静岡県静岡市の乳児保育 保育士の求人・転職・中途採用

勤務時間7:00～20:00の間のシフト制 ※週3日～、1日6時間～応相談 休憩時間: 45分〜60分（シフトによる／法定通り） 時間外勤務: 月平均数時間程度

仕事内容【この求人のポイント】 ■静岡駅から徒歩4分！通勤ラクラク♪ ■時給1,130円〜！シフト相談OK☆ ■週3日～、1日6時間～応相談◎ ■産休・育休あり！仕事と家庭の両立◎ ー【「保育の質」も「働く幸せ」も大切にする園です】 aiueo だいいち保育園静岡では、子どもたちの自主性や個性を大切にした質の高い保育を実践しています♪ 駅チカで通勤便利な環境で、子どもたちと一緒に遊んだり、絵本を読んだり、食事のサポートやお着替え、お散歩など、笑顔あふれる毎日をお手伝いいただきます☆ 株式会社アイグランの安定基盤のもと、子どもたちの「できた！」の瞬間に立ち会える喜びを一緒に分かち合いませんか？ ー【

勤務時間▼勤務時間 07:30~18:30 ▼勤務時間詳細 07:30 ～ 18:30 の間 8時間以上

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎小規模保育園/パート/定員１８名番/賞与有り/手当多数/持ち帰り・残業無し *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* 【お仕事内容】 ・能力やご希望に応じて配置します ・子どもたちの身の回りのお世話 食事、着替え介助、午睡見守り等 ・壁面装飾等の制作 ・保育室のお掃除 *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* 【hugくむ保育園長沼（はぐくむ保育園）とは】 当園は0～2歳児までの定員18名の小規模保育園です。 （0歳児：定員6名、1・2歳児：定員12名） *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* ★おすすめPOINT★ ◎

仕事内容【アピールポイント】 ・定員140名の認可園！優しいピンクのキレイで機能的な園舎！ ・子ども達の未来を見据えた保育を実践しています！ ・園庭にはビオトープがあり、木登りや池遊び等、四季の自然と一緒に遊ぶ楽しさを全身で体験しています♪ ・マイカーOK☆（距離によって通勤費支給あり） ・賞与年4.25ヶ月！昇給あり！ 【タイトル】 清水みらい保育園 【仕事内容】 ○保育（0～5歳児の保育） ○クラス担任補佐 ○早朝保育 ○遅番保育 ○雑務（掃除、洗濯等） 【定員】 定員140名 【応募資格】 未経験OK ・学歴不問 ・経験不問 ・保育士資格をお持ちの方 （幼稚園教諭あれば尚可）

勤務時間残業なし/17時まで/18時まで 平日 13:00～18:00 土曜・祝 10:00～17:00 勤務日数はご相談ください(*^^*)

仕事内容＼定員10名の少人数制♪子どもたちの成長を支えるお仕事です！／ 一人ひとりとじっくり向き合える環境で、 子どもたちの「できた！」や「楽しい！」をサポートしませんか？ 少人数だからこそ、 子どもたちの小さな変化や成長を身近で感じられるのが魅力です◎ 「子どもが好き」 「療育や放デイのお仕事に興味がある」 「ブランクがあるけど復帰したい」 そんな方も大歓迎です♪ 【おすすめポイント】 ◇ 少人数制ならではの手厚い支援 施設利用者定員10名だから、一人ひとりにしっかり寄り添えます◎ ◇ 働き方は柔軟に相談OK 勤務日数はお気軽にご相談ください♪ ◇ 残業ほぼなし メリハリをつ

仕事内容【この求人のポイント】 ■月給205,000円～！賞与年3回で安定収入♪ ■年間休日118日！プライベートも充実◎ ■嬉しい宿舎借上げ制度あり！新生活を応援 ■残業月平均2時間！ゆとりを持って働けます ー【子どもたちの「やってみたい」を育む保育園】 モコ末広保育園は、定員90名の認可保育園として、0歳から5歳まで幅広い年齢の子どもたちの成長を温かく見守っています。一人ひとりの個性や発達段階を大切にし、「やってみたい」という好奇心を育む保育を実践しています。子どもたちが安心して過ごせる家庭的な雰囲気の中で、日々の小さな発見や感動を共有し、心豊かな成長をサポートしています。笑顔と活気に満ちた園で

仕事内容■メインキャッチ 保育士｜賞与4.2ヶ月｜住宅手当あり*勤続手当あり｜定員90名*認可保育園｜退職金制度｜車通勤可≪正社員/静岡市駿河区≫ 【jb589959】 ■コメント 保育士｜賞与4.2ヶ月｜住宅手当あり*勤続手当あり｜定員90名*認可保育園｜退職金制度｜車通勤可≪正社員/静岡市駿河区≫ 【必要な資格】 保育士 and 幼稚園教諭第一種 or 幼稚園教諭第二種 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 and 幼稚園教諭第一種 or 幼稚園教諭第二種 ■給与 月給 194,400円 ～ 250,000円 ■給与備考 【 給与補足】 給与内訳 ・基本給 ※経験年数に応

