未経験OK 資産運用 - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用

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法律事務所の受付 業界トップクラス/選べる正社員/残業なし/年休120日/土日休/駅直結

株式会社ジョブライフ

  • 千代田区

  • 月給26万円

  • 正社員

  • 未経験OK
  • ミドル活躍中
  • 社会保険完備
  • 残業月20時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • フルタイム
  • 時短勤務あり
  • 残業なし
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 接客あり
  • 大手企業
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 副業OK
  • 職場内禁煙
  • 髪型髪色自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • ブランクOK
  • 学歴不問
  • 職歴不問
  • マネージャー採用

仕事内容▼私たちの仕事は「ただの受付」ではなく、お客様と弁護士の大事な会議や裁判などが円滑に進むようサポートする仕事です。 細かいチェックなども必要なため集中力は必要としますが、チームがお互いにカバーしあって進めているため、とても安心感のある現場です◎ ◎法律事務所の顔となる、気品ある受付 ―――――――――――――――――― 当社が運営している、法律事務所の受付業務をお任せ。事務所の第一印象を決めるポジションとして、フォーマルな対応をします。自然で品のある所作や言葉遣い、対応力や英語力なども身につく環境です。 ◎リーダーが丁寧に研修するので安心 ――――――――――――――――― 入社後3ヶ月

営業事務/未経験歓迎/残業10h/年休120日/フレックス制

株式会社イノベーショントラスト

  • 千代田区

  • 年収350万円

  • 正社員

  • 未経験OK
  • ミドル活躍中
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • スキルアップ
  • 昇給あり
  • 残業月20時間以内
  • 資格取得支援制度
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • デスクワーク
  • 大手企業
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • WEB面接OK

仕事内容株式会社イノベーショントラスト 営業事務/未経験歓迎/残業10h/年休120日/フレックス制 【求人要約】 フロント寄りの事務職!ビジネスの醍醐味を感じよう! 【独自性】賃料コンサルを日本に広めた先進企業 フレックスタイム制/残業月10h/年間休日120日 コスト削減コンサルの老舗! 専門家集団/年齢不問/顧客は大手企業! ★自分の仕事が会社を支えていると実感したい方は… ★長く役立つ事務スキルや不動産・金融の知識を身につけたい方は… ★独自の強みを持つ企業で経験を積みたい方は… 未経験でも歓迎!ぜひ当社の営業事務としてご活躍いただきたいです! 【不動産賃料改定のパイオニア的存

総合職 会計・法制度・政策面で全国のJA経営・農業振興を支える仕事/将来的な管理職登用あり

一般社団法人全国農業協同組合中央会

  • 千代田区

  • 月給25万円

  • 正社員

  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • スキルアップ
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 寮完備
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • 託児所あり
  • 教育充実

仕事内容農業・地域振興に取り組むJA(農協)や連合会の事業運営・経営を支える当会。いずれかの部門にて、会議開催、資料作成、外部会議、出張などをお任せ。特に会議は部門共通の重要なツールで、セッティング等の事務局作業はもとより、論理的な資料作成・分かりやすいプレゼンテーションが大事な仕事です。 <配属部> 適性・年齢等を考慮の上、総合職としての人材育成の観点から、原則、入会後7年間で3部署をローテーション(人事異動自体は必須です)。 【農政部】 ■農業政策に関する農業者・JAの意見集約、立法プロセスへの働きかけ ■国際協同組合同盟(ICA)等を通じて海外の農業団体と関係構築 【営農・担い手支援部】

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