株式会社コマースポイント の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・Androidアプリの開発経験1年以上 【職種名】 アプリエンジニア【フレックス勤務/KDDIグループ】 【仕事内容】 auコマース＆ライフが提供するECサービス「au PAY マーケット」における、Android(Kotlin)アプリの開発に携わっていただきます。 ミッション：ネイティブアプリの開発・保守 ＜入社後にお任せしていきたい業務＞ 下記の業務を徐々にお任せしていきます。 ・サービス設計開発およびリリース ・パフォーマンスチューニング ・セキュリティ対応 ・OSアップデート ・追加機能の効果検証 ・改善施策立案/実行など 【技術スタック】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・キャンペーンや販促企画の主担当としての企画立案・推進経験 ・データに基づく意思決定・分析の実務経験 ・SQLスキル（ゼロベースでのクエリ作成が可能なレベル） ・関連部署との調整・交渉経験 【尚可】 ・メンバー育成やタスク管理などのマネジメント経験 ・プロジェクトマネージャー（PM）またはPMOとしての推進経験 ・キャンペーン企画の立案から効果測定まで一気通貫で担当した経験 ・事業会社や代理店でのマーケティング実務経験（3年以上） ・BigQueryの使用経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・

勤務時間10:00～19:00 労働時間制度 シフト制

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・toC向けのサービスのUIUX・機能などのディレクション実務経験が３年以上あること ・担当案件の目標数値の設定や分析、改善などのPDCAを主体的に行った経験 ・プロダクトKPIに対しての課題提起、解決案の策定経験 【職種名】 プロダクト戦略【フレックス勤務/KDDIグループ】 【仕事内容】 ■所属部署のミッション ・au PAY マーケットプロダクト戦略策定・推進（広告戦略含む） ・au PAY マーケットUX戦略策定・推進 ■具体的にお任せする業務（入社直後） モール内検索の「UI・機能改善領域」もしくは「データ改善領域」のいずれかをご担当いただき、

勤務時間10時－19時 実働時間 8時間 休憩時間 1時間 労働時間制度 シフト制

仕事内容【応募資格】 [必須] 【いずれか必須】 ・ 無線従事者資格(陸上無線技術士、陸上特殊無線技士等) ・ インフラエンジニアとしての運用・保守経験 【歓迎】 ・ プロジェクトマネジメント/リーダー経験 ・ DX、データ分析の知識 ・ ロジカルシンキング、クリティカルシンキングスキル ・ 財務・会計の基礎知識 ・ 電気通信主任技術者 【職種名】 モバイルネットワークエンジニア（UQ通信インフラの運用・保守およびDX化・自動化）(TT202) 【仕事内容】 【通信事業を軸とした多角的なビジネス展開】 同社は、移動通信・固定通信の両方を併せ持つ総合通信事業者として、日本国内外で通信サービスを提供して

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・法務経験を3年以上お持ちの方 【職種名】 法務【KDDIグループ／柔軟な働き方可能】 【仕事内容】 機関法務および情報セキュリティマネジメント（ISMS）業務を担当していただきます。 【業務内容】 機関法務 ・重要会議体（株主総会、取締役会、経営会議など）の企画・運営 ・稟議プロセスの運用・改善 ・規程類の整備・改定 情報セキュリティマネジメント（ISMS） ・ISMS認証制度の運用・推進 具体的に、機関法務の主担当として、会議体運営を取り仕切る役割を担っていただきます。 ※主に重要会議体（株主総会、取締役会、経営会議など） また、ISMS認証制度

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・従業員100名以上の企業での会議体の運営経験 1年以上 ・情報セキュリティマネジメント（ISMS）やPマークに関する知識、または学習意欲のある方 ・以下いずれかのご経験（1年以上） ：社内稟議のチェックの経験規程類の制定や改廃に携わった経験 ：規程類の制定や改廃に携わった経験 【尚可】 ・社内稟議のチェックや運用を、管理職レベルで携わった経験 ・規程類の制定や改廃に管理職レベルで携わった経験 ・情報セキュリティマネジメント（ISMS）やPマークの取得や運営に携わった経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィット

仕事内容【自社内×直請6割】Java/PHPバックエンドPG｜実装中心→設計挑戦OK｜フレックス/一部リモート 仕事内容 “エンジニアの仕事ってやっぱり面白い！”と感じられる環境で、リスタートしませんか？ 着実にステップアップできる環境がここにあります！ 「会社都合でずっと運用・保守しか携われない…」 「上流工程に挑戦したいけど、いきなり一人は不安」 という方、ぜひ当社に転職しその希望を実現させませんか？ 【仕事内容】 当社では、各個人の目指すエンジニア像を尊重しつつアイティ・フォレストのエンジニアとしての役割や立ち位置を相談しながら開発作業を行います。 JavaやPHP、.NETを中心とした中

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかの要件を満たす方 ・予実管理の業務経験 3年以上 ・経理（年次決算業務）の業務経験 3年以上 【職種名】 管理会計担当（マネージャー候補）【渋谷／固い顧客基盤／auPAYマーケット運営】 【仕事内容】 【業務概要】 事業の損益管理業務（計画策定・見通し管理、および差異分析）を行っている経営管理部のマネージャー候補のポジションです。経営者とコミュニケーションを取りながら計画・見通PLの策定、および実績の集計～課題の洗い出し、計画実現に向けてのサポートを行っていただきます。また、差異分析（計画対比、前回見通からの変化など）を踏まえた事業部門へ損益状況のレポー

仕事内容【LIFERAY開発エンジニア】オフィシャルパートナーとして最先端のDXP開発を！ 仕事内容 【概要】 LIFERAYはWebシステムを構築するための総合プラットフォームです。 CMSやソーシャルコラボレーションツール、ブログや掲示板など、すぐに使える70以上のポートレット（機能部品）が標準で用意されているのが大きな特徴です。 当社が長年培ったLIFERAY開発ノウハウをベースに一緒に事業拡大に貢献してみませんか。 LIFERAYを用いて開発したい方、今がチャンスです！ 今後更に多様化するニーズに合わせ、今までにないシステムを一緒に提供して行きましょう！ また、今後のキャリアアップとして

仕事内容エンド折衝×上流特化PM/PL｜ベンダーコントロール中心｜フレックス【リモート可】 仕事内容 PL/PMとして“働きがい”と“働きやすさ”どちらも叶えませんか？ 1次請け案件が9割を占める受諾開発ベンダーである当社。 案件提案/見積りからはじまり、プロジェクト計画/立案、要件定義、設計、製造、試験作業やフォロー、品質管理まで一気通貫で携われます。 0→1をつくりだすPL/PMとしての働きがいを感じながら、ワンランク上のスキルを磨ける環境です。 手ごたえを感じながらスキルを磨ける環境と、働きやすさが整っている当社で、エンジニアライフをさらに充実させませんか？ 【仕事内容】 PM/PLとし

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・小売業界における業務経験（3年以上） 【職種名】 ECサービス企画・推進【KDDIグループ／分析から戦略立案まで担当】 【仕事内容】 【概要】 事業上の優先度を整理しながら、出店店舗向けの提供機能戦略策定、要求定義や要件整理をお任せします。ECプラットフォームとしてのさらなる成長に向けて、ビジネス領域からサービスやシステムに対してアプローチを進めていきます。 【具体的な業務内容】 ・出店店舗向け提供機能戦略 CX部門・営業部門と連携し、店舗の声やニーズを収集・分析。市場分析と事業上の優先度を踏まえて機能戦略策定～要件整理～開発部門への連携を行います。

仕事内容ローコードで基幹を変える／OutSystems｜年俸450–700万・資格支援｜フレックス・リモート可 仕事内容 【概要】 当社では、各個人の目指すエンジニア像を尊重しつつアイティ・フォレストのエンジニアとしての 役割や立ち位置を相談しながら開発作業を行います。 Outsystemsを中心とした中大型WEBアプリケーション開発の基本設計および詳細設計、製造、 テストを担当していただきます。 また、今後のキャリアアップとして、PM/PLとしてさまざまなシステム開発案件遂行の立役者としてプロジェクト運営をお任せします。（ご希望によっては、テクニカルスペシャリストの道もございます。） マネジメン

