介護福祉士 居宅介護支援事業所 - 千葉県鎌ケ谷市 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容■お仕事内容 株式会社やさしい手は、東京都目黒区に本社を置き、全国で介護サービスを展開しています。ご利用者の気持ちに寄り添ったサービスを提供し、スタッフの働きやすい環境を整えています。未経験者も研修ありで安心して働けます。年間休日は124日確保しています。明るく元気で責任感のある方、社会貢献を考える方は大活躍です。 仕事内容 送迎 身体介護 新規オープン オープン3年以内 看護小規模多機能型居宅介護事業所における介護業務全般（登録利用者最大29名） （1）通所利用者（最大18名）への対応 通所利用者への介護業務全般・送迎・機能訓練・アクト等 （2）自宅利用者への対応 自宅利用者への介護業務全

仕事内容【求人概要】 月収24万円以上、賞与年３回と高待遇！嬉しい日曜日休みでプライベートも充実です。 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 デイサービスでの介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・日曜日はお休み！年末年始休暇などもあり、ご家族との時間も大切にできます。 ・嬉しい賞与は年３回！安定待遇です。 ・就業時間内に研修受講など、負担なくスキルアップできる環境を会社全体で作っています。

仕事内容【鎌ケ谷市くぬぎ山】居宅介護支援事業所の立ち上げ！介護支援専門員募集！◎勤務は平日のみ☆2023年11月開設予定の居宅介護支援事業所です！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアマネージャー業務全般 居宅介護支援事業所管理業務 業務範囲の変更なし 就業場所の変更なし 資格: 主任介護支援専門員資格、介護支援専門員資格いずれか 勤務時間: 8:30～17:30 休憩時間60分 休日・休暇: 土曜・日曜・祝日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制服貸与 職場見学可 ※ジョブメドレーよりご応募のうえお問い合わせください 特徴: 訪問看護ステーション / 社会保険完備

仕事内容・ご利用者様が安心・安全に過ごせるように、日常の介助から居室の清掃まで介護業務全般をするお仕事です。 入浴や排せつ、食事に伴う介助をはじめ、調理、配膳・下膳、居室の清掃など幅広い業務内容ですが、ご利用者様が安心できる毎日をお手伝いするやりがいのあるお仕事です。 ・介護福祉士の資格をお持ちの方を募集。同業・職種経験者や長期で働きたい方、短時間の方も幅広く歓迎。 これまでの介護業務で手に入れた経験やスキルなどを当施設で発揮してみませんか？介護福祉士の資格がある方を即戦力としてお迎えします。早く馴染めるようにサポートします。 ・介護福祉士を活かして働きませんか？長期で安定した働き方や短時間の方でも幅

仕事内容経験・介護資格は不問です♪週休2日・残業ほぼなし◎自立支援型デイサービスで正職員の管理職介護スタッフとして働きませんか？ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 高齢者の方がご自身の足で歩けるようになることを目指した自立支援型デイサービスの所長（管理職）業務をお任せします ・自立支援介護ケアマネジメント ・スタッフマネジメント 育成 ・相談員業務 ・家族会の実施 ・目標管理（数値管理） ・体験対応～初回アセスメント ・居宅訪問 （新規事業所等は特に） ・現場業務 ・送迎業務 ＜1日の仕事の流れ＞ ・8:30 朝礼 短めのミーティング 担当するご利用者様をお迎えに出発 ・9:10 事業所に

仕事内容【求人概要】 人気の日曜日お休みおの求人！月収24万円以上、賞与年３回支給と地域でも高水準！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 デイサービスでの介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・日曜日はお休み！年末年始休暇などもあり、ご家族との時間も大切にできます。 ・嬉しい賞与は年３回！安定待遇です。 ・就業時間内に研修受講など、負担なくスキルアップできる環境を会社全体で作っています。

仕事内容＞居宅・相談支援部門エリアマネージャー（ケアマネジャー）を募集中＜☆☆アットホームで相談しやすく、とても穏やか職場です♪☆☆【昇給&賞与あり！ブランクありOK！交通費支給あり！】 【施設名】： 株式会社SOIN あったかホーム鎌ヶ谷ケアプランセンター 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【給与情報】： 月給360,000円～ ※給与は経験等を考慮して決定します ☆昇給あり ☆賞与あり 年2回（実績による） 【業務内容】： 居宅・相談支援部門エリアマネージャーの業務全般 【応募資格・経験】： ◇ブランクありOK 【すべて必須】 ・介護支援専門員（ケア

仕事内容大手法人にてケアマネジャー募集です。【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 株式会社SOYOKAZE 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【給与情報】： 月給260,000円～ 正社員 【月給】260,000円-300,000円 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 【応募資格・経験】： 介護支援専門員 【メッセージ】： ケア人材バンク 3つの特長 [1] 豊富な求人から選べる！ 「高収入」や「駅から徒歩5分圏内」などのご希望に沿った求人や『非公開求人』や『ハイクラス求人』

仕事内容【求人概要】 新鎌ヶ谷駅徒歩7分/日勤常勤も可能！未経験歓迎の特養でのお仕事！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 [施設概要] 開設：2006年9月 定員：特別養護老人ホーム50床 [施設の特徴] モットーである「心豊に日々幸せに」を職員の合言葉として、介護を必要とする利用者の方々に安心して生活できるよう愛情ときめ細やかな介護を心がけてます。 また、ユニットケアの利点を十分に生かしながら

仕事内容ここがおすすめ 私たちは福祉の先進国である 英国の現地視察を重ねてきました。 ランキング上位の実績と安心のサービス ／鎌ヶ谷市 介護付有料老人ホーム お客様から選ばれたランキングで人気No.1 （老人ホーム検索サイト「Lifull介護」 2022年3月24日調べ） 仕事内容 入居者様の生活全般をサポートします。 応募資格 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上をお持ちの方 給与 月給 315,000円〜451,200円 待遇・福利厚生 退職金あり 交通費支給 ・自社運営

仕事内容【求人概要】 鎌ヶ谷市/デイサービス/介護職常勤/車通勤可能/賞与年3.85ヵ月 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 デイサービスでの介護職常勤求人です [施設概要] 開設：1989年 定員：35名 [施設のおすすめポイント] ・社会福祉法人として30年以上の歴史があり市川市を中心に事業所を多数展開しております。 ・研修制度充実！ ・賞与3.85カ月 ※応募時に募集が終了している場合もご

仕事内容【求人概要】 六実駅徒歩20分/地域でも高い月収と評判の施設！日勤常勤も相談可能！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 [施設概要] 開設：平成26年4月 定員：ユニット型特養70床 ショートステイ30床 [施設の特徴] 同法人が運営予定の新規施設オープンの為、職員募集！ 働きやすいと評判の施設です！ [当施設のおすすめポイント] ・年収 300万円以上！さらに高い水準の給与基準でおす

仕事内容保育ルームあり◎年間休日112日◎残業ほぼなし♪健康診断・予防接種・昼食代補助等福利厚生充実◎職員同士の仲が良く雰囲気のいい職場です♪【鎌ケ谷市初富】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 特養・ユニット型特養・デイ・ショートステイの生活相談員業務 【業務内容】 受付・電話応対 施設イベントのお手伝い 相談員業務（お客様・ご家族相談対応、居宅ケアマネージャーの対応、サービス担当者会議出席、サービス計画書作成、予定管理、連絡調整、送迎業務等） 一般事務補助（現金取り扱い、データ入力、書類作成・処理・

仕事内容株式会社ツクイスタッフ 東京オフィス東京第1グループ 募集要項 【鎌ｹ谷市/ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ】高収入!ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ募集! 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 287,000円～430,000円 その他手当: 主任介護支援専門員の研修が終了している方：資格手当30,000円 要介護の担当30件を超えた場合出来高あり ※特別支給あり 給与詳細: 試用期間3ヶ月間282,000～ 賞与(前年度実績): 賞与年3回あり計 2.50ヶ月分(実績※業績による) 昇給(前年度実績): 年1回あり 月あたり500円～3,000円(実績) 収入例: 最低保証年収 4,000,000円～

仕事内容【PR本文】 1.夜勤なし！残業なし！無理なくプライベートとの両立が可能です！ 2.賞与年2回＋処遇改善一時金年２回 頑張りはしっかり評価します。 3.年間休日110日！ 有給休暇や産前産後休暇・育児休暇・介護休暇も取得可能！ 4.交通費全額支給！マイカー通勤OKなので通勤もラクラク！ 5.充実の待遇制度！安心して働ける環境をご用意しております。 6.介護福祉士実務経験に応じて給与アップ もちろん昇給もあります！ 毎月、研修やミーティング、事例検討会等を行なっています。その他、個別や集合研修も実施しています。 当社の訪問介護はチーム性で行なっていますので情報交換の場を大切にし仲間を大切

