田村居宅介護支援事業所の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 247680円 賞与：年2回（5ヶ月） 給与その他： 額概算＝時給×8時間×25日 ＊育児支援制度（妊娠初期休暇制度・有料保育所補助制度（上限3万円） ・土日祝日手当：240円～340円／時給UP 【住所】 東京都多摩市落合1-32-1 【アクセス】 京王相模原線 / 多摩モノレール / 小田急多摩線京王多摩センター / 多摩センター / 小田急多摩センター / 松が谷 【必須資格】 ケア

仕事内容＜和歌山市＞介護支援専門員（ケアマネジャー）◆年間休日118日◆資格を活かして安定して長く活躍できる 居宅介護支援事業所において、 利用者にケアプランの作成をするなどの 介護支援専門員の業務を行っていただきます。 ☆介護支援専門員資格の更新費用は法人が負担します （更新へは業務時間内に行って頂きます） 紀伊松風苑は昭和40年の事業開始より、 ご利用者様、ご家族に安心してご利用いただける 憩いのホームとして、長く健康的な暮らしの お手伝いをしています。 そんな和歌山の地域に根づいた施設で、 「介護支援専門員」として活躍しませんか。 先輩スタッフがしっかりフォローできる環境なので、 安心

仕事内容【職種名】 その他の介護職・ヘルパー/住宅手当あり / 夜勤なし / 年間休日110日以上 / 未経験者歓迎 / 高給与 / 賞与あり 【給与】 年収 277万円〜426万円 【アクセス】 JR大越駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 福島県田村市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 田村市居宅介護支援事業所にてケアプランの作成や要介護認定調査を行っていただく介護支援専門員のお仕事です！ボーナスは4.03ヶ月分と好待遇で、かつ年間休日120日と条件面の整ったレア求人です！居宅介護支援事業所での介護業務全般です。 ＜介護支援専門員 正職員 居宅介護支援事業所の求人

仕事内容田村市滝根町の居宅介護支援事業所で一緒に働きませんか？ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: ケアプラン作成、訪問、サービス調整、給付管理 等 資格: 主任介護支援専門員資格をお持ちの方 勤務時間: 月～金 9:00～18:00 土 9:00～13:00 休憩60分 休日・休暇: 土曜日午後、日曜日、祝日 公休1.5日/月 希望日取得100％可能 有給休暇法定通 バースデー休暇 1日/年 ラブ休暇 1日/年 福利厚生: 退職金制度あり、交通費支給、住宅手当支給（法人規程あり） 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 駅近(5分以内) / 社会保険完備 / 車通勤可 / 居宅ケアマ

仕事内容賞与年間4.65ヶ月分で高収入！ 残業月2時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務を担当していただきます。 要介護認定を受けたご利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、介護サービス計画（ケアプラン）の作成や相談支援を行うお仕事です。 ご利用者様やご家族様のご希望を伺いながら、訪問介護・デイサービス・福祉用具など各サービス事業所との連絡調整やサービス導入支援を行っていただきます。 また、定期訪問によるモニタリング、給付管理業務、各種書類作成など、ケアマネジメント業務全般を担当していただ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 190000~239500円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 福島県郡山市田村町岩作字穂多礼216番1号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日100日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 皆勤手当 / 資格手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： あり (詳細

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日119日で無理なく長期勤務が可能！ 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務を担当していただきます。 要介護認定を受けたご利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、介護サービス計画（ケアプラン）の作成や相談支援を行うお仕事です。 ご利用者様やご家族様のご希望を伺いながら、訪問介護・デイサービス・福祉用具など各サービス事業所との連絡調整やサービス導入支援を行っていただきます。 また、定期訪問によるモニタリング、給付管理業務、各種書類作成など、ケアマネジメント業務全般を担当していただきます。 CM-5379(ケアマネジャ

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜最寄り駅徒歩圏内＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーのお仕事です＠田村市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成、サービス調整、介護相談等 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許 【おすすめポイント】 居宅介護支援事業所にて介護支援専門員募集です。 ・大手法人のため福利厚生充実・手当充実しており安心して働けます。 ・スキルアップには最高の環境です。 お問い合わせお待ちしております。 【給与詳細】 【月給】300,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜マイカー通勤可能＞居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーのお仕事です＠郡山市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネジャーとしての業務全般 ・主に居宅介護サービス計画（ケアプランの作成） ・要介護認定の申請、調査 ・利用者及びその家族からの相談 ・各介護サービス事業者との連絡調整業務 ・その他付随する業務 【応募条件】 介護支援専門員 ※実務経験1年以上 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・昭和37年設立、土屋病院を中心に介護老人保健施設やサービス付き高齢者向け住宅、訪

