株式会社フジクラ の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■リフォーム営業経験 ■マネジメント経験 ※ともに年数不問 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～55歳までの方 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 前向きに仕事に取り組める方 フレキシブルな考えの元、業務に邁進できる方 【職種名】 リフォーム営業幹部候補【木下グループ企業/全国9拠点募集】 【仕事内容】 【全国主要都市を中心に募集！】プレイングマネージャーとして住宅リフォームに関する、既存・反響営業と部門のマネジメントをお願いします。 住宅リフォームに関する、既存・反響営業と部門のマネジメントをお願いします。 ※プレイングマネー

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・職務経験：必須（土地活用営業管理職経験） ・業界経験：必須 ・資格：普通自動車免許 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期継続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 新規開設エリア「全国」に続々出店！【土地活用営業課長候補】年収450万円～550万円＋成果給 【仕事内容】 土地活用営業及びマネジメント全般をお任せします。 ◎具体的には ・集客業務（電話、紹介等） ・提案プラン作成（建物、事業計画等） ・商談 ・部下マネジメント・教育（4～5名）※ ・営業戦術立案・実行※ 【事業内容・会社の特長】 木下

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・職務経験：必須（土地活用営業管理職経験） ・業界経験：必須 ・資格：普通自動車免許 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期継続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 新規開設エリア「全国」に続々出店！【土地活用営業課長候補】年収450万円～550万円＋成果給 【仕事内容】 土地活用営業及びマネジメント全般をお任せします。 ◎具体的には ・集客業務（電話、紹介等） ・提案プラン作成（建物、事業計画等） ・商談 ・部下マネジメント・教育（4～5名）※ ・営業戦術立案・実行※ 【事業内容・会社の特長】 木下

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・職務経験：必須（土地活用営業管理職経験） ・業界経験：必須 ・資格：普通自動車免許 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期継続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 新規開設エリア「全国」に続々出店！【土地活用営業課長候補】年収450万円～550万円＋成果給 【仕事内容】 土地活用営業及びマネジメント全般をお任せします。 ◎具体的には ・集客業務（電話、紹介等） ・提案プラン作成（建物、事業計画等） ・商談 ・部下マネジメント・教育（4～5名）※ ・営業戦術立案・実行※ 【事業内容・会社の特長】 木下

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・職務経験：必須（土地活用営業管理職経験） ・業界経験：必須 ・資格：普通自動車免許 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期継続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 新規開設エリア「全国」に続々出店！【土地活用営業課長候補】年収450万円～550万円＋成果給 【仕事内容】 土地活用営業及びマネジメント全般をお任せします。 ◎具体的には ・集客業務（電話、紹介等） ・提案プラン作成（建物、事業計画等） ・商談 ・部下マネジメント・教育（4～5名）※ ・営業戦術立案・実行※ 【事業内容・会社の特長】 木下

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・職務経験：必須（土地活用営業管理職経験） ・業界経験：必須 ・資格：普通自動車免許 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期継続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 新規開設エリア「全国」に続々出店！【土地活用営業課長候補】年収450万円～550万円＋成果給 【仕事内容】 土地活用営業及びマネジメント全般をお任せします。 ◎具体的には ・集客業務（電話、紹介等） ・提案プラン作成（建物、事業計画等） ・商談 ・部下マネジメント・教育（4～5名）※ ・営業戦術立案・実行※ 【事業内容・会社の特長】 木下

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・職務経験：必須（土地活用営業管理職経験） ・業界経験：必須 ・資格：普通自動車免許 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期継続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 新規開設エリア「全国」に続々出店！【土地活用営業課長候補】年収450万円～550万円＋成果給 【仕事内容】 土地活用営業及びマネジメント全般をお任せします。 ◎具体的には ・集客業務（電話、紹介等） ・提案プラン作成（建物、事業計画等） ・商談 ・部下マネジメント・教育（4～5名）※ ・営業戦術立案・実行※ 【事業内容・会社の特長】 木下

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・1級建築士 ・木造アパート設計業務経験3年以上 【歓迎（WANT）】 ・業界経験： 【職種名】 土地活用設計 【仕事内容】 木造アパート、鉄骨アパート、福祉施設等の設計業務全般 【具体的には】 地主様が、土地を収益化し有効活用するためのアパートや福祉施設を設計します。 ◆アパート候補地のボリュームチェック・企画プラン作成 その土地および周辺環境を調査し、法規制なども加味しながら 採算が合うようアパートを企画・設計し、見積もりなどを作成します。 【事業内容・会社の特長】 注文住宅事業 土地分譲事業 リフォーム事業（木下のリフォーム） 【雇用形態】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・1級建築士 ・木造アパート設計業務経験3年以上 【歓迎（WANT）】 ・業界経験： 【職種名】 土地活用設計 【仕事内容】 木造アパート、鉄骨アパート、福祉施設等の設計業務全般 【具体的には】 地主様が、土地を収益化し有効活用するためのアパートや福祉施設を設計します。 ◆アパート候補地のボリュームチェック・企画プラン作成 その土地および周辺環境を調査し、法規制なども加味しながら 採算が合うようアパートを企画・設計し、見積もりなどを作成します。 【事業内容・会社の特長】 注文住宅事業 土地分譲事業 リフォーム事業（木下のリフォーム） 【雇用形態】