仕事内容【自社内×直請6割】Java/PHPバックエンドPG｜実装中心→設計挑戦OK｜フレックス/一部リモート 仕事内容 【概要】 当社では、各個人の目指すエンジニア像を尊重しつつアイティ・フォレストのエンジニアとしての 役割や立ち位置を相談しながら開発作業を行います。 JavaやPHP、.NETを中心とした中大型WEBアプリケーション開発の基本設計および詳細設計、製造、 テスト計画等の立案を担当していただきます。 プロジェクトにおいては、オフショア先ベンダーを活用した開発、設計、製造、テストまでの一貫した 開発業務も担っていただくケースもあります。 また、今後のキャリアアップとして、PM/PLと

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・中途採用の経験2年以上 ・リクルーティングアドバイザーの経験2年以上 【職種名】 人事（中途採用担当）【KDDIグループ／ワークライフバランス整う】 【仕事内容】 同社の企業成長の中核を担うメンバーの採用業務（中途採用中心）をお任せいたします。 【業務内容】 ・事業成長を加速させる採用戦略の策定 ・データに基づいたKPI設定と効果測定 ・経営層や各部門と連携した運用 ・選考（面談・面接）対応、スケジュール管理、書類選考（一次スクリーニング） ・各部門における人材課題の抽出と、採用要件の作成 ・ダイレクトリクルーティング

仕事内容エンド折衝×上流特化PM/PL｜ベンダーコントロール中心｜フレックス【リモート可】 仕事内容 【概要】 当社では、各個人の目指すエンジニア像を尊重しつつアイティ・フォレストのエンジニアとしての 役割や立ち位置を相談しながら開発作業を行います。 JavaやPHP、.NETを中心とした中大型WEBアプリケーション開発の基本設計および詳細設計、製造、 テスト計画等の立案を担当していただきます。 プロジェクトにおいては、オフショア先ベンダーを活用した開発、設計、製造、テストまでの一貫した 開発業務も担っていただくケースもあります。 また、PM/PLとしてさまざまなシステム開発案件遂行の立役者として

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験をお持ちの方（実行・推進したいという強い意志をお持ちの方はご経験がなくても可） ・サービス、ビジネスの企画や立ち上げ業務におけるMVP開発経験 ・システム開発におけるPM/PL、PO/SMの経験 ・エンジニアとしてフロントエンド、バックエンド、クラウドインフラ構築に携わった経験（プライベートや副業における経験や経験がなくても自己研鑽含めて対応する気概があれば可） [歓迎] [スキル] ・一人称で考え、主体的に動ける行動力 ・多方面の関係者と調整できるコミュニケーション力 ・様々を情報を即座にキャッチアップする能力 ・既成の概念にとらわれず、ゼロベース

仕事内容自社内×プライム中心｜Java/PHP SE｜PM/PL挑戦可｜フレックス&リモート可｜自社内開発6割｜評価は実力主義 仕事内容 【概要】 当社では、各個人の目指すエンジニア像を尊重しつつアイティ・フォレストのエンジニアとしての 役割や立ち位置を相談しながら開発作業を行います。 JavaやPHP、.NETを中心とした中大型WEBアプリケーション開発の基本設計および詳細設計、製造、 テスト計画等の立案を担当していただきます。 プロジェクトにおいては、オフショア先ベンダーを活用した開発、設計、製造、テストまでの一貫した 開発業務も担っていただくケースもあります。 また、今後のキャリアアップとし

仕事内容自社内×プライム中心｜Java/PHP SE｜PM/PL挑戦可｜フレックス&リモート可｜自社内開発6割｜評価は実力主義 仕事内容 エンジニアひとり一人が、自分らしいキャリアを歩める会社でありたい。 その想いから当社では、キャリアの選択権はエンジニアに委ねています。 会社からキャリアの方向性を強いることはありません。 「技術を極めてスペシャリストになりたい」 「PL・PMを目指したい」 どちらもOK！ また、「今は悩んでいるけど相談しながら決めていきたい」という方も、もちろんOKですよ・ 【仕事内容】 当社では、各個人の目指すエンジニア像を尊重しつつアイティ・フォレストのエンジニアとしての