戸越公園駅の看護師の求人・転職・中途採用

仕事内容看護管理者（訪問看護ステーション）|正社員|東京都品川区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 休日手当 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■退職金制度（正社員として5年以上の勤務） ■昇給あり ■交通費支給（3万1,000円まで/月） ■引っ越し支援金制度（オンコール対応の看護師のみ、上限20万円） ■マタニティユニフォーム貸し出しあり（無料） ■社内融資制度あり ■有給の当日申請・取得可（1時間単位での申請可） ■60歳定年制（65歳まで再雇用制度あり） ■役職手当あり（主任、管理者） ■試用期間3ヶ月（同条件） ■受動喫煙防止対策あり（屋内

仕事内容【仕事内容】 認可保育園の栄養士 【給与】 月給253000円 月給223000円～253000円 試用期間2ヶ月（条件変動なし） 【諸手当】 ◆交通費支給 【昇給賞与】 ◆昇給：年1回 （4月） ◆賞与：年2回 （7月・12月） 3ヶ月/年 【待遇・福利厚生】 社保完備/駅から5分以内

仕事内容◆都内7店舗◆【月給50万円～＋歩合！】分院長候補も歓迎！大型法人だからこそ学べる環境があり WワークOK！ます！ ・一般歯科 ・小児歯科 ・予防歯科 ・審美歯科 ・インプラント ・口腔外科 ・訪問歯科 ・摂食嚥下 上記以外にも、医科と連携した診療にも携われます。 詳細は見学にお越しいただき、実際の現場をご覧ください。 全体の3割が訪問歯科、4割が外来保険での一般歯科、残りの3割が自費診療の割合です！特に訪問歯科は15年以上の施設もあり、VEも15年以上前から導入済！

仕事内容【仕事内容】 認可保育園の主任保育士 【給与】 月給382000円 月給285000円～382500円 試用期間2ヶ月（条件変動なし） 【諸手当】 ◆交通費支給 【昇給賞与】 ◆昇給：年1回 （4月） ◆賞与：年2回 （7月・12月） 3ヶ月/年 【待遇・福利厚生】 社保完備/駅から5分以内

仕事内容【タイトル】 保育士(保育園) 【仕事内容】 保育業務全般 【事業所名】 ほうさん保育園 GTrail-1134 【応募資格】 保育士資格保有者 【施設形態】 【法人名】 HITOWAキッズライフ株式会社 品川区立 【勤務地】 東京都品川区豊町3-5-31 【アクセス】 東急大井町線「戸越公園駅」南口 徒歩3分（戸越公園駅駐輪場から1分） 【勤務時間】 7時30分～19時30分 上記時間内で実働8時間のシフト制（休憩60分） 【待遇】 昇給あり 制服あり 社会保険あり 賞与あり 寮・社宅・住宅手当あり 暮らし関連 ★住宅手当（賃貸契約者且つ世帯主） ★行

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 看護小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジメント業務全般 【給与】 月収 220000円 賞与：年2回 【住所】 東京都品川区西大井2－4－14 【アクセス】 JR横須賀線 / JR湘南新宿ライン / 東急大井町線 / 都営浅草線下神明 / 中延 / 戸越公園 / 西大井 / 馬込 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 その他手当/退職金制度あり/通勤手当制度あり / その他手当あり 【手当詳細】 その他手当： あり (詳細は内定時まで

仕事内容作業療法士（訪問看護ステーション）|正社員|東京都品川区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 休日手当 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■退職金制度（正社員として5年以上の勤務） ■昇給あり ■交通費支給（3万1,000円まで/月） ■マタニティユニフォーム貸し出しあり（無料） ■社内融資制度あり ■有給の当日申請・取得可（1時間単位での申請可） ■60歳定年制（65歳まで再雇用制度あり） ■役職手当あり（主任、管理者） ■試用期間3ヶ月（同条件） ■受動喫煙防止対策あり（屋内禁煙） ■社内イベント（懇親会や社員の表彰など） 【心とカラダの健

