ルネサンス株式会社の求人・仕事・採用

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 09:00～18:00 （休憩60分）

仕事内容【タイトル】 ルネサンス リハビリステーション富士見台 正看護師 【仕事内容】 ● 訪問看護業務全般 ・ バイタルサインチェック ・ 栄養指導、服薬管理 ・ 摂食嚥下機能向上訓練など ● 移動手段: 電動自転車 ● 記録: iPhone利用 ● オンコールなし ● 担当制 ● 利用者層: 要支援・要介護1、2が中心。身体機能維持向上を目的とし、日常生活動作自立者が多い。 ・ たん吸引、人工肛門、褥瘡処置対応あり。 ● 子育て中の看護師在籍。子どもの急な発熱時、代行対応による協力体制あり。 ● 入職後、同行訪問で実務開始。単独での対応可能と判断され次第、独り立ち。 【事業所

勤務時間就業時間１：6時00分〜10時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，その他 週休二日制：なしその他週３日程度勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ルネサンス松本での開店前清掃を担当していただきます。 ・共用部の清掃（女子脱衣所を含む） ・通路等のモップ掛け ・トイレ清掃（女子トイレを含む） ・ゴミ収集など ※３名ほどのチームで作業を行ないます。 【就業先への直接連絡はご遠慮ください】 ＊応募する方は、ハローワークの紹介状をお持ちください。 変更範囲：変更なし

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 09:00～18:00

仕事内容【タイトル】 ルネサンス リハビリステーション大船営業所 正看護師 【仕事内容】 ・訪問看護業務全般 ・記録方法：手書き（書類業務はPC使用） ・利用者層：リハビリ中心。たん吸引、人工肛門、褥瘡など重症処置無し ・看護師数：常勤3名、非常勤4名 ・移動手段：車、電動自転車、原付バイク ・訪問件数：1日あたり5件程度 ・子育て中の看護師在籍 ・常勤職員は入職後、異動の可能性あり ・オンコール対応：無し ・入職後、同行訪問から開始。独り立ちまで支援 ・担当制 ・ステーション所在地：大船、戸塚、湘南深沢、東逗子 ・利用者数：約140名 ・子どもの急な発熱時など、柔軟な人員配置で対応 ・原付バイ

勤務時間下記の両方またはどちらか一方の勤務となります。 お気軽にご相談ください。 ①7:30～10:00 ②15:00～18:00

仕事内容☆ブリーダー犬の送迎スタッフ☆体を動かすのが好きな方や人と関わる仕事をしたい方におすすめのお仕事！ ＼普通自動車免許があればＯＫ 「動物が好き」 「人と関わる仕事がしたい」 「体を動かす仕事がしたい」 そんな方にピッタリのお仕事です。 お任せするのは、 お預かりしているブリーダー犬の送迎業務。 大型犬の積み下ろしやケージでの運搬など、 体力が必要な場面もあります。 また、ワンちゃんの体調の変化などを 共有する役割もあるため、 教員やスタッフとのコミュニケーションも 大切なポイントです。 ＼こんな方におすすめです！／ ★人と関わりながら 運転の仕事をしたい方 ★体を動かすことが好きな方

勤務時間就業時間１：6時00分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：週２日程度、ご希望をお聞かせください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：なし

仕事内容龍ケ崎市内にあるスポーツクラブルネサンスの日常清掃です。フロ 場、ロッカー室等の清掃をお願いします。自転車・バイク通勤可／ ６０歳以上の方・外国人の応募歓迎、副業可能です 就業時間 ６時～９時３０分 ※週２日程度 弊社は創業５４年のビルメンテナンスのエキスパート企業です。 未経験の方でも丁寧に指導いたしますのでご安心ください。 外国人の応募可能（日常会話ができる方）※応募書類は代筆可能 〈変更の範囲：会社の定める場所（双方合意のもと）〉

仕事内容■勤務地 東京都港区南麻布2-10-21 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 要支援者・要介護者の日常生活をサポートする重要なお仕事です。身体的なケアから心理的なサポートまで、利用者様の生活の質を高めるために、専門的な知識と思いやりを持って対応していただきます。また、利用者様の安全な移動をサポートする送迎業務も担当いただきます。 《具体的な内容》 ・要支援者・要介護者の身体介助（入浴、排泄、食事等） ・日常生活動作のサポートと見守り ・利用者様の送迎業務 ・利用者様の健康管理と記録 ・利用者様やご家族とのコミュニケーション ■募集情報 介護の現場では、「利用者様との関係構築が難しい」「身体的

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 経営企画・管理の担当として、中期経営計画で設定したテーマ活動の進捗会議の運営や活動推進の支援をお任せします。 また内部／業務監査を通じて、各所属の問題点を抽出し、改善に向けた目標設定、改善活動支援も行います。 【具体的には】 ・各種会議の運営：アジェンダ検討、設定、会議運営、議事録作成、発信 等 ・テーマ活動等への支援：活動の優先順位付け、打ち手／活動内容の充実化などの支援（=伴走） ・内部／業務監査：各所属のヒト、カネ、モノの取り扱いの標準化、問題点の抽出と改善に向けた目標設定、活動支援 【ポイント】 ・2022年5月3代目新社長（当時33歳）が就任。

勤務時間【固定シフト制 】 9:00〜22:00の間で週2回〜、1日3時間〜 OK ※平日夕方、土日勤務出来る方大歓迎！ ※具体的なシフトはご希望を伺いながら相談して決めます。

仕事内容◆施設利用無料の特典あり◆得意を活かしてステップアップ！プールスタッフ｜スポーツクラブ&サウナスパ ルネサンス・イオンモール座間24 ▼仕事内容 ＼未経験OK！学業やサークルと両立可能！／ ＜プールスタッフ＞ 経験を積むごとにステップアップするシステムです。 まずはプールの水質管理や会員様対応以外の補助業務をお願いします。 慣れてきたらスイミングレッスンのサポートやスイミングコーチのお仕事に進んで頂きます。 泳ぎ方の指導スキルも研修で身につくので、「泳ぐのに自信がない」という方でも心配無用です！ 水泳経験者でも、いきなりコーチ業務はハードルが高いですよね。 最初はプールに入らない水質管理

仕事内容通所リハビリでの機能訓練全般 ＜おすすめポイント＞ 【鎌倉市のデイケア・デイサービスで理学療法士｜駅チカ（徒歩5分圏内）が嬉しい正社員求人】 ・鎌倉市・湘南深沢駅から徒歩5分のデイケア・デイサービスで機能訓練など利用者様の生活・機能訓練サポートに携われる理学療法士求人、ブランクのある方も歓迎なので無理なくキャリアを積めます！ ・正社員募集で月給25〜29万円という好条件、賞与年2回・昇給ありなど好待遇で、安定した収入を目指せます！ ・日勤のみで完全週休2日制でメリハリよく働け、年末年始休暇など長期休暇も取りやすくワークライフバランスも抜群！ ・社会保険完備、産休・育休制度ありが揃い、安心して

勤務時間【固定シフト制 】 9:00〜22:00の間で週2回〜、1日3時間〜 OK ※平日夕方、土日勤務出来る方大歓迎！ ※具体的なシフトはご希望を伺いながら相談して決めます。

仕事内容◆施設利用無料の特典あり◆得意を活かしてステップアップ！プールスタッフ｜スポーツクラブ&スパ ルネサンス イオンタウンふじみ野24 ▼仕事内容 ＼未経験OK！学業やサークルと両立可能！／ ＜プールスタッフ＞ 経験を積むごとにステップアップするシステムです。 まずはプールの水質管理や会員様対応以外の補助業務をお願いします。 慣れてきたらスイミングレッスンのサポートやスイミングコーチのお仕事に進んで頂きます。 泳ぎ方の指導スキルも研修で身につくので、「泳ぐのに自信がない」という方でも心配無用です！ 水泳経験者でも、いきなりコーチ業務はハードルが高いですよね。 最初はプールに入らない水質管理や

仕事内容＼働きやすさの感じ方は、十人十色。／ 選べる働き方で、大好きなエステをずっと続けていける◎ ＃ノルマ・指名制度なし ＃選べる休日制度 ＃美容特典も豊富 ＜ココがPOINT＞ ️月10日休み・土日休みも可！ （月8日休みも選択可） ️接客なしの3ヶ月研修で安心の現場デビュー♪ ️指名制度・ノルマは一切ナシ！ ️エステ半額利用 ️自社化粧品割引 ️フィットネスクラブ利用無料 ⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* ＼ 「なりたい姿」から、 ／ ＼ 働き方を選べる ／ ずっとエステを続けたい私の、 最高の選択肢でした。 AIで仕事が減ることを不安に感じ

仕事内容看護師 / 訪問看護 / 正職員 正社員 訪問看護業務 体調管理、医療ケア、栄養管理、内服管理、リハビリテーション、口腔嚥下リハビリ、家族指導など。 訪問件数は3～4件/日程度 勤務先 株式会社ルネサンス ルネサンスリハビリステーション富士見台 勤務地 〒176-0021 東京都練馬区貫井3丁目12-33スポーツクラブルネサンス富士見台24内 職種 正看護師 業種・サービス形態 訪問看護 雇用形態 正職員(日勤のみ) 仕事内容 正社員 訪問看護業務 体調管理、医療ケア、栄養管理、内服管理、リハビリテーション、口腔嚥下リハビリ、家族指導など。 訪問件数は3～4件/日程度 給与 月

仕事内容【仕事内容】 栄養管理業務全般 【給与詳細】 ・賞与年2回 ・昇給年1回（4月） ・通勤手当：上限40,000円/月 掲載企業名：（株）リーチング 提供元：JOBOLE

仕事内容動物看護師の専門学校教員 ＼年4回の長期休暇あり／キャリアチェンジをお考えの方はぜひ！【教員免許不要】 [お仕事内容] ＼動物に関わるお仕事経験を活かせる！／ 教育分野に挑戦したい方歓迎！ 「動物のプロを育てる専門学校」で、 新しいキャリアをスタートしませんか♪ 《ここがポイント》 ◆年間休日121日！年4回の長期休暇！ 学校法人なので、長期休暇は 春・GW・夏・冬と年4回♪ 長期休暇を使って 旅行に行く職員も多いです！ ◆教員の経験不問♪ 教員経験がない方でも安心して 始められる仕組みが整っています。 実際に先輩のほとんどは 教員未経験からのスタートです。 [職場情報] 募集情報

仕事内容【仕事内容】 介護老人保健施設での介護業務全般 上記の業務を主にお任せします。 【給与】 月給249,700円〜290,500円 月給249,700円～290,500円 【勤務地】 東京都港区 【応募資格】 【歓迎条件】 無資格・未経験可 【応募方法】 問い合わせ先 【電話番号】 【メールアドレス】 【応募の流れ】 ご応募いただき、ありがとうございます！ 採用担当者よりご連絡させて頂きます。 今しばらくお待ちくださいませ。 【その他】 【採用・選考について】 ＜応募方法＞ 求人ボックスからの応募 「応募ページに進む」からご応募ください。 担当者からメールまた

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務全般及び付帯する業務 ・体調管理 ・医療ケア ・栄養管理 ・内服管理 ・リハビリテーション ・口腔嚥下リハビリ など 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:45～17:45 【給与情報】 月給25万円～32万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎 【スタッフの声】 ・土曜日・日曜日休みでオンコールがないため、仕事とプライベートがしっかりと分けられた働き方

仕事内容＼働きやすさの感じ方は、十人十色。／ 選べる働き方で、大好きなエステをずっと続けていける◎ ＃ノルマ・指名制度なし ＃選べる休日制度 ＃美容特典も豊富 ＜ココがPOINT＞ ️月10日休み・土日休みも可！ （月8日休みも選択可） ️接客なしの3ヶ月研修で安心の現場デビュー♪ ️指名制度・ノルマは一切ナシ！ ️エステ半額利用 ️自社化粧品割引 ️フィットネスクラブ利用無料 ⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* ＼ 「なりたい姿」から、 ／ ＼ 働き方を選べる ／ ずっとエステを続けたい私の、 最高の選択肢でした。 AIで仕事が減ることを不安に感じ

仕事内容＼働きやすさの感じ方は、十人十色。／ 選べる働き方で、大好きなエステをずっと続けていける◎ ＃ノルマ・指名制度なし ＃選べる休日制度 ＃美容特典も豊富 ＜ココがPOINT＞ ️月10日休み・土日休みも可！ （月8日休みも選択可） ️接客なしの3ヶ月研修で安心の現場デビュー♪ ️指名制度・ノルマは一切ナシ！ ️エステ半額利用 ️自社化粧品割引 ️フィットネスクラブ利用無料 ⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* ＼ 「なりたい姿」から、 ／ ＼ 働き方を選べる ／ ずっとエステを続けたい私の、 最高の選択肢でした。 AIで仕事が減ることを不安に感じ

勤務時間6:00～10:00（実働4時間） ※勤務日数はお気軽にご相談ください。 ※朝の時間帯限定の勤務のため、家事や育児と両立しながら働く方が多い環境です。

仕事内容朝6時～10時の短時間勤務／ホテル内レストランの調理補助／未経験OK／家事と両立しやすい環境 リゾート施設内レストランでの調理補助業務を担当します。主に朝食提供に向けた準備やサポート業務が中心です。 ＜主な業務内容＞ ・料理の盛り付けや簡単な調理補助 ・食材の下準備（野菜カットなど） ・食器の洗浄や片付け ・厨房内の清掃や整理整頓 朝は宿泊のお客様の利用が多く、決まった時間に料理を提供するため、チームで協力しながら作業を進めます。作業内容は分担されており、一つひとつの業務は難しくありません。 厨房では複数名での作業となり、先輩スタッフの指示に沿って動けるため未経験の方でも安心して始められます

仕事内容【仕事内容】 《作業療法士(OT)募集！》 私たち株式会社ルネサンス リハビリステーション東逗子事業所では、訪問リハビリ業務を通じて、 利用者様の在宅生活の質を向上させるお手伝いをしています♪ ★あなたの専門知識を活かし、一人ひとりのニーズに合わせたリハビリを実施！ 土日完全休みで、育児休暇や介護休暇も充実していて、プライベートと仕事の両立が可能です。 ☆社宅制度や直営スポーツクラブの無料利用など、福利厚生も充実！ 《アクセス便利！》 「東逗子駅」から徒歩1分と非常に通いやすい立地！ あなたの力を必要としている方々のために、私たちと共により良いリハビリ環境を築いていきませんか？