活躍したい」――そんなあなたの再出発を、最高の環境でバックアップします。 【特徴・メリット】 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内禁煙 屋内原則禁煙 【職種】 総務・事務 【雇用形態】 正社員 【給与】 時給 1,200円〜2,000円 【勤務時間】 9:00〜16:00 または 15:00（週4〜5日／時間相談可） 【試用・研修】 試用・研修の有無：本文中に記載 【勤務地】 〒372-08

仕事内容【応募資格】 [必須] □普通自動車免許(AT限定可) ※運転歴が1年以上あること □大卒以上 □基本的なPCスキル(Word,Excel) ＊正確なデータ入力、Excelの基本関数の知識がある方 [歓迎] 必須ではありませんが、以下のご経験がある方は歓迎いたします。 ・なんらかの事務経験がある方 ・お客様対応などのご経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 22歳～39歳くらいまで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 □チームワークを大切にできる方 □長期的な視点でキャリアを築きたい方 □地域に根差した環境で安定して働きたい方 ＼こんな方にお

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労働基準法、社会保険制度などの基礎知識 ・基本的なITスキルのある方 ・事業会社での人事労務経験（5年以上） ※アウトソースだけではなく、給与や社会保険など、自社で対応していた方 [歓迎] ・TIリテラシー高い方 ・人件費予算策定経験者 ・労務相談対応の経験豊富な方 ・飲食業界の人事労務経験 ・社労士資格保有者 【フィットする人物像】 ・運営ブランドが好きな方（飲食ブランド含め） ・新しいこと、変化を楽しめる方 ・ポジティブに物事を考えられる、変換できる方 ・コミュニケーションを取りながらリーダーシップの取れる方 ・自発的に業務に取り組み、業