パティシエ - 石川県かほく市 の求人・仕事・採用

勤務時間又は9時00分〜19時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：◎ご相談に応じます！（週２０ｈ未満） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，その他 週休二日制：毎週その他・本店 及び 内灘店ともに、定休日は「火曜日」です。 ・年末年始 ◎ご相談に応じます！ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間[ア・パ]08:00～22:00 朝、昼、夕方、夜 ーーーーーーーーーーー 週2日～、1日4ｈ～OK ーーーーーーーーーーー ▼募集時間 08:00～13:00 12:00～17:00 17:00～22:00 週2日～、1日4ｈ～OKシフト制 →半月～1ヵ月の自己申告制 短時間、扶養内、学校帰り、 Wワーク、フルタイムなど… できるだけあなたの 生活スタイルに合わせますので、 お気軽にご相談を！ ※既に埋まってしまった時間が ある場合もございます…！

仕事内容【年間休日120日＆充実した福利厚生】 上場企業でレストラン経験を活かした新たな キャリアUPを！転勤のない働き方もOK NOVARESE（株式会社ノバレーゼ）について 「NOVARESE」では、多彩なゲストハウスやレストラン、ドレスショップの運営を行い、現在はグループ企業を含め国内外に70拠点以上を展開。”スタイリッシュな店舗デザイン”や“特別な一日を彩る最高の料理”はもちろん、「採用活動」や「人材育成」、「女性の活躍促進」、「男性の育休取得の推進」など、働き方に関しても多くの注目を集める成長企業です。 ★新たな事業所がOPEN！ オープニングスタッフとしてのチャンスもあります。 202

仕事内容バウムクーヘンの検品 ▽やる気を応援▽ 一人ひとりに合わせた研修 働きながらスキルを磨ける 【仕事内容】 ＼バウムクーヘンの検品・梱包／ 人気の洋菓子の製造工場にて 検品・梱包作業をお願いします。 【業務内容】 ・規定のサイズにカット ・個包装 ・トレー詰め ・ウェイトチェック ・金属チェック 誰でもできる簡単作業が 中心になっているので 人気の高いお仕事になります。 重量物もなし 冷暖房完備 と 働きやすい環境バッチリです。 喫煙所は屋外に配置され、屋内では禁煙です。 ・－・－・－・－・－・－・－・ー・ 本求人は職業紹介会社 ArK株式会社の 紹介求人となります。

仕事内容シンプル作業で始めやすい｜食品サンプル工場スタッフ｜社宅無料＆高収入 経験不問 まずは電話面談から ●社宅完備 ●工場未経験OK ●日払い制度あり 【仕事内容】 ▼食品サンプルの梱包▼ ▼梱包工程▼ ・食品サンプル（ケーキ・ラーメン・寿司など）の外観チェック。 ・キズ・色ムラ・欠けなどがないかを目視で確認。 ・緩衝材で包み、商品を袋詰め・箱詰めします。 ▼出荷準備▼ ・商品タグやラベルの貼り付け。 ・出荷先ごとに仕分けて、段ボールを封かん。 ・倉庫へ移動して出荷準備完了。 《工場未経験でも研修・教育がしっかり》 《軽作業中心で体への負担少なめ》 《シンプル作業だから

仕事内容株式会社ほくりく製粉 和菓子の”米粉”を手がける【製造スタッフ】未経験歓迎！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＼石川県から全国へ！／ だんごや饅頭といった和菓子に欠かせない「米粉」の製造をお任せします。★優しい社長や先輩が丁寧に仕事を教えます▼お米を洗う ▼機械を使ってお米を粉末状に！ ▼粉末を乾燥 ▼梱包 ※どの工程も機械操作がメイン ※原料のお米は約30キロほどです 手がけるモノは… 全国の和菓子屋さんで 採用されている当社の”米粉”。 個人のお菓子屋さんから 大手お菓子メーカーま

勤務時間又は9時00分〜21時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：※ 相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 勤務シフト表による。 ※ 相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間又は8時00分〜22時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 月８から１０日休日あり 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容パン・スイーツの製造補助スタッフ 製造補助の仕事は、シンプルな作業からスタートできる未経験向けの入口です。 生地の準備、包む・盛り付ける、シートに並べるなど、家庭のお菓子作りに近い工程も多く、楽しみながら技術を身につけられます 【仕事内容】 パン・スイーツの製造補助スタッフ パンやケーキ・焼き菓子などの商品づくりをサポートする仕事です。 難しい専門作業は担当スタッフが行うため、未経験でも始めやすい内容になっています 【具体的な業務】 ①生地の準備・仕込み補助 ・材料の計量、トレーへ小分け ・生地をこねる機械へ材料を投入（重さのある作業は少なめ） ②成形・トッピング ・生地を丸め

仕事内容【年間休日120日＆充実した福利厚生】 上場企業でレストラン経験を活かした新たな キャリアUPを！転勤のない働き方もOK NOVARESE（株式会社ノバレーゼ）について 「NOVARESE」では、多彩なゲストハウスやレストラン、ドレスショップの運営を行い、現在はグループ企業を含め国内外に70拠点以上を展開。”スタイリッシュな店舗デザイン”や“特別な一日を彩る最高の料理”はもちろん、「採用活動」や「人材育成」、「女性の活躍促進」、「男性の育休取得の推進」など、働き方に関しても多くの注目を集める成長企業です。 ★新たな事業所がOPEN！ オープニングスタッフとしてのチャンスもあります。 202

仕事内容【年間休日120日＆充実した福利厚生】 上場企業でレストラン経験を活かした新たな キャリアUPを！転勤のない働き方もOK NOVARESE（株式会社ノバレーゼ）について 「NOVARESE」では、多彩なゲストハウスやレストラン、ドレスショップの運営を行い、現在はグループ企業を含め国内外に70拠点以上を展開。”スタイリッシュな店舗デザイン”や“特別な一日を彩る最高の料理”はもちろん、「採用活動」や「人材育成」、「女性の活躍促進」、「男性の育休取得の推進」など、働き方に関しても多くの注目を集める成長企業です。 ★新たな事業所がOPEN！ オープニングスタッフとしてのチャンスもあります。 202

仕事内容【年間休日120日＆充実した福利厚生】 上場企業でレストラン経験を活かした新たな キャリアUPを！転勤のない働き方もOK NOVARESE（株式会社ノバレーゼ）について 「NOVARESE」では、多彩なゲストハウスやレストラン、ドレスショップの運営を行い、現在はグループ企業を含め国内外に70拠点以上を展開。”スタイリッシュな店舗デザイン”や“特別な一日を彩る最高の料理”はもちろん、「採用活動」や「人材育成」、「女性の活躍促進」、「男性の育休取得の推進」など、働き方に関しても多くの注目を集める成長企業です。 ★新たな事業所がOPEN！ オープニングスタッフとしてのチャンスもあります。 202

勤務時間＜シフト制＞ 16:00～23:00の間で4～5h応相談 ※土日祝は月半分以上勤務できる方 ※時間曜日応相談 ※休憩時間 ・1日の実労働時間が6時間以上:45分、8時間以上:60分 ・6時間未満であっても勤務時間帯の中に昼食、夕食をはさむ場合は、60分まで付与 ※試用期間あり（3～6ヶ月）時給は変わりません

仕事内容【年間休日120日＆充実した福利厚生】 上場企業でレストラン経験を活かした新たな キャリアUPを！転勤のない働き方もOK NOVARESE（株式会社ノバレーゼ）について 「NOVARESE」では、多彩なゲストハウスやレストラン、ドレスショップの運営を行い、現在はグループ企業を含め国内外に70拠点以上を展開。”スタイリッシュな店舗デザイン”や“特別な一日を彩る最高の料理”はもちろん、「採用活動」や「人材育成」、「女性の活躍促進」、「男性の育休取得の推進」など、働き方に関しても多くの注目を集める成長企業です。 ★新たな事業所がOPEN！ オープニングスタッフとしてのチャンスもあります。 202

仕事内容【年間休日120日＆充実した福利厚生】 上場企業でレストラン経験を活かした新たな キャリアUPを！転勤のない働き方もOK NOVARESE（株式会社ノバレーゼ）について 「NOVARESE」では、多彩なゲストハウスやレストラン、ドレスショップの運営を行い、現在はグループ企業を含め国内外に70拠点以上を展開。”スタイリッシュな店舗デザイン”や“特別な一日を彩る最高の料理”はもちろん、「採用活動」や「人材育成」、「女性の活躍促進」、「男性の育休取得の推進」など、働き方に関しても多くの注目を集める成長企業です。 ★新たな事業所がOPEN！ オープニングスタッフとしてのチャンスもあります。 202

仕事内容【年間休日120日＆充実した福利厚生】 上場企業でレストラン経験を活かした新たな キャリアUPを！転勤のない働き方もOK NOVARESE（株式会社ノバレーゼ）について 「NOVARESE」では、多彩なゲストハウスやレストラン、ドレスショップの運営を行い、現在はグループ企業を含め国内外に70拠点以上を展開。”スタイリッシュな店舗デザイン”や“特別な一日を彩る最高の料理”はもちろん、「採用活動」や「人材育成」、「女性の活躍促進」、「男性の育休取得の推進」など、働き方に関しても多くの注目を集める成長企業です。 ★新たな事業所がOPEN！ オープニングスタッフとしてのチャンスもあります。 202