ガルフ株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容経験を積んだ人ほど分かってると思う。 運転そのものがきついわけじゃない。 しんどくなるのは、走る前と、走った後と、走ってない時間だ。 意味のない待機や余計な作業や気遣い。 そういうものが積み重なって、走ってるときだけが一番楽になる。 ハンドルを握っているときは、判断がシンプルになる。 走ってるときが、本来の自分だと感じる瞬間がある。 その感覚を、ここまで持ってきた人は少なくない。 ガルフは、その前提で仕事を組んでいる。 経験者に、何かを教え込もうとはしていない。 もう分かっている人が、余計なものを削れる場所を用意しているだけだ。 やることは明確だ。 東京港を中心に、海上コンテナを運ぶ。

仕事内容この仕事を続けていると、嫌でも分かることがある。 車を大切に扱う人は、運転が荒れない。 焦らないし、無理な運転もしない。 時間にも自然と余裕が出るし、判断もブレない。 逆に、車の扱いが雑な人は、どこかで必ず仕事も雑になる。 その差は小さいようで、積み重なると決定的になる。 だからガルフでは、愛着を持ってもらうために、トレーラーを一人一台にしている。 使い回しはしない。 誰かが乗った車に、次の人が乗ることもない。 ハンドルの位置も、シートの感触も、収納の配置も、全部自分基準で整えてもらう。 それを手間だと思う人もいるし、当たり前だと思う人もいる。 その感覚の違いが、この仕事に向いているかどうか

仕事内容３７フィートヨット、５０フィートボート、８５フィートボート大 型外洋艇、４０フィートカタマランなどの船舶運航及び管理業務。 その他、陸地での車の運転、雑務にも従事していただきます。 運航ルートによっては、海外や西日本にも行きます。 ※雑務については、書類の整理やメールの対応になります。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・水泳指導（対象：０歳～大人） ・屋外イベント活動（キャンプ、ハイキング等） ＊年３回程度 ＊同職１３名／変更範囲：会社が定める業務 ・事前連絡の上、事業所見学可。

仕事内容・水泳指導及び補助（対象：０歳～学童） ・屋外イベント活動（キャンプ、ハイキング等） ＊年３回程度 ＊同職１１名／変更範囲：会社が定める業務 ・事前連絡の上、事業所見学可。

仕事内容・水泳指導及び補助（対象：０歳～学童） ・屋外イベント活動（キャンプ、ハイキング等） ＊年３回程度 ＊同職１６名／変更範囲：会社が定める業務 ・事前連絡の上、事業所見学可。

仕事内容・水泳指導及び補助（対象：０歳～大人） ・屋外イベント活動（キャンプ、ハイキング等） ＊年３回程度 ＊同職１８名／変更範囲：会社が定める業務 ・事前連絡の上、事業所見学可。

勤務時間13:00～18:30（実働5.5時間） ※送迎の合間に小休憩あり

仕事内容子供たちの乗車中／乗降時の安全確認などを行います。 また、乗車時の危険行動(走行時に立ち上がる)などに対する声掛けをお願いします。 ＜具体的には･･･＞ ・児童のバス乗降時サポート ・乗車中の安全確保 ・バスのカンタンな清掃 ・名簿を確認しながら子ども達の人数をチェック ＜安全&安心の環境＞ 〇車内・外にカメラあり！ ⇒モニター+目視でダブルの安全確認ができます！ 〇児童の顔と名前が載った名簿あり ⇒名前と顔がすぐ一致するので、始めたてでも安心！ ＜入社後の流れ＞ まず、先輩スタッフとの同行からスタート！ 送迎の流れを覚えて、お仕事に慣れることから始めていきましょう♪ 気になる

勤務時間12:00～17:00の5時間勤務 ※送迎の合間に小休憩あり

仕事内容子供たちの乗車中/乗降時の安全確認などを行います。 また、乗車時の危険行動(走行時に立ち上がる)などに対する声掛けをお願いします。 ＜ 具体的には･･･ ＞ ・児童のバス乗降時サポート ・乗車中の安全確保 ・バスのカンタンな清掃 ・名簿を確認しながら子ども達の人数をチェック ☆ 車内・外にカメラあり！モニター+目視にて安全確認可能 ☆ 名簿には児童の顔と名前が載っています 入社後は･･･ まずは先輩スタッフに同行！ 送迎の流れを覚えて、お仕事に慣れることからスタート♪ しっかり丁寧にサポートしていきますので、安心してご応募ください◎ また、不安なことも都度ご相談くださいね()

勤務時間13:30～18:30（実働5時間） ※送迎の合間に小休憩あり

仕事内容【生徒たちの乗車中/乗降時の安全確認や車内清掃など】 スイミングスクールに通う生徒さんを安全に送迎できるようにサポートするお仕事！ 乗車・乗降中の周囲の安全確認や乗車時の危険行動(走行時に立ち上がる)などに対する声掛けをお願いします。 ＜ 具体的には･･･ ＞ ・児童のバス乗降時サポート ・乗車中の安全確保 ・バスのカンタンな清掃 ・名簿を確認しながら子ども達の人数をチェック ☆車内・外にカメラあり！モニター+目視にて安全確認可能 ☆名簿には児童の顔と名前が載っています 入社後は･･･ まずは先輩スタッフに同行！ 送迎の流れを覚えて、お仕事に慣れることからスタート♪ しっかり

勤務時間◆15:00～19:30（実働4.5時間） ＊送迎の合間に小休憩あり

仕事内容◆まずは先輩との同行からスタート 入社後は先輩スタッフに同行して、送迎ルートなどを覚えてもらうことからスタートします♪ ◆マイクロバスでの子どもたちの送迎 ・決められたルートでラクラク◎ 決まった送迎ルートなので、一度覚えてしまえばスムーズに運転できます。 ・車内の安全確保 車内で立ち上がるなど、危険な動きをしている子どもへの声掛けもお願いします。 ◆送迎の待機時間は… マイクロバスのかんたんな点検・清掃、施設内の清掃などをお願いしております。 ※待機時間にも上記のような業務があるため、空き時間を出さずに確実に時給が発生します◎ ＼子ども達の成長が、楽しみに変わる／ 子ども達か

勤務時間【月曜・木曜日】12:30～19:30（実働7時間） 【火曜・金曜日】13:30～19:30（実働6時間） ＊送迎の合間に小休憩あり ＊その他の時間帯も相談OK

仕事内容◆まずは先輩との同行からスタート 入社後は先輩スタッフに同行して、送迎ルートなどを覚えてもらうことからスタートします♪ ◆マイクロバスでの子どもたちの送迎 ・決められたルートでラクラク◎ 決まった送迎ルートなので、一度覚えてしまえばスムーズに運転できます。 ・車内の安全確保 車内で立ち上がるなど、危険な動きをしている子どもへの声掛けもお願いします。 ◆送迎の待機時間は… マイクロバスのかんたんな点検・清掃、施設内の清掃などをお願いしております。 ※待機時間にも上記のような業務があるため、空き時間を出さずに確実に時給が発生します◎ ＼子ども達の成長が、楽しみに変わる／ 子ども達か

仕事内容株式会社ガルフネット 【大阪／開発微経験歓迎】自社パッケージ導入◆大手導入多数のチェーンストア特化ERP◆残業月13.5h 【仕事内容】 【大阪／開発微経験歓迎】自社パッケージ導入◆大手導入多数のチェーンストア特化ERP◆残業月13.5h 【具体的な仕事内容】 ＜SES・受託の経験を活かし自社製品の導入エンジニアに挑戦されたい方歓迎！＞ ■業務魅力 ◇運用保守・改修から自社製品の導入提案へ挑戦可能 自社製品の80％をパッケージ化しているため、開発のご経験が浅い方でも導入のご提案が可能です。またチーム内の経験豊富な先輩方にすぐ相談でき安心して進められます ◇貢献実感がえられる 月に1度企

仕事内容株式会社ガルフネット カスタマーサポート責任者候補◆年収700万～／年休130日／大手小売チェーン向け店舗管理システム 【仕事内容】 カスタマーサポート責任者候補◆年収700万～／年休130日／大手小売チェーン向け店舗管理システム 【具体的な仕事内容】 【残業20h以内／年休130日／土日祝休み／サブスクリプション型のビジネスモデル／福利厚生充実】 ◇サブスクリプション型のビジネスモデルで安定した財務基盤を誇ります◎ ◇100％エンドユーザ顧客との直取引。下請け、SES、客先常駐一切なし！ ◇残業20h以内／年休130日／土日祝休みと非常に働きやすい環境です◎ ■業務概要 多店舗展

仕事内容株式会社ガルフネット 【第二新卒歓迎】ITソリューション営業 ◇大手エンドユーザーと100%直取引／年休130日 【仕事内容】 【第二新卒歓迎】ITソリューション営業 ◇大手エンドユーザーと100%直取引／年休130日 【具体的な仕事内容】 【年休130日／残業20~30h程度／100％エンドユーザーとの直取引／チェーン店の経営課題を解決するITソリューションベンダー】 ◇個人ノルマなし、業界未経験からでも活躍実績多数 ◇年休130日、土日祝休みと働きやすい環境です◎ ◇サブスクリプション型のビジネスモデルで安定した財務基盤を誇ります◎ ■業務概要 多店舗展開企業の経営問題を解決す

仕事内容株式会社ガルフネット 【開発エンジニア（介護系システム）】100％直取引・自社内開発／年休130日／残業20~30h程度 【仕事内容】 【開発エンジニア（介護系システム）】100％直取引・自社内開発／年休130日／残業20~30h程度 【具体的な仕事内容】 【100％エンドユーザーとの直取引／自社開発／年休130日／残業20~30h程度／チェーン店の経営課題を解決するITソリューションベンダー】 ◇100％エンドユーザ顧客との直取引。下請け、SES、客先常駐一切なし！ ◇残業20~30h程度／年休130日／土日祝休みと非常に働きやすい環境です◎ ◇サブスクリプション型のビジネスモデル

仕事内容株式会社ガルフネット 【大阪/上流SE】要件定義～導入支援◆100%直取引◆年休130日◆残業13.2h◆福利厚生充実 【仕事内容】 【大阪/上流SE】要件定義～導入支援◆100%直取引◆年休130日◆残業13.2h◆福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 【100％クライアントとの直取引／大手飲食・小売チェーン向け自社サービス／要件定義から携われる／顧客の声を直接聞きながら改善提案が可能／残業月13.2時間／年間休日130日】 大手飲食・小売チェーン向けの自社システムを提供する当社にて、業務ソリューションパッケージの導入・開発業務をお任せします。 本ポジションでは、システム導入時の要件定

仕事内容株式会社ガルフネット 【開発エンジニア（大手向けICT）】100％直取引・自社内開発／年休130日／残業20~30h程度 【仕事内容】 【開発エンジニア（大手向けICT）】100％直取引・自社内開発／年休130日／残業20~30h程度 【具体的な仕事内容】 【100％エンドユーザーとの直取引／自社開発／年休130日／残業20~30h程度／チェーン店の経営課題を解決するITソリューションベンダー】 ◇100％エンドユーザ顧客との直取引。下請け、SES、客先常駐一切なし！ ◇残業20~30h程度／年休130日／土日祝休みと非常に働きやすい環境です◎ ◇サブスクリプション型のビジネスモデル

仕事内容当社では、ビジネスジェット（プライベージェット）機の離着陸に関わるトータルサービスを提供しています。 今般、その中でもランプハンドリング(マーシャリング、トーイング、プッシュバック含む)を担当するスタッフを募集します。 【主な仕事内容】 ♢マーシャリング ♢トーイング、プッシュバック ♢給排水業務、汚水処理業務 ♢ポーター、手荷物搬送業務 ♢上記に付随する業務 大手航空会社との違いはホンダジェット、ガルフストリームのような小型機からボーイング737、エアバスA３２１クラスまで、多種多様な機体に携われることでしょう。 １チーム３～5名で離発着に掛かる全ての作業をを行うことから、マルチタスク

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】メーカー＞食品・飲料 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【米国発・世界41か国で展開する『クリスピー・クリーム・ドーナツ』／安定の経営基盤で長期就業可能】 ■業務内容： 正社員200名、アルバイトクルー2,200名の労務管理担当をお任せします。 ■業務詳細： ◇安定運用と労務DX・手続きの効率化 ●給与計算業務委託先（アウトソーサー）との協業 ●入社から退社までの各種労務手続きの実行と改善 ◇その他管理業務 ●人件費予算策定と実績管理、人事稟議の作成や管理、各種人事データ・レポート作成 ◇安全