トリドール の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【SV・エリアマネージャーの仕事内容】 複数の店舗管理を担うSV・エリアマネージャー。「店舗と本部の橋渡し役」なども兼ねて、各店舗で勤務するスタッフの教育や育成を行いながら、各ブランドや店舗を円滑に運営できるよう多角的なサポートをお願いします。各店舗の店長の、一番の相談役となる存在です。課題整理を行いながら丁寧な対応を心がけてください。これまでに培った現場経験やマネジメント経験は存分に活かせます。 【具体的には…】 ・店舗での課題改善 ・売上向上の戦略の考案・実現 ・各店舗を巡回しマネジメントのノウハウを提供 ・店舗オペレーションの指導 etc. 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしま

仕事内容【SV・エリアマネージャーの仕事内容】 複数の店舗管理を担うSV・エリアマネージャー。「店舗と本部の橋渡し役」なども兼ねて、各店舗で勤務するスタッフの教育や育成を行いながら、各ブランドや店舗を円滑に運営できるよう多角的なサポートをお願いします。各店舗の店長の、一番の相談役となる存在です。課題整理を行いながら丁寧な対応を心がけてください。これまでに培った現場経験やマネジメント経験は存分に活かせます。 【具体的には…】 ・店舗での課題改善 ・売上向上の戦略の考案・実現 ・各店舗を巡回しマネジメントのノウハウを提供 ・店舗オペレーションの指導 etc. 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしま

仕事内容人気うどんチェーン「丸亀製麺」でスタッフ募集！店長のサポートをお願いします。 ■具体的には 入社後、5ヶ月の研修を経て店舗に配属。 店長のサポート役として、調理・接客・スタッフの教育、マネジメントもじっくり学んでいただけます。 品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案＆実行などを、スタッフと協力して行います。 ★入社後の研修を始め、充実の研修制度で着実に成長できる環境があります！ ■評価の8割がお客様満足！ 丸亀製麺は、売上よりもお客様に喜んで頂くことを第一に考えています。 そのため、店長の評価も【売上/利益2割、お客様満足8割】 お客様を想う行動が評価につながるため、お客様

仕事内容株式会社トリドールジャパン 【神戸/未経験可】丸亀製麺Gのぼっかけ焼きそば『長田本庄軒』店長候補/年2回7連休可◆評価制度◎ 【仕事内容】 【神戸/未経験可】丸亀製麺Gのぼっかけ焼きそば『長田本庄軒』店長候補/年2回7連休可◆評価制度◎ 【具体的な仕事内容】 ～年休113日/年2回7連休取得制度有/売上・業績・店舗拡大中/「お客様の感動」を第一に考えて、店舗運営ができる～ 最高の感動体験を目指し、「てづくり・できたて」にこだわりながら、リーズナブルな価格を追求。 長田本庄軒は、LIVE調理の臨場感にもとことんこだわったブランドです。 ■仕事内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・開

仕事内容うどん【大手求人！丸亀製麺募集！肉親業態も募集中！】 丸亀製麺各店舗の管理運営を店長として担当 ▼担当者コメント コロナ禍でも成長を続ける丸亀製麺で、店舗管理やマネジメントスキルを磨きながら、多様なキャリアパスを目指せる環境があります。成長企業での経験が活かせる職場です。

仕事内容株式会社トリドールジャパン 【大阪／未経験◎】丸亀製麺G！『天ぷら定食まきの』店長候補◆数字だけで評価しない制度／年2回7連休可 【仕事内容】 【大阪／未経験◎】丸亀製麺G！『天ぷら定食まきの』店長候補◆数字だけで評価しない制度／年2回7連休可 【具体的な仕事内容】 ～年2回7連休取得制度有/年間休日113日/1店舗あたり正社員4名以上在籍/売上・業績・店舗拡大中～ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 揚げたての天ぷらに特化したチェーン店「天ぷら定食まきの」の店長候補を募集します。 店舗拡大・急成長中のため増員募集となります。 ■業務詳細： ・開店準備 ・仕込み・調理 ・接

仕事内容株式会社トリドールジャパン 【大阪/未経験可】丸亀製麺Gのやきとり屋『とりどーる』の店舗社員◆年2回7連休取得可創業40年超 【仕事内容】 【大阪/未経験可】丸亀製麺Gのやきとり屋『とりどーる』の店舗社員◆年2回7連休取得可創業40年超 【具体的な仕事内容】 ～数字だけで評価しない人事制度！/年間休日113日/年2回7連休取得制度有り/業績・店舗拡大中/「お客様の感動」を第一に考えて、店舗運営ができる～ ■業務内容：【変更の範囲：無】 丸亀製麺で有名な当社グループですが、「とりどーる」はグループの中でも最も歴史あるブランドです。 ■仕事内容： 研修を経て「とりどーる」の社員として店舗