仕事内容笑顔と信頼の福祉サービスを提供する「ひろき苑ケアプランセンター福岡」であなたの力を活かしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、一般事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給320,000円 ≪基本給≫ 300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 管理者手当:20,000円 ≪昇給≫ 2,000円〜 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可

仕事内容ケアマネジャーとして地域社会に貢献しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,000円 ≪基本給≫ 150,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:16,000円 職務手当:80,000円 資格手当:50,000円 調整手当:0～20,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 三春駅から0.4km 要田駅から4.1km 舞木駅から5.1

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 170000円 【住所】 福島県田村市船引町船引馬場43-1 【アクセス】 ゆうゆうあぶくまライン船引 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GM

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 195000~225000円 【住所】 福島県田村市船引町芦沢霜田39-1 【アクセス】 ゆうゆうあぶくまライン船引 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を

仕事内容ケアマネ未経験歓迎！｜「 初心者マーク制度」で3か月マンツーマン育成｜多職種との連携が出来、安心して働ける環境（ブランク・経験者も歓迎）【多摩センター駅から徒歩5分】 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 医療法人ならではのケアマネジメント業務 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務全般をお任せします。 担当件数は経験・習熟度に応じて調整するため、実務未経験の方も安心して業務をスタートできます。 【具体的な業務内容】 ・ケアプラン作成 ・利用者・家族面談 ・サービス調整 ・医療機関との連携 ・給付管理・書類作成 医療法人だからできる連携体制 利用者様の状態は日々変化します。

仕事内容あなたの経験を活かし、温かい介護を提供する職場で働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給200,000〜235,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:70,000円 通勤手当:車通勤：1,000円/km限度70,000円（2km以上で支給） 資格手当:15,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 船引駅から0.5km 磐城常葉駅から3.6km 要田駅

仕事内容◎地域の方々のお役に立てるやりがい十分のお仕事です 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 利用者様が適切で十分なサービスを受けられるようにするための手続きや、介護の申請をした人への訪問調査 資格: 介護支援専門員 ※経験不問 勤務時間: 変形制（1ヶ月単位） 8:30～17:30 ※休憩60分、残業ほぼなし 休日・休暇: 当院カレンダーによる（日・祝・他） 年間休日数118日 福利厚生: 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 財形貯蓄制度 退職金制度（勤続3年以上） 定年制あり（一律60歳） 再雇用あり（65歳まで） マイカー通勤可（無料駐車場あり） 転勤あり 特徴: 未経験OK

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠多摩市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 【業務内容(変更の範囲)】 法人の定める業務 求人ID 780098

仕事内容【仕事内容】 ◎居宅介護支援事業所の介護支援専門員としての業務全般 ・主に居宅介護サービス計画（ケアプランの作成） ・要介護認定の申請、調査、利用者及びその家族からの相談、各介 護サービス事業者との連絡調整業務。 ・その他付随する業務。 ＊ケアマネジャーとして居宅介護支援事業所での実務経験が無い方でも、指導しますので安心してご応募ください。 （変更の範囲：介護支援専門員としての業務全般） 【給与詳細】 175,000円～222,000円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日119日で無理なく長期勤務が可能！ 介護施設でのリハビリ職のお仕事です。 ご利用者様一人ひとりの身体状況や生活環境に合わせたリハビリ計画の作成や機能訓練を行い、日常生活動作の維持・向上をサポートしていただきます。 また、介護職員・看護師など多職種と連携しながら、身体機能の評価やリハビリ指導、福祉用具の提案などの業務をお任せします。 RH-7340(リハビリ職) ＼こんな方にもオススメ／ 病院・介護施設・在宅分野でのリハビリ職業務経験者 機能訓練・身体機能評価・リハビリ計画作成経験者 理学療法士（PT）

仕事内容土日祝休みの相談支援で、地域に寄り添うケアマネジャーの働き方を ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給195,000〜225,000円 ≪基本給≫ 180,000〜210,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:70,000円 介護支援専門手当:15,000円 移動時燃料費:支給あり ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計2.2ヶ月分 ≪昇給≫ 800〜2,400円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネ