幼稚園教諭 - 熊本県阿蘇市 の求人・仕事・採用

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 保育士、幼稚園教諭 資格を活かしてWワークしながら働いて頂ける職員を募集しております。土曜日のみ勤務できる方、優遇致します！朝や夕方のみ働ける方も同時に募集中ですので気軽にご相談ください。 <給与> 時給1,500円～1,700円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 週1日からOK 土日祝のみOK <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 熊本県阿蘇市一の宮町中通302-5 宮地駅 車で10分 <福利厚生> ◇ 労災保険 ◇ 交通費支給あり

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は６時間～８時間でご相談可能です。 （扶養内の勤務も可能です） ＊勤務日数もご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・年末年始休暇（１２／２９～１／３） ・その他の休みはシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊幼稚園児及び保育園児の保育業務全般 ・子供達の生活の援助 ・園での教育や遊びの指導 ・行事等の準備 ・預かり保育あり ・送迎時のバスへの添乗 ・担任教諭の補佐 ・その他教育活動に関する業務全般 ＊変更範囲：上記記載の範囲 ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> 保育士、幼稚園教諭 資格や経験を活用し、管理職として働いていただける職員を大募集しております。臨機応変に対応できる職場環境ですので、Wワークも可能です！週２～３回の出勤や半日勤務でも大丈夫！保育士や幼稚園教諭、小学校・中学校の教員免許など…資格を生かして自分のやりたいことを優先しながら働けます！ <給与> 時給1,400円～ <勤務時間> 勤務時間は指定しない 残業なし 週2～3日からOK 土日祝のみOK <休日休暇> 完全週休2日制 <勤務地> 熊本県阿蘇市一の宮町中通302-5 宮地駅 車で10分 <福利厚生> ◇ 労災保険 ◇ 交通費支給あり ◇ 雇用保険

勤務時間就業時間１：13時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる交代制あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊発達に困り感のある子供達（小学生）への療育（丁寧な子育て支 援）を行います。 １．食事・排泄等、身辺自立の発達支援。 ２．ゲームを通してのルールや約束を守れるよう支援。 ３．スタッフや他児との関わりを通してのコミュニケーション の発達支援。 ４．送迎（公用車使用（普通車） ５．データ入力、教材作成 ＊経験や資格のない方は、上記等の補助業務となります。 ＊変更範囲：変更なし ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談可（午前中勤務可能な方歓迎） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる交代制あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊発達に困り感のある子供達（幼稚園／保育園児）への療育（丁寧 な子育て支援）を行います。 １．食事・排泄等、身辺自立の発達支援。 ２．ゲームを通してのルールや約束を守れるよう支援。 ３．スタッフや他児との関わりを通してのコミュニケーション の発達支援。 ４．送迎（公用車使用（普通車） ５．データ入力、教材作成 ＊経験や資格のない方は、上記等の補助業務となります。 ＊変更範囲：変更なし ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容＊発達に困り感のある子供達への療育（丁寧な子育て支援）を 行います。 １．食事・排泄等、身辺自立の発達支援。 ２．ゲームを通してのルールや約束を守れるよう支援。 ３．スタッフや他児との関わりを通してのコミュニケーション の発達支援。 ４．送迎〈公用車使用（普通車）〉 ５．データ入力、教材作成 ＊経験や資格のない方は、上記等の補助業務となります。 ＊変更範囲：上記記載の範囲 ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容＊発達に困り感のある子供達への療育（丁寧な子育て支援）を 行います。 １．食事・排泄等、身辺自立の発達支援。 ２．ゲームを通してのルールや約束を守れるよう支援。 ３．スタッフや他児との関わりを通してのコミュニケーション の発達支援。 ４．送迎〈公用車使用（普通車）〉 ５．データ入力、教材作成 ＊経験や資格のない方は、上記等の補助業務となります。 ＊変更範囲：変更なし ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：・就業時間は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【児童発達支援事業（１日１０人程度）】において、 ・機能訓練担当スタッフと一緒に、身体面、精神面、環境面など あらゆる側面から支援を行う。 ・障がいのある未就学児に対して日常生活等の生活支援 ・社会性や集団生活への適応、コミュニケーションの形成支援 ・送迎業務（社用車（軽・普通車）使用） ・変更の範囲：変更なし ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間変形労働時間制（1ヶ月単位） 09:00～16:30 上記就業時間（うち休憩時間６０分）を原則としますが、時間については可能な限りご相談に応じます。 通常は「６．５時間×４日＝２６時間／週」となります。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞保育補助募集中!!＜お持ちの資格を活かして働いてみませんか？ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：保育補助 【業務内容】： 〇０〜６歳までの乳幼児の保育補助業務 ・食事、排泄、着替え等の基本的生活習慣確立の為の手助け ・集団生活を通して社会性を身に付ける手助け ・遊びを通して心身の健やかな成長を促す手助け 〇保護者との連携に関する業務 〇教材作成、園内の環境整備等の業務 求人ID 718891

