愛知県岡崎市 の求人・仕事・採用年収1,400万円〜

仕事内容株式会社パイプマン 【愛知・岡崎】取締役／給排水設備など生活インフラ工事事業展開◆年収1600万円／経営陣として活躍可能 【仕事内容】 【愛知・岡崎】取締役／給排水設備など生活インフラ工事事業展開◆年収1600万円／経営陣として活躍可能 【具体的な仕事内容】 【分譲木造住宅設備業者としての規模トップクラス／20～30代活躍中／年収1600万円】 ■募集概要： 中部地方の売上拡大（現在、支店は名古屋と岡崎のみ）、将来的な店舗展開（浜松・静岡）を見据えて、経営管理責任者を担える取締役を募集いたします。 ■業務詳細： ハウスメーカー様向けに分譲住宅の給排水設備工事を担っている支店になります。

仕事内容★非施設長★【老健】週4日で年収1,400万円～/オンコールは少なめ/病院併設/常勤2名体制なので負担軽減になり、また安心感のある職場です！ : 【オススメPOINT】 ☆赴任手当や住宅手当もあるので転居をともなう転職も歓迎です ☆実績に応じて昇給も可能です ☆勤務日数は週4日～4.5日となり曜日は相談可能です 【募集背景】 ■セカンドキャリアやサードキャリアをお考えの医師に最適な環境を提供します。QOL重視の方におススメです。 ■長期的に活躍できる医師を求めており、定年制は設けておりません。ベテラン医師も歓迎です。 ■1名欠員が出る予定があるのでなるべく早めにご就業いただけるとありがたい

仕事内容【人気の老健勤務医師の募集】岡崎市／週32時間・1400万以上／オンコール少なめ［ＣＭＥ］ 【募集科目】 [内科、外科、科目不問] 【勤務地】 愛知県 【病床数】 0床～19床 【給与】 1,400万円～ ※32時間勤務（土日月含めて） 【募集科目】 内科、外科、科目不問 【勤務時間】 9：00～18：00 【求人情報】 [勤務時間] 9：00～18：00 [当直] 無 [休日] 土日月以外で応相談 [休暇] 有給休暇、年末年始 [業務内容] 老健の勤務医として入居者の体調管理を中心にお願いします。 ※管理医師ではありません。 入所者の健康管理 新規入所者がいる場合の診断 デイケア

仕事内容【耳鼻咽喉科】分院長候補募集/開業をお考えの先生もサポートいたします! : 【オススメPOINT】 ☆複数のクリニックを展開し、拡大路線の法人です。 ☆当初は勤務医としてご勤務していただき、開業や分院長等ご希望に合わせたキャリアパスがございます。 ☆基礎の年収は1,500万円でそれにインセンティブが加算されます。 年収3,000万円に迫る方も在籍されています。 ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 規模拡大のための増員の募集となります。 法人独自のノウハウで開業までのサポートを行うため、 将来的に開業を考えている方にかなりオススメです。 分院長として働き続けたい先生も是非お問合せくださ

仕事内容・入所者の健康管理（一部、インスリンなど血糖値管理もございます） ・新規入所者がいる場合の診断 ・デイケアの新規利用者の方の診察 ・病院受診時の情報提供書の作成 ・夜間帯の体調不良者の指示出し ・同一法人にて医師が不在の際に発生した同施設利用者の死亡診断の代理対応（当老健から車で10分程度の距離にございます。） ・（可能であれば）法人内2件の老健職員の産業医：資格未保有者でお引き受けいただける場合、産業医資格取得にかかる費用については法人側にて負担いたします。

仕事内容詳細はお問い合わせください

仕事内容【訪問診療】新規開院/施設メイン/年収2,000万円/週4日～5日/最寄り駅から徒歩5分の好立地です。 : 【オススメPOINT】 ☆最寄り駅から徒歩7分の通勤しやすい好立地です。 ☆9割が施設訪問ですので、訪問診療未経験でも大歓迎です。 ☆在宅医療専?医の取得を支援する制度がございます。 ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 名古屋市内と郊外に２つクリニックをかまえている法人からの募集です。 医師:常勤1名・ 非常勤1名／看護師:非常勤3名／事務長／医療事務：常勤1名が在籍しております。 地域医療の新しいモデル作りに関?のある?、在宅医療の経験があり、さらに専?的な領域で活躍したい?