仕事内容【この求人のポイント】 ■0～2歳児の成長を間近で感じられる環境 ■月平均3時間程度の残業でプライベートも充実 ■住宅手当や処遇改善手当など手当が充実 ■産休育休制度あり◎ライフステージの変化も安心 ー【0～2歳児の成長を育む温かい小規模保育】 当園は、0～2歳児のお子さんを対象とした定員18名の小規模認可保育園です。一人ひとりの子どもたちとじっくり向き合い、丁寧な保育を実践しています。乳児期という大切な時期の成長を間近で見守り、子どもたちの「できた！」を一緒に喜び合える、そんなやりがいを感じられる環境です。子育て家庭への温かい支援も大切にしており、地域に根差した保育を目指しています。あなた

勤務時間7:00〜18:00内で応相談 (1日3時間・週3日〜相談に応じます)

仕事内容保育スタッフ(保育士・幼稚園教諭) 《週3日・1日3時間から相談OK》年齢・経験年数は問いません◎お仕事ブランクがある方も歓迎します！ [お仕事内容] 《社会福祉法人 珀寿会》 静岡県・神奈川県を中心に特別養護老人ホームの運営や 福祉相談所(居宅介護支援センター)の運営を行っています 現在の事業所所在地は、 静岡県沼津市、富士宮市、伊東市、 静岡市葵区・駿河区・清水区、焼津市 神奈川県秦野市です [職場情報] 募集情報 [給与] 時給1140円〜1250円+早番・遅番手当 ※研修受講者は別途月5000円の手当支給(規定有) [勤務地] 静岡県静岡市清水区三保松原町15-5 [

勤務時間勤務時間例 ①7:00～11:00 ②14:30～18:00 シフト制 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：09/10（木）～10/06（火） ゆうなのき保育園 保育士／東静岡駅から車10分／定員18名／小規模園 アルバイト・パート 施設形態／小規模保育園 保育士／東静岡駅から車10分／定員18名／小規模園／土日祝休み／週4-5日／ブランクOK／午前中のみOK／午後のみOK／扶養内OK車通勤OK♪ 【求人の特徴】 未経験OK 昇給あり 交通費支給 福利厚生充実 残業なし シフト制 土日祝休み 車通勤可 バイク通勤可 パートアルバイト 即日OK 女性活躍中 社会保険完備 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブランクOK 長期歓迎 経験者歓迎 週休2日 詳細応相談 50代活躍中

勤務時間09:00〜16:00 09:00〜18:00 10:00〜17:00 10:00〜19:00 上記以外の勤務時間もご相談ください。 早番・遅番のみのご希望もOKです。

仕事内容保育園で、経験を活かせる日勤のみの保育士のお仕事です。 0~5歳児の保育にじっくり携われます。 園児の見守りや遊び・活動のサポート、着替えや排せつの補助などをお任せします。 主に乳幼児の保育や、お休みの先生のクラスでのサポートをお願いします。 スタッフの多くが子育てを経た先輩のため、久しぶりの復帰も安心して始められます。 【このお仕事のポイント】 ◎土日休みも相談OK ◎週2日から無理なく勤務 ◎希望すれば早番・遅番・土曜も相談可 ◎扶養内での勤務も相談できる ◎ピアノ・製作のスキルは不問 働きやすさと安定した収入が、日勤派遣保育の魅力です。 日勤・時給1450円~の保育士♪【静岡市清水

勤務時間平日 12:00～18:30のうち、3時間～ 土・祝・学校休業日（出勤可能であれば） 8:30～17:30 (休憩60分) ※平日のみの勤務も可

仕事内容【週２日・１日５時間～／扶養内OK 】子どもの「できた」を一緒に喜ぶ放デイのパートスタッフ／主婦（夫）・ブランク歓迎 募集職種: 保育士 仕事内容: ・放課後等デイサービスでの療育、指導、支援 ・児童の送迎 ・簡単なPC入力など 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 資格: ・保育士の資格をお持ちの方 勤務時間: 平日 12:00～18:30のうち、3時間～ 土・祝・学校休業日（出勤可能であれば） 8:30～17:30 (休憩60分) ※平日のみの勤務も可 休日・休暇: 完全週休2日制（日曜、他1日） 福利厚生: 社会保険完備 特徴: 未経験OK / ブランク可 /

仕事内容 【見学ＯＫ！】子どもが好きな人歓迎！ 企業内保育所でのお仕事です♪ お仕事は１から丁寧にお伝えしますので、お気軽にご応募ください 。 【勤務条件】 ８：００～１７：００ ９：００～１８：００ ※シフト制、勤務時間相談可 ※土曜日出勤月２回程度あり 変更範囲：変更なし