仕事内容株式会社トリドールジャパン 【大阪／未経験可】丸亀製麺Gの『天ぷら定食まきの』社員◆売上だけで評価しない制度／年2回7連休取得可 【仕事内容】 【大阪／未経験可】丸亀製麺Gの『天ぷら定食まきの』社員◆売上だけで評価しない制度／年2回7連休取得可 【具体的な仕事内容】 ～年2回7連休取得制度あり/年間休日113日/1店舗あたり正社員4名以上在籍/売上・業績・店舗拡大中～ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 揚げたての天ぷらに特化したチェーン店「天ぷら定食まきの」の社員を募集します。店舗拡大＆急成長中のため増員募集となります。 ■業務詳細： ・開店準備 ・仕込み・調理 ・接客

仕事内容株式会社トリドールジャパン 【兵庫/未経験可】丸亀製麺Gのやきとり屋『とりどーる』の店舗社員◆年2回7連休取得可◆創業40年以上 【仕事内容】 【兵庫/未経験可】丸亀製麺Gのやきとり屋『とりどーる』の店舗社員◆年2回7連休取得可◆創業40年以上 【具体的な仕事内容】 ～数字だけで評価しない人事制度！/年間休日113日/年2回7連休取得制度有り/売上・業績・店舗拡大中/「お客様の感動」を第一に考えて、店舗運営ができる～ ■業務内容：【変更の範囲：無】 丸亀製麺で有名な当社グループですが、「とりどーる」はグループの中でも最も歴史あるブランドです。 ■仕事内容： 研修を経て「とりどーる」の

仕事内容株式会社トリドールジャパン 【東京／未経験可】『天ぷら定食まきの』店舗社員◆売上だけで評価しない制度／年2回7連休取得制度有 【仕事内容】 【東京／未経験可】『天ぷら定食まきの』店舗社員◆売上だけで評価しない制度／年2回7連休取得制度有 【具体的な仕事内容】 ～社員を大切にする風土/年間休日113日/1店舗あたり正社員4名以上在籍/年2回7連休取得制度あり/業績・売り上げ・店舗拡大中～ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 揚げたての天ぷらに特化したチェーン店「天ぷら定食まきの」の社員を募集します。 ■業務詳細： ・開店準備 ・仕込み・調理 ・接客 ・スタッフの教育 ・衛生管

仕事内容株式会社トリドールジャパン 【兵庫/未経験可】丸亀製麺Gのやきとり屋『とりどーる』の店長候補◆年2回7連休取得可◆創業40年越 【仕事内容】 【兵庫/未経験可】丸亀製麺Gのやきとり屋『とりどーる』の店長候補◆年2回7連休取得可◆創業40年越 【具体的な仕事内容】 ～数字だけで評価しない人事制度！/年間休日113日/年2回7連休取得制度有り/売上・業績・店舗拡大中/「お客様の感動」を第一に考えて、店舗運営ができる～ ■業務内容：【変更の範囲：無】 丸亀製麺で有名な当社グループですが、「とりどーる」はグループの中でも最も歴史あるブランドです。 ■仕事内容： 研修を経て「とりどーる」の店長

仕事内容人気うどんチェーン「丸亀製麺」でスタッフ募集！店長のサポートをお願いします。 ■具体的には 入社後、5ヶ月の研修を経て店舗に配属。 店長のサポート役として、調理・接客・スタッフの教育、マネジメントもじっくり学んでいただけます。 品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案＆実行などを、スタッフと協力して行います。 ★入社後の研修を始め、充実の研修制度で着実に成長できる環境があります！ ■評価の8割がお客様満足！ 丸亀製麺は、売上よりもお客様に喜んで頂くことを第一に考えています。 そのため、店長の評価も【売上/利益2割、お客様満足8割】 お客様を想う行動が評価につながるため、お客様

仕事内容人気うどんチェーン「丸亀製麺」でスタッフ募集！店長のサポートをお願いします。 ■具体的には 入社後、5ヶ月の研修を経て店舗に配属。 店長のサポート役として、調理・接客・スタッフの教育、マネジメントもじっくり学んでいただけます。 品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案＆実行などを、スタッフと協力して行います。 ★入社後の研修を始め、充実の研修制度で着実に成長できる環境があります！ ■評価の8割がお客様満足！ 丸亀製麺は、売上よりもお客様に喜んで頂くことを第一に考えています。 そのため、店長の評価も【売上/利益2割、お客様満足8割】 お客様を想う行動が評価につながるため、お客様