仕事内容【透析管理】週40時間勤務/勤務時間は相談可能/当直オンコール無し/岡崎市のクリニック : 【オススメPOINT】 ☆透析管理がメインのお仕事ですが外来も可能な方はお願いします ☆勤務時間は相談の上決定いたします ☆比較的ゆったりとしたご勤務です ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 岡崎市にある透析クリニックにて常勤医師の募集をしています。 先生のご経験やスキルによっては高額給与のご提示も可能です。 気になる方はお気軽にお問合せください。 【勤務地】 愛知県 岡崎市 【交通】 東岡崎駅 (名鉄名古屋本線) 最寄り駅からの手段：車 【雇用形態】 正社員 【募集科目】 腎臓

仕事内容【内科系・一般外科】年収2,500万円可能/オンコール無し/新規開院予定のクリニックです！大手法人/分院展開 : 【オススメPOINT】 ☆オンコール無しで年収2,500万円可能です ☆関東を中心に多数のクリニック・施設を展開する法人ですので、安心して長く勤務いただけます ☆新規開院予定のクリニックです ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 北関東に本部を構え、関東エリアを中心に訪問診療クリニック・施設を運営している法人です。 オンコールは基本的に非常勤の先生に対応いただくためありません。 訪問診療に新しくチャレンジしたい先生も、今までの経験を活かしたい先生もご応募お待ちしております。

仕事内容外来診療:外来対応: 1コマあたり20〜30名の患者を診療 （初診20分/1名、再診5〜10分/1名） 【勤務内容補足】 ・勤務曜日や日数など幅広く相談可能 ・中空き時間：専用個室での休憩または帰宅可 【給与に関して】 ◇指定医 年収1800万〜3500万円 ◇非指定医 年収1600万〜3000万円 ※希望、経験、患者対応数により応相談

仕事内容☆新規クリニック☆【管理医師募集】岡崎市/訪問診療/週5日/年収3,000万円可能！オンコールあり/緩和ケアの経験者優遇します。 : 【オススメPOINT】 ☆法人からのリース車貸与ございますので遠方からの転居医師も大歓迎です。 ☆最大年収3,000万円実現可能な高額給与求人です。 ☆引っ越し手当、住宅手当の補助ございます！ ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 関東に拠点を置く法人より、新規クリニックの管理医師募集です！ 経営は安定しておりますし、管理医師手当に200万円、 遠方地方手当が200万円支給ございます。 ご入職は随時相談可能ですので、お気軽にお問い合わせください！ 【勤

仕事内容その他:入所者の健康管理、書類作成、会議への参加など 【業務内容】 入所者の健康管理 新規入所者がいる場合の診断 デイケアの新規利用者の方の診察 病院受診時の情報提供書の作成 夜間帯の体調不良者の指示出し 同一法人にて医師が不在の際に発生した同施設利用者の死亡診断の代理対応 ∟当老健から車で10分程度の距離にございます。 その他 （可能であれば：法人内2件の老健職員の産業医） ∟資格未保有者でお引き受けいただける場合、産業医資格取得にかかる費用については法人側にて負担いたします。 【勤務日数】 週4日～5日 （土・日・月を含めて） ∟※応相談（現職医師は、月・火・土・日

仕事内容【訪問診療】居宅メイン/インセンティブ有/未経験歓迎/年収2,000万円以上も狙えます！ : 【オススメPOINT】 岡崎に新規オープンした訪問診療クリニックです ☆各チームが連携して患者様をサポートしています ☆オンコール対応無や週4日勤務、また子育て中の方は時短勤務も可能です ☆2年目以降は実績により昇給します ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 居宅メインの訪問診療クリニックです。 訪問診療を一から学びたい方、またプライマリケアに興味のある方など大歓迎です。 まずは見学だけでもお気軽にお越しください！ 【勤務地】 愛知県 岡崎市 【交通】 矢作橋駅 (名鉄名古屋本線)