仕事内容[企業名 かぶとむしクラブ番町 [職種 保育士 [雇用形態 正社員 [仕事内容 〇放課後等デイサービスにて、保育士のお仕事をお願いします。 〇子どもたちの安全・見守り └放課後の学校帰りの子どもたちの安全管理 〇学習・宿題サポート └宿題や勉強の補助、分からないところの指導 〇遊び・レクリエーション └運動や工作、ゲームなどの企画・実施 〇個別支援・発達サポート └発達や生活のサポート、保護者への報告 〇環境整備・事務 └教室整理や記録作成、活動準備・片付け 【1日の流れ】 9:00～10:00｜出勤・準備 10:00～12:00｜午前の活動・個別支援 12:

勤務時間09:00〜16:00 09:00〜18:00 10:00〜17:00 10:00〜19:00 上記以外の勤務時間もご相談ください。 早番・遅番のみのご希望もOKです。

仕事内容保育園で、経験を活かせる日勤のみの保育士のお仕事です。 0~5歳児の保育にじっくり携われます。 クラスには正社員の先生がいるので、保護者対応は少なめです。 主に乳幼児の保育や、お休みの先生のクラスでのサポートをお願いします。 ブランクのある方や産後復帰の方も、子育て経験のある先輩スタッフが多く安心です。 【派遣保育のメリット】 ・土日休みも相談OK ・週2日~OKでシフトの自由度が高い ・日勤のみ9:00~16:00で夕方も早い ・担任の負担が少なく保育に集中できる ・書類は勤務時間内に終わる範囲のみ ご質問があれば、お気軽にお問い合わせください。 日勤・時給1450円~の保育士♪【静岡

勤務時間就業時間１：14時30分〜17時00分 就業時間２：14時30分〜17時30分 就業時間３：15時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：１日２時間から３時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〇「その子らしさとともに歩む」を理念に、０－２歳時の担当制 保育の業務を行っていただきます。 〇保育業務（パート） 夕方のお迎えまでの時間帯、異年齢の合同保育のなかで、子ども たちを安全に見守るお仕事です。 ＊変更範囲：現在変更予定なし

勤務時間又は7時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：出勤時間や日数は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容９０人定員の認可保育園 ・未経験の方でも大歓迎、経験豊富な職員が丁寧に指導します ・事前見学大歓迎 ・働きやすい職場になるように心掛けています！ ・０歳児から就学前までの乳幼児を保育 食事の補助やおむつ替え、室内 外遊びや散歩、衛生管理 【業務範囲：変更なし】

仕事内容認定こども園の保育士 【静岡駅徒歩7分/駅近の認定こども園】研修ありで安心♪園見学からでもOK♪持ち帰り仕事なし、残業少なめ！ [お仕事内容] 〜人と寄り合い共生することを目指して〜 仲間と思いを揃え、 より良い保育・サポートを考えながら 子どもたちの成長を支えるお仕事 ＼安心して働ける環境 ◎研修あり・ブランクOK ◎持ち帰り仕事なし ◎残業少なめ ◎有給休暇全消化推進中 〜八幡おひさまの森こども園〜 定員90名の保育所型認定こども園です。 自然に触れられる園庭でのどろんこ遊びや 食育、絵本、自然体験などを通じて 子ども達の感性や想像力を育んでいます。 ＼ライフステージが変わっても

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり6時間

仕事内容託児所でのスタッフを募集します。 主に子供と遊んだり、 食事や排せつの援助、 子どもを寝かしつけなど、子どもの生活をサポートしていただき、 お迎え時の保護者様対応などを行っていただきます。 アットホームな雰囲気の中でも ゆったりとした保育をしていただけます。

勤務時間10:00～16:00 実働5時間0分／休憩60分

仕事内容【私立幼稚園での幼稚園教諭（補助）】満3歳から5歳児クラスにて、園児の見守り、保育活動のサポート、行事準備、保護者対応補助などをお願いします。 【資格を活かして無理なく働きませんか？週3日勤務や時短勤務も相談可能なため、子育て中の方やブランクがある方にもおすすめ】幼稚園ならではの17時退社、春・夏・冬の長期休暇もあり、プライベートとの両立がしやすい環境です。「資格はあるけど経験がない」「久しぶりに現場へ戻りたい」という方も大歓迎です。 【こだわり条件】派遣 朝遅め（10時以降の始業） 扶養控除枠内 残業なし 週4日以下 土日休み 1日4時間以上～7時間未満 車通勤可 服装自由・カジュアル可

仕事内容＜仕事内容＞ 保育士業務全般をおまかせします。 ・担任業務／フリー業務（能力や適性に応じて配置） ・年齢や発達状況に応じた活動や遊びの計画と実行 ・身の回りのお世話 食事介助、排せつ介助、着替え介助、午睡見守り等 ・壁面装飾等の制作 ・施設設備の安全衛生管理 ・各種書類作成業務 ・保護者対応 ＊変更範囲：変更なし ☆見学は随時受け付けております ☆新人研修、発達に関する勉強会等の研修制度があります