仕事内容【タイトル】 看護職（訪問看護） 【仕事内容】 訪問看護ステーション近隣のご家庭や集合住宅へ訪問看護サービスの提供をお願いします。 エリアにより、移動方法は高性能の電動自転車あるいは社用車になります。 ・1日5～6件の訪問 ・オンコール対応 ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 【訪問時の業務内容】 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） ・医療機器の管理（呼吸器管理など） ・その他、各種介助（清拭、手足浴など） 【記録方式】 電子カルテ（iPadを1人1台支給） ※使用方法は丁寧にレクチャーしますので不慣

仕事内容 年間休日120日以上 介護休暇あり 育休あり 月10日休 年間休日122日以上 有給休暇（入職後6ヶ月経過後、初年度10日付与） 夏季休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 子の看護休暇 介護休業 資格取得支援あり 退職金あり インセンティブあり 【保険制度】 健康保険あり 厚生年金保険あり 雇用保険あり 労災保険あり 【福利厚生】 就業場所（変更の範囲）法人の定める事業所 業務内容（変更の範囲）法人の定める業務 社会保険は法定内での加入 各手当規定あり 昇給年1回 賞与年2回 交通費規定支給 各種手当 資格取得支援制度 表彰制度 健康診断 予防

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 看護小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアメイト品川訪問看護ステーションケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 207500円 【住所】 東京都品川区西大井2-4-14 【アクセス】 JR横須賀線 / JR湘南新宿ライン / 東急大井町線 / 都営浅草線下神明 / 中延 / 戸越公園 / 西大井 / 馬込 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手

仕事内容【タイトル】 看護管理者（訪問看護） 【仕事内容】 訪問看護ステーション内での管理業務および訪問看護業務をお任せします。 【具体的には】 ・新規依頼対応 ・契約業務 ・訪問スケジュール調整 ・関係各所との連絡や調整 ・外部対応への対応や指示 ・スタッフ勤怠管理や教育 ・環境整備の徹底 ・緊急時や突発時の対応や指示 ・訪問看護師として訪問看護ステーションにおける看護業務 【訪問時の業務内容】 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） ・医療機器の管理（呼吸器管理など） ・その他、各種介助（清拭、手足浴など） 【記録方

仕事内容・施設の運営をおまかせします！ 看護小規模多機能介護の［事業所責任者］業務です。 看護師としてのスキル・経験を活かしながら、管理職としての役割を担う、他にはない 特別なポジション です！ 理念や運営方針に沿ったサービスを提供しながら、誰でも働きやすい魅力のある職場づくりをお任せいたします！ ・管理職の業務例 ［計画作成］年間事業計画の作成と展開 ［育成労務］研修の実施・職員面接・勤怠休暇管理 ［経理関係］収支把握・経費管理 ［顧客管理］新規ご利用案内・サービス変更・ご家族とのやりとり ［事務関係］行政手続き・地域や関係機関との連携・広報 など ・看護小規模多機能型居宅介護だからできること 看護

仕事内容理学療法士（訪問看護ステーション）|正社員|東京都品川区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 休日手当 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■退職金制度（正社員として5年以上の勤務） ■昇給あり ■交通費支給（3万1,000円まで/月） ■マタニティユニフォーム貸し出しあり（無料） ■社内融資制度あり ■有給の当日申請・取得可（1時間単位での申請可） ■60歳定年制（65歳まで再雇用制度あり） ■役職手当あり（主任、管理者） ■試用期間3ヶ月（同条件） ■受動喫煙防止対策あり（屋内禁煙） ■社内イベント（懇親会や社員の表彰など） 【心とカラダの健

仕事内容 年間休日120日以上 介護休暇あり 育休あり 月10日休 年間休日122日以上 有給休暇（入職後6ヶ月経過後、初年度10日付与） 夏季休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 子の看護休暇 介護休業 資格取得支援あり 退職金あり 【保険制度】 健康保険あり 厚生年金保険あり 雇用保険あり 労災保険あり 【福利厚生】 就業場所（変更の範囲）法人の定める事業所 業務内容（変更の範囲）法人の定める業務

