インストール
勤務地
キーワード
新着
9件
三恵観光 株式会社 京都オフィス
福知山市 字堀 / 福知山駅 徒歩約19分
時給1,600円〜1,800円
アルバイト・パート
勤務時間又は9時00分〜23時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項:週2日、1日3時間以上 ご希望の時間帯をお伺いします。 休憩は就業時間による。 時間外労働時間なし 36協定における特別条項:なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制:毎週その他ご希望をお伺いします。
仕事内容パチンコ店『ダラム800』において *ホールでの接客やご案内 *カウンターでの景品交換 など
人気ハローワーク26日前
三恵観光株式会社 ダラム800
福知山市 字堀
月給37.5万円
正社員
仕事内容・顧客の嗜好やトレンドに応じて、定期的に販促POPのデザインやメッセージを更新し新鮮な情報を提供します。 ・販促運用のプロジェクトチームの一員として、ツール選定、運用、配信までを計画的に行います。 ・お客様の好みの把握、市場動向の分析し、予算の中で最適な景品を選定します。 京都府と滋賀県の県境でパチンコホールを運営しています。創業から60年以上を超えますが、常にチャレンジを続けています。チャレンジの結果、パチンコ部門以外にも、アミューズメント部門、ゴルフ部門、飲食部門、不動産部門、EC部門といった様々な柱を作ることが出来ました。2032年までに経営者を10人輩出すること、長期経営目標である
かんたん応募登録エントリー2日前
月給39万円
仕事内容・スタッフ育成の計画立案、実行、フィードバックという一連のプロセスを実施します。 ・会員情報の収集、管理、分析からダイレクトメールによる集客施策の策定と実行まで担当します。 ・清掃スタッフの配置を決めるなど作業の進行を管理し、必要に応じて指導やサポートを行います。 京都府と滋賀県の県境でパチンコホールを運営しています。創業から60年以上を超えますが、常にチャレンジを続けています。チャレンジの結果、パチンコ部門以外にも、アミューズメント部門、ゴルフ部門、飲食部門、不動産部門、EC部門といった様々な柱を作ることが出来ました。2032年までに経営者を10人輩出すること、長期経営目標である年商3,
ダラム800
月給22.1万円
仕事内容入社後はホール運営に携わります。基本業務ができるようになったら、スタッフの指導・計数管理・労務・店舗運営など、仕事の幅を広げていってください。ゼロからのスタートでもしっかり成長できる環境が整っていますので、安心してください。 <社員の声・入社3年目> 店内での接客業が仕事の中心です。20代・30代が活躍しています。具体的にはホール・カウンター業務、清掃、トラブル対応、広告・販促物の作成、景品の在庫管理、発注業務、金銭管理お店の施錠・開錠作業、遊技機の管理、アルバイトの教育・シフト管理、メーカーなどの業者対応・競合店の調査分析など、毎日多くの経験をしていて楽しいです。 当社をひと言で表すと
株式会社 パック・エックス ダラム800
福知山市 字堀 / 福知山駅 車5分
月給22.1万円〜
仕事内容▼企業の魅力ポイント ・人を大事にする社風|人の温かさを感じながら働ける ・プライベートの充実|定時退社がほとんど ・良好な人間関係|自分の意見を発信できる雰囲気 ・創業60年の老舗企業|多角経営ならではの安定性 ▼働くメリット ・自分の意見を気軽に発信できる雰囲気 ・残業、住宅、通勤、役職手当など嬉しい充実の手当 ・やりたい事をできる環境 ・基幹事業のパチンコホールは高稼働 仕事内容: 入社後はホール運営に携わります。 基本業務ができるようになったら、スタッフの指導・計数管理・労務・店舗運営など、仕事の幅を広げていってください。 ゼロからのスタートでもしっかり成長できる環境が整っていま
ヒトマネージャ1日前
どの働き方をご希望ですか?
仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る!同世代の先輩社員から仕事を学べます】 三恵観光は1971年に設立。 歴史は長くても、 ベンチャー気質を忘れずに。 この信念のもと、 面白いと思ったことは積極的にチャレンジしていき、 2032年には年商3,000億円を目指しています。 そのプロセスにおいて私たちが提供したいのは、 遊技ができる場所だけではありません。 お客様とスタッフがつながれる、 いわば心から「ありがとう」と言い合える場所を作ることです。 その実現に欠かせないのが、 当社の強みでもある魅力的な「人」だと考えています。 社長は日頃から「プライベートを大切にしてほしい」と社員に伝えています
仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦!20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 三恵観光は1971年に設立。 歴史は長くても、 ベンチャー気質を忘れずに。 この信念のもと、 面白いと思ったことは積極的にチャレンジしていき、 2032年には年商3,000億円を目指しています。 そのプロセスにおいて私たちが提供したいのは、 遊技ができる場所だけではありません。 お客様とスタッフがつながれる、 いわば心から「ありがとう」と言い合える場所を作ることです。 その実現に欠かせないのが、 当社の強みでもある魅力的な「人」だと考えています。 社長は日頃から「プライベートを大切にしてほしい」と社員に伝えてい
1 ページ目(全 9 件)