企業主導型保育 - 福岡県福岡市南区 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：02/08（日）～03/07（土） 原建設株式会社 ティンカーベル保育園 【福岡市南区】保育スタッフ／正社員／企業主導型保育園／福利厚生充実／託児施設利用可／賞与あり 正社員 【福岡市南区】保育士／正社員／企業主導型保育園／福利厚生充実／託児施設利用可／賞与あり LINE始めました！ ＩＤ：fukuoka@sts ※お友達追加では本登録にはなりません。 求人に関する質問事項など、 何でもお気軽にお問合せください！ 【下記からもお問合せ可能です】 お電話の方…0120-106-391 ≪WEBから応募する≫ボタンからも直接ご応募頂けます！ 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験

勤務時間▼勤務時間詳細 7:00～16:00 8:00～17:00 9:00～18:00 10:00～19:00 シフト制 実働8時間（休憩60分） 週5日 月～金 時間外なし ※扶養内からフルタイムまで相談可能

仕事内容【仕事内容】 認可保育園における《保育業務全般》をお願いします。 0～5歳児の保育業務をお任せいたします。 【主な業務内容】 ・保育業務全般 ・工作、園庭運動、お絵かき ・食事や着替えなどのサポート ・清掃業務 ・保護者対応 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：認可保育園 定員：90名 開設：2003年4月 【おすすめポイント】 ・長い歴史を持つ学校法人ならではの 教育プロセスが学べます。 ・託児所の利用も可能です。 職員の中にもご自身のお子さんを預けている方がいます。 ・無料駐車場を完備しているので マイカーで通勤できます。 ・年度末に賞与支給があります。 【給与詳細】 時給 1,

勤務時間【実働8時間・休憩60分】 7:30〜16:30 8:00〜17:00 10:00〜19:00 ※シフト制 ※時間相談可 週2日〜週5日 時間外勤務なし

仕事内容仕事内容： 《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務(複数担任の可能性あり) ・食事/排泄/着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画(月案、週案、日案)の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ー【お仕事先情報】ー 施設形態:企業主導型保育園 定員:30名(0〜5歳児:30名) 開設:2019年8月 【おすすめポイント】 ・駅から徒歩8分!通勤しやすい職場です。 ・少人数でアットホームな雰囲気! 子ども一人ひとりとじっくり関われます。 ・様々なプログラムを行っているので 幅広

勤務時間07:30〜18:30 (休憩60分) 残業なし

仕事内容企業主導型保育施設（保育部、病児部）の看護スタッフ募集。 看護師兼保育業務全般をお任せします。 ・園児の健康チェック、状態の確認 ・保護者の相談 など ＊保育部、病児部でのお仕事の割合は大体半々です。 ご応募お待ちしております。

勤務時間交替制（シフト制）又は7時30分〜18時30分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：＊１日１時間から８時間で応相談。 ＊短時間の場合、７時３０分～、または～１８時３０分のいずれか の時間帯は必須です。 ＊休憩は就業時間によります（法定通り）。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始１２／２９～１／３

仕事内容〇企業主導型保育施設の保育部、病児部での看護師兼保育業務全般 子どもさんの日々の健康チェック、 状態の確認や保護者の相談等を担当をして頂きます。 保育部、病児部でのお仕事の割合は大体半々です。 日々、病児でお預かりする人数が変化するため、 臨機応変に対応していただきます。 ＊６０歳以上の方も歓迎します ＊週一でも大丈夫です 変更範囲：全ての業務への配置転換あり

勤務時間7:00〜16:00 8:00〜17:00 9:00〜18:00 10:00〜19:00 シフト制 実働8時間（休憩60分） 週5日 月〜金 時間外なし ※扶養内からフルタイムまで相談可能

仕事内容仕事内容： 認可保育園における《保育業務全般》をお願いします。 0〜5歳児の保育業務をお任せいたします。 【主な業務内容】 ・保育業務全般 ・工作、園庭運動、お絵かき ・食事や着替えなどのサポート ・清掃業務 ・保護者対応 ー【お仕事先情報】ー 施設形態:認可保育園 定員:90名 開設:2003年4月 【おすすめポイント】 ・長い歴史を持つ学校法人ならではの 教育プロセスが学べます。 ・託児所の利用も可能です。 職員の中にもご自身のお子さんを預けている方がいます。 ・無料駐車場を完備しているので マイカーで通勤できます。 ・年度末に賞与支給があります。