勤務時間シフト制 [1] 07:00～16:00 [2] 09:00～18:00 [3] 10:00～19:00 [4] 13:00～22:00 [5] 22:00～翌08:00 ※【時間外労働あり：月２～５時間（残業代別途支給）】 勤務時間は一例です。ご希望を考慮いたします。 夜勤と日勤の組み合わせや、勤務日数、勤務時間など柔軟に対応します。 ご相談ください。 ※22時～翌8時夜勤：実働8時間（休憩120分）

仕事内容・リニューアルで新たなスタート！奉優会で一緒に働きませんか？ 私たち優っくり村（ゆっくりむら）は２３区を中心に複数のグループホームと小規模多機能型居宅介護の事業所を運営しています。 新たに令和６年１２月［品川区立杜松地域密着型多機能ホーム］の指定管理を託されました！ 他にも魅力ある多くの事業所があります。ぜひご相談ください！ ・ご利用者様がいつまでも「いきいき」と暮らすことができるように日々の生活の支援をしていただきます。 ご利用者様の「できること」の継続はもちろん、少しの声かけや見守りなどで「まだまだできる」「私にもできることがたくさんあるんだ」という自信につながる支援を心がけています。 介

勤務時間◆日勤専従 ①8:50〜16:50（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 4日

仕事内容経験を活かして、夕方前に切り上げやすい訪問リハ ◆募集職種 理学療法士 パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者宅訪問、機能訓練、運動器リハビリ、計画書作成、モニタリング ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給2,500〜2,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 試用期間:1か月労働条件の変更なし ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計5,000〜60,000円 ◆資格 資格必須：理学療法士 必要経験： 経験者求む ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 戸越公園駅から0.4km 西大井駅から0.5km 下神明駅から0.6km ◆勤務時間 ①8:50〜16:50（休憩60分） 週所定労働日数3

勤務時間09:00～18:00 週勤務日数：1日~None日

仕事内容給与： 時給1393~1673円 仕事内容： ☆介護資格を活かして！ニチイが運営する＜訪問介護サービス＞で活躍してくださるスタッフ大募集☆ 【主な業務内容】 サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービス提供していただきます。 ・在宅での生活を支えるために必要な生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等） ・身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等） 【サービスの概要】 ・一人で複数のお客様を担当します。 ・多様な介護度の方に対応します。 ・身体介助と生活支援を行います。 ・お客様と密なコミュニケーションがとれます。 ・きめ細かいサービスを

仕事内容【仕事内容】 認可保育園の栄養士 【給与】 月給253000円 月給223000円～253000円 試用期間2ヶ月（条件変動なし） 【諸手当】 ◆交通費支給 【昇給賞与】 ◆昇給：年1回 （4月） ◆賞与：年2回 （7月・12月） 3ヶ月/年 【待遇・福利厚生】 社保完備/駅から5分以内

仕事内容・リニューアルで新たなスタート！奉優会で一緒に働きませんか？ 私たち優っくり村（ゆっくりむら）は２３区を中心に複数のグループホームと小規模多機能型居宅介護の事業所を運営しています。 新たに令和６年１２月［品川区立杜松地域密着型多機能ホーム］の指定管理を託されました！ 他にも魅力ある多くの事業所があります。ぜひご相談ください！ ・ご利用者様がいつまでも「いきいき」と暮らすことができるように日々の生活の支援をしていただきます。 ご利用者様の「できること」の継続はもちろん、少しの声かけや見守りなどで「まだまだできる」「私にもできることがたくさんあるんだ」という自信につながる支援を心がけています。 介

仕事内容【仕事内容】 オープンから2年が経った多世代交流拠点で、お預かりしている子どもたちの保育をお任せします。 子どもたちの活動を見守りながら、一緒に思い切り体を動かして遊んだり、給食や排泄の援助をします。また、保護者の方にその日の出来事を報告していただきます。さらに高齢者の方とともに散歩したり遊んだり、多世代のつながりのあるケアを目指していただくのが当園の特徴です。 未経験の方には、入社後は研修を通じて、保育士の資格取得を支援します。また介護施設も併設されているため、介護系の資格取得もできるなど、スキルアップできる環境です。 【サポート体制】 入社後はまず、当社の事業や理念などについて学んでいただ