仕事内容人気うどんチェーン「丸亀製麺」でスタッフ募集！店長のサポートをお願いします。 ■具体的には 入社後、5ヶ月の研修を経て店舗に配属。 店長のサポート役として、調理・接客・スタッフの教育、マネジメントもじっくり学んでいただけます。 品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案＆実行などを、スタッフと協力して行います。 ★入社後の研修を始め、充実の研修制度で着実に成長できる環境があります！ ■評価の8割がお客様満足！ 丸亀製麺は、売上よりも"お客様に喜んで頂くこと"を第一に考えています。 そのため、店長の評価も【売上/利益2割、お客様満足8割】 お客様を想う行動が評価につながるため、お

仕事内容人気うどんチェーン「丸亀製麺」でスタッフ募集！店長のサポートをお願いします。 ■具体的には 入社後、5ヶ月の研修を経て店舗に配属。 店長のサポート役として、調理・接客・スタッフの教育、マネジメントもじっくり学んでいただけます。 品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案＆実行などを、スタッフと協力して行います。 ★入社後の研修を始め、充実の研修制度で着実に成長できる環境があります！ ■評価の8割がお客様満足！ 丸亀製麺は、売上よりもお客様に喜んで頂くことを第一に考えています。 そのため、店長の評価も【売上/利益2割、お客様満足8割】 お客様を想う行動が評価につながるため、お客様

仕事内容株式会社トリドールジャパン 【東京／未経験可】丸亀製麺Gの『天ぷら定食まきの』店長候補◆売上だけで評価しない制度／年2回7連休有 【仕事内容】 【東京／未経験可】丸亀製麺Gの『天ぷら定食まきの』店長候補◆売上だけで評価しない制度／年2回7連休有 【具体的な仕事内容】 ～年2回7連休取得制度あり/年間休日113日/1店舗あたり正社員4名以上在籍/業績・店舗拡大中～ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 揚げたての天ぷらに特化したチェーン店「天ぷら定食まきの」の店長候補を募集します。 ■業務詳細： ・開店準備 ・仕込み・調理 ・接客 ・スタッフの教育 ・衛生管理 ・売上計画の立案

仕事内容株式会社トリドールジャパン 【兵庫／未経験可】『天ぷら定食まきの』店舗社員◆丸亀製麺等展開/評価・研修制度年２回７連休可 【仕事内容】 【兵庫／未経験可】『天ぷら定食まきの』店舗社員◆丸亀製麺等展開/評価・研修制度年２回７連休可 【具体的な仕事内容】 ～社員を大切にする風土/年間休日113日/1店舗あたり社員4名以上在籍し安定運用/年2回7連休取得制度あり/業績・店舗拡大中～ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 揚げたての天ぷらに特化したチェーン店「天ぷら定食まきの」の社員を募集します。 急成長中のため増員募集となります。 ■業務詳細： ・開店準備 ・仕込み・調理 ・接客

仕事内容人気うどんチェーン「丸亀製麺」でスタッフ募集！店長のサポートをお願いします。 ■具体的には 入社後、5ヶ月の研修を経て店舗に配属。 店長のサポート役として、調理・接客・スタッフの教育、マネジメントもじっくり学んでいただけます。 品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案＆実行などを、スタッフと協力して行います。 ★入社後の研修を始め、充実の研修制度で着実に成長できる環境があります！ ■評価の8割がお客様満足！ 丸亀製麺は、売上よりもお客様に喜んで頂くことを第一に考えています。 そのため、店長の評価も【売上/利益2割、お客様満足8割】 お客様を想う行動が評価につながるため、お客様

仕事内容【SV・エリアマネージャーの仕事内容】 複数の店舗管理を担うSV・エリアマネージャー。「店舗と本部の橋渡し役」なども兼ねて、各店舗で勤務するスタッフの教育や育成を行いながら、各ブランドや店舗を円滑に運営できるよう多角的なサポートをお願いします。各店舗の店長の、一番の相談役となる存在です。課題整理を行いながら丁寧な対応を心がけてください。これまでに培った現場経験やマネジメント経験は存分に活かせます。 【具体的には…】 ・店舗での課題改善 ・売上向上の戦略の考案・実現 ・各店舗を巡回しマネジメントのノウハウを提供 ・店舗オペレーションの指導 etc. 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしま

仕事内容人気うどんチェーン「丸亀製麺」でスタッフ募集！店長のサポートをお願いします。 ■具体的には 入社後、5ヶ月の研修を経て店舗に配属。 店長のサポート役として、調理・接客・スタッフの教育、マネジメントもじっくり学んでいただけます。 品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案＆実行などを、スタッフと協力して行います。 ★入社後の研修を始め、充実の研修制度で着実に成長できる環境があります！ ■評価の8割がお客様満足！ 丸亀製麺は、売上よりもお客様に喜んで頂くことを第一に考えています。 そのため、店長の評価も【売上/利益2割、お客様満足8割】 お客様を想う行動が評価につながるため、お客様