仕事内容｜小規模｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ 月給178,000円-195,000円 ［給与内訳］ ・基本給175,000円-185,000円 ・調整手当3,000円-10,000円 ※固定残業代なし ［その他手当］ ・資格手当（保育士などの資格をお持ちの方） ・扶養手当 ・通勤手当…実費支給（上限月額19,000円） ※職歴加算あり ［その他制度］ ・昇給…あり 1月あたり500円-2,000円（前年度実績） ・賞与…年2回 計3.0

仕事内容｜賞与3ヶ月以上｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜契約社員＞ 月給159,000円-324,000円 ［給与内訳］ ・基本給150,000円-270,000円 ・資格手当手当 0円-15,000円 ・職務手当 0円-10,000円 ・処遇改善手当9,000円 ［その他手当］ ※該当者には上記月給に加算して支給 ・役職手当 -20,000円 ・通勤手当…実費支給（上限月額17,000円） ［その他制度］ ・賞与…年2回 3.40ヶ月（実績） ・昇

仕事内容【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜保育士＞ 保育施設における保育業務および付帯する業務 ・食事、排泄、着替え等の基本的生活習慣確立の為の手助け ・集団生活を通して社会性を身に付ける手助け ・遊びを通して心身の健やかな成長を促す手助け ・保護者との連携に関する業務 ・教材作成、園内の環境整備等の業務 ・登園や降園時の送迎バスへの乗車 等 【給与】： ＜嘱託職員＞ 月給200,566円-222,276円 ［給与内訳］ ・基本給157,800円-175,400円 ・特別給与改善手当3,156円-5,262円 ・特殊業務手当1,610円-3,614円 ・処遇改善2手当25,000円-25

仕事内容｜小規模｜ 【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜保育士＞ 保育施設における保育業務および付帯する業務 ・食事、排泄、着替え等の基本的生活習慣確立の為の手助け ・集団生活を通して社会性を身に付ける手助け ・遊びを通して心身の健やかな成長を促す手助け ・保護者との連携に関する業務 ・教材作成、園内の環境整備等の業務 ・登園や降園時の送迎バスへの乗車 等 【給与】： ＜嘱託職員＞ 月給200,566円-222,276円 ［給与内訳］ ・基本給157,800円-175,400円 ・特別給与改善手当3,156円-5,262円 ・特殊業務手当1,610円-3,614円 ・処遇改善2手当25

仕事内容｜賞与3ヶ月以上｜ 【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜契約社員＞ 月給159,000円-324,000円 ［給与内訳］ ・基本給150,000円-270,000円 ・資格手当手当 0円-15,000円 ・職務手当 0円-10,000円 ・処遇改善手当9,000円 ［その他手当］ ※該当者には上記月給に加算して支給 ・役職手当 -20,000円 ・通勤手当…実費支給（上限月額17,000円） ［その他制度］ ・賞与…年2回 3.40ヶ月（実績） ・昇給…