学習塾 - 福島県郡山市 の求人・仕事・採用

勤務時間16:00〜19:00（実働: 2時間〜3時間） ※1日の勤務時間が6時間を超える場合は45分以上、 8時間を超える場合は1時間以上の休憩あり 【勤務時間補足】 詳細は応募時にお問い合わせください。

仕事内容学習塾の採点スタッフ Point1：主婦（夫）、学生も生活スタイルに合わせて働ける Point2：子どもの成長に立ち会えるやりがいのある仕事 採点業務を通して生徒の学習を見守ります。 公文式（公文/くもん/KUMON）では、年齢や学年の枠にとらわれず、一人ひとりに応じた教材を個人別で学習します。 また、子どもたちに「自ら学んでいく力」を身につけてほしいという思いで、日々の教室とその準備をしています。 【働きやすい勤務環境】 ■主婦（夫）は家庭/子育てと両立可能 ・短時間勤務OK ・残業なし ・扶養内勤務可 ・夕方のみ可 ・曜日固定可 ・平日のみ可 ・土日休み ・Wワーク可 ■学生

仕事内容[募集背景組織強化のための増員採用です。 [仕事内容]： 個別指導塾の教室長候補として、以下のような業務をお任せします。 【具体的には…】 ・近隣の教室長数名で1つのチームをつくり、教務研究や情報共有、教室運営、学習指導、面談対応など全ての業務をお互いにサポートし合いながら活動します。 ・社内SNSを活用し、部署を越えての意見交換や報告、相談も迅速に対応しています。 ・教室長と保護者様との連絡にはLINEを使用し、欠席、授業日程変更連絡、校舎からのお知らせなどのやりとりします。 等 【入社後の流れ】 6か月かけて、運営や指導についてイチから丁寧に学べます。先輩社員の校舎にて、指導の仕方は

仕事内容[募集背景部門体制強化のため採用となります [転勤の有無無し [仕事内容]： 教室責任者候補として当該エリアの教室のマネジメントをしていただきます。 （※集団指導・個別指導のいずれかご希望を考慮致します。） 【具体的には…】 ・教室のマネージメント業務 ・各教室における講師スキルアップのための教育・育成業務 ・各教室での新規塾生獲得のためのマーケティング業務 ・季節講習などのイベント企画 ・生徒カウンセリング、受験・進路指導 ・成績管理、保護者面談 ・アルバイトや社員の面接及び教育 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件正社員,管理職・マネージャー,設立10年以上の会社,車

勤務時間16:00〜22:00（実働: 1時間〜） ※1日の勤務時間が6時間を超える場合は45分以上、 8時間を超える場合は1時間以上の休憩あり 【勤務時間補足】 通常期は16:00-22:00の間 講習時期は10:00-22:00の間 1授業は、小学生50分。中学生80or100分。講習は100分。 週68日から勤務可能です。

仕事内容学習塾講師 ＜未経験OK＞生徒の成長がわたしの成長につながる。 【解答を見ながら答えに導いてあげる】 ●キャリアアップの速さ 新卒からでも責任ある ポジションに就くことができます。 教室長として1年目から 教室運営を任されることも ●生徒一人ひとりの成長を感じられる 生徒の目標達成や高校受験の合格など、 生徒一人ひとりの成功を 目の当たりにできることが、 講師にとって大きなやりがいです。 ●社員のサポート体制 WITSの社内文化は 社員同士が支え合い、 困ったときには 上司や役員も現場に積極的に足を運び、 直接サポートを行うことが特徴です。 ●未経験でも安心 研修

仕事内容私たちNSGは、ただ勉強を「教える」場所ではありません。 生徒一人ひとりの揺れる気持ちに そっと寄り添う存在でありたい。 人生の先輩として背中を押すこともあれば、親友のように、同じ目線で話を聞くこともある。 そんな関係性が、この仕事のいちばんの価値です。 だからこそ、未経験でも大丈夫。 入社後1年間は育成期間として、 授業だけに限らず、生徒対応や進路サポートなど、時間をかけて成長を支えます。 【配属先1】 NSG教育研究会 （小・中・高校生対象） ・クラス指導を中心とした学習サポート ・校舎運営に関わる業務全般 ＼安心ポイント／ 入社後1年間は若手社員のメンターがつきます。指導科目

仕事内容塾未経験の方も歓迎！異業種からの転職者も多数活躍中！ 「人は限りない可能性を秘めている」の教育理念をもとに こどもたち一人ひとりに寄り添い指導しています。 仕事内容 NSGグループで学習塾・予備校を展開する株式会社NSGアカデミー の NSG教育研究会 郡山本部校において講師・校舎運営をご担当いただきます。 具体的には… 学習塾の校舎運営に伴う諸業務 ・小学生・中学生対象のクラス授業指導 ・進学指導 ・生徒・保護者面談 ・入塾手続き対応 ・入塾説明会開催 ・体験授業等の企画・運営 など 学習指導の経験は問いません。実際の教務を行う前に研修を行い、 その後1年間は先輩社員がマンツーマンで

勤務時間平日 16:00～20:00 ※授業のコマによっては19:00までの日もあります。 土曜 13:00～19:00 ※曜日、時間は応相談 ※週2日以上シフトに入れる方 ※授業時間割があるのでシフトは基本は曜日固定 就労期間：期間の定めなし

仕事内容タイトル: 授業サポーター 勤務先名: 株式会社ティルモ 職種: 授業サポーター 仕事内容: 【業務内容】 大人気ゲーム(マインクラフトを利用した小学生のプログラミング教育のサポートを行なって頂きます。 【仕事内容】 プログラミング教室での授業のサポートをしていただきます。 生徒さんが悩んでいるときは、一緒に悩み、問題を解けたときはその達成感をともに味わってやる気を引き出してください。 専門的な知識は必要ありません。 楽しんで学ぶ子どもたちを暖かく見守り、サポートしてあげてください！ 事前の教室準備や、鍵の開け閉め、保護者対応もして頂きます。 具体的には、 ・教室の受付業務 ・デー

仕事内容給与： 月給192000円~ 仕事内容： ★☆★☆ご家庭のある方も、未経験の方も働きやすい職場です☆★☆★ ・9～17時/平日のみ勤務の完全週休2日制！（年間休日126日） ・1日7時間勤務 ・残業はほぼ無いなので、育児や家事との両立も可！ ・フレックスタイム制あり！※ご相談ください ・95%超が女性スタッフ！お子様をお持ちの方も多数在籍！ ・入社時の経験やスキルは一切不問！完全未経験者大歓迎！ ―――――――――――――――――――――――――――――――――― ★☆★☆マイカーがある方は車通勤も可能です！☆★☆★ ・車両の持ち込みで月1万円支給 ・車検費用補助もあり！（上限15万円

勤務時間シフト制 1日あたりの実働時間：6時間 シフト例 ・平日16時～22時 ・土日16時～22時 平日のみOK

仕事内容社会全体の宝物である子どもたちの成長を一緒に実感しませんか？ しっかり研修を行った後に授業を担当していただくので、未経験者の方も大歓迎です！

勤務時間週1日以上 1日1時間以上 夕～夜 《平日》17:00～21:00 の間で応相談 ・週1日、1時間から勤務可能です。 ※本部事務局への出社の必要はありません。

仕事内容【仕事内容】 東京学参(株)が運営する学習塾事業「ドリームホームスクール」 ▼担当するのは勉強が苦手な生徒さんが中心！ 教科書の基礎レベルですので、未経験も活躍可能。 指定の指導用教材を無料支給！教材の準備は不要です。 週1・1時間～OK。 平日の午後5時以降の勤務なので仕事とプライベートの両立も可能です。 ご自宅での対面授業ですので、理解度をしっかり確認しながら、 生徒さんとコミュニケーションを取りつつ授業が進められます。 基本的にはご自宅でのお仕事となりますので、本部事務局への出社は不要です。 本部事務局とのやり取りはメール、LINE、電話が中心です。 マンツーマン指導のドリーム

仕事内容株式会社ＮＳＧアカデミー ★未経験歓迎【郡山】学習塾講師・運営スタッフ（小学生・中学生向け）◆年間休日120日/残業19ｈ◆ 【仕事内容】 ★未経験歓迎【郡山】学習塾講師・運営スタッフ（小学生・中学生向け）◆年間休日120日/残業19ｈ◆ 【具体的な仕事内容】 年間休日120日/平均残業19ｈ/異業種からの転職者も多数活躍中/大学や専門学校等を数多く展開するNSGグループ/「人は限りない可能性を秘めている」の教育理念をもとに子どもたち一人ひとりに寄り添い指導 ◆おすすめポイント ・13時30分からの出勤！朝に予定がある方も合わせやすいシフト体制です。 ・所定労働時間が7時間30分！残業

仕事内容【学べる♪】未経験者大歓迎♪無料研修制度♪安心の保障給♪自分のペースで働けます♪ 【募集職種】 整体師 【仕事内容】 ☆【ほぐしやリラックスブランド】 ボディケア(もみほぐし)・フットケア・ハンドケア(クリーム使用)等の施術、受付を中心としたサロン内業務全般をお任せします♪ ☆【RELAXブランド】 リンパドレナージュ/ボディトリートメント・フェイシャル・ドライヘッドスパ・ボディケア（もみほぐし）等の施術、受付対応を中心としたサロン内業務全般をお任せします♪ フェイシャル,ブライダル,痩身エステ,リンパドレナージュ,アロママッサージ,オイルマッサージ,アロマセラピスト,ボディケア,デトッ

勤務時間求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容【雇用形態】 アルバイト(非常勤講師) 【指導方法】 集団指導 【教える生徒】 小学３年生〜６年生 【指導学年】 小学生(中学受験),中学生 【待遇】 未経験OK/交通費支給 週1日からOK/平日のみOK 週末のみOK/夜間のみOK/昇給制度あり 社員雇用制度あり 駅近/友達と応募歓迎/駐車場あり 【給与】 【アルバイト】１２００円〜試用期間（１カ月）中は 時給１０３３円 【仕事内容】 『すべては生徒一人一人の夢達成のために、全力を尽くす！』 【研修制度】 入社時研修（指導や業務遂行のために必要な技能・知識を学ぶ）講師研修（教務職員全員が通年で受講）教科研修外部研修参加 等 【

勤務時間求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容【雇用形態】 アルバイト(非常勤講師) 【指導方法】 個別指導,自立学習,その他 【教える生徒】 幼児・小学生 【指導学年】 幼児,小学生,小学生(中学受験),中学生,高校生,その他 【待遇】 未経験OK/交通費支給 週1日からOK 週末のみOK/昇給制度あり 社員雇用制度あり/英語など語学力を活かせる/職場禁煙 友達と応募歓迎/駐車場あり 【給与】 【アルバイト】・１２００円〜１７００円・試用雇用期間１カ月は時給1000円・交通費は実費で全額支給！（規定内） 【仕事内容】 生徒と先生が一体となり、「楽しく学ぶ」空間を作る！ 【研修制度】 ・会社研修 ・教務研修 ・その他講師研

仕事内容株式会社ピープル 【福島／郡山】学習塾講師～生徒に寄り添う指導/未経験歓迎スタディー・フィールドグループ～ 【仕事内容】 【福島／郡山】学習塾講師～生徒に寄り添う指導/未経験歓迎スタディー・フィールドグループ～ 【具体的な仕事内容】 ＜キャリアパス豊富な学習塾講師/未経験歓迎/研修体制充実対面授業にこだわる質の高い授業/事業拡大中の成長企業＞ ■業務内容：小学生から高校生の生徒一人ひとりに合った学習指導や授業、進路指導に講師として携わっていただきます。 ・教室での授業、生徒カウンセリング、受験／進路指導 ・テストやプリント作成／採点／成績管理、保護者面談 等 ■業務の特徴： ・入社後は

勤務時間★通常期：月～日曜日 平日9：30～14：30 シフト制 ※週3日～OK!勤務時間は相談に応じて設定できます。たくさん働きたい方も大歓迎です！ 学校の実習や時間割変更、帰省や旅行のスケジュールにあわせて働けます！

仕事内容おもに学習塾のオープン、簡単な採点作業、生徒さんへの声掛けや学習進捗の確認をお願いします。生徒さんたちの心のよりどころとして、コミュニケーションをとりながら楽しくサポートをお願いします！電話対応はご通塾の保護者様や生徒さんからのお問い合わせがメインです。 ◆給与 時給1,033円～ 交通費別途支給（当社規定による） 研修時の給与：時給1,033円 （研修期間 14日間） ◆勤務日 ★通常期：月～日曜日 平日9：30～14：30 シフト制 ※週3日～OK!勤務時間は相談に応じて設定できます。たくさん働きたい方も大歓迎です！ おすすめポイント 髪色は黒でなくても大丈夫です！ 【髪型・服装規定あり】

仕事内容◎当社運営の学習塾において、 小中学生対象に集団授業、学習・成績管理、 生徒・保護者対応、教室運営など 高校生対象に学習進捗・成績管理、進路面談、校舎運営など ＊文系（英・国・社）の指導できる方優遇 （変更範囲：変更なし）

仕事内容☆書類選考なし ☆上場企業 ☆制服支給 ☆福利厚生充実 【具体的には】 ◆店舗スタッフとして以下のような業務をお任せします。 ・ホールでの接客 ・キッチンでの調理 ・レジでのお会計 ・店内の清掃、整理整頓 ・新店のオープン準備 など。 ◆慣れてくれば少しずつ店舗運営に関わる業務 （在庫管理・発注、スタッフ管理、売上管理）などもお任せしていきます。 ◆1つのブランドでずっと働き続ける道もありますが、将来的には他業態へのキャリアチェンジも可能です。 ＜以下のような方を歓迎します＞ ・安定した会社で飲食の仕事を続けたい ・新しいブランドをつくっていきたい ・チームワークを大切にする職場で

仕事内容◎当社運営の学習塾において、小中学生の集団授業、学習・成績管 理、生徒・保護者対応、教室運営などを行います。 また高校生対象で、進路相談及び学習相談、進捗管理、その他コー チング的な役割を担った業務もございます。 ＊理系（数・理）の指導ができる方優遇 変更範囲：変更なし

仕事内容☆書類選考なし ☆上場企業 ☆制服支給 ☆福利厚生充実 【具体的には】 ◆店舗スタッフとして以下のような業務をお任せします。 ・ホールでの接客 ・キッチンでの調理 ・レジでのお会計 ・店内の清掃、整理整頓 ・新店のオープン準備 など。 ◆慣れてくれば少しずつ店舗運営に関わる業務 （在庫管理・発注、スタッフ管理、売上管理）などもお任せしていきます。 ◆1つのブランドでずっと働き続ける道もありますが、将来的には他業態へのキャリアチェンジも可能です。 ＜「店長KPI評価制度」を2023年1月から導入！＞ お店の売上やミステリーショッパーの評価、材料費の管理、 従業員の定着率など様々な部分