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株式会社ツクイスタッフ
横浜市中区 / 桜木町駅 バス約25分
時給1,250円〜1,450円
アルバイト・パート
勤務時間07:00~16:00(休憩60分) 09:00~18:00(休憩60分) 11:00~20:00(休憩60分)
仕事内容【求人概要】 横浜市中区/住宅型有料/パート/2シフトでも相談可能!ご希望に合わせた勤務が可能です! 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 住宅型有料老人ホームで介護職・パートのお仕事です。 【おすすめポイント】 ・24時間看護職員が配置! ・2シフトでも相談可能! ・大手法人運営なので安心! ・正社員登用制度あり! ・資格取得支援制度あり! 【施設概要】 ・開設年月:2016年12月 ・施
かいごGarden登録エントリー49分前
横浜市中区 本牧大里町 / 根岸駅 徒歩7分
時給1,112円〜1,128円
勤務時間17:15~10:15(休憩120分)
仕事内容【求人概要】 【中区/グループホーム/パート】週1日~OK!少人数規模だからこそ個別ケアが出来る環境です! 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 ★オススメポイント★ ・週1日~OK! ・グループホームでの夜勤経験のある方歓迎! ・ブランクのある方も歓迎! ・男性も活躍中! ・少人数規模だからこそ個別ケアが出来ます! ・残業少なめ! 【施設概要】 開設日:2008年8月 入居定員:18名(1ユ
ツクイ横浜伊勢佐木
横浜市中区 長者町
時給1,343円〜1,930円
勤務時間(1)08:00~20:00
仕事内容ブランクOK/交通費支給/夜勤なし/未経験歓迎/経験者優遇/駅チカ/高額求人 職種: 施設形態: 訪問介護 地域: 神奈川県横浜市中区神奈川県横浜市中区長者町9丁目 - 175第10吉田ビル301A号室 応募資格: 介護福祉士/介護職・ヘルパー/初任者研修(ヘルパー2級)/実務者研修(ヘルパー1級) 雇用形態: パート 給与: 【時給】1,343円~1,930円※土日祝日は時給100円アップ <その他手当> ・身体介護手当:500円/時間 ・早朝夜間深夜手当(06:00~07:59/18:00~05:59):300円/時間 最寄駅: 京急本線 日ノ出町 福利厚生: 通勤手当
カイゴWORKER登録エントリー31日以上前
ツクイ横浜根岸
横浜市中区 根岸町
勤務時間(1)08:00~19:00
仕事内容ブランクOK/交通費支給/夜勤なし/未経験歓迎/経験者優遇/車通勤OK/高額求人 職種: 施設形態: 訪問介護 地域: 神奈川県横浜市中区神奈川県横浜市中区根岸町2丁目85 - 5 応募資格: 介護福祉士/介護職・ヘルパー/初任者研修(ヘルパー2級)/実務者研修(ヘルパー1級) 雇用形態: パート 給与: 【時給】 1,343円~1,930円※土日祝日は時給100円アップ <その他手当> ・身体介護手当:500円/時間 ・早朝夜間深夜手当(06:00~07:59/18:00~05:59):300円/時間 ※深夜割増は別途支給 ※移動時間も時給発生 最寄駅: JR根岸線 根岸
時給1,190円〜1,777円
勤務時間(1)08:15~18:15(2)08:15~13:15(3)13:15~18:15
仕事内容ブランクOK/交通費支給/夜勤なし/未経験歓迎/研修支援有/経験者優遇/車通勤OK/高額求人 職種: 施設形態: デイサービス 地域: 神奈川県横浜市中区神奈川県横浜市中区根岸町2丁目85 - 5 応募資格: その他/介護福祉士/介護職・ヘルパー/初任者研修(ヘルパー2級)/実務者研修(ヘルパー1級)/資格なし 雇用形態: パート 給与: 【時給】1,190円~1,777円 《各種手当》 残業手当(残業代全額支給) 資格手当 特別手当 母(父)子育児手当(満18歳未満の子…1万円) ※土日祝日は時給100円アップ 最寄駅: JR根岸線 根岸 福利厚生: 交通費支給 定期健康
横浜市中区 長者町 / 片倉町駅 徒歩3分
時給1,347円〜1,497円
勤務時間07:00~16:00(休憩60分) 08:30~17:30(休憩60分) 11:00~20:00(休憩60分)