仕事内容管理する施設ではなく、地域に開かれ、役割のある暮らしから最期までをサポート することを心掛けております。 交通費 交通費支給（上限額あり）、 勤務開始日 即日勤務（勤務開始日は相談可） 無期雇用 待遇 交通費支給（上限額あり）、 残業手当、 年末年始手当、 社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）、 産前産後休暇、 育児休暇、 介護休暇 休日休暇 年間休日 : 110日 4週9休以上 夏季休暇3日、 冬季休暇3日、 育児休暇、 慶弔休暇、 有給休暇(勤務6ヶ月より10日) 初心者・未経験・ブランクOK 交通費支給・駐輪場代支給（規定あり） 産休・育休・介護休あり（

勤務時間シフト制 8:00～19:00の間で応相談 スキマ時間勤務可能 残業なし 勤務開始時期調整可能

仕事内容【PR本文】 1.出勤日・勤務時間考慮！生活スタイルに合わせた働き方が可能です！ シフト固定可 午前のみ、日中のみ、仕事終わりに…など働き方は自由 2.正社員登用制度あり！ 3.有給休暇や産前産後休暇・育児休暇・介護休暇も取得可能！ 4.子育て世代歓迎！定年退職されたシニア歓迎 5.交通費全額支給！マイカー通勤OKなので通勤もラクラク！ 6.充実の待遇制度！安心して働ける環境をご用意しております。 7.介護福祉士の方は実務経験に応じて給与アップ もちろん！年1回昇給もあります ＜具体的な業務内容＞ (1)身体介護 入浴介助・歩行介助・食事介助・清拭・足浴・おむつ交換・トイレ介助など (

勤務時間0:00～24:00 週1回・1時間～OK 早朝のみ・夜間のみ等、勤務時間帯はご相談ください！ ※休憩は1日の勤務時間に応じて設定 6～8時間/日：45分・8時間以上/日：60分 ■Wワーク可（社内要件を満たした方のみ／主な要件は以下のとおり） ・Wワークでの勤務先と合わせて”週40時間以内の勤務”となること ・Wワーク先との”同日勤務NG” 詳細はジョブメドレーより応募後にお問合せください

仕事内容【鎌ケ谷市新鎌ケ谷】週1日・1時間～OK！子ども手当や学校行事休暇 等、子育て支援制度充実◎研修制度あり！空いた時間で介護のお仕事始めませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ※在宅系（訪問介護・デイサービスほか）・施設居住系（グループホーム・有料老人ホームほか）での就業も可能！（エリアによる） ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ■訪問介護 高齢者や障がいをお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、ご利用者様が充実した生活がおくれるよう支援を行う仕事です。 訪問先では訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービスを提供します。 ＜主な業務内容＞ ・生活支援（調理・洗濯・生

仕事内容【鎌ケ谷市・新規特養】2021年3月オープン！ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 高齢者日常生活（食事・入浴・排泄等）の介助業務 資格: 介護福祉士 勤務時間: 早番 7:00～16:00 日勤 8:30～17:30 遅番 10：00～19：00 夜勤 16:00～翌9:00 ※休憩時間は60分 休日・休暇: 年間休日112日 週休2日以上（月9日以上のお休み） ※配属部署の勤務シフトによる 福利厚生: 社会保険完備 退職金制度（確定拠出年金） 借り上げ社宅制度 制服貸与 教育制度 特徴: 特別養護老人ホーム / ブランク可 / 4週8休以上 / 社会保険完備 / 車通勤可

仕事内容【鎌ケ谷市東鎌ケ谷・リーダー候補】リーダー職を目指しませんか？充実の研修制度でキャリアパスをサポートします！ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: ◎まずは現場に慣れていただくために ご利用者様の生活援助をお願いします。 のちにリーダー業務をお任せしていきます！ また、ケアサポートではご利用者様一人一人に寄り添い 『自立支援介護』に取り組んでいます。 従来の介護の考え方ではなく、４つの基本ケア （運動・栄養・水分・排泄）をもとに 「生活の質を向上させること」「介護度を改善させること」に 取り組んでいます。 ご利用者様が元気になっていく過程を一緒に過ごすことができ、 喜びやりがいを感じる