仕事内容注文住宅施工管理課長候補 年収 700万円～800万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 福岡県福岡市博多区東光2丁目6−6 第3フジクラビル 502 仕事内容 ■同社が受注する注文住宅の施工管理業務およびマネジメント業務全般を担当していただきます。 【具体的には】 ■施工管理課のマネジメント ■職人や資材の手配・指示 ■着工準備以降の工事全般(工程管理等) ※マネジメントとプレイヤーの割合は「7：3」程度です。 プレイヤーとしては年間6～8棟程度を担当して頂く予定です。 ■案件：木造戸建て住宅 ■案件金額：平均2500万円程度 ■工期：4～5ヶ月 必要な資格・経験 【必須要件】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・1級建築士 ・木造アパート設計業務経験3年以上 【歓迎（WANT）】 ・業界経験： 【職種名】 土地活用設計 【仕事内容】 木造アパート、鉄骨アパート、福祉施設等の設計業務全般 【具体的には】 地主様が、土地を収益化し有効活用するためのアパートや福祉施設を設計します。 ◆アパート候補地のボリュームチェック・企画プラン作成 その土地および周辺環境を調査し、法規制なども加味しながら 採算が合うようアパートを企画・設計し、見積もりなどを作成します。 【事業内容・会社の特長】 注文住宅事業 土地分譲事業 リフォーム事業（木下のリフォーム） 【雇用形態】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・職務経験：必須（土地活用営業管理職経験） ・業界経験：必須 ・資格：普通自動車免許 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期継続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 新規開設エリア「全国」に続々出店！【土地活用営業課長候補】年収450万円～550万円＋成果給 【仕事内容】 土地活用営業及びマネジメント全般をお任せします。 ◎具体的には ・集客業務（電話、紹介等） ・提案プラン作成（建物、事業計画等） ・商談 ・部下マネジメント・教育（4～5名）※ ・営業戦術立案・実行※ 【事業内容・会社の特長】 木下

仕事内容【応募資格】 [必須] ■切削加工・ワイヤ放電加工・研削加工などの精密加工技術を用いて、製品または治具の設計から加工試作・評価までの業務を遂行できる方 ■チームの若手技術員に技術指導をしながら少人数のチームを率いて業務遂行できる ■SOLIDWORKS（3D CAD） ■NCプログラム [歓迎] ・機械設計技術者 ・機械加工技能士 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【千葉】機械設計エンジニア/精密加工技術※プライム/在宅可（年収800万円～1100万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】■製造ラインにおいて品質やリードタイムの決め手となるコア部品

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・職務経験：必須（土地活用営業管理職経験） ・業界経験：必須 ・資格：普通自動車免許 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期継続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 新規開設エリア「全国」に続々出店！【土地活用営業課長候補】年収450万円～550万円＋成果給 【仕事内容】 土地活用営業及びマネジメント全般をお任せします。 ◎具体的には ・集客業務（電話、紹介等） ・提案プラン作成（建物、事業計画等） ・商談 ・部下マネジメント・教育（4～5名）※ ・営業戦術立案・実行※ 【事業内容・会社の特長】 木下

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・職務経験：必須（土地活用営業管理職経験） ・業界経験：必須 ・資格：普通自動車免許 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期継続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 新規開設エリア「全国」に続々出店！【土地活用営業課長候補】年収450万円～550万円＋成果給 【仕事内容】 土地活用営業及びマネジメント全般をお任せします。 ◎具体的には ・集客業務（電話、紹介等） ・提案プラン作成（建物、事業計画等） ・商談 ・部下マネジメント・教育（4～5名）※ ・営業戦術立案・実行※ 【事業内容・会社の特長】 木下

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■職務経験：設計経験3年以上 ■業界経験 ■資格：二級建築士 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期継続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 勤務地多数！【注文住宅設計】◆年収600万円～770万円◆フレックスタイム制 【仕事内容】 注文住宅設計業務全般 【お任せする業務について】 営業と一緒に、1組のお客様につき5回前後打合せを実施。オンラインでの打合せも積極的に導入しております。 どんな住まいを建てたいのか、すり合わせを行ないながら、設計図の作成を進めます。 工期はおよそ4～5ヶ月ほどで、じっくり物件に向き

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・職務経験：必須（土地活用営業管理職経験） ・業界経験：必須 ・資格：普通自動車免許 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期継続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 新規開設エリア「全国」に続々出店！【土地活用営業課長候補】年収450万円～550万円＋成果給 【仕事内容】 土地活用営業及びマネジメント全般をお任せします。 ◎具体的には ・集客業務（電話、紹介等） ・提案プラン作成（建物、事業計画等） ・商談 ・部下マネジメント・教育（4～5名）※ ・営業戦術立案・実行※ 【事業内容・会社の特長】 木下

仕事内容【応募資格】 [必須] ■職務経験：必須（設計経験3年以上） ■業界経験：必須 ■資格：必須（二級建築士） 【職種名】 注文住宅設計 【仕事内容】 注文住宅設計業務全般 【お任せする業務について】 営業と一緒に、1組のお客様につき5回前後打合せを実施。 オンラインでの打合せも積極的に導入しております。 どんな住まいを建てたいのか、すり合わせを行ないながら、 設計図の作成を進めます。工期はおよそ4～5ヶ月ほどで、じっくり物件に向き合えます。 月間での担当案件数は、2～3棟ほどです。 ＞チェックポイント＜ ◎アイデアを活かせます。 当社の建築に制限はありません。完全自由設計のため、パッケージの

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・職務経験：必須（土地活用営業管理職経験） ・業界経験：必須 ・資格：普通自動車免許 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期継続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 新規開設エリア「全国」に続々出店！【土地活用営業課長候補】年収450万円～550万円＋成果給 【仕事内容】 土地活用営業及びマネジメント全般をお任せします。 ◎具体的には ・集客業務（電話、紹介等） ・提案プラン作成（建物、事業計画等） ・商談 ・部下マネジメント・教育（4～5名）※ ・営業戦術立案・実行※ 【事業内容・会社の特長】 木下