柔道整復 - 栃木県小山市 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：※（１）休憩なし ・勤務時間相談可 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ※シフト制 ※労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主なお仕事内容＞ ・お客様一人ひとりに対する個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など ※お子様の学校行事・急な体調不良などにも相談可 ※ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 ※業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容【勤務地】 栃木県小山市駅南町1-8-5 【施設名】 紬の家あおやま 小山店 【PRメッセージ】 ◆障がい福祉、介護、鍼灸整骨院など、多彩な事業を展開中！ 私たちは、茨城県内を中心に11か所の児童発達支援・放課後等デイサービスを展開中。 そのスタートは、鍼灸師・柔道整復師の国家資格をもつ代表が、 鍼灸整骨院をオープンさせたところからはじまりました。 その後、リハビリデイや就労継続支援事業、訪問介護、訪問鍼灸など、 多彩に事業を拡大し、障がい福祉事業・保育事業としてグループホームや相談支援事業所、 保育園などを次々と地域のみなさまのお役に立てるサービスを提供するように。 そして現在も新た

仕事内容【鍼灸整骨院／鍼灸師】正社員｜地域の方々から愛される鍼灸整骨院での訪問鍼灸師業務｜小山市城東｜未経験可｜託児所あり｜勉強会あり｜施術歩合あり｜完全週休二日制 ■ アピール ■職場の概要、雰囲気 小山市城東にある鍼灸整骨院です。院内での施術だけでなく、訪問施術も行っており、痛みに悩む患者様の気持ちに寄り添っています。施術経験豊富なスタッフが多く、痛みを取り、痛くならない身体づくりや定期的なメンテナンスなどを行っています。 ■入職後は… ・様々な症状の患者様が来院されるため、鍼灸師としての経験を積みたい方にピッタリです。 ・勉強会や講師を招いた講習会もあるので、働きながらスキルアップも可能

仕事内容【求人情報】 ■施設名：株式会社KARADA MIRAIZU小山筋膜整体フィジカルケア小山院 ■この求人のおすすめポイント:自費に興味のある先生募集中！院長先生は講師としても活躍しています！ ■雇用形態：正社員 ■募集職種：鍼灸師 ■給与：〈常勤〉 ［月給制］27万円- ※整体師は月給24万円- ※給与額は、前職給与保障します。 ［給与内訳］ ・基本給:18万円 ・固定残業代:5万円（25時間分※25時間を超える時間外労働分は別途支給） ・資格手当:2万円 ・職務手当:2万円 〈非常勤〉 ［時給制］人材紹介担当者にお問い合わせください ■施設形態：施術所 ■仕事内容：［業務概要］整体院での施

勤務時間09:00-20:00 ［休憩時間］13:00-15:00 ［※平均出勤時間］開店の35分前程度 ［※平均退勤時間］閉店の15分-30分後程度に退勤

仕事内容【求人情報】 ■施設名：株式会社KARADA MIRAIZU小山筋膜整体フィジカルケア小山院 ■この求人のおすすめポイント:自費に興味のある先生募集中！院長先生は講師としても活躍しています！ ■雇用形態：アルバイト･パート ■募集職種：国資学生（鍼灸） ■給与：〈常勤〉 ［月給制］27万円- ※整体師は月給24万円- ※給与額は、前職給与保障します。 ［給与内訳］ ・基本給:18万円 ・固定残業代:5万円（25時間分※25時間を超える時間外労働分は別途支給） ・資格手当:2万円 ・職務手当:2万円 〈非常勤〉 ［時給制］人材紹介担当者にお問い合わせください ■施設形態：施術所 ■仕事内容：［

仕事内容合同会社青山 【茨城・栃木】事業統括マネージャー／多店舗展開／介護・福祉領域／残業ほぼなし◎働きやすい環境です 【仕事内容】 【茨城・栃木】事業統括マネージャー／多店舗展開／介護・福祉領域／残業ほぼなし◎働きやすい環境です 【具体的な仕事内容】 【多店舗展開マネージャー募集】＼医療・福祉・介護分野で活躍／社長の右腕として店舗統括・新規事業も◎残業ほぼ無し／土日休み◎ ■採用背景： ・医療、福祉、介護分野の多店舗展開を図る中、各部門の部長二人と共に社長を補佐するマネージャーを採用します。外部から人材を採用し活性化することによるグループの相乗効果を上げていきたいと考えています。 ■業務詳