仕事内容【求人概要】 【介護福祉士】片倉町駅から徒歩3分!サービス高齢者向け住宅から日勤帯の募集・週3日から相談可能です! 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 ☆サービス高齢者向け住宅・非常勤募集☆ 【オススメポイント】 ・駅チカ!片倉町駅より徒歩3分の立地です。 ・週3日より勤務可能!シフト固定などご相談ください。 ・人気のサービス高齢者向け住宅にてパートさんの募集。 【施設概要】 開設:202
横浜市中区 本牧和田
時給1,230円〜1,320円
勤務時間08:15~16:45(休憩60分) 09:00~17:30(休憩60分)
仕事内容【求人概要】 横浜市中区/デイサービス/パート/介護福祉士限定求人!日曜・年末年始はお休み!週2日でOK! 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 デイサービスで介護職・パートのお仕事です。 【おすすめポイント】 ・介護福祉士限定求人! ・日曜、年末年始は固定休み! ・残業少なめ! ・パートさんにも嬉しい賞与の支給あり! ・温かい雰囲気で落ち着いてお仕事と向き合えます! 【施設概要】 ・開設年
ファミリー・ホスピス本牧ハウス
横浜市中区 小港町 / 石川町駅 バス10分
時給1,250円〜1,440円
仕事内容【求人概要】 横浜市中区/住宅型有料/パート/定員36名!充実した福利厚生!残業ほとんどなし!車通勤OK! 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 住宅型有料老人ホームで介護職・パートのお仕事です。 【おすすめポイント】 ・週3日~OK! ・看護師が24時間常駐してるので業務も安心です! ・充実した福利厚生!働きやすい環境! ・定員36名と中規模の施設です! ・時間外勤務はほとんどありません!
クロスハート本牧・横浜
横浜市中区 小港町 / 山手駅 徒歩26分
時給1,450円
勤務時間18:00~08:00(休憩120分)
仕事内容【求人概要】 【中区/夜勤専従】実働12時間の夜勤勤務!腰を据えて働きたい方にお勧めです 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 グループホームでの介護職・パート求人です。 【おすすめポイント】 ・実働12時間の夜勤勤務! ・希少な夜勤専従案件!腰を据えて働きたい人にお勧め! ・月4回からご相談可能! ・閑静な住宅街の小港町にあるGH! 【施設概要】 開設:2021年8月 種別:グループホーム
ツクイ・サンシャイン横浜野毛
横浜市中区 日ノ出町
時給1,190円〜1,477円
勤務時間(1)07:00~16:00(2)09:00~18:00(3)10:30~19:30(4)16:00~10:00
仕事内容ブランクOK/交通費支給/未経験歓迎/研修支援有/経験者優遇/駅チカ/高額求人 職種: 施設形態: 有料老人ホーム 地域: 神奈川県横浜市中区神奈川県横浜市中区日ノ出町1丁目 - 200 応募資格: その他/介護福祉士/介護職・ヘルパー/初任者研修(ヘルパー2級)/実務者研修(ヘルパー1級)/資格なし 雇用形態: パート 給与: 【時給】1,190円~1,477円 ※土日祝日は時給100円アップ 《各種手当》 夜勤手当:1万円/回 特別手当 母(父)子育児手当 最寄駅: 京急本線 日ノ出町 福利厚生: 交通費支給 制服貸与 電子レンジ・冷蔵庫使用OK 公的資格取得・自己啓発
横浜市中区 新山下
時給1,220円〜1,500円
勤務時間07:30~16:00(休憩60分) 09:30~18:00(休憩60分) 11:00~19:30(休憩60分) 17:00~10:00(休憩120分)
仕事内容【求人概要】 【扶養内勤務必見】週3日から勤務可能!ブランクの方でも復帰しやすい職場環境/マイカー通勤OK 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 特別養護老人ホームでの介護職・パート求人 【おすすめポイント】 ・9時から18時のシフト固定可能!週3日から相談可能です! ・職員さんが努力したいポイントと、上司が評価すべきポイントの目線を合わせることで、努力と評価が適切に連携する仕組みの「目標支援
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