健康センター - 兵庫県神戸市 の求人・仕事・採用

勤務時間勤務時間は指定しない

勤務時間週3日以上 1日8時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜/夜勤/早朝のみ/昼のみ/夜のみ

仕事内容［神戸市北区］≪健康増進施設でのお仕事≫◆正社員◆年間休日110日◆スポーツ・温泉・直売所 【温浴セクション】 ・温泉の管理 ・直売所での接客案内 ・予約管理 ・イベント企画立案 ・アルバイトの雇用教育管理 ・発注、在庫管理 ・その他庶務業務 【スポーツセクション】 ・施設内での接客案内 ・屋内プール監視 ・スイミングインストラクター ・障がい者運動指導 ・トレーニングジム運営 ・トレーニング指導 ・イベント企画立案 ・アルバイトの雇用教育管理 ・その他庶務業務 ■実際のイベント企画一覧 夏祭り、健康教室、足型測定会、血管年齢測定会、 クリスマスイベント、こどもの日親子イベント、 走り

仕事内容▼おすすめ ★地域医療の中核病院で、社会貢献性の高い仕事に携われる 神戸市東部の中核病院として地域の健康を支える重要な役割。健康診断を通じて、企業や地域住民の健康管理に貢献できます。 ★ワークライフバランスが整った働きやすい環境 完全週休2日制・年間休日121日・残業少なめ。働き方改革を推進しており、プライベートとの両立がしやすい職場です。 ★安定した経営基盤と充実の福利厚生 神戸製鋼所がルーツの医療法人で、福利厚生が非常に充実。住宅手当・食事手当・提携保育所など、長く安心して働ける環境です。 ▼お仕事内容 当院の総合健康管理センターにて、健康診断の渉外担当として下記業務をご担当頂きます

仕事内容公益財団法人 兵庫県予防医学協会 4月1日入職予定【事務系総合職】募集・男女35歳まで※経験不問 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 健康診断における顧客管理、渉外担当、窓口・電話受付業務、情報処理等・顧客管理 ・健診事前打合せ～準備（顧客窓口） ・事前準備における内部調整 ・結果報告書等作成処理 ・受診票の確認、カルテ作成、検査案内 ・検査結果の送付 ・電話応対 ・受付業務 など、健康診断・人間ドックに伴う一連の事務に携わって頂きます。また共に働くパート職員に対する指示、管理もお願いします。

勤務時間週5日 1日4時間以上 朝～昼 ＜勤務時間＞ ★募集停止中 6：30～10：30 or 7：00～11：00 週5日勤務、土日休み！ ＜勤務時間＞ ※募集中 18：00 ～ 20：30 週5日程度の勤務となります！ ※土曜勤務有り ／ 基本、シフトカットはありません◎ 安定した収入を手に♪♪ ＼

勤務時間[勤務曜日] 月～金 週3日～週5日勤務 [休日休暇] 土日祝＋シフト休 [勤務時間] 08:00～20:00の間で1日7～8h ＊休憩60分 ＊勤務時間ご相談ください [研修期間] 初日/同条件 [残業予定] ほとんどなし ＊業務状況による 労働時間制度 シフト制

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時15分〜8時45分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間360分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○主な業務内容 午前：受付、案内、説明、精算、ＯＣＲ入力 午後：受診準備、結果報告書作成業務、電話連絡業務等 ※該当業務内容の経験年数により給与加算あり。 ※お子様の学校行事等によるお休み考慮します。 ※当番制の早出、居残りあり ※ハローワークを通じてご応募ください。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【主な業務内容】 （午前） 保健指導・医療面接・胃カメラ介助・診察補助 身体計測・採血・検査案内 （午後） 所見データ入力・案内及び報告書等作成・電話対応・データ整理 ＊当番制の早出、居残りあり ＊保健指導経験者、人間ドックアドバイザー取得者を優遇します。 ＊人間ドックアドバイザーの資格取得研修に参加して頂きます。 ◆お子様の学校行事等によるお休みを考慮します。 ※ハローワークを通じてご応募下さい。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時30分〜12時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他休日・時間については相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間（ 1 ） 7:30-12:30 （実働5時間00分・休憩0分） （ 2 ） 8:00-13:00 （実働5時間00分・休憩0分）

勤務時間 就業時間１：8時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：火、木 と 土、日のいずれか勤務で週３日程度の勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間《平日》8：30～16：30 《土日》8：30～15：00 ＊休憩60分 ＊月2～3日程度、土日の勤務が発生します。

勤務時間[勤務曜日] 月～金 週3日～週5日勤務 [休日休暇] 土日祝＋シフト休 [勤務時間] 08:00～20:00の間で1日7～8h ＊休憩60分 ＊勤務時間ご相談ください [研修期間] 初日/同条件 [残業予定] ほとんどなし ＊業務状況による 労働時間制度 シフト制

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上 ■約月110-140時間の実働勤務なのでお休み多め♪ ＜勤務時間＞ (1)7:00～17:00/実働9H (2)9:00～20:30/実働10.5H (3)17:00～7:00/実働12H ※通常日：(1)・(2)・(3) ┗(1)は基本、月～木は社員が対応 ※休業日：(1)・(3) の変則シフト（出勤希望は尊重します） ※残業ほぼなし ※法定通り休憩あり ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※1ヶ月の労働時間が週平均40時間に収まるようシフトを組んでいます。 ※記載の勤務パターンの全てに対応可能な方 ※出勤曜日や時間等が限定される方は応募不可 プライベートも大切にしながら無理なく働ける環境なので 続けやすく、働きやすいですよ♪ ＜STAFFからの一言＞ 長時間勤務ってつらそう… と最初は思ってましたが、 身体の負担も少な目に働けます！ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

勤務時間[出勤曜日] 月～日 週3日～週5日勤務 [休日休暇] シフト休 [勤務時間] 09:30 ～ 20:00までの間で7～8h ＊休憩60分 ＊勤務時間はご相談ください [研修期間] 2日間/同条件 [残業予定] ほとんどなし ＊業務状況による 労働時間制度 シフト制

勤務時間 就業時間１：8時30分〜12時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他休日・時間については相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・入居者、家族の相談対応 ・外部関係機関との調整、対応 ・入居前相談 ・その他運営に関すること 変更範囲：変更なし

勤務時間◆シフト制 ・週２日以上 ※相談可 【勤務例】 ・8：30～13：00 ・9：30～15：00 ・13：00～18：00 ・15：00～22：00 ・17：00～21：00