仕事内容【アピールポイント】 訪問診療クリニックの医師！ ●オンコール無し ●日勤のみ！ ●時短勤務応相談 【仕事内容】 夜間勤務なし！オンコールなし！ 介護・障がい福祉の入居施設への訪問診療クリニックの医師を募集します！ ■仕事内容 ・医師業務 （オピオイド、持続⿇薬投与、膀胱・腎盂留置カテーテル、⼈⼯肛⾨・気管切開・カニューレ交換、 ⼈⼯呼吸器、在宅酸素、経管栄養、胃瘻交換、末梢点滴、中⼼静脈栄養、 褥瘡、外科的処置(胸⽔穿刺・腹⽔除去)、予防接種など） ・CV管理、ポート管理 ◎電⼦カルテ(iPad)、ポータブルエコー、ポータブル⼼電図などの医療設備もばっちりです。 【施

仕事内容透析管理 外来診療:可能な方はお願いします。 【勤務内容補足】 透析管理を中心にご勤務いただきます。 業務範囲や勤務時間は相談させていただきます。

仕事内容外来診療 【勤務内容の補足】 クリニックにて、小児外来、予防接種（予約）・乳児健診（予約）、 医師会の休日当番（年2回程）等をお願いします。 ■診療時間 ・月、火、水、金の終日（8：30～12：00・15：00～18：30） ・木曜の半日（午前）（8：30～12：00） ・土曜の半日（午前）（9：00～12：30） ※週休2日をご希望の場合は、日曜＋平日1日で応相談。 ■その他 ・重症児、低出生体重児等の搬送先：岡崎市民病院、安城更生病院など ・予防接種の場合は成人対応あり。 ・当法人理事長は小児科医につき、何でもご相談下さい。（特にウィルス疾患） ※記載の件数等は目安の数字です

仕事内容個人宅（訪問診療） 施設訪問数：5〜8施設程度／⽇（施設での診療が9割以上） 診療時間⽬安：1施設あたり平均30分〜1時間程度 訪問エリア：それぞれの拠点から半径16㎞圏内(名古屋市中⼼) 診療体制：医師1名＋看護師の1名の2名体制 ※当院では、医師が業務に専念できるよう独⾃に育成している看護師が1名が診療に同⾏。 施設（訪問診療） 施設訪問数：5〜8施設程度／⽇（施設での診療が9割以上） 診療時間⽬安：1施設あたり平均30分〜1時間程度 訪問エリア：それぞれの拠点から半径16㎞圏内(名古屋市中⼼) 診療体制：医師1名＋看護師の1名の2名体制 ※当院では、医師が業務に専念できるよう独⾃に

仕事内容外来診療:・対応数：30名程度／コマ 病棟管理:・10～15名前後 病棟管理 救急対応:・救急車、独歩合わせて0～2件程度（非輪番日） 【その他】 ・電子カルテ ・オンコール：月1～2回程度、原則当直が対応 ・2次救急輪番日：3～4日/月（病院全体） ・休日1次当番日：2～3ヶ月に1回あり（病院全体） 診療体制：総合内科医師1名、常勤医師1名（当番制） 夏は熱中症、冬はインフルがほとんどとなります。 ※記載の件数等は目安の数字です ※敷地内禁煙

仕事内容外来診療 病棟管理 婦人科検査 分娩 オペ 待機:・分娩待機および当直／当直医、待機医の2名体制で夜間対応 始業・終業時間 ＜日勤帯＞ 平日 ：日勤8:30～16:30、夕診16:30～20:30 土曜日 ：午前外来8:30～12:30 ＜夜間帯＞ 平日 ：当直20:30～翌8:30、待機16:30～翌8:30 土曜日 ：当直12:30～翌830、待機12:30～翌8:30 日曜・祝日：当直8:30～翌8:30 ※記載の件数等は目安の数字です。 ※敷地内禁煙

仕事内容外来診療:・外来人数：20～30名程度／コマ 病棟管理:・受持ち患者数：20名程度 病棟管理 救急対応:・年1～2回輪番休日当直医担当あり 【勤務内容の補足】 外来、病棟管理を中心にお願いいたします。 ■外来診療 ・担当コマ数：週4コマ程度 ・診療時間：午前9:00～12:00／午後15:30～18:00 ■病棟管理 ・平均入院患者数は98名です。 ・入院患者平均年齢は80歳以上です。 ・食事が可能な方は30名～40名です。 ■当直 ・週1回程度（免除相談も可能） ・医師1名体制 ・救急指定のないゆったりとした当直です ■その他 ・年に1～2回、休日診療所での勤務あり ※記載の件数等