仕事内容■会社名 福岡県福岡市南区の認可外保育所 ■メインキャッチ 20代~50代活躍中!!/駅チカ徒歩7分★年間休日120日！清潔感あふれるキレイな施設♪定員30名の企業主導型保育園でのお仕事です◎ ■コメント 井尻駅より徒歩7分の駅チカ★マイカーでの通勤も可能です（駐車場あり） 年間休日120日＆残業なし◎プライベートも大切にしながらご勤務いただけます！ワークライフバランス重視の方必見です★ 嬉しい昇給＆賞与あり♪頑張りが認められるやりがいのあるお仕事です！ ■雇用形態 正社員 ■職種 認可外保育所の保育士 ■仕事内容 認可外保育所の保育士業務全般をお任せいたします！ 駅チカ徒歩7分

仕事内容掲載期間：02/07（土）～03/06（金） ぶろっこりーの森保育園 保育士｜正社員｜小規模保育園｜残業ほぼなし！｜有給は入社時付与☆ 正社員 施設形態／企業内保育園・企業主導型 保育士｜正社員｜小規模保育園｜残業ほぼなし！｜有給は入社時付与☆｜週休二日制｜車通勤可能｜働きやすい環境が整っていますよ♪ 【求人の特徴】 未経験OK 賞与あり 交通費支給 残業なし 車通勤可 バイク通勤可 正社員 社会保険完備 ブランクOK 育休・産休制度あり 長期歓迎 仕事特徴 未経験歓迎 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険完備 賞与あり 職種 教育・インストラクター系 保育士 仕事内容 ◆お

勤務時間7:30〜16:30 9:30〜18:30 実働8時間（休憩60分） 時間外勤務なし 週2日〜週5日

仕事内容仕事内容： 《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務(複数担任の可能性あり) ・食事/排泄/着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画(月案、週案、日案)の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ー【お仕事先情報】ー 施設形態:認定こども園 定員:19名(0歳〜5歳児:19名) 開設:2016年4月 【おすすめポイント】 ・車通勤が可能なので遠方の方も通いやすい職場です。 ・少人数の保育園なので一人ひとりと 丁寧に関わっていただけます。 ・急なお休みでも柔軟に対応できるので安心

仕事内容ケアマネ業務全般を行っていただきます。 ・介護予防支援及び包括支援事業 ・ケアプランの作成 ・訪問（社用車使用） ＊福岡県子育て応援宣言・介護応援宣言 登録企業＊ 企業主導型保育所との連携あり （南区中尾・長丘・野間・早良区原・有田など） 【子育て応援求人】 変更範囲：変更なし

勤務時間残業なし

仕事内容☆会社から採用お祝い金3万円支給！ 通常時給1,115円 担任時給1,170円+月額1万円 フルパート時給1,170円+月額1万円（※退職金あり） 早番or遅番時給1,300円 土曜日時給1300円 ※該当者：書類、担任、保育リーダー、主任補佐など手当あり 【アピールポイント】 ・お昼の給食提供 ・持ち帰りの仕事なし! ・シフト時間や日数、勤務地相談可能です! ・託児所完備(姉妹園お預け：2歳児まで月額５千円、3歳児以上無料) 仕事内容: 企業主導型保育園で、保育士のパート募集しております。 那珂川市、福岡市南区、春日市で募集です。 働きやすい雰囲気の保育園ですので安

勤務時間16:00～20:00／15:00～19:00／12:00～16:00／11:00～15:00／07:00～11:00 週勤務日数：4日~5日

仕事内容給与： 時給1060円~ 仕事内容： ★子どもに寄り添い、成長をサポート★<『株式会社ten』では、子ども一人ひとりに<寄り添いながら、保育・療育・子育て支援を<行っています。<あなたの資格や経験を活かし、子どもたちの<成長を一緒に支えませんか？現在募集中のお仕事はコチラ定員66名の企業主導型保育園での子育て支援員としてのお仕事です。<「子育て支援員研修修了証」必須(地域保育コース)ですが、実務経験不要です。主に保育士の先生方のサポート業務(保育補助)が中心となります。<お散歩に行ったり、お昼寝をしたり、おやつを食べたり…<子どもたちが1日を安全ですこやかに過ごせるよう支援するのが私たちの

勤務時間【実働7時間 休憩1時間】 10:30〜18:30 ・時間外労働なし

仕事内容仕事内容： 19名定員 【保育士のお仕事内容】 保育士の働き方をする方 ≪クラス運営に係る業務全般≫ ・クラス担任業務(複数担任の可能性あり) ・食事、排泄、着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画(月案、週案、日案)の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等

仕事内容仕事内容： 《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務(複数担任の可能性あり) ・食事/排泄/着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画(月案、週案、日案)の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ー【お仕事先情報】ー 施設形態:企業主導型保育 定員:19名 【おすすめポイント】 ・定員19名と小規模の園となっています。 園児一人一人とじっくり関わりながら保育を提供できる環境です。 ・複数の園を運営している法人が経営母体のため、 職員や園児の受け入れ体制が整っています。 ・勤続

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分又は7時30分〜18時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊７時３０分～、または～１８時３０分の勤務ができる方歓迎 ＊勤務時間、日数ご相談ください、 ＊休憩は就業時間によります（法定通り）。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始１２／２９～１／３

仕事内容〇定員１２名の企業主導型保育園での保育業務全般 コミュニケーションを重視して保育業務やイベント・行事を行って いただきます。 ＊朝及び夕方に入れる方歓迎 ＊朝のみ、または夕方のみでも大丈夫です ＊６０歳以上の方も歓迎します ＊週一でも大丈夫です 変更範囲：全ての業務への配置転換あり

仕事内容■会社名 福岡県福岡市南区の幼稚園 ■メインキャッチ 20代~50代活躍中!!/賞与4ヶ月以上◎年間休日124日託児所あり☆経験不問◎南区の幼稚園で正職員募集☆ ■コメント 3歳～5歳児の担任業務をお願いします。※1クラス30名程度です。 敷地内に企業主導型保育施設があるので、子育て中の方も安心してご勤務いただけます♪ 残業は基本的にはありません。年間休日は124日と多めでプライベートの時間をしっかり確保できますよ☆ ■雇用形態 正社員 ■職種 幼稚園の幼稚園教諭 ■仕事内容 幼稚園の幼稚園教諭業務全般をお任せいたします！ 賞与4ヶ月以上◎年間休日124日託児所あり☆経験不問◎南

仕事内容【福岡県福岡市／企業主導型保育園／正看護師・准看護師】正社員｜園未経験ＯＫ｜完全週休２日制｜残業なし｜日勤のみ｜賞与＆昇給あり｜井尻駅から徒歩７分 ■ アピール ■株式会社CHEEk ぶろっこりーの森保育園 福岡市南区にある定員30名の企業主導型保育園です。食育のお料理教室を実施しており、「食」の楽しさと大切さを学んでいる保育園です。また、年齢別担任制により、お子様一人ひとりとの信頼関係を重視した丁寧な保育を行っております。 今回募集するのは、園内の体調不良児室にて勤務していただく看護師です。園での勤務経験がない方も応募OK！まずは簡単なことから始め、徐々に感覚を掴んでいきましょう！サポ

仕事内容■会社名 福岡県福岡市南区の認可外保育所 ■メインキャッチ 認可外保育所の保育士未経験OK!/給食あり!託児所完備!持ち帰り業務なし◎企業主導型保育園でのお仕事です! ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎未経験者歓迎 ◎産休・育児休暇 ◎教育体制充実 ◎賞与あり ◎経験者優遇 ◎車・バイク通勤OK ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せくださ

仕事内容＜大橋駅＞多彩な休暇制度有り！持ち帰り業務一切なし◎住宅手当/借り上げ社宅制度有◎残業代は1分単位で支給！ ＜登録者数３万人以上！＞見学OK求人探し～条件交渉まで無料で対応します！ 施設にて、保育業務全般をお任せします。 <働く特徴> ・年間休日120日程度 / 多彩な休暇制度 ・持ち帰り業務は一切なし！/ 残業代は1分単位で支給！ ・充実した福利厚生 ・様々な研修を通して、保育の知識や技術を学ぶことでスキルアップできる環境 ・住宅手当、引越し費用負担、宿舎借り上げ支援制度などの住宅サポート <保育の特徴> 自分の持ち味をおもいっきり発揮して、子どもたちのカラーを引き出します。 「で

仕事内容【業務内容】 体調不良児室にて、園児の体調管理・傷の手当・看病・保育補助。 ・残業なしで固定時間勤務。 ・給食提供あり。 働きやすい雰囲気の保育園ですので安心してご応募ください。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30 【給与情報】 月給20万円 【施設形態】 企業・学校・保育園 【待遇・福利厚生】 社保完備 【深掘り情報】 当園の最大の魅力は、「働きやすい環境」にあります。 子どもたちがのびのびと成長できるような安心で温かい保育環境を整えるのはもちろん、保育士同士が支え合い、お互いを尊重しながら働ける仕組みを大切にしています。 「